Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 10/01/2017
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 december 2015, gesloten in het Paritair Comité voor het kleding- en confectiebedrijf, betreffende de toekenning van uitkeringen bij landingsbanen "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 december 2015, gesloten in het Paritair Comité voor het kleding- en confectiebedrijf, betreffende de toekenning van uitkeringen bij landingsbanen Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 december 2015, gesloten in het Paritair Comité voor het kleding- en confectiebedrijf, betreffende de toekenning van uitkeringen bij landingsbanen
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
10 JANUARI 2017. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend 10 JANUARI 2017. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend
wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 december wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 december
2015, gesloten in het Paritair Comité voor het kleding- en 2015, gesloten in het Paritair Comité voor het kleding- en
confectiebedrijf, betreffende de toekenning van uitkeringen bij confectiebedrijf, betreffende de toekenning van uitkeringen bij
landingsbanen (1) landingsbanen (1)
FILIP, Koning der Belgen, FILIP, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
28; 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het kleding- en Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het kleding- en
confectiebedrijf; confectiebedrijf;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 15 december 2015, overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 15 december 2015,
gesloten in het Paritair Comité voor het kleding- en confectiebedrijf, gesloten in het Paritair Comité voor het kleding- en confectiebedrijf,
betreffende de toekenning van uitkeringen bij landingsbanen. betreffende de toekenning van uitkeringen bij landingsbanen.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van
dit besluit. dit besluit.
Gegeven te Brussel, 10 januari 2017. Gegeven te Brussel, 10 januari 2017.
FILIP FILIP
Van Koningswege : Van Koningswege :
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
_______ _______
Nota Nota
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Bijlage Bijlage
Paritair Comité voor het kleding- en confectiebedrijf Paritair Comité voor het kleding- en confectiebedrijf
Collectieve arbeidsovereenkomst van 15 december 2015 Collectieve arbeidsovereenkomst van 15 december 2015
Toekenning van uitkeringen bij landingsbanen (Overeenkomst Toekenning van uitkeringen bij landingsbanen (Overeenkomst
geregistreerd op 25 maart 2016 onder het nummer 132318/CO/109) geregistreerd op 25 maart 2016 onder het nummer 132318/CO/109)

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
de werkgevers die ressorteren onder de bevoegdheid van het Paritair de werkgevers die ressorteren onder de bevoegdheid van het Paritair
Comité voor het kleding- en confectiebedrijf en op de arbeid(st)ers Comité voor het kleding- en confectiebedrijf en op de arbeid(st)ers
die zij tewerkstellen. die zij tewerkstellen.

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is gesloten voor een

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is gesloten voor een
bepaalde tijd. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing bepaalde tijd. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing
met ingang van 1 januari 2015 tot 31 december 2016. met ingang van 1 januari 2015 tot 31 december 2016.
Ze is van toepassing op periodes van vermindering van Ze is van toepassing op periodes van vermindering van
arbeidsprestaties waarvoor de aanvangsdatum of de datum van verlenging arbeidsprestaties waarvoor de aanvangsdatum of de datum van verlenging
gelegen is tijdens de geldigheidsduur van onderhavige collectieve gelegen is tijdens de geldigheidsduur van onderhavige collectieve
arbeidsovereenkomst. arbeidsovereenkomst.

Art. 3.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten in

Art. 3.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten in
toepassing van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 118 van 27 april toepassing van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 118 van 27 april
2015 van de Nationale Arbeidsraad, tot vaststelling, voor 2015-2016, 2015 van de Nationale Arbeidsraad, tot vaststelling, voor 2015-2016,
van het interprofessioneel kader voor de verlaging van de van het interprofessioneel kader voor de verlaging van de
leeftijdsgrens naar 55 jaar, voor wat de toegang tot het recht op leeftijdsgrens naar 55 jaar, voor wat de toegang tot het recht op
uitkeringen voor een landingsbaan betreft, voor werknemers met een uitkeringen voor een landingsbaan betreft, voor werknemers met een
lange loopbaan, zwaar beroep of uit een onderneming in moeilijkheden lange loopbaan, zwaar beroep of uit een onderneming in moeilijkheden
of herstructurering. of herstructurering.

Art. 4.Voor de periode 2015-2016 wordt de leeftijdsgrens op 55 jaar

Art. 4.Voor de periode 2015-2016 wordt de leeftijdsgrens op 55 jaar
gebracht voor de werknemers die in toepassing van artikel 8, § 1 van gebracht voor de werknemers die in toepassing van artikel 8, § 1 van
de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 van 27 juni 2012 tot de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 van 27 juni 2012 tot
invoering van een stelsel van tijdskrediet, loopbaanvermindering en invoering van een stelsel van tijdskrediet, loopbaanvermindering en
landingsbanen, gesloten in de Nationale Arbeidsraad, hun landingsbanen, gesloten in de Nationale Arbeidsraad, hun
arbeidsprestaties verminderen tot een halftijdse betrekking of arbeidsprestaties verminderen tot een halftijdse betrekking of
verminderen met 1/5de en die voldoen aan de voorwaarden zoals bepaald verminderen met 1/5de en die voldoen aan de voorwaarden zoals bepaald
in artikel 6, § 5, 2° en 3° van het koninklijk besluit van 12 december in artikel 6, § 5, 2° en 3° van het koninklijk besluit van 12 december
2001, zoals gewijzigd door artikel 4 van het koninklijk besluit van 30 2001, zoals gewijzigd door artikel 4 van het koninklijk besluit van 30
december 2014. december 2014.

Art. 5.De ondertekenende partijen vragen dat deze collectieve

Art. 5.De ondertekenende partijen vragen dat deze collectieve
arbeidsovereenkomst algemeen verbindend zou worden verklaard, arbeidsovereenkomst algemeen verbindend zou worden verklaard,
overeenkomstig artikel 3 van de in artikel 3 van deze collectieve overeenkomstig artikel 3 van de in artikel 3 van deze collectieve
arbeidsovereenkomst genoemde collectieve arbeidsovereenkomst nr. 118 arbeidsovereenkomst genoemde collectieve arbeidsovereenkomst nr. 118
van de Nationale Arbeidsraad. van de Nationale Arbeidsraad.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 10 januari Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 10 januari
2017. 2017.
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
^