← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 7 maart 2024, gesloten in het Paritair Comité voor de papier- en kartonbewerking, betreffende de regeling van de overuren "
| Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 7 maart 2024, gesloten in het Paritair Comité voor de papier- en kartonbewerking, betreffende de regeling van de overuren | Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 7 maart 2024, gesloten in het Paritair Comité voor de papier- en kartonbewerking, betreffende de regeling van de overuren |
|---|---|
| 6 OKTOBER 2024. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt | 6 OKTOBER 2024. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt |
| verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 7 maart 2024, | verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 7 maart 2024, |
| gesloten in het Paritair Comité voor de papier- en kartonbewerking, | gesloten in het Paritair Comité voor de papier- en kartonbewerking, |
| betreffende de regeling van de overuren (1) | betreffende de regeling van de overuren (1) |
| FILIP, Koning der Belgen, | FILIP, Koning der Belgen, |
| Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. | Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. |
| Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve | Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve |
| arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel | arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel |
| 28; | 28; |
| Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de papier- en | Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de papier- en |
| kartonbewerking; | kartonbewerking; |
| Op de voordracht van de Minister van Werk, | Op de voordracht van de Minister van Werk, |
| Hebben Wij besloten en besluiten Wij : | Hebben Wij besloten en besluiten Wij : |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
| overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 7 maart 2024, gesloten | overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 7 maart 2024, gesloten |
| in het Paritair Comité voor de papier- en kartonbewerking, betreffende | in het Paritair Comité voor de papier- en kartonbewerking, betreffende |
| de regeling van de overuren. | de regeling van de overuren. |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
| dit besluit. | dit besluit. |
| Gegeven te Brussel, 6 oktober 2024. | Gegeven te Brussel, 6 oktober 2024. |
| FILIP | FILIP |
| Van Koningswege : | Van Koningswege : |
| De Minister van Werk, | De Minister van Werk, |
| P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |
| _______ | _______ |
| Nota | Nota |
| (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : | (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : |
| Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. | Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. |
| Bijlage | Bijlage |
| Paritair Comité voor de papier- en kartonbewerking | Paritair Comité voor de papier- en kartonbewerking |
| Collectieve arbeidsovereenkomst van 7 maart 2024 | Collectieve arbeidsovereenkomst van 7 maart 2024 |
| Regeling van de overuren (Overeenkomst geregistreerd op 15 april 2024 | Regeling van de overuren (Overeenkomst geregistreerd op 15 april 2024 |
| onder het nummer 187240/CO/136) | onder het nummer 187240/CO/136) |
| HOOFDSTUK I. | HOOFDSTUK I. |
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op |
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op |
| de werkgevers en arbeidsters en arbeiders tewerkgesteld in de | de werkgevers en arbeidsters en arbeiders tewerkgesteld in de |
| ondernemingen die onder de bevoegdheid van het Paritair Comité voor de | ondernemingen die onder de bevoegdheid van het Paritair Comité voor de |
| papier- en kartonbewerking ressorteren. | papier- en kartonbewerking ressorteren. |
Art. 2.§ 1. In toepassing van artikel 26bis, § 2bis van de arbeidswet |
Art. 2.§ 1. In toepassing van artikel 26bis, § 2bis van de arbeidswet |
| van 16 maart 1971 (hierna arbeidswet), komen de overuren die in de | van 16 maart 1971 (hierna arbeidswet), komen de overuren die in de |
| loop van een kwartaal werden gepresteerd en om redenen inherent aan de | loop van een kwartaal werden gepresteerd en om redenen inherent aan de |
| arbeidsorganisatie, niet kunnen worden gerecupereerd in de loop van | arbeidsorganisatie, niet kunnen worden gerecupereerd in de loop van |
| het daaropvolgend kwartaal, in aanmerking voor uitbetaling na | het daaropvolgend kwartaal, in aanmerking voor uitbetaling na |
| schriftelijk akkoord van de betrokken werknemer. Deze mogelijkheid | schriftelijk akkoord van de betrokken werknemer. Deze mogelijkheid |
| bestaat voor maximaal 91 uren per kalenderjaar. De | bestaat voor maximaal 91 uren per kalenderjaar. De |
| vakbondsafvaardiging wordt per kwartaal geïnformeerd over het aantal | vakbondsafvaardiging wordt per kwartaal geïnformeerd over het aantal |
| overuren dat op deze manier worden gerecupereerd. | overuren dat op deze manier worden gerecupereerd. |
| Expliciet betreft het overuren gepresteerd wegens buitengewone | Expliciet betreft het overuren gepresteerd wegens buitengewone |
| vermeerdering van het werk (artikel 25 van de arbeidswet) of | vermeerdering van het werk (artikel 25 van de arbeidswet) of |
| onvoorziene noodzakelijkheid (artikel 26, § 1, 3° van de arbeidswet), | onvoorziene noodzakelijkheid (artikel 26, § 1, 3° van de arbeidswet), |
| gevallen waarvoor de wet een specifieke procedure bepaalt. | gevallen waarvoor de wet een specifieke procedure bepaalt. |
| § 2. Daar waar noodzakelijk, kan in een ondernemingsovereenkomst de | § 2. Daar waar noodzakelijk, kan in een ondernemingsovereenkomst de |
| uitbreiding van de in § 1 bedoelde 91 overuren naar 130 overuren | uitbreiding van de in § 1 bedoelde 91 overuren naar 130 overuren |
| worden gemaakt via een collectieve arbeidsovereenkomst op | worden gemaakt via een collectieve arbeidsovereenkomst op |
| bedrijfsniveau [1]. Deze uitbreiding wordt, conform de geldende | bedrijfsniveau [1]. Deze uitbreiding wordt, conform de geldende |
| wetgeving, voorgelegd aan het paritair comité. | wetgeving, voorgelegd aan het paritair comité. |
| Deze onderhandelingen mogen geen aanleiding geven tot nieuwe | Deze onderhandelingen mogen geen aanleiding geven tot nieuwe |
| loonsverhogingen tijdens de duurtijd van de huidige collectieve | loonsverhogingen tijdens de duurtijd van de huidige collectieve |
| arbeidsovereenkomst. | arbeidsovereenkomst. |
| Bij moeilijkheden of blokkering, zal het probleem beslecht worden door | Bij moeilijkheden of blokkering, zal het probleem beslecht worden door |
| het paritair comité. | het paritair comité. |
Art. 3.In toepassing van artikel 26bis, § 3 van de arbeidswet, kunnen |
Art. 3.In toepassing van artikel 26bis, § 3 van de arbeidswet, kunnen |
| overuren ten gevolge van buitengewone vermeerdering van werk (artikel | overuren ten gevolge van buitengewone vermeerdering van werk (artikel |
| 25 van de arbeidswet) en overuren ten gevolge van arbeid om het hoofd | 25 van de arbeidswet) en overuren ten gevolge van arbeid om het hoofd |
| te bieden aan een voorgekomen of dreigend ongeval en dringende arbeid | te bieden aan een voorgekomen of dreigend ongeval en dringende arbeid |
| aan machines of materiaal voor rekening van een derde (artikel 26, § 2 | aan machines of materiaal voor rekening van een derde (artikel 26, § 2 |
| van de arbeidswet), ten belope van 65 uren worden overgedragen naar de | van de arbeidswet), ten belope van 65 uren worden overgedragen naar de |
| volgende referteperiode (cfr. 3 maanden), op voorwaarde dat de | volgende referteperiode (cfr. 3 maanden), op voorwaarde dat de |
| inhaalrust voor deze gepresteerde overuren wordt toegekend binnen de 3 | inhaalrust voor deze gepresteerde overuren wordt toegekend binnen de 3 |
| maanden volgend op de periode waarin de overschrijding is gebeurd. | maanden volgend op de periode waarin de overschrijding is gebeurd. |
| HOOFDSTUK II. - Slotbepalingen | HOOFDSTUK II. - Slotbepalingen |
Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor een |
Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor een |
| periode van twee jaar en treedt in werking op 1 januari 2023 en houdt | periode van twee jaar en treedt in werking op 1 januari 2023 en houdt |
| op van kracht te zijn op 31 december 2024. | op van kracht te zijn op 31 december 2024. |
| Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 6 oktober | Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 6 oktober |
| 2024. | 2024. |
| De Minister van Werk, | De Minister van Werk, |
| P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |
| _______ | _______ |
| Nota | Nota |
| [1] In ondernemingen waar geen syndicale delegatie is, gebeurt dit | [1] In ondernemingen waar geen syndicale delegatie is, gebeurt dit |
| door inschrijving in het arbeidsreglement. | door inschrijving in het arbeidsreglement. |