Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 juni 2007, gesloten in het Paritair Comité voor de textielverzorging, betreffende een aanvullende vergoeding ten voordele van oudere, ontslagen werknemers | Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 juni 2007, gesloten in het Paritair Comité voor de textielverzorging, betreffende een aanvullende vergoeding ten voordele van oudere, ontslagen werknemers |
---|---|
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG | FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG |
2 JUNI 2008. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt | 2 JUNI 2008. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt |
verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 juni 2007, | verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 juni 2007, |
gesloten in het Paritair Comité voor de textielverzorging, betreffende | gesloten in het Paritair Comité voor de textielverzorging, betreffende |
een aanvullende vergoeding ten voordele van oudere, ontslagen | een aanvullende vergoeding ten voordele van oudere, ontslagen |
werknemers (1) | werknemers (1) |
ALBERT II, Koning der Belgen, | ALBERT II, Koning der Belgen, |
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. | Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. |
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve | Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve |
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel | arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel |
28; | 28; |
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de | Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de |
textielverzorging; | textielverzorging; |
Op de voordracht van De Minister van Werk, | Op de voordracht van De Minister van Werk, |
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : | Hebben Wij besloten en besluiten Wij : |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 19 juni 2007, gesloten | overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 19 juni 2007, gesloten |
in het Paritair Comité voor de textielverzorging, betreffende een | in het Paritair Comité voor de textielverzorging, betreffende een |
aanvullende vergoeding ten voordele van oudere, ontslagen werknemers. | aanvullende vergoeding ten voordele van oudere, ontslagen werknemers. |
Art. 2.De Minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
Art. 2.De Minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
dit besluit. | dit besluit. |
Gegeven te Brussel, 2 juni 2008. | Gegeven te Brussel, 2 juni 2008. |
ALBERT | ALBERT |
Van Koningswege : | Van Koningswege : |
De Vice-Eerste Minister | De Vice-Eerste Minister |
en Minister van Werk en Gelijke Kansen, | en Minister van Werk en Gelijke Kansen, |
Mevr. J. MILQUET | Mevr. J. MILQUET |
_______ | _______ |
Nota's | Nota's |
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : | (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : |
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. | Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. |
Bijlage | Bijlage |
Paritair Comité voor de textielverzorging | Paritair Comité voor de textielverzorging |
Collectieve arbeidsovereenkomst van 19 juni 2007 | Collectieve arbeidsovereenkomst van 19 juni 2007 |
Aanvullende vergoeding ten voordele van oudere ontslagen werknemers | Aanvullende vergoeding ten voordele van oudere ontslagen werknemers |
(Overeenkomst geregistreerd op 8 november 2007 onder het nummer | (Overeenkomst geregistreerd op 8 november 2007 onder het nummer |
85630/CO/110) | 85630/CO/110) |
Toepassingsgebied | Toepassingsgebied |
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op |
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op |
de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de | de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de |
textielverzorging en op de door hen tewerkgestelde werklieden en | textielverzorging en op de door hen tewerkgestelde werklieden en |
werksters. | werksters. |
Toekenningsvoorwaarden | Toekenningsvoorwaarden |
Art. 2.De werklieden en werksters die door de werkgever worden |
Art. 2.De werklieden en werksters die door de werkgever worden |
ontslagen, hebben recht op een aanvullende vergoeding indien zij | ontslagen, hebben recht op een aanvullende vergoeding indien zij |
terzelfder tijd aan de volgende voorwaarden voldoen : | terzelfder tijd aan de volgende voorwaarden voldoen : |
- zij dienen op het ogenblik van het ontslag de leeftijd van 53 jaar | - zij dienen op het ogenblik van het ontslag de leeftijd van 53 jaar |
bereikt hebben; | bereikt hebben; |
- zij moeten ontslagen zijn door de werkgever en het ontslag mag niet | - zij moeten ontslagen zijn door de werkgever en het ontslag mag niet |
om dringende reden zijn gegeven; | om dringende reden zijn gegeven; |
- zij moeten gedurende minstens 20 jaar - desgevallend middels | - zij moeten gedurende minstens 20 jaar - desgevallend middels |
onderbroken periodes - tewerkgesteld zijn geweest in de sector; | onderbroken periodes - tewerkgesteld zijn geweest in de sector; |
- zij moeten gedurende de periode van 24 maanden, onmiddellijk | - zij moeten gedurende de periode van 24 maanden, onmiddellijk |
voorafgaand aan de datum van het ontslag, ononderbroken tewerkgesteld | voorafgaand aan de datum van het ontslag, ononderbroken tewerkgesteld |
zijn geweest in de onderneming; | zijn geweest in de onderneming; |
- zij mogen geen aanvullende vergoeding genieten in het kader van het | - zij mogen geen aanvullende vergoeding genieten in het kader van het |
conventioneel brugpensioen. | conventioneel brugpensioen. |
Bedrag van de aanvullende vergoeding | Bedrag van de aanvullende vergoeding |
Art. 3.De aanvullende vergoeding beloopt 3,16 EUR per vergoede |
Art. 3.De aanvullende vergoeding beloopt 3,16 EUR per vergoede |
werkloosheidsdag en wordt trimestrieel betaald op basis van een | werkloosheidsdag en wordt trimestrieel betaald op basis van een |
opgavestaat, opgemaakt door het uitbetalingsbureel waar de gerechtigde | opgavestaat, opgemaakt door het uitbetalingsbureel waar de gerechtigde |
ingeschreven is. De opgavestaat moet duidelijk vermelden of het om | ingeschreven is. De opgavestaat moet duidelijk vermelden of het om |
halve of volle werkloosheidsvergoedingen gaat. | halve of volle werkloosheidsvergoedingen gaat. |
Periode waarvoor de aanvullende vergoeding wordt betaald | Periode waarvoor de aanvullende vergoeding wordt betaald |
Art. 4.De vergoeding wordt betaald zolang de werkman of werkster aan |
Art. 4.De vergoeding wordt betaald zolang de werkman of werkster aan |
alle in artikel 2 vermelde voorwaarden voldoet en uiterlijk tot de | alle in artikel 2 vermelde voorwaarden voldoet en uiterlijk tot de |
pensioengerechtigde leeftijd. | pensioengerechtigde leeftijd. |
Betalingsmodaliteiten | Betalingsmodaliteiten |
Art. 5.De aanvullende vergoeding wordt ten laste genomen door het |
Art. 5.De aanvullende vergoeding wordt ten laste genomen door het |
"Gemeenschappelijk Fonds van de textielverzorging". | "Gemeenschappelijk Fonds van de textielverzorging". |
Slotbepalingen | Slotbepalingen |
Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 |
Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 |
januari 2007 en houdt op van kracht te zijn op 31 december 2008. | januari 2007 en houdt op van kracht te zijn op 31 december 2008. |
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 2 juni | Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 2 juni |
2008. | 2008. |
ALBERT | ALBERT |
Van Koningswege : | Van Koningswege : |
De Vice-Eerste Minister | De Vice-Eerste Minister |
en Minister van Werk en Gelijke Kansen, | en Minister van Werk en Gelijke Kansen, |
Mevr. J. MILQUET | Mevr. J. MILQUET |