SELOR - SELECTIEBUREAU VAN DE FEDERALE OVERHEID

Vergelijkende selectie van Nederlandstalige HR Officers (m/v) (niveau 2) voor de FOD Financiën (ANG14362) Na de selectie wordt een lijst met maximum 25 geslaagden aangelegd, die één jaar geldig blijft. Naast deze lijst van geslaagden wordt een bijzondere lijst opgesteld (die vier jaar geldig blijft) van de personen met een handicap die geslaagd zijn.

Toelaatbaarheidsvereisten : 1. Vereiste diploma's op de uiterste inschrijvingsdatum : .diploma van basisopleiding van de 2e cyclus (bv. master/licentiaat) afgeleverd door een universiteit of een hogeschool, behaald in de humane en sociale wetenschappen (bv. wijsbegeerte, geschiedenis, talen, letterkunde, archeologie, kunstwetenschappen, rechten, criminologie, psychologie en pedagogische wetenschappen, economische wetenschappen of handelswetenschappen, politieke en sociale wetenschappen, bestuurskunde). 2. Vereiste ervaring op de uiterste inschrijvingsdatum : Een relevante professionele ervaring van minstens twee jaar in het domein van HR, verdeeld over ten minste één van onderstaande taken : .beheer van human resources; . werving en selectie; . onthaal en integratie; . compensation & benefits; . loopbaanbegeleiding; . personeelsontwikkeling; . kennis - en competentiebeheer; . organisatieontwikkeling; . beheer van HR-projecten. 3. Als je al Nederlandstalige statutaire ambtenaar bent van niveau A2 of je hebt minstens twee jaar anciënniteit in de klasse A1 en je werkt nog niet voor de rekruterende instelling, solliciteer dan voor dezelfde vacature via interne markt HR Officer A2 (m/v) voor FOD Financiën (MNG14064). Solliciteren kan tot 5 januari 2015 via www.selor.be De gedetailleerde functiebeschrijving (jobinhoud, selectieprocedure,...) kan u verkrijgen bij SELOR via de infolijn 0800-505 54 of op www.selor.be