MINISTERIE VAN TEWERKSTELLING EN ARBEID

Hulpkas voor werkloosheidsuitkeringen Eervol ontslag Bij koninklijk besluit van 28 augustus 2002Relevante gevonden documenten type koninklijk besluit prom. 28/08/2002 pub. 09/10/2002 numac 2002013112 bron ministerie van tewerkstelling en arbeid Koninklijk besluit tot wijziging van het koninklijk besluit van 23 juni 1998 betreffende de hiërarchische indeling van de graden waarvan de ambtenaren van de Hulpkas voor werkloosheidsuitkeringen titularis kunnen zijn en houdende vereenvoudiging van de loopbaan van sommige ambtenaren van die instelling type koninklijk besluit prom. 28/08/2002 pub. 18/10/2002 numac 2002012979 bron ministerie van tewerkstelling en arbeid Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 25 juni 2001, gesloten in het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf, betreffende maatregelen ten behoeve van de risicogroepen type koninklijk besluit prom. 28/08/2002 pub. 09/10/2002 numac 2002012963 bron ministerie van tewerkstelling en arbeid Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 april 2002, gesloten in het Paritair Subcomité voor het vervaardigen van en de handel in zakken in jute of in vervangingsmaterialen, betreffende de oprichting van een fonds voor bestaanszekerheid en vaststelling van zijn statuten type koninklijk besluit prom. 28/08/2002 pub. 31/12/2002 numac 2002012965 bron ministerie van tewerkstelling en arbeid Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 juni 2001, gesloten in het Paritair Subcomité voor de orthopedische schoeisels, betreffende de toekenning van het halftijds brugpensioen op 55 jaar type koninklijk besluit prom. 28/08/2002 pub. 07/11/2002 numac 2002012955 bron ministerie van tewerkstelling en arbeid Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 11 juni 2001, gesloten in het Paritair Comité voor het tabaksbedrijf, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 20 januari 1989 tot vaststelling van de arbeidsvoorwaarden in de sigarettenfabrieken en gemengde ondernemingen sluiten, dat uitwerking heeft op 1 juni 2003, wordt de heer Wolf, Sylvain, eervol ontslag verleend uit zijn ambt als Leidend ambtenaar van de Hulpkas voor werkloosheidsuitkeringen.

Hij wordt ertoe gemachtigd met ingang van deze datum zijn rechten op pensioen te laten gelden en de eretitel van zijn ambt te voeren.