30 AUGUSTUS 2023. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 7 juni 2023, gesloten in het Paritair Comité voor de orthopedische technologieën, betreffende de toekenning van een sociaal voordeel door het "Fonds voor bestaanszekerheid voor de orthopedische technologieën" ter uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst van 7 juni 2023 betreffende de wijziging en coördinatie van de statuten van het "Fonds voor bestaanszekerheid voor de orthopedische technologieën" (1)

FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de orthopedische technologieën;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 7 juni 2023, gesloten in het Paritair Comité voor de orthopedische technologieën, betreffende de toekenning van een sociaal voordeel door het "Fonds voor bestaanszekerheid voor de orthopedische technologieën" ter uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst van 7 juni 2023 betreffende de wijziging en coördinatie van de statuten van het "Fonds voor bestaanszekerheid voor de orthopedische technologieën".

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 30 augustus 2023.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor de orthopedische technologieën Collectieve arbeidsovereenkomst van 7 juni 2023 Toekenning van een sociaal voordeel door het "Fonds voor bestaanszekerheid voor de orthopedische technologieën" ter uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst van 7 juni 2023 betreffende de wijziging en coördinatie van de statuten van het "Fonds voor bestaanszekerheid voor de orthopedische technologieën" (Overeenkomst geregistreerd op 13 juni 2023 onder het nummer 180067/CO/340) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en werknemers (arbeiders en bedienden) van de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de orthopedische technologieën.

Onder "werknemers" wordt verstaan : de mannelijke en vrouwelijke werknemers.

Art. 2.In uitvoering van artikel 4 van de statuten vastgesteld bij de collectieve arbeidsovereenkomst van 25 april 2014 (120957/CO/340) tot oprichting van het "Fonds voor bestaanszekerheid voor de orthopedische technologieën" en tot vaststelling van zijn statuten, wordt voor de werknemers een sociaal voordeel toegekend ten laste van voornoemd fonds. HOOFDSTUK II. - Rechthebbenden en bedrag

Art. 3.Het totaal jaarlijks bedrag van het sociaal voordeel wordt toegekend aan de rechthebbenden die tijdens het sociaal dienstjaar, lopende van 1 januari tot 31 december, terzelfder tijd : a) lid zijn van één van de vakorganisaties die aangesloten zijn of deel uitmaken van een representatieve interprofessionele werknemersorganisaties;b) krachtens een arbeidsovereenkomst gebonden zijn bij een in artikel 1 bedoelde onderneming. Het sociaal dienstjaar 2023 loopt uitzonderlijk van 1 oktober 2022 tot en met 31 december 2023.

Art. 4.Aan de rechthebbenden die, gedurende het sociaal dienstjaar, minder dan twaalf maanden voldoen aan de in artikel 3, a) en b) vermelde voorwaarden, wordt het sociaal voordeel verleend op basis van één twaalfde van het totaal jaarlijks bedrag, voor iedere maand of breuk van een maand tijdens dewelke zij voldoen aan de bedoelde voorwaarden.

Onder dezelfde voorwaarden genieten de tijdens het sociaal dienstjaar gepensioneerde rechthebbenden, alsmede de echtgenote van een tijdens het sociaal dienstjaar overleden rechthebbende, het sociaal voordeel.

Art. 5.Voor de berekening van het sociaal voordeel, bedoeld in artikelen 3 en 4, wordt elke begonnen maand gelijkgesteld met een volledig gewerkte maand.

Art. 6.Worden met gewerkte dagen gelijkgesteld, de periode gedurende dewelke de arbeidsovereenkomst werd geschorst wegens ziekte, arbeidsongeval en tijdelijke werkloosheid.

Art. 7.Het bedrag van het sociaal voordeel wordt als volgt vastgesteld : Totaal jaarlijks bedrag = 145 EUR;

Per twaalfde = 12,83 EUR. HOOFDSTUK III. - Toepassingsmodaliteiten

Art. 8.Elk jaar, uiterlijk op 15 april volgend op het sociaal dienstjaar, worden de werknemers bedoeld in artikel 1, voor zover ze tijdens het sociaal dienstjaar verbonden waren met een arbeidsovereenkomst met de in artikel 1 bedoelde werkgevers, door toedoen van het "Fonds voor bestaanszekerheid voor de orthopedische technologieën", in het bezit gesteld van de nodige attesten van tewerkstelling, genaamd "attest sociaal voordeel".

Art. 9.Op voorlegging van het door het "Fonds voor bestaanszekerheid voor de orthopedische technologieën" afgeleverde "attest sociaal voordeel", betalen de representatieve werknemersorganisaties, vertegenwoordigd in het Paritair Comité voor de orthopedische technologieën, vanaf 15 mei volgend op het sociaal dienstjaar, het sociaal voordeel aan de rechthebbenden uit.

Voor het sociaal dienstjaar 2023 worden de attesten, zoals bedoeld in artikel 8, nog eenmaal afgeleverd door de werkgevers aan de werknemers bedoeld in artikel 1, voor zover ze tijdens het sociaal dienstjaar 2023 verbonden waren met een arbeidsovereenkomst met de in artikel 1 bedoelde werkgevers. Dit gebeurt uiterlijk op 15 april 2024.

Indien een rechthebbende op het ogenblik van de uitbetaling overleden is, wordt het sociaal voordeel betaald aan de overlevende erfgenaam/erfgenamen.

Art. 10.De representatieve werknemersorganisaties, vertegenwoordigd in het Paritair Comité voor de orthopedische technologieën, zenden een afrekening van de uitbetaalde attesten aan het "Fonds voor bestaanszekerheid voor de orthopedische technologieën", die het door de werknemersorganisaties voorgeschoten bedrag aan die werknemersorganisaties terugbetaalt vóór 31 januari volgend op het jaar waarin de operatie sociaal voordeel plaats had. HOOFDSTUK IV. - Slotbepalingen

Art. 11.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking vanaf 1 april 2023 en is gesloten voor onbepaalde tijd.

Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2016 ter toekenning van een sociaal voordeel door het "Fonds voor bestaanszekerheid voor de orthopedische technologieën" ter uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst van 25 april 2014 tot oprichting van een fonds voor bestaanszekerheid en tot vaststelling van zijn statuten, geregistreerd onder nr. 134369/CO/340. Laatst genoemde collectieve arbeidsovereenkomst houdt op werking te hebben op 31 maart 2023.

Zij kan door elk van de ondertekenende partij en worden opgezegd, mits een opzeggingstermijn van drie maanden, betekend bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de orthopedische technologieën.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 30 augustus 2023.

De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE