16 APRIL 2023. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeids overeenkomst van 5 september 2022Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 05/09/2022 pub. 24/11/2022 numac 2022033329 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Verordening tot wijziging van de verordening van 16 juni 2014 tot vastlegging van de formulieren met betrekking tot de aanvraagprocedures inzake de tegemoetkoming van de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen in de kosten van implantaten en invasieve medische hulpmiddelen, opgenomen in de lijst van verstrekkingen van vergoedbare implantaten en invasieve medische hulpmiddelen sluiten, gesloten in het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en gezondheidssector, ter vervanging van bijlage 1 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 9 juli 2021 (registratienummer 166438/CO/331) betreffende de loonvoorwaarden voor diverse inrichtingen en diensten (1)

FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en gezondheidssector;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeids overeenkomst van 5 september 2022Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 05/09/2022 pub. 24/11/2022 numac 2022033329 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Verordening tot wijziging van de verordening van 16 juni 2014 tot vastlegging van de formulieren met betrekking tot de aanvraagprocedures inzake de tegemoetkoming van de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen in de kosten van implantaten en invasieve medische hulpmiddelen, opgenomen in de lijst van verstrekkingen van vergoedbare implantaten en invasieve medische hulpmiddelen sluiten, gesloten in het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en gezondheidssector, ter vervanging van bijlage 1 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 9 juli 2021 (registratienummer 166438/CO/331) betreffende de loonvoorwaarden voor diverse inrichtingen en diensten.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 16 april 2023.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en gezondheidssector Collectieve arbeids overeenkomst van 5 september 2022Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 05/09/2022 pub. 24/11/2022 numac 2022033329 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Verordening tot wijziging van de verordening van 16 juni 2014 tot vastlegging van de formulieren met betrekking tot de aanvraagprocedures inzake de tegemoetkoming van de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen in de kosten van implantaten en invasieve medische hulpmiddelen, opgenomen in de lijst van verstrekkingen van vergoedbare implantaten en invasieve medische hulpmiddelen sluiten Vervanging van bijlage 1 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 9 juli 2021 (registratienummer 166438/CO/331) betreffende de loonvoorwaarden voor diverse inrichtingen en diensten (Overeenkomst geregistreerd op 7 oktober 2022 onder het nummer 175804/CO/331)

Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de werknemers van de hierna volgende inrichtingen en diensten die ressorteren onder het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en gezondheidssector en die door de Vlaamse Gemeenschap of de Vlaamse Gemeenschapscommissie worden erkend en/of gesubsidieerd : - de centra voor geboorteregeling; - de centra voor tele-onthaal; - de sociale vrijwilligersorganisaties; - de diensten voor de strijd tegen toxicomanie; - de centra voor huwelijkscontacten; - de centra voor prenatale raadpleging; - de consultatiebureaus voor het jonge kind; - de vertrouwenscentra kindermishandeling; - de diensten voor adoptie; - de centra voor ontwikkelingsstoornissen; - de consultatiecentra voor gehandicaptenzorg; - de samenwerkingsinitiatieven eerstelijnsgezondheidszorg, de eerstelijnszones en de zorgraden; - de diensten en de centra voor gezondheidspromotie en preventie, met uitzondering van de ziekenfondsen. § 2. Onder "werknemers" wordt verstaan : het mannelijk en vrouwelijk werklieden- en bediendepersoneel.

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst geeft uitvoering aan luik 3, deel 1, punt 6.1.1, B. "Overige gezondheidsinrichtingen- en diensten" van het Vlaams Intersectoraal Akkoord voor de sociaal-/non-profitsectoren van 30 maart 2021.

Het geeft tevens uitvoering aan luik 3, deel 1, punt 2.2 dat betrekking heeft op de besteding van de zogenaamde correctiereserve vanaf het kalenderjaar 2022.

Art. 3.De weddeschalen in bijlage 1 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 9 juli 2021 betreffende de loonvoorwaarden voor diverse inrichtingen en diensten in uitvoering van VIA 6 (registratienummer 166438/CO/331) worden, met ingang van 1 januari 2022, vervangen door de in bijlage 1 bij onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst gevoegde weddeschalen.

Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking met ingang van 1 januari 2022 en is gesloten voor onbepaalde duur.

Zij kan door elk van de partijen opgezegd worden mits een opzeggingstermijn van zes maanden, bij een ter post aangetekend schrijven gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en gezondheidssector.

Art. 5.Overeenkomstig artikel 14 van de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités worden, voor wat betreft de ondertekening van deze collectieve arbeidsovereenkomst, de handtekeningen van de personen die deze aangaan namens de werknemersorganisaties enerzijds en namens de werkgeversorganisaties anderzijds, vervangen door de notulen van de vergadering die zijn ondertekend door de voorzitter en de secretaris en goedgekeurd door de leden.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 16 april 2023.

De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE

Bijlage aan de collectieve arbeids overeenkomst van 5 september 2022Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 05/09/2022 pub. 24/11/2022 numac 2022033329 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Verordening tot wijziging van de verordening van 16 juni 2014 tot vastlegging van de formulieren met betrekking tot de aanvraagprocedures inzake de tegemoetkoming van de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen in de kosten van implantaten en invasieve medische hulpmiddelen, opgenomen in de lijst van verstrekkingen van vergoedbare implantaten en invasieve medische hulpmiddelen sluiten, gesloten in het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en gezondheidssector, ter vervanging van bijlage 1 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 9 juli 2021 (registratienummer 166438/CO/331) betreffende de loonvoorwaarden voor diverse inrichtingen en diensten Weddeschalen (jaarlonen) vanaf 1 januari 2022 bij de collectieve arbeids overeenkomst van 5 september 2022Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 05/09/2022 pub. 24/11/2022 numac 2022033329 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Verordening tot wijziging van de verordening van 16 juni 2014 tot vastlegging van de formulieren met betrekking tot de aanvraagprocedures inzake de tegemoetkoming van de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen in de kosten van implantaten en invasieve medische hulpmiddelen, opgenomen in de lijst van verstrekkingen van vergoedbare implantaten en invasieve medische hulpmiddelen sluiten - ter vervanging van bijlage 1 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 9 juli 2021 (registratienummer 166438/CO/331) betreffende de loonvoorwaarden voor diverse inrichtingen en diensten

Anc.

L4

L3

L2

A3

A2

A1

B3

0

*22 591,66

23 642,75

25 562,97

23 632,95

25 562,97

29 736,12

27 110,94

1

*22 873,33

24 549,13

26 558,33

24 549,13

26 558,33

29 736,12

27 715,70

2

23 154,51

25 465,33

27 553,69

25 465,33

27 553,69

30 483,61

28 326,77

3

23 436,17

26 381,56

28 549,06

26 381,56

28 549,06

31 614,70

28 914,64

4

23 767,23

27 297,76

29 544,42

27 297,76

29 544,42

32 745,80

29 477,56

5

24 011,59

27 297,76

29 544,42

27 297,76

29 544,42

32 745,80

29 834,47

6

24 895,68

28 603,55

30 313,00

28 603,55

30 313,00

33 707,84

30 432,62

7

25 059,42

28 603,55

30 313,00

28 603,55

30 313,00

35 499,43

30 747,51

8

26 024,18

29 736,12

31 731,68

29 736,12

31 731,68

35 499,43

31 205,05

9

26 107,24

29 736,12

31 731,68

29 736,12

31 731,68

36 428,87

31 478,81

10

27 152,69

30 565,13

32 918,76

30 565,13

32 918,76

36 932,12

31 971,64

11

27 155,59

30 565,13

32 918,76

30 565,13

32 918,76

37 357,77

32 213,82

12

28 281,18

31 870,94

33 918,95

31 870,94

33 918,95

38 544,26

32 703,04

13

28 281,18

31 870,94

33 918,95

31 870,94

33 918,95

38 544,26

32 914,51

14

29 409,69

32 918,76

35 337,63

32 918,76

35 337,63

40 156,39

33 248,24

15

29 409,69

32 918,76

35 337,63

32 918,76

35 337,63

40 156,39

33 429,62

16

29 888,08

33 832,54

36 756,31

33 832,54

36 756,31

42 415,47

34 209,75

17

29 888,08

33 832,54

36 756,31

33 832,54

36 756,31

43 344,37

34 223,94

18

31 016,58

35 138,33

38 175,00

35 138,33

38 175,00

44 674,40

35 529,74

19

31 016,58

35 138,33

38 175,00

35 138,33

38 175,00

45 603,30

35 543,93

20

32 145,09

36 444,18

39 593,68

36 444,18

39 593,68

45 603,30

36 849,78

21

32 145,09

36 444,18

39 593,68

36 444,18

39 593,68

46 532,20

36 863,98

22

32 918,76

37 750,03

41 012,35

37 750,03

41 012,35

46 604,95

38 169,77

23

33 751,98

39 055,84

42 431,05

39 055,84

42 431,05

48 217,09

39 489,82

24

34 880,45

40 361,69

43 849,72

40 361,69

43 849,72

49 829,24

40 795,67

25

34 943,73

40 434,91

43 929,28

40 434,91

43 929,28

49 919,64

40 883,85

26

35 002,37

40 502,77

44 003,00

40 502,77

44 003,00

50 003,41

40 952,46

27

35 056,70

40 565,63

44 071,29

40 565,63

44 071,29

50 081,02

41 030,33

28

35 107,03

40 623,87

44 134,57

40 623,87

44 134,57

50 152,92

41 089,24

29

35 153,63

40 677,80

44 193,15

40 677,80

44 193,15

50 219,50

41 143,78

30

35 196,84

40 727,80

44 247,47

40 727,80

44 247,47

50 281,23

41 194,35

31

35 236,83

40 774,07

44 297,74

40 774,07

44 297,74

50 338,35

41 241,15

32

35 273,87

40 816,93

44 344,30

40 816,93

44 344,30

50 391,26

41 284,51

33

35 308,15

40 856,60

44 387,41

40 856,60

44 387,41

50 440,24

41 324,63

34

35 339,92

40 893,36

44 427,34

40 893,36

44 427,34

50 485,62

41 361,81

35

35 369,31

40 927,37

44 464,29

40 927,37

44 464,29

50 527,61

41 396,21

* Jaarloon is lager dan sectoraal minimumloon van 23 133,23 EUR. Anc.

B2B

B2A

B1C

B1B

MV2

MV1

L1

0

27 436,88

29 351,57

31 873,09

34 297,70

29 638,46

31 873,09

37 594,05

1

27 981,46

30 216,78

32 827,60

35 269,88

30 603,47

32 827,60

38 900,87

2

28 513,93

31 145,84

33 861,20

36 304,93

31 524,96

33 861,20

40 163,76

3

29 108,27

32 066,16

34 916,63

37 299,04

32 378,94

34 916,63

41 381,61

4

29 678,09

32 924,20

35 891,93

38 283,19

33 279,92

35 891,93

42 602,49

5

30 033,28

33 572,30

36 639,31

39 132,56

33 930,71

36 639,31

43 851,27

6

30 600,71

34 371,66

37 587,45

40 197,13

34 834,29

37 587,45

44 706,85

7

30 912,71

34 956,24

38 262,16

40 919,63

35 415,74

38 635,59

45 866,25

8

31 391,10

35 794,20

39 226,17

40 951,83

36 170,32

39 271,64

46 634,04

9

31 667,86

36 315,46

39 829,70

42 597,39

36 695,14

40 063,53

47 707,68

10

32 199,45

36 971,26

40 724,03

43 554,85

37 494,75

40 732,28

48 415,43

11

32 441,74

37 430,17

41 260,68

44 128,16

37 956,00

41 354,30

49 384,73

12

32 918,76

38 141,80

42 089,93

45 016,02

38 698,88

42 096,95

50 092,56

13

33 053,81

38 549,55

42 564,16

45 522,94

39 105,80

42 569,97

50 909,08

14

34 107,36

39 217,45

43 333,74

46 346,92

39 796,66

43 339,55

51 623,04

15

34 122,08

39 575,79

43 751,18

46 793,92

40 154,20

43 755,75

52 293,08

16

35 476,28

40 196,62

44 509,64

47 605,95

40 797,99

44 653,86

53 445,10

17

35 490,97

40 510,30

44 916,21

48 041,55

41 111,72

45 248,18

53 893,01

18

36 845,17

41 089,02

45 621,35

48 796,48

41 713,41

45 899,28

55 540,42

19

36 859,91

41 362,89

45 977,46

49 177,85

41 987,53

46 443,13

55 605,21

20

38 214,10

41 904,11

46 634,80

49 881,58

43 216,59

46 772,51

57 635,71

21

38 228,79

42 142,59

46 945,77

50 214,69

43 233,23

47 271,22

57 683,62

22

39 583,00

42 650,62

47 560,54

50 872,74

44 764,78

47 572,84

59 731,03

23

40 951,92

43 146,53

48 749,80

52 161,37

46 312,95

48 804,20

61 826,32

24

42 306,13

44 320,06

50 361,94

53 886,33

47 844,50

50 416,34

63 873,73

25

42 397,59

44 415,89

50 470,86

54 002,90

47 947,94

50 519,29

63 989,62

26

42 468,74

44 490,43

50 555,55

54 093,52

48 028,40

50 604,07

64 097,00

27

42 549,47

44 575,01

50 651,60

54 196,28

48 119,68

50 694,17

64 196,48

28

42 610,56

44 639,01

50 724,33

54 274,09

48 188,77

50 766,95

64 288,65

29

42 667,12

44 698,26

50 791,66

54 346,14

48 252,74

50 834,35

64 373,99

30

42 719,56

44 753,20

50 854,09

54 412,94

48 312,05

50 896,83

64 453,12

31

42 768,10

44 804,05

50 911,87

54 474,76

48 366,94

50 954,65

64 526,34

32

42 813,05

44 851,14

50 965,38

54 532,02

48 417,78

51 008,21

64 594,17

33

42 854,66

44 894,73

51 014,92

54 585,02

48 464,84

51 057,79

64 656,95

34

42 893,22

44 935,13

51 060,82

54 634,13

48 508,44

51 103,73

64 715,13

35

42 928,90

44 972,50

51 103,28

54 679,57

48 548,79

51 146,23

64 768,95

Anc.

K3

G1

GS

GEW

0

38 683,82

44 683,97

59 392,84

23 133,23

1

39 799,70

45 767,98

59 392,84

2

40 962,08

46 851,93

61 715,36

3

42 124,43

47 935,38

61 715,36

4

43 519,30

47 935,38

64 037,87

5

45 332,60

49 832,06

64 037,87

6

45 332,60

49 832,06

66 359,83

7

47 192,38

51 728,76

66 359,83

8

47 192,38

51 728,76

68 682,35

9

49 052,20

53 625,48

68 682,35

10

49 052,20

53 625,48

71 004,86

11

51 376,95

55 522,16

71 004,86

12

51 376,95

55 522,16

73 327,36

13

53 469,22

57 418,87

73 327,36

14

53 469,22

57 418,87

75 649,87

15

55 561,51

59 315,00

75 649,87

16

55 561,51

59 315,00

77 972,39

17

57 886,26

61 211,72

77 972,39

18

57 886,26

61 211,72

80 294,90

19

57 886,26

63 108,43

80 294,90

20

59 978,50

63 108,43

82 617,42

21

59 978,50

65 005,11

82 617,42

22

62 303,24

65 005,11

84 939,38

23

64 628,03

66 901,83

84 939,38

24

66 487,81

66 901,83

84 939,38

25

66 608,44

67 023,21

85 093,48

26

66 720,21

67 135,68

85 236,27

27

66 823,77

67 239,88

85 368,56

28

66 919,71

67 336,42

85 491,13

29

67 008,54

67 425,80

85 604,62

30

67 090,90

67 508,68

85 709,84

31

67 167,13

67 585,37

85 807,21

32

67 237,73

67 656,41

85 897,41

33

67 303,08

67 722,17

85 980,90

34

67 363,64

67 783,11

86 058,26

35

67 419,66

67 839,48

86 129,83

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 16 april 2023.

De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE