12 NOVEMBER 1999. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 14 mei 1997, gesloten in het Paritair Comité voor de notarisbedienden, betreffende maatregelen met betrekking tot de werkgelegenheid en de loonkostenontwikkeling (1)

ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de notarisbedienden;

Op de voordracht van Onze Minister van Werkgelegenheid, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 14 mei 1997, gesloten in het Paritair Comité voor de notarisbedienden, betreffende maatregelen met betrekking tot de werkgelegenheid en de loonkostenontwikkeling.

Art. 2.Onze Minister van Wergelegenheid is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 12 november 1999.

ALBERT Van Koningswege : De Minister van Werkgelegenheid, Mevr. L. ONKELINX _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor de notarisbedienden Collectieve arbeidsovereenkomst van 14 mei 1997 Maatregelen met betrekking tot de werkgelegenheid en de loonkostenontwikkeling (Overeenkomst geregistreerd op 17 juni 1997 onder het nummer 44267/CO/216 door de Minister van Tewerkstelling en Arbeid op 11 december 1998 goedgekeurd als tewerkstellingsakkoord zonder directe uitwerking, met toepassing van koninklijk besluit van 24 februari 1997) (*) Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de bedienden die onder het Paritair Comité voor de notarisbedienden ressorteren.

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt onder andere gesloten krachtens en overeenkomstig de wet van 26 juli 1996 tot bevordering an de werkgelegenheid en de ter uitvoering ervan genomen besluiten, zoals aangevuld en gewijzigd door latere wetten, uitvoeringsbesluiten en collectieve arbeidsovereenkomsten.

Zij heeft tot doel de werkgelegenheid in het notariaat te behouden, te bevorderen en te promoten.

Art. 3.De financiële bijdrage ten laste van de werkgevers voor het behoud, de bevordering en de promotie van de tewerkstelling in het notariaat blijft behouden op 0,50 pct. op de lonen berekend zoals voorzien in artikel 170, § 2 van de wet van 29 december 1990 houdende sociale bepalingen, en dient betaald te worden aan de vereniging zonder winstoogmerk "Financieringsfonds voor de tewerkstelling in het notariaat", zoals ook voorzien is in artikel 10 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 22 september 1994, gewijzigd door de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 maart 1997, houdende maatregelen ten voordele van oudere bedienden en tot bevordering van de tewerkstelling in het notariaat.

Art. 4.De collectieve arbeidsovereenkomst van 19 maart 1997 houdende maatregelen ten voordele van oudere bedienden en tot bevordering van de tewerkstelling in het notariaat heeft de volgende tewerkstellingsinitiatieven genomen en voorzien dat tussenkomsten ervoor door gemelde vereniging zonder winstoogmerk kunnen gedragen worden, zoals : - de verlenging brugpensioen en invoering halftijds brugpensioen; - het geven van beroepsopleiding en bijscholing aan het notarispersoneel; - het verschaffen van of tussenkomst in kosten van kinderopvang, teneinde het notarispersoneel de mogelijkheid te verschaffen te werken en/of te blijven werken zelfs met kleine kinderen; - het ondersteunen en bevorderen van arbeidsherverdeling, deeltijdse arbeid en loopbaanonderbreking; - het voeren en ondersteunen van promotie van het notariaat in het kader van de tewerkstelling.

De modaliteiten en beschikkingen hieromtrent zullen door de raad van beheer van gemeld fonds dienen uitgewerkt te worden.

Jaarlijks zal hierover verslag uitgebracht worden aan het paritair comité.

Art. 5.Er wordt tevens overeengekomen dat naast de minimaal toe te kennen indexverhogingen en baremieke verhogingen, zoals voorzien in de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 februari 1989 houdende de arbeids- en loonvoorwaarden, en rekening houdende met de maximale marge voor de loonskostenontwikkeling, vastgesteld voor de jaren 1997 en 1998 op 6,1 pct. er thans geen loonsverhogingen kunnen toegekend worden.

Art. 6.Er wordt evenwel overeengekomen met betrekking tot artikel 5, een eventuele bijsturing af te spreken eind 1997 begin 1998, in het paritair comité, op verzoek van de meest gerede partij, voor het geval de maximale loonmarge niet zou bereikt worden.

De werkgevers verbinden zich ertoe eind 1997 en eind 1998 een afrekening voor te leggen aan het paritair comité hieromtrent.

Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met ingang van 1 januari 1997 en is gesloten tot 31 december 1998.

Indien het paritair comité vaststelt dat de beschikkingen positief evolueren kunnen zij verlengd worden.

Zij blijft evenwel ook na 31 december 1998 onverminderd van toepassing totdat zij vervangen of verlengd wordt door een collectieve arbeidsovereenkomst voor de jaren 1999 en 2000.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 12 november 1999.

De Minister van Werkgelegenheid, Mevr. L. ONKELINX _______ Nota (*) Koninklijk besluit van 24 februari 1997 houdende nadere voorwaarden met betrekking tot de tewerkstellingsakkoorden in toepassing van de artikelen 7, § 2, 30, § 2 en 33 van de wet van 26 juli 1997 tot bevordering van de werkgelegenheid en tot preventieve vrijwaring van het concurrentievermogen (Belgisch Staatsblad van 11 maart 1997).