Etaamb.openjustice.be
Koninklijk Besluit van 11 oktober 2022
gepubliceerd op 03 maart 2023

Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 januari 2022, gesloten in het Paritair Comité voor het bont en kleinvel, betreffende de verhoging van de maaltijdcheques

bron
federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
numac
2022205099
pub.
03/03/2023
prom.
11/10/2022
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

11 OKTOBER 2022. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeids overeenkomst van 18 januari 2022Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 18/01/2022 pub. 18/02/2022 numac 2022040059 bron federaal agentschap voor nucleaire controle Technisch reglement van het Federaal Agentschap voor nucleaire controle houdende vaststelling van de radonrisicozones en radonrisicogebieden in het kader van het nationaal radonactieplan sluiten, gesloten in het Paritair Comité voor het bont en kleinvel, betreffende de verhoging van de maaltijdcheques (1)


FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het bont en kleinvel;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeids overeenkomst van 18 januari 2022Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 18/01/2022 pub. 18/02/2022 numac 2022040059 bron federaal agentschap voor nucleaire controle Technisch reglement van het Federaal Agentschap voor nucleaire controle houdende vaststelling van de radonrisicozones en radonrisicogebieden in het kader van het nationaal radonactieplan sluiten, gesloten in het Paritair Comité voor het bont en kleinvel, betreffende de verhoging van de maaltijdcheques.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 11 oktober 2022.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, P.-Y.DERMAGNE _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor het bont en kleinvel Collectieve arbeids overeenkomst van 18 januari 2022Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 18/01/2022 pub. 18/02/2022 numac 2022040059 bron federaal agentschap voor nucleaire controle Technisch reglement van het Federaal Agentschap voor nucleaire controle houdende vaststelling van de radonrisicozones en radonrisicogebieden in het kader van het nationaal radonactieplan sluiten Verhoging van de maaltijdcheques (Overeenkomst geregistreerd op 4 april 2022 onder het nummer 171608/CO/148)

Artikel 1.Toepassingsgebied Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en op de arbeiders (hierna "de werknemer(s)" genoemd) van de ondernemingen welke ressorteren onder het Paritair Comité voor het bont en kleinvel (148.00), met uitzondering van de werkgevers en werknemers van de ondernemingen die zich bezighouden met de haarsnijderij (en voorheen onder het afgeschafte subcomité 148.01 vielen).

Met "werknemers" wordt verstaan : de mannelijke en vrouwelijke werknemers.

Art. 2.Maaltijdcheques Op 1 januari 2022 wordt het patronaal aandeel in de maaltijdcheques verhoogd met 2 EUR per cheque, zodat de nominale waarde van een cheque op 6,00 EUR komt.

Art. 3.Vervanging Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 september 2016 (nr. 135629/CO/148).

Art. 4.Duur Deze collectieve arbeidsovereenkomst gaat in op 1 januari 2022 en is van onbepaalde duur.

Zij kan door één van de partijen worden opgezegd mits een opzegging van drie maanden, betekend bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het paritair comité.

Art. 5.Overeenkomstig artikel 14/1 van de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités worden, voor wat betreft de ondertekening van deze collectieve arbeidsovereenkomst, de handtekeningen van de personen die deze aangaan namens de werknemersorganisaties enerzijds, en namens de werkgeversorganisaties anderzijds, vervangen door de, door de voorzitter en de secretaris ondertekende en door de leden goedgekeurde, notulen van de vergadering.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 11 oktober 2022.

De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE

^