10 APRIL 2015. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 juni 2014, gesloten in het Paritair Comité voor het kappersbedrijf en de schoonheidszorgen, betreffende de lonen voor het vakgebied of subsector fitness (1)

FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van Paritair Comité voor het kappersbedrijf en de schoonheidszorgen;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 19 juni 2014, gesloten in het Paritair Comité voor het kappersbedrijf en de schoonheidszorgen, betreffende de lonen voor het vakgebied of subsector fitness.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 10 april 2015.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, K. PEETERS _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor het kappersbedrijf en de schoonheidszorgen Collectieve arbeidsovereenkomst van 19 juni 2014 Lonen voor het vakgebied of subsector fitness (Overeenkomst geregistreerd op 25 september 2014 onder het nummer 123594/CO/314) Voorwoord Onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten in uitvoering van artikel 7 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 augustus 2012 in uitvoering van het protocol van 28 juni 2012 (nr. 111214/CO/314), collectieve arbeidsovereenkomst die tot doel had zich te conformeren aan de bestaande sociale en fiscale reglementeringen, deloyale concurrentie te bestrijden, zich aan te passen aan de arbeidsmarkt, het niveau van de kwalificaties te verhogen en de beroepen te professionaliseren.

De werkgroep classificatie en loonvoordelen subsector fitness heeft op 24 april 2014 tot een besluit gekomen en onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten in uitvoering van de besluiten van deze werkgroep. HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en op de werknemers van de ondernemingen die behoren tot de bevoegdheid van het Paritair Comité voor het kappersbedrijf en de schoonheidszorgen en die in toepassing van hoofdstuk II, artikel 2 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 juni 2014 betreffende de beroepenclassificatie (nr. 123397/CO/314) onder het vakgebied of subsector fitness ressorteren. § 2. Onder "werknemers" wordt verstaan : de mannelijke en vrouwelijke werknemers. HOOFDSTUK II. - Functieclassificatie subsector fitness

Art. 2.Vanaf 1 juli 2014 is de functieclassificatie zoals bepaald in hoofdstuk III, artikel 6 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 juni 2014 betreffende de beroepenclassificatie (nr. 123397/CO/314) van toepassing. Deze vervangt alle vroegere classificaties die van toepassing waren op de subsector fitness en wordt hierna opgenomen : Categorie 1 : Fitness initiator of groepsfitness ini-tiator Zonder diploma en zonder ervaring en minder dan 6 maand anciënniteit in de sector.

Voorbeeld : fitness instructor of groepsfitness instructor (die ook andere bedrijfsgerelateerde taken uitvoert welke geen hoger opleidingsniveau vragen) welke enkel werkt met voorgeprogrammeerde programma's of concepten, en met minder dan 6 maand anciënniteit in de sector.

Categorie 2 : Fitness initiator of groepsfitness initiator De werknemer die aan één van de volgende voorwaarden voldoet : - werknemer met een erkend diploma of deelcertificaat; - werknemer zonder erkend diploma of deelcertificaat en 6 maand anciënniteit in de sector.

Voorbeeld : Fitness instructor of groepsfitness instructor (die ook andere bedrijfsgerelateerde taken uitvoert welke geen hoger opleidingsniveau vragen) welke enkel werkt met voorgeprogrammeerde programma's of concepten. De werknemer maakt geen programma's of lessen op eigen initiatief.

Categorie 3 : Fitness instructor of groepsfitness instructor Taken uitgevoerd in volle autonomie in het kader van professionele handeling.

Voorbeeld : fitness instructor of groepsfitness instructor (die ook andere bedrijfsgerelateerde taken uitvoert). De werknemer neemt wel initiatief om een oefenprogramma aan te reiken binnen het vastgestelde clubaanbod.

Categorie 4 : Personal trainer Taken uitgevoerd in volle autonomie in het kader van professionele handeling ook in een één tot één relatie.

Voorbeeld : personal trainer die ook werkt in een één tot één relatie met de klant, waarbij programma's worden uitgewerkt die een specifiek antwoord geven aan de behoefte en noden van de klant (en die ook andere bedrijfsgerelateerde taken uitvoert).

Categorie 5 : Gespecialiseerd personal trainer en instructor Taken uitgevoerd in volle autonomie in het kader van professionele handeling ook in een één tot één relatie gericht naar bijzondere risicogroepen.

Voorbeeld : personal trainer of instructor met bijzondere kwalificatie welke meestal op afspraak werkt, ook met bijzondere risicogroepen.

Categorie 6 : Operationeel leidinggevende functies Leidinggevende functies op de werkvloer.

Categorie 7 : Functioneel leidinggevende functies Leidinggevende functies met strategisch beslissingsrecht (administratieve, financiële zaken/HR-beleid). HOOFDSTUK III. - Barema subsector fitness

Art. 3.Volgende basislonen zijn van toepassing vanaf 1 juli 2014 : Cat. 1 : 1 557,86 EUR;

Cat. 2 : 1 653,68 EUR;

Cat. 3 : 1 775,01 EUR;

Cat. 4 : 1 856,62 EUR;

Cat. 5 : 2 434,38 EUR;

Cat. 6 : 2 015,12 EUR;

Cat. 7 : 2 175,79 EUR.

Art. 4.Volgende anciënniteitsverhogingen worden opgenomen in het barema : - voor categorie 2 : - 5 pct. na 5 jaar anciënniteit in de sector; - 10 pct. na 10 jaar anciënniteit in de sector; - 20 pct. na 20 jaar anciënniteit in de sector. - voor categorieën 3-4-5-6 en 7 : - 10 pct. na 10 jaar anciënniteit in de sector; - 20 pct. na 20 jaar anciënniteit in de sector.

Art. 5.In uitvoering van artikel 7 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 augustus 2012 in uitvoering van het protocol van 28 juni 2012 (nr. 111214/CO/314), wordt tevens een loonsverhoging voorzien op de baremalonen van 10 pct. voor de categorieën 3-4-6 en 7, gespreid over 4 jaar. De eerste 2,5 pct. van toepassing op 1 juli 2014 is reeds verwerkt in het barema vermeld in artikel 5; de andere verhoging worden gespreid als volgt : - 1 juli 2015 : + 2,5 pct.; - 1 juli 2016 : + 2,5 pct.; - 1 juli 2017 : + 2,5 pct.

Art. 6.Een overzichtelijke baremastructuur wordt bijgevoegd bij onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst.

Art. 7.Indien de lonen berekend dienen te worden in uurloon wordt volgende formule toegepast : maandloon x (12/52)/38, dit afgerond tot 4 cijfers na de komma.

Art. 8.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor onbepaalde tijd.

Zij heeft uitwerking met ingang van 1 juli 2014 en kan door één van de partijen met zes maanden vooropzeg worden opgezegd.

Deze opzegging wordt gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor het kappersbedrijf en de schoonheidszorgen bij een ter post aangetekende brief.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 10 april 2015.

De Minister van Werk, K. PEETERS

Bijlage aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 juni 2014, gesloten in het Paritair Comité voor het kappersbedrijf en de schoonheidszorgen, betreffende de lonen voor het vakgebied of subsector fitness

Categorie Catégorie

Omschrijving Description

Loon 1 juli 2014 Salaire 1er juillet 2014

+ 5 jaar, + 5 pct. + 5 ans, + 5 p.c.

+ 10 jaar, + 10 pct. + 10 ans, + 10 p.c.

+ 20 jaar, + 20 pct. + 20 ans, + 20 p.c.

1

Fitness initiator of groepsfitness initiator (zonder diploma of - 6 maanden)/ Initiateur fitness of initiateur fitness de groupe (sans diplôme ou - 6 mois)

1 557,86

2

Fitness initiator of groepsfitness initiator (met diploma of + 6 maanden)/ Initiateur fitness ou initiateur fitness de groupe (avec diplôme ou + 6 mois)

1 653,68

1 736,36

1 819,05

1 984,42

3

Fitness instructor of groepsfitness instructor/ Instructeur fitness ou instructeur fitness de groupe

1 775,01

1 952,51

2 130,01

4

Personal trainer/ Personal trainer

1 856,62

2 042,28

2 227,94

5

Gespecialiseerde personal trainer en instructor/ Personal trainer et instructeur spécialisé

2 434,38

2 677,82

2 921,26

6

Operationeel leidinggevende/ Dirigeant opérationnel

2 015,12

2 216,63

2 418,14

7

Functionele leidinggevende/ Dirigeant fonctionnel

2 175,79

2 393,37

2 610,95

Deze barema's worden op volgende momenten met 2,5 pct. verhoogd voor de categorieën 3, 4, 6 en 7 : - 1 juli 2015; - 1 juli 2016; - 1 juli 2017.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 10 april 2015.

De Minister van Werk, K. PEETERS