7 SEPTEMBER 2003. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 5 februari 2002, gesloten in het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, tot vaststelling van de financiële tegemoetkoming van de werkgever in de reiskosten om dienstredenen van de werknemers (1)

ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap;

Op de voordracht van Onze Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 5 februari 20012, gesloten in het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, tot vaststelling van de financiële tegemoetkoming van de werkgever in de reiskosten om dienstredenen van de werknemers.

Art. 2.Onze Minister van Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 7 september 2003.

ALBERT Van Koningswege : De Minister van Werk, F. VANDENBROUCKE _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap Collectieve arbeidsovereenkomst van 5 februari 2002 Vaststelling van de financiële tegemoetkoming van de werkgever in de reiskosten om dienstredenen van de werknemers (Overeenkomst geregistreerd op 17 juli 2002 onder het nummer 63388/CO/319.02) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werknemers en de werkgevers van de inrichtingen en diensten die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten die erkend en/of gesubsidieerd worden door de Franse Gemeenschapscommissie van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest en die onder de bevoegdheid vallen van de Franstalige brusselse dienst voor mindervaliden.

Onder "werknemers" worden : de mannelijke en vrouwelijke bedienden, en de werklieden en werksters verstaan.

Art. 2.Gebruik van persoonlijke vervoermiddelen om dienstredenen.

De werknemer die voor dienstreizen, en voorzover deze verplaatsingen worden toegestaan door de directie, een persoonlijk voertuig gebruikt, wordt vergoed voor het aantal afgelegde kilometers op basis van de bedragen die door de subsidiërende overheid als aanvaardbare onkosten worden beschouwd. Dit bedrag wordt herzien op 1 juli van ieder jaar.

Het bedrag van de kilometervergoeding wordt, ongeacht de cylinderinhoud, bepaald op : Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld

Art. 3.Gebruik van het openbaar vervoer voor dienstreizen.

De werknemer die voor dienstreizen, en voorzover deze verplaatsingen worden toegestaan door de directie, het openbaar vervoer gebruikt, wordt vergoed ten belopen van het werkelijk betaalde bedrag. HOOFDSTUK II. - Slotbepalingen

Art. 4.De gunstigere bepalingen die werden overeengekomen op het niveau van de inrichtingen blijven behouden.

Art. 5.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 september 2000 en wordt gesloten voor onbepaalde tijd.

Zij kan worden opgezegd door ieder van de ondertekenende partijen mits een opzeggingstermijn van drie maanden, te betekenen door middel van een aangetekende brief gericht aan de voorzitter van het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalst Gewest en de Duitstalige Gemeenschap.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 7 september 2003.

De Minister van Werk, F. VANDENBROUCKE.