Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 15/12/2022
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 januari 2022, gesloten in het Paritair Subcomité voor de gesubsidieerde inrichtingen van het vrij onderwijs van de Franse Gemeenschap en de Duitstalige Gemeenschap, betreffende de loonvoorwaarden "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 januari 2022, gesloten in het Paritair Subcomité voor de gesubsidieerde inrichtingen van het vrij onderwijs van de Franse Gemeenschap en de Duitstalige Gemeenschap, betreffende de loonvoorwaarden Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 17 janvier 2022, conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour les institutions subsidiées de l'enseignement libre de la Communauté française et de la Communauté germanophone, concernant les conditions de salaire
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE
15 DECEMBER 2022. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend 15 DECEMBRE 2022. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention
wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 januari collective de travail du 17 janvier 2022, conclue au sein de la
2022, gesloten in het Paritair Subcomité voor de gesubsidieerde Sous-commission paritaire pour les institutions subsidiées de
inrichtingen van het vrij onderwijs van de Franse Gemeenschap en de l'enseignement libre de la Communauté française et de la Communauté
Duitstalige Gemeenschap, betreffende de loonvoorwaarden (1) germanophone, concernant les conditions de salaire (1)
FILIP, Koning der Belgen, PHILIPPE, Roi des Belges,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. A tous, présents et à venir, Salut.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28; travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de gesubsidieerde Vu la demande de la Sous-commission paritaire pour les institutions
inrichtingen van het vrij onderwijs van de Franse Gemeenschap en de subsidiées de l'enseignement libre de la Communauté française et de la
Duitstalige Gemeenschap; Communauté germanophone;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Sur la proposition du Ministre du Travail,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Nous avons arrêté et arrêtons :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 17 januari 2022, travail du 17 janvier 2022, reprise en annexe, conclue au sein de la
gesloten in het Paritair Subcomité voor de gesubsidieerde inrichtingen Sous-commission paritaire pour les institutions subsidiées de
van het vrij onderwijs van de Franse Gemeenschap en de Duitstalige l'enseignement libre de la Communauté française et de la Communauté
Gemeenschap, betreffende de loonvoorwaarden. germanophone, concernant les conditions de salaire.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.Le ministre qui a le Travail dans ses attributions est chargé
dit besluit. de l'exécution du présent arrêté.
Gegeven te Brussel, 15 december 2022. Donné à Bruxelles, le 15 décembre 2022.
FILIP PHILIPPE
Van Koningswege : Par le Roi :
De Minister van Werk, Le Ministre du Travail,
P.-Y. DERMAGNE P.-Y. DERMAGNE
_______ _______
Nota Note
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Référence au Moniteur belge :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969.
Bijlage Annexe
Paritair Subcomité voor de gesubsidieerde inrichtingen van het vrij Sous-commission paritaire pour les institutions subsidiées de
onderwijs van de Franse Gemeenschap en de Duitstalige Gemeenschap l'enseignement libre de la Communauté française et de la Communauté
Collectieve arbeidsovereenkomst van 17 januari 2022 germanophone Convention collective de travail du 17 janvier 2022
Loonvoorwaarden Conditions de salaire
(Overeenkomst geregistreerd op 20 mei 2022 onder het nummer (Convention enregistrée le 20 mai 2022 sous le numéro
172906/CO/152.02) 172906/CO/152.02)
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied CHAPITRE Ier. - Champ d'application

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique
de werkgevers en de werknemers van de onderwijsinstellingen en de aux employeurs et aux travailleurs des établissements d'enseignement
internaten van het vrij onderwijs gesubsidieerd door de Franse et des internats de l'enseignement libre subsidiés par la Communauté
Gemeenschap en de Duitstalige Gemeenschap, waarvan de maatschappelijke française et la Communauté germanophone dont le siège social est situé
zetel gevestigd is in het Waalse Gewest en in het Brusselse en Région wallonne et en Région de Bruxelles-Capitale et qui sont
Hoofdstedelijk Gewest en die zijn ingeschreven bij de Rijksdienst voor inscrits auprès de l'Office national de sécurité sociale au rôle
Sociale Zekerheid op de Franse taalrol. linguistique francophone.
Onder "werknemers" wordt verstaan : de arbeiders en arbeidsters. On entend par "travailleurs" : les ouvriers et ouvrières.
HOOFDSTUK II. - Verhoging van de minimum- en reële bruto-uurlonen CHAPITRE II. - Augmentation des salaires horaires minimums et effectifs bruts

Art. 2.§ 1. Op 1 januari 2022 worden de lonen van de werknemers

Art. 2.§ 1er. Au 1er janvier 2022, les rémunérations des travailleurs
verhoogd met inachtneming van de loonmarge toegestaan door de sont augmentées dans le respect de la marge salariale autorisée par le
regering, namelijk 0,4 pct. gouvernement à concurrence de 0,4 p.c.
De aldus geherwaardeerde loonschalen worden als volgt vastgesteld voor Les barèmes ainsi revalorisés sont donc fixés comme suit pour une
een gemiddelde wekelijkse duur van 37 uren (in EUR) : durée hebdomadaire moyenne de 37 heures (en EUR) :
37 uren/week 0,4 pct. vanaf 1 januari 2022 37 heures/semaine 0,4 p.c. à partir du 1er janvier 2022
Anciënniteit/ Anciënniteit/
Ancienneté Ancienneté
Categorie 1/ Categorie 1/
Catégorie 1 Catégorie 1
Categorie 2/ Categorie 2/
Catégorie 2 Catégorie 2
Categorie 3/ Categorie 3/
Catégorie 3 Catégorie 3
Categorie 4/ Categorie 4/
Catégorie 4 Catégorie 4
Categorie 5/ Categorie 5/
Catégorie 5 Catégorie 5
Categorie 6/ Categorie 6/
Catégorie 6 Catégorie 6
0 0
10,8659 10,8659
10,8659 10,8659
11,1058 11,1058
11,6712 11,6712
11,9890 11,9890
12,4212 12,4212
1 1
10,8659 10,8659
10,8659 10,8659
11,2309 11,2309
11,8302 11,8302
12,0601 12,0601
12,5797 12,5797
2 2
10,8659 10,8659
11,1649 11,1649
11,3854 11,3854
11,9890 11,9890
12,2227 12,2227
12,7446 12,7446
3 3
11,1649 11,1649
11,2983 11,2983
11,5523 11,5523
11,9890 11,9890
12,3775 12,3775
12,9073 12,9073
4 4
11,2983 11,2983
11,4315 11,4315
11,6856 11,6856
12,1221 12,1221
12,5105 12,5105
13,0404 13,0404
5 5
11,3578 11,3578
11,5091 11,5091
11,8442 11,8442
12,1535 12,1535
12,6713 12,6713
13,1948 13,1948
7 7
11,4350 11,4350
11,6755 11,6755
12,0088 12,0088
12,3161 12,3161
12,8380 12,8380
13,3618 13,3618
9 9
11,6016 11,6016
11,8659 11,8659
12,1221 12,1221
12,4767 12,4767
12,9988 12,9988
13,5204 13,5204
11 11
11,7922 11,7922
11,9987 11,9987
12,1221 12,1221
12,6359 12,6359
13,1614 13,1614
13,6812 13,6812
13 13
11,9251 11,9251
12,1556 12,1556
12,1931 12,1931
12,7963 12,7963
13,3597 13,3597
13,8419 13,8419
15 15
12,0819 12,0819
12,3144 12,3144
12,3541 12,3541
12,9551 12,9551
13,4846 13,4846
14,0022 14,0022
17 17
12,2405 12,2405
12,3144 12,3144
12,5105 12,5105
13,1176 13,1176
13,6474 13,6474
14,1672 14,1672
19 19
12,2405 12,2405
12,3460 12,3460
12,6752 12,6752
13,2827 13,2827
13,8041 13,8041
14,3278 14,3278
21 21
12,2721 12,2721
12,5639 12,5639
12,8380 12,8380
13,4450 13,4450
13,9154 13,9154
14,4866 14,4866
23 23
12,4903 12,4903
12,6693 12,6693
12,9988 12,9988
13,6058 13,6058
14,0481 14,0481
14,6511 14,6511
25 25
12,5956 12,5956
12,8284 12,8284
13,1595 13,1595
13,7643 13,7643
14,2083 14,2083
14,8160 14,8160
27 27
12,5956 12,5956
12,8284 12,8284
13,3081 13,3081
13,9254 13,9254
14,3696 14,3696
14,9727 14,9727
De aldus geherwaardeerde loonschalen worden als volgt vastgesteld voor Les barèmes ainsi revalorisés sont donc fixés comme suit pour une
een gemiddelde wekelijkse duur van 38 uren (in EUR) : durée hebdomadaire moyenne de 38 heures (en EUR) :
38 uren/week 0,4 pct. vanaf 1 januari 2022 38 heures/semaine 0,4 p.c. à partir du 1er janvier 2022
Anciënniteit/ Anciënniteit/
Ancienneté Ancienneté
Categorie 1/ Categorie 1/
Catégorie 1 Catégorie 1
Categorie 2/ Categorie 2/
Catégorie 2 Catégorie 2
Categorie 3/ Categorie 3/
Catégorie 3 Catégorie 3
Categorie 4/ Categorie 4/
Catégorie 4 Catégorie 4
Categorie 5/ Categorie 5/
Catégorie 5 Catégorie 5
Categorie 6/ Categorie 6/
Catégorie 6 Catégorie 6
0 0
10,5800 10,5800
10,5800 10,5800
10,8135 10,8135
11,3642 11,3642
11,6732 11,6732
12,0939 12,0939
1 1
10,5800 10,5800
10,5800 10,5800
10,9349 10,9349
11,5185 11,5185
11,7427 11,7427
12,2487 12,2487
2 2
10,5800 10,5800
10,8710 10,8710
11,0857 11,0857
11,6732 11,6732
11,9009 11,9009
12,4089 12,4089
3 3
10,8710 10,8710
11,0009 11,0009
11,2483 11,2483
11,6732 11,6732
12,0518 12,0518
12,5674 12,5674
4 4
11,0009 11,0009
11,1308 11,1308
11,3779 11,3779
11,8030 11,8030
12,1812 12,1812
12,6973 12,6973
5 5
11,0588 11,0588
11,2061 11,2061
11,5326 11,5326
11,8340 11,8340
12,3380 12,3380
12,8480 12,8480
7 7
11,1340 11,1340
11,3684 11,3684
11,6927 11,6927
11,9923 11,9923
12,5001 12,5001
13,0101 13,0101
9 9
11,2962 11,2962
11,5537 11,5537
11,8030 11,8030
12,1490 12,1490
12,6566 12,6566
13,1645 13,1645
11 11
11,4818 11,4818
11,6834 11,6834
11,8030 11,8030
12,3032 12,3032
12,8152 12,8152
13,3215 13,3215
13 13
11,6112 11,6112
11,8357 11,8357
11,8721 11,8721
12,4596 12,4596
13,0082 13,0082
13,4775 13,4775
15 15
11,7639 11,7639
11,9903 11,9903
12,0291 12,0291
12,6142 12,6142
13,1298 13,1298
13,6337 13,6337
17 17
11,9183 11,9183
11,9903 11,9903
12,1812 12,1812
12,7723 12,7723
13,2879 13,2879
13,7942 13,7942
19 19
11,9183 11,9183
12,0215 12,0215
12,3417 12,3417
12,9331 12,9331
13,4406 13,4406
13,9510 13,9510
21 21
11,9492 11,9492
12,2333 12,2333
12,5001 12,5001
13,0912 13,0912
13,5492 13,5492
14,1053 14,1053
23 23
12,1616 12,1616
12,3360 12,3360
12,6566 12,6566
13,2476 13,2476
13,6784 13,6784
14,2655 14,2655
25 25
12,2641 12,2641
12,4904 12,4904
12,8131 12,8131
13,4023 13,4023
13,8350 13,8350
14,4258 14,4258
27 27
12,2641 12,2641
12,4904 12,4904
12,9578 12,9578
13,5585 13,5585
13,9915 13,9915
14,5784 14,5784
§ 2. De tabellen opgenomen in de collectieve arbeidsovereenkomst van § 2. Les tableaux repris dans la convention collective de travail du
21 mei 2008 (geregistreerd onder het nummer 88710/CO/152), gesloten in 21 mai 2008 (enregistrée sous le numéro 88710/CO/152), conclue au sein
het Paritair Comité voor de instellingen van het vrij onderwijs, de la Commission paritaire pour les institutions subsidiées de
overgenomen door het Paritair Subcomité voor de gesubsidieerde l'enseignement libre, reprise par la Sous-commission paritaire pour
inrichtingen van het vrij onderwijs van de Franse Gemeenschap en de les institutions subsidiées de l'enseignement libre de la Communauté
Duitstalige Gemeenschap door de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 française et de la Communauté germanophone par la convention
november 2015 betreffende de overdracht van collectieve collective de travail du 27 novembre 2015 relative au transfert des
arbeidsovereenkomsten en akkoorden gesloten op het niveau van paritair conventions collectives de travail et accords conclus au niveau de la
comité nr. 152 (nr. 132360/CO/152.02), zijn niet langer van toepassing commission paritaire n° 152 (n° 132360/CO/152.02), ne sont plus
vanaf 1 januari 2022. d'application à partir du 1er janvier 2022.

Art. 3.De collectieve arbeidsovereenkomst van 21 januari 2020

Art. 3.La convention collective de travail du 21 janvier 2020
betreffende de loonvoorwaarden (nr. 157720/CO/152.02) wordt opgeheven. concernant les conditions de salaire (n° 157720/CO/152.02) est abrogée.
HOOFDSTUK III. - Geldigheid CHAPITRE III. - Validité

Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor

Art. 4.La présente convention collective de travail produit ses
onbepaalde duur met ingang van 1 januari 2022.
Ze kan door elk van de partijen worden opgezegd door middel van een effets au 1er janvier 2022 et est conclue pour une durée indéterminée.
opzeggingstermijn van zes maanden die wordt betekend bij een ter post Elle peut être dénoncée par chacune des parties moyennant un préavis
aangetekend schrijven en wordt gericht aan de voorzitter van het de six mois notifié par lettre recommandée à la poste, adressée au
Paritair Subcomité voor de gesubsidieerde instellingen van het vrij président de la Sous-commission paritaire pour les institutions
onderwijs van de Franse Gemeenschap en de Duitstalige Gemeenschap. subsidiées de l'enseignement libre de la Communauté française et de la

Art. 5.Conform artikel 14 van de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités worden, voor wat betreft de ondertekening van deze collectieve arbeidsovereenkomst, de handtekeningen van de personen die deze aangaan namens de werknemersorganisaties enerzijds en namens de werkgeversorganisaties anderzijds, vervangen door de notulen van de vergadering die zijn ondertekend door de voorzitter en de secretaris en goedgekeurd door de leden. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 15 december 2022. De Minister van Werk,

 Communauté germanophone.

Art. 5.Conformément à l'article 14 de la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires, en ce qui concerne la signature de cette convention collective de travail, les signatures des personnes qui la concluent au nom des organisations de travailleurs d'une part et au nom des organisations d'employeurs d'autre part, sont remplacées par le procès-verbal de la réunion approuvé par les membres et signé par le président et le secrétaire. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 15 décembre 2022. Le Ministre du Travail,
P.-Y. DERMAGNE P.-Y. DERMAGNE
^