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Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 12/02/2023
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Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 maart 2022, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden van het rijdend personeel dat ongeregeld vervoer verricht Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 17 mars 2022, conclue au sein de la Commission paritaire du transport et de la logistique relative aux conditions de travail et de rémunération du personnel roulant effectuant des services occasionnels
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE
12 FEBRUARI 2023. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend 12 FEVRIER 2023. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention
wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 maart 2022, collective de travail du 17 mars 2022, conclue au sein de la
gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, Commission paritaire du transport et de la logistique relative aux
betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden van het rijdend personeel conditions de travail et de rémunération du personnel roulant
dat ongeregeld vervoer verricht (1) effectuant des services occasionnels (1)
FILIP, Koning der Belgen, PHILIPPE, Roi des Belges,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. A tous, présents et à venir, Salut.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28; travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het vervoer en de Vu la demande de la Commission paritaire du transport et de la
logistiek; logistique;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Sur la proposition du Ministre du Travail,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Nous avons arrêté et arrêtons :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 17 maart 2022, travail du 17 mars 2022, reprise en annexe, conclue au sein de la
gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, Commission paritaire du transport et de la logistique, relative aux
betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden van het rijdend personeel conditions de travail et de rémunération du personnel roulant
dat ongeregeld vervoer verricht. effectuant des services occasionnels.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.Le ministre qui a le Travail dans ses attributions est chargé

dit besluit. de l'exécution du présent arrêté.
Gegeven te Brussel, 12 februari 2023. Donné à Bruxelles, le 12 février 2023.
FILIP PHILIPPE
Van Koningswege : Par le Roi :
De Minister van Werk, Le Ministre du Travail,
P.-Y. DERMAGNE P.-Y. DERMAGNE
_______ _______
Nota Note
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Référence au Moniteur belge :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969.
Bijlage Annexe
Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek Commission paritaire du transport et de la logistique
Collectieve arbeidsovereenkomst van 17 maart 2022 Convention collective de travail du 17 mars 2022
Loon- en arbeidsvoorwaarden van het rijdend personeel dat ongeregeld Conditions de travail et de rémunération du personnel roulant
vervoer verricht (Overeenkomst geregistreerd op 4 juli 2022 onder het effectuant des services occasionnels (Convention enregistrée le 4
nummer 173807/CO/140) juillet 2022 sous le numéro 173807/CO/140)
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied CHAPITRE Ier. - Champ d'application

Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing

Article 1er.§ 1er. La présente convention collective de travail

op de werkgevers van de ondernemingen die ongeregeld vervoer s'applique aux employeurs des entreprises effectuant des services
verrichten en die ressorteren onder het Paritair Comité voor het occasionnels ressortissant à la Commission paritaire du transport et
vervoer en de logistiek, alsook op de werklieden die aan de uitvoering de la logistique ainsi qu'aux ouvriers affectés à l'exécution desdits
van dit vervoer zijn toegewezen. services.
§ 2. Met "ongeregeld vervoer" wordt bedoeld : het vervoer dat niet aan § 2. Par « services occasionnels » on entend : les services qui ne
de definitie van geregeld, met inbegrip van de bijzondere vormen van répondent pas à la définition des services réguliers, y compris les
geregeld vervoer, beantwoordt en dat met name wordt gekenmerkt door services réguliers spécialisés, et qui sont notamment caractérisés par
het transport van vooraf samengestelde groepen, op initiatief van een le fait qu'ils transportent des groupes constitués à l'initiative d'un
opdrachtgever of van de vervoerder zelf. Onder "ongeregeld vervoer" donneur d'ordre ou du transporteur lui-même. Par « services
wordt eveneens verstaan : de internationaal geregelde diensten over occasionnels » on entend également : les services réguliers
een lange afstand. internationaux à longue distance.
§ 3. Met "werklieden" wordt bedoeld : de werklieden en werksters. § 3. Par « ouvriers », on entend : les ouvriers et ouvrières.
HOOFDSTUK II. - Bezoldigingen CHAPITRE II. - Rémunérations

Art. 2.De bezoldigingen vermeld in de artikels 8, 10, 11, 12, 13, 14,

Art. 2.Les rémunérations mentionnées aux articles 8, 10, 11, 12, 13,

15, 16 en 17 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 december 14, 15, 16 et 17 de la convention collective de travail du 17 décembre
2015 betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden van het rijdend 2015 relative aux conditions de travail et de rémunération du
personeel dat ongeregeld vervoer verricht, algemeen verbindend personnel roulant effectuant des services occasionnels, rendue
verklaard bij koninklijk besluit van 16 februari 2017, Belgisch obligatoire par arrêté royal du 16 février 2017, Moniteur belge du 9
Staatsblad van 9 maart 2017 en geïndexeerd krachtens artikel 18 van mars 2017, indexées en vertu de l'article 18 de ladite convention
dezelfde collectieve arbeidsovereenkomst, worden met 0,4 pct. verhoogd collective de travail, sont augmentées de 0,4 p.c. au 1er janvier
op 1 januari 2022. 2022.
HOOFDSTUK III. - Ecocheques CHAPITRE III. - Eco-chèques

Art. 3.§ 1. Aan de werklieden, vermeld in artikel 1, § 1, worden

eenmalig ecocheques toegekend ter waarde van 125 EUR.

Art. 3.§ 1er. Des éco-chèques d'une valeur de 125 EUR sont octroyés

de manière unique aux ouvriers visés à l'article 1er, § 1er.
§ 2. De nominale waarde van de ecocheque bedraagt maximum 10 EUR. § 2. La valeur nominale de l'éco-chèque s'élève à maximum 10 EUR.
§ 3. De referteperiode waarover de toekenning wordt berekend, loopt § 3. La période de référence pour le calcul de l'octroi s'étend du 1er
van 1 januari 2021 tot en met 31 oktober 2021. janvier 2021 au 31 octobre 2021 inclus.
§ 4. Deze ecocheques worden toegekend volgens de modaliteiten van de § 4. Ces éco-chèques sont octroyés selon les modalités de la
collectieve arbeidsovereenkomst nr. 98 van 20 februari 2009 convention collective de travail n° 98 du 20 février 2009 concernant
betreffende de ecocheques. les éco-chèques.
§ 5. Het toe te kennen bedrag wordt niet geprorateerd op basis van het § 5. Le montant à octroyer n'est pas proratisé sur la base du régime
arbeidsregime. de travail.
§ 6. De ecocheques worden uiterlijk op 31 januari 2022 toegekend. § 6. Les éco-chèques sont remis au plus tard le 31 janvier 2022.
§ 7. Binnen de schoot van het Sociaal Fonds Bus & Car wordt een § 7. Un plan de compensation financière aux employeurs sera élaboré au
financieel compensatieprogramma ten aanzien van de werkgevers met sein du Fonds Social Bus & Car pour ces éco-chèques. En l'absence de
betrekking tot deze ecocheques uitgewerkt. Bij ontstentenis van een
beslissing met betrekking tot dit programma op 16 december 2021 wordt décision concernant ce plan au 16 décembre 2021, le présent article
dit artikel opgeheven. est abrogé.

Art. 4.§ 1. Aan de werklieden, vermeld in artikel 1, § 1, worden

eenmalig ecocheques toegekend ter waarde van 125 EUR.

Art. 4.§ 1er. Des éco-chèques d'une valeur de 125 EUR sont octroyés

de manière unique aux ouvriers visés à l'article 1er, § 1er.
§ 2. De nominale waarde van de ecocheque bedraagt maximum 10 EUR. § 2. La valeur nominale de l'éco-chèque s'élève à maximum 10 EUR.
§ 3. De referteperiode waarover de toekenning wordt berekend loopt van § 3. La période de référence pour le calcul de l'octroi s'étend du 1er
1 januari 2022 tot en met 31 oktober 2022. janvier 2022 au 31 octobre 2022.
§ 4. Deze ecocheques worden toegekend volgens de modaliteiten van de § 4. Ces éco-chèques sont octroyés selon les modalités de la
collectieve arbeidsovereenkomst nr. 98 van 20 februari 2009 convention collective de travail n° 98 du 20 février 2009 concernant
betreffende de ecocheques. les éco-chèques.
§ 5. Het toe te kennen bedrag wordt niet geprorateerd op basis van het § 5. Le montant à octroyer n'est pas proratisé sur la base du régime
arbeidsregime. de travail.
§ 6. De ecocheques worden uiterlijk op 31 januari 2023 toegekend. § 6. Les éco-chèques sont remis au plus tard le 31 janvier 2023.
§ 7. Binnen de schoot van het Sociaal Fonds Bus & Car wordt een § 7. Un plan de compensation financière aux employeurs sera élaboré au
financieel compensatieprogramma ten aanzien van de werkgevers met sein du Fonds Social Bus & Car pour ces éco-chèques. En l'absence de
betrekking tot deze ecocheques uitgewerkt. Bij ontstentenis van een
beslissing met betrekking tot dit programma op 16 december 2021 wordt décision concernant ce plan au 16 décembre 2021, le présent article
dit artikel opgeheven. est abrogé.
HOOFDSTUK IV. - Kosten internationaal paspoort CHAPITRE IV. - Frais passeport international

Art. 5.De sociale partners beslissen de modaliteiten voor de

Art. 5.Les partenaires sociaux décident de déterminer les modalités

terugbetaling van de kosten verbonden aan het bekomen van het de remboursement des frais liés à l'obtention du passeport
internationaal paspoort vast te leggen in een collectieve
arbeidsovereenkomst. De kost van deze reispas is ten laste van de international dans une convention collective de travail. Le coût de ce
werkgever. De terugbetaling wordt in elk geval beperkt tot werknemers passeport est à charge de l'employeur. Le remboursement est en tout
die van hun werkgever een opdracht krijgen die het bezit van een cas limité aux travailleurs qui reçoivent de leur employeur une
internationaal paspoort vereist. De partijen engageren zich om een mission requérant la possession d'un passeport international. Les
tussenkomst van het Sociaal Fonds Bus & Car te faciliteren. parties s'engagent à faciliter une intervention du Fonds Social Bus &
HOOFDSTUK V. - Schoonmaak voertuigen Car. CHAPITRE V. - Nettoyage véhicules

Art. 6.De sociale partners beslissen een collectieve

Art. 6.Les partenaires sociaux décident de rédiger une convention

arbeidsovereenkomst op te stellen met de beschrijving van de collective de travail qui décrit les obligations respectives des
respectieve verplichtingen van werkgevers en werknemers in het kader employeurs et des travailleurs dans le cadre du nettoyage du véhicule
van de schoonmaak van het voertuig waarmee de opdrachten uitgevoerd utilisé pour l'exécution des missions. L'employeur doit mettre à
worden. De werkgever moet het nodige materiaal ter beschikking stellen disposition le matériel nécessaire et le travailleur doit enregistrer
en de werknemer moet de tijd besteed aan het schoonmaken van het correctement le temps consacré au nettoyage du véhicule.
voertuig correct registreren.
HOOFDSTUK VI. - Werkgroep CHAPITRE VI. - Groupe de travail

Art. 7.§ 1. Partijen komen overeen om gesprekken op te starten om

Art. 7.§ 1er. Les parties conviennent d'entamer des discussions afin

werkgevers- en werknemersgerelateerde maatregelen te onderzoeken die d'examiner des mesures liées aux employeurs et aux travailleurs
moeten toelaten om de aantrekkelijkheid van het beroep te verhogen. In permettant d'augmenter l'attractivité de la profession. Dans le cadre
het kader van de lopende periode van sociale programmatie wordt de la période courante de la programmation sociale un supplément
gekeken naar een mogelijke toeslag voor arbeid op zon- en feestdagen éventuel pour travail de dimanche et des jours fériés à partir du 1er
vanaf 1 januari 2023. janvier 2023 sera examiné.
De partijen engageren zich om de mogelijkheden tot aanpassing van de Les parties s'engagent à examiner les possibilités d'adaptation à
collectieve arbeidsovereenkomst van 17 december 2015 met betrekking l'évolution du secteur de la convention collective de travail du 17
tot het rijdend personeel dat ongeregelde diensten uitvoert, aan de décembre 2015 relative au personnel roulant effectuant des services
evolutie van de sector te onderzoeken. Deze onderhandeling zal gevoerd occasionnels. La négociation sera menée avec visière ouverte sans
worden met open vizier zonder dogma's, maar ook zonder de huidige dogmes, mais également sans compromettre les droits actuels.
rechten in het gedrang te brengen.
§ 2. Partijen engageren zich ertoe om deze werkgroep regelmatig samen § 2. Les parties s'engagent à convoquer régulièrement ce groupe de
te roepen. De eerste bijeenkomst vindt plaats vóór 31 januari 2022. travail. La première réunion aura lieu avant le 31 janvier 2022.
HOOFDSTUK VII. - Opheffing CHAPITRE VII. - Abrogation

Art. 8.De collectieve arbeidsovereenkomst van 16 december 2021

Art. 8.La convention collective de travail du 16 décembre 2021

betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden van het rijdend personeel relative aux conditions de travail et de rémunération du personnel
dat ongeregeld vervoer verricht (registratienummer 171214) wordt met roulant effectuant des services occasionnels (numéro d'enregistrement
ingang van 1 december 2021 opgeheven. 171214) est abrogée à partir du 1er décembre 2021.
HOOFDSTUK VIII. - Inwerkingtreding en geldigheidsduur CHAPITRE VIII. - Entrée en vigueur et durée de validité

Art. 9.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op

Art. 9.§ 1er. La présente convention collective de travail entre en

1 december 2021 en is gesloten voor onbepaalde duur. § 2. Zij kan door elk van de contracterende partijen worden opgezegd. Deze opzegging moet minstens drie maanden op voorhand geschieden bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, die zonder verwijl de betrokken partijen in kennis zal stellen. De termijn van drie maanden begint te lopen vanaf de datum van verzending van bovengenoemde aangetekende brief. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 12 februari 2023. De Minister van Werk, vigueur au 1er décembre 2021 et est conclue pour une durée indéterminée. § 2. Elle peut être dénoncée par chacune des parties contractantes. Cette dénonciation doit se faire au moins trois mois à l'avance par lettre recommandée à la poste adressée au président de la Commission paritaire du transport et de la logistique, qui en avisera sans délai les parties intéressées. Le délai de préavis de trois mois prend cours à la date d'envoi de la lettre recommandée précitée. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 12 février 2023. Le Ministre du Travail,
P.-Y. DERMAGNE P.-Y. DERMAGNE
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