Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend worden verklaard : a) de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 oktober 2017, gesloten in het Paritair Comité voor de orthopedische technologieën, betreffende het tijdskrediet en landingsbanen in uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 en de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 127 gesloten in de Nationale Arbeidsraad; b) de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 april 2018, gesloten in het Paritair Comité voor de orthopedische technologieën, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 oktober 2017 betreffende het tijdskrediet en de landingsbanen in uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 en de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 127 gesloten in de Nationale Arbeidsraad | Arrêté royal rendant obligatoires : a) la convention collective de travail du 2 octobre 2017, conclue au sein de la Commission paritaire pour les technologies orthopédiques, relative au crédit-temps et aux emplois de fin de carrière en exécution de la convention collective de travail n° 103 et de la convention collective de travail n° 127 conclues au sein du Conseil national du travail; b) la convention collective de travail du 26 avril 2018, conclue au sein de la Commission paritaire pour les technologies orthopédiques, modifiant la convention collective de travail du 2 octobre 2017 relative au crédit-temps et aux emplois de fin de carrière en exécution de la convention collective de travail n° 103 et de la convention collective de travail n° 127 conclues au sein du Conseil national du travail |
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FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG | SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE |
5 SEPTEMBER 2018. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend | 5 SEPTEMBRE 2018. - Arrêté royal rendant obligatoires : a) la |
worden verklaard : a) de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 oktober | convention collective de travail du 2 octobre 2017, conclue au sein de |
2017, gesloten in het Paritair Comité voor de orthopedische | la Commission paritaire pour les technologies orthopédiques, relative |
technologieën, betreffende het tijdskrediet en landingsbanen in | au crédit-temps et aux emplois de fin de carrière en exécution de la |
uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 en de | convention collective de travail n° 103 et de la convention collective |
collectieve arbeidsovereenkomst nr. 127 gesloten in de Nationale | de travail n° 127 conclues au sein du Conseil national du travail; b) |
Arbeidsraad; b) de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 april 2018, | la convention collective de travail du 26 avril 2018, conclue au sein |
gesloten in het Paritair Comité voor de orthopedische technologieën, | de la Commission paritaire pour les technologies orthopédiques, |
tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 oktober | modifiant la convention collective de travail du 2 octobre 2017 |
2017 betreffende het tijdskrediet en de landingsbanen in uitvoering | relative au crédit-temps et aux emplois de fin de carrière en |
van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 en de collectieve | exécution de la convention collective de travail n° 103 et de la |
arbeidsovereenkomst nr. 127 gesloten in de Nationale Arbeidsraad (1) | convention collective de travail n° 127 conclues au sein du Conseil |
national du travail (1) | |
FILIP, Koning der Belgen, | PHILIPPE, Roi des Belges, |
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. | A tous, présents et à venir, Salut. |
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve | Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de |
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28; | travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; |
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de orthopedische | Vu la demande de la Commission paritaire pour les technologies |
technologieën; | orthopédiques; |
Op de voordracht van de Minister van Werk, | Sur la proposition du Ministre de l'Emploi, |
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : | Nous avons arrêté et arrêtons : |
Artikel 1.Algemeen verbindend worden verklaard : |
Article 1er.Sont rendues obligatoires : |
a) de als bijlage 1 overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 2 | a) la convention collective de travail du 2 octobre 2017, reprise en |
oktober 2017, gesloten in het Paritair Comité voor de orthopedische | annexe 1re, conclue au sein de la Commission paritaire pour les |
technologieën, betreffende het tijdskrediet en de landingsbanen in | technologies orthopédiques, relative au crédit-temps et aux emplois de |
uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 en de | fin de carrière en exécution de la convention collective de travail n° |
collectieve arbeidsovereenkomst nr. 127 gesloten in de Nationale | 103 et de la convention collective de travail n° 127 conclues au sein |
Arbeidsraad; | du Conseil national du travail; |
b) de als bijlage 2 overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 26 | b) la convention collective de travail du 26 avril 2018, reprise en |
april 2018, gesloten in het Paritair Comité voor de orthopedische | annexe 2, conclue au sein de la Commission paritaire pour les |
technologieën, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst | technologies orthopédiques, modifiant la convention collective de |
van 2 oktober 2017 betreffende het tijdskrediet en de landingsbanen in | travail du 2 octobre 2017 relative au crédit-temps et aux emplois de |
uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 en de | fin de carrière en exécution de la convention collective de travail n° |
collectieve arbeidsovereenkomst nr. 127 gesloten in de Nationale | 103 et de la convention collective de travail n° 127 conclues au sein |
Arbeidsraad. | du Conseil national du travail. |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de |
dit besluit. | l'exécution du présent arrêté. |
Gegeven te Brussel, 5 september 2018. | Donné à Bruxelles, le 5 septembre 2018. |
FILIP | PHILIPPE |
Van Koningswege : | Par le Roi : |
De Minister van Werk, | Le Ministre de l'Emploi, |
K. PEETERS | K. PEETERS |
_______ | _______ |
Nota | Note |
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : | (1) Référence au Moniteur belge : |
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. | Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. |
Bijlage 1 | Annexe 1re |
Paritair Comité voor de orthopedische technologieën | Commission paritaire pour les technologies orthopédiques |
Collectieve arbeidsovereenkomst van 2 oktober 2017 | Convention collective de travail du 2 octobre 2017 |
Tijdskrediet en landingsbanen in uitvoering van de collectieve | Crédit-temps et emplois de fin de carrière en exécution de la |
arbeidsovereenkomst nr. 103 en de collectieve arbeidsovereenkomst nr. | convention collective de travail n° 103 et de la convention collective |
127 gesloten in de Nationale Arbeidsraad (Overeenkomst geregistreerd | de travail n° 127 conclues au sein du Conseil national du travail |
op 27 oktober 2017 onder het nummer 142316/CO/340) | (Convention enregistrée le 27 octobre 2017 sous le numéro |
142316/CO/340) | |
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied | CHAPITRE Ier. - Champ d'application |
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op |
Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique |
de werkgevers en werknemers van de ondernemingen die behoren tot de | aux employeurs et travailleurs des entreprises relevant de la |
bevoegdheid van het Paritair Comité voor de orthopedische | compétence de la Commission paritaire pour les technologies |
technologieën - PC 340. | orthopédiques - CP 340. |
Onder "werknemers" wordt verstaan : de mannelijke en vrouwelijke | Par "travailleurs", on entend : les travailleurs masculins et |
arbeiders en bedienden. | féminins, ouvriers et employés. |
HOOFDSTUK II. -Tijdskrediet | CHAPITRE II. - Crédit-temps |
Art. 2.§ 1. Bij toepassing van artikel 2, § 3 van collectieve |
Art. 2.§ 1er. En application de l'article 2, § 3 de la convention |
arbeidsovereenkomst nr. 103 tot invoering van een stelsel van | collective de travail n° 103 instaurant un système de crédit-temps, de |
tijdskrediet, loopbaanvermindering en landingsbanen, worden de | diminution de carrière et d'emplois de fin de carrière, les |
volgende afwijkingsmogelijkheden vastgesteld : | possibilités de dérogation suivantes sont fixées : |
De toekenning van het recht op tijdskrediet vereist een akkoord van de werkgever. | L'exercice du droit au crédit-temps requiert l'accord de l'employeur. |
De instemming of niet-instemming van de werkgever zal aan de werknemer | L'autorisation ou le refus de l'employeur sera communiqué au |
meegedeeld worden uiterlijk de laatste dag van de maand volgend op de | travailleur au plus tard le dernier jour du mois suivant celui où le |
maand waarin het schriftelijk verzoek van de werknemer werd verricht. | travailleur a formulé sa demande écrite. |
De collectieve arbeidsovereenkomst van 27 april 2017 tot vaststelling | La convention collective de travail du 27 avril 2017 relative au |
van het statuut van vakbondsafvaardiging (nr. 139308), gesloten in het | statut de la délégation syndicale (n° 139308), conclue au sein de la |
Paritair Comité voor de orthopedische technolo-gieën - PC 340, is van | Commission paritaire pour les technologies orthopédiques - CP 340, est |
toepassing. | d'application. |
In geval van blijvend geschil in de onderneming, met of zonder | En cas de conflit persistant au sein de l'entreprise, avec ou sans |
vakbondsafvaardiging, kan de meest gerede partij het geschil | délégation syndicale, la partie la plus diligente peut saisir le |
voorleggen aan het verzoeningsbureau van het Paritair Comité voor de | bureau de conciliation de la Commission paritaire pour les |
orthopedische technologieën - PC 340. | technologies orthopédiques - CP 340. |
Art. 3.§ 1. Bij toepassing van artikel 4, § 4 van collectieve |
Art. 3.§ 1er. En application de l'article 4, § 4 de la convention |
arbeidsovereenkomst nr. 103 wordt een recht op 24 maanden voltijds of | collective de travail n° 103, un droit de 24 mois au crédit-temps à |
halftijds tijdskrediet met motief toegekend, zoals bepaald in artikel | temps plein ou à mi-temps avec motif est octroyé, comme prévu dans |
4, § 1, a°, b°, c° en § 2 van collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 | l'article 4, § 1er, a°, b°, c° et § 2 de la convention collective de |
van de Nationale Arbeidsraad. | travail n° 103 du Conseil national du travail. |
Voor de werknemers die minstens 5 jaar anciënniteit in het bedrijf | Pour les travailleurs qui ont une ancienneté de 5 ans au moins dans |
hebben, wordt een recht op 36 maanden voltijds of halftijds | l'entreprise, un droit de 36 mois au crédit-temps à temps plein ou à |
tijdskrediet met motief toegekend zoals bepaald in artikel 4, § 2 van | mi-temps avec motif est octroyé, comme prévu dans l'article 4, § 2 de |
collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103. | la convention collective de travail n° 103. |
Voor de werknemers die minstens 5 jaar anciënniteit in het bedrijf | Pour les travailleurs qui ont une ancienneté de 5 ans au moins dans |
hebben, wordt een recht op 51 maanden voltijds of halftijds | l'entreprise, un droit de 51 mois au crédit-temps à temps plein ou à |
tijdskrediet met motief toegekend zoals bepaald in artikel 4, § 1, a°, | mi-temps avec motif est octroyé, comme prévu dans l'article 4, § 1er, |
b° en c° van collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103. | a°, b° et c° de la convention collective de travail n° 103. |
§ 2. Bij toepassing van artikel 3 van collectieve arbeidsovereenkomst | § 2. En application de l'article 3 de la convention collective de |
nr. 127, gesloten in de Nationale Arbeidsraad op 21 maart 2017, wordt | travail n° 127, conclue au Conseil national du travail le 21 mars |
2017, l'âge d'accès au droit à la diminution à mi-temps ou de 1/5ème | |
de leeftijd voor het recht van oudere werknemers op halftijdse | dans le cadre des emplois de fin de carrière pour les travailleurs |
landingsbanen of 1/5de landingsbanen gebracht op 55 jaar voor de | plus âgés est porté à 55 ans pour les travailleurs visés à cet article |
werknemers bedoeld in voormeld artikel 3 van collectieve | |
arbeidsovereenkomst nr. 127 (35 jaar beroepsverleden als | 3 de la convention collective de travail n° 127 (35 ans de carrière |
loontrekkende, zwaar beroep ; minimaal 20 jaar nachtarbeid) tot 31 | comme salarié, métier lourd ; au minimum 20 ans de travail de nuit) |
december 2018. | jusqu'au 31 décembre 2018. |
§ 3. Bij toepassing van artikel 16, § 1, laatste alinea van | § 3. En application de l'article 16, § 1er, dernier alinéa de la |
collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 worden de werknemers die een | convention collective de travail n° 103, les travailleurs qui font |
beroep doen op artikel 3 van collectieve arbeidsovereenkomst nr. 127, | appel à l'article 3 de la convention collective de travail n° 127, à |
op artikel 8, § 1, 1° van collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 en | l'article 8, § 1er, 1° de la convention collective de travail n° 103 |
op artikel 9, § 1, 1 van collectieve arbeidsovereenkomst nr. 77bis, | et à l'article 9, § 1er, 1 de la convention collective de travail n° |
voor zover zij de leeftijd van 55 jaar hebben bereikt, niet | 77bis, pour autant qu'ils aient atteint l'âge de 55 ans, ne sont pas |
toegerekend op de drempel van 5 pct. waarin artikel 16, § 1 van | imputés sur le seuil de 5 p.c. prévu à l'article 16, § 1er de la |
collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 voorziet. | convention collective de travail n° 103. |
HOOFDSTUK III. - Toepassing van collectieve arbeidsovereenkomst nr. | CHAPITRE III. - Application de la convention collective de travail n° |
103 van 27 juni 2012 van de Nationale Arbeidsraad | 103 du 27 juin 2012 du Conseil national du travail |
Art. 4.Voor al wat niet uitdrukkelijk is bepaald in deze collectieve |
Art. 4.Tout ce qui n'est pas explicitement prévu par la présente |
arbeidsovereenkomst zijn de bepalingen van collectieve | convention collective de travail est régi par les dispositions de la |
arbeidsovereenkomst nr. 103 van 27 juni 2012 van de Nationale | convention collective de travail n° 103 du 27 juin 2012 du Conseil |
Arbeidsraad, tot invoering van een stelsel van tijdskrediet, | national du travail instaurant un système de crédit-temps, de |
loopbaanvermindering en landingsbanen, van toepassing. | diminution de carrière et d'emplois de fin de carrière. |
HOOFDSTUK IV. - Duur van de overeenkomst | CHAPITRE IV. - Durée de la convention |
Art. 5.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 |
Art. 5.La présente convention collective de travail entre en vigueur |
juli 2017 en houdt op van kracht te zijn op 31 december 2018. | le 1er juillet 2017 et cesse ses effets au 31 décembre 2018. |
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 5 september | Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 5 septembre 2018. |
2018. De Minister van Werk, | Le Ministre de l'Emploi, |
K. PEETERS | K. PEETERS |
Bijlage 2 | Annexe 2 |
Paritair Comité voor de orthopedische technologieën | Commission paritaire pour les technologies orthopédiques |
Collectieve arbeidsovereenkomst van 26 april 2018 | Convention collective de travail du 26 avril 2018 |
Wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 oktober 2017 | Modification de la convention collective de travail du 2 octobre 2017 |
betreffende het tijdskrediet en de landingsbanen in uitvoering van de | relative au crédit-temps et aux emplois de fin de carrière en |
collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 en de collectieve | exécution de la convention collective de travail n° 103 et de la |
arbeidsovereenkomst nr. 127 gesloten in de Nationale Arbeidsraad | convention collective de travail n° 127 conclues au sein du Conseil |
(Overeenkomst geregistreerd op 9 mei 2018 onder het nummer | national du travail (Convention enregistrée le 9 mai 2018 sous le |
146029/CO/340) | numéro 146029/CO/340) |
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op |
Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique |
de werkgevers en werknemers tewerkgesteld in de ondernemingen die | aux employeurs et aux travailleurs occupés dans les entreprises |
onder de bevoegdheid vallen van het Paritair Comité voor de | ressortissant à la Commission paritaire pour les technologies |
orthopedische technologieën - PC 340. | orthopédiques - CP 340. |
Onder "werknemers" wordt verstaan : mannelijke en vrouwelijke | Par "travailleurs", on entend : les travailleurs masculins et |
arbeiders en bedienden. | féminins, ouvriers et employés. |
Art. 2.Artikel 2 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 oktober |
Art. 2.L'article 2 de la convention collective de travail du 2 |
2017 betreffende het tijdskrediet en de landingsbanen (nr. | octobre 2017 relative au crédit-temps et aux emplois de fin de |
142316/CO/340) wordt vervangen als volgt : | carrière (n° 142316/CO/340) est remplacé comme suit : |
" Art. 2.§ 1. In toepassing van artikel 11, § 4 van de collectieve |
" Art. 2.§ 1er. En application de l'article 11, § 4 de la convention |
arbeidsovereenkomst nr. 103, gesloten in de Nationale Arbeidsraad, is | collective de travail n° 103, conclue au sein du Conseil national du |
voor de uitoefening van de rechten als bedoeld in de volgende | |
artikelen de instemming van de werkgever vereist wanneer deze ten | travail, l'exercice des droits visés dans les articles qui suivent est |
hoogste 10 werknemers tewerkstelt. | subordonné à l'accord de l'employeur lorsque ce dernier occupe 10 |
§ 2. De instemming of niet-instemming van de werkgever zal aan de | travailleurs ou moins. § 2. L'accord ou le refus de l'employeur sera communiqué au |
werknemer meegedeeld worden uiterlijk de laatste dag van de maand | travailleur au plus tard le dernier jour du mois qui suit le mois |
waarin het schriftelijk verzoek van de werknemer werd verricht. | durant lequel le travailleur a formulé sa demande écrite. |
§ 3. De collectieve arbeidsovereenkomst van 27 april 2017 tot | § 3. La convention collective de travail du 27 avril 2017 relative au |
vaststelling van het statuut van vakbondsafvaardiging (nr. | statut de la délégation syndicale (n° 139308/CO/340), conclue au sein |
139308/CO/340), gesloten in het Paritair Comité voor de orthopedische technologieën, is van toepassing. In geval van blijvend geschil in de onderneming, met of zonder vakbondsafvaardiging, kan de meest gerede partij het geschil voorleggen aan het verzoeningsbureau van het Paritair Comité voor de orthopedische technologieën.". Art. 3.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met ingang van 1 juli 2017 en treedt buiten werking op 31 december 2018. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 5 september 2018. De Minister van Werk, |
de la Commission paritaire pour les technologies orthopédiques, est d'application. En cas de conflit persistant au sein de l'entreprise, la partie la plus diligente peut soumettre le différend au bureau de conciliation de la Commission paritaire pour les technologies orthopédiques.". Art. 3.La présente convention collective de travail produit ses effets le 1er juillet 2017 et elle cesse de produire ses effets le 31 décembre 2018. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 5 septembre 2018. Le Ministre de l'Emploi, |
K. PEETERS | K. PEETERS |