Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 03/06/2003
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2001, gesloten in het Paritair Comité voor de handel in voedingswaren, betreffende de afwijkingen van de conventionele bepalingen betreffende de vijfdagenweek "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2001, gesloten in het Paritair Comité voor de handel in voedingswaren, betreffende de afwijkingen van de conventionele bepalingen betreffende de vijfdagenweek Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 5 juillet 2001, conclue au sein de la Commission paritaire du commerce alimentaire, concernant les dérogations aux dispositions conventionnelles relatives à la semaine de cinq jours
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE
3 JUNI 2003. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt 3 JUIN 2003. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention
verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2001, gesloten collective de travail du 5 juillet 2001, conclue au sein de la
in het Paritair Comité voor de handel in voedingswaren, betreffende de Commission paritaire du commerce alimentaire, concernant les
afwijkingen van de conventionele bepalingen betreffende de dérogations aux dispositions conventionnelles relatives à la semaine
vijfdagenweek (1) de cinq jours (1)
ALBERT II, Koning der Belgen, ALBERT II, Roi des Belges,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. A tous, présents et à venir, Salut.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;
28; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de handel in Vu la demande de la Commission paritaire du commerce alimentaire;
voedingswaren;
Op de voordracht van Onze Minister van Werkgelegenheid, Sur la proposition de Notre Ministre de l'Emploi,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Nous avons arrêté et arrêtons :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2001, gesloten travail du 5 juillet 2001, reprise en annexe, conclue au sein de la
in het Paritair Comité voor de handel in voedingswaren, betreffende de Commission paritaire du commerce alimentaire, concernant les
afwijkingen van de conventionele bepalingen betreffende de dérogations aux dispositions conventionnelles relatives à la semaine
vijfdagenweek. de cinq jours.

Art. 2.Onze Minister van Werkgelegenheid is belast met de uitvoering

Art. 2.Notre Ministre de l'Emploi est chargé de l'exécution du

van dit besluit. présent arrêté.
Gegeven te Brussel, 3 juni 2003. Donné à Bruxelles, le 3 juin 2003.
ALBERT ALBERT
Van Koningswege : Par le Roi :
De Minister van Werkgelegenheid, La Ministre de l'Emploi,
Mevr. L. ONKELINX Mme L. ONKELINX
_______ _______
Nota Note
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Référence au Moniteur belge :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969.
Bijlage Annexe
Paritair Comité voor de handel in voedingswaren Commission paritaire du commerce alimentaire
Collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2001 Convention collective de travail du 5 juillet 2001
Afwijkingen van de conventionele bepalingen betreffende de Dérogations aux dispositions conventionnelles relatives à la semaine
vijfdagenweek (Overeenkomst geregistreerd op 28 september 2001 onder de cinq jours (Convention enregistrée le 28 septembre 2001 sous le
het nummer 58966/CO/119) numéro 58966/CO/119)
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied CHAPITRE Ier. - Champ d'application

Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is toepasselijk

Article 1er.§ 1er. La présente convention collective de travail

op de werkgevers en op de arbeiders van de ondernemingen die s'applique aux employeurs et aux ouvriers des entreprises relevant de
ressorteren onder het Paritair Comité voor de handel in voedingswaren. la Commission paritaire du commerce alimentaire.
§ 2. Met "arbeiders" worden de mannelijke en vrouwelijke arbeiders bedoeld. § 2. Par "ouvriers" sont visés : les ouvriers masculins et féminins.
HOOFDSTUK II. - Beginselen CHAPITRE II. - Principes

Art. 2.Bij toepassing van artikel 3 van de collectieve

Art. 2.En application de l'article 3 de la convention collective de

arbeidsovereenkomst van 5 april 1982, betreffende de verdeling van de travail du 5 avril 1982 relative à la répartition hebdomadaire du
wekelijkse arbeidstijd over vijf dagen in de ondernemingen van de
handel in voedingswaren, wordt een afwijking van de bepalingen van travail sur cinq jours dans les entreprises du commerce alimentaire,
artikel 2 van die overeenkomst toegestaan aan : une dérogation aux dispositions de l'article 2 de ladite convention
1. gespecialiseerde ondernemingen en gespecialiseerde diensten : est accordée : 1. aux entreprises spécialisées et aux services spécialisés :
- in groenten en fruit; - en fruits et légumes;
- in vlees; - en viandes;
- in zuivelproducten; - en produits laitiers;
- in granen. - en céréales.
2. de ondernemingen die land- of tuinbouwzaden bereiden, voor de 2. aux entreprises qui préparent des semences agricoles ou horticoles
periodes van 1 februari tot 31 maart en van 15 juli tot 31 oktober. pour les périodes du 1er février au 31 mars et du 15 juillet au 31
3. kleinhandelszaken die een gedeelte of al hun personeel tewerk mogen octobre. 3. aux magasins de détail qui sont autorisés à faire travailler tout
stellen op de gewone rustdag, mits naleving van de conventioneel ou partie de leur personnel ouvrier pendant le jour de repos habituel
en respectant toutefois la limite hebdomadaire conventionnelle de
wekelijkse arbeidstijd en betaling van een loon dat ten minste 25 pct. travail et en payant une rémunération qui dépasse de 25 p.c. au moins
hoger ligt dan het normale loon. le salaire normal.

Art. 3.In geval van toepassing van deze afwijking zullen de betrokken

Art. 3.En cas d'application de cette dérogation, les ouvriers

arbeiders daarvan ten minste 14 dagen op voorhand verwittigd worden. concernés en sont avisés au moins 14 jours à l'avance.
HOOFDSTUK III. - Geldigheid CHAPITRE III. - Validité

Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met

Art. 4.La présente convention collective de travail entre en vigueur

ingang van 1 april 2001 en treedt buiten werking op 31 maart 2003. le 1er avril 2001 et cesse d'être en vigueur le 31 mars 2003.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 3 juni 2003. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 3 juin 2003.
De Minister van Werkgelegenheid, La Ministre de l'Emploi,
Mevr. L. ONKELINX Mme L. ONKELINX
^