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Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 03/02/2014
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Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 april 2013, gesloten in het Paritair Subcomité voor de exploitatie van bioscoopzalen, betreffende de vorming Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 17 avril 2013, conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour l'exploitation de salles de cinéma, relative à la formation
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE
3 FEBRUARI 2014. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend 3 FEVRIER 2014. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention
wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 april 2013, collective de travail du 17 avril 2013, conclue au sein de la
gesloten in het Paritair Subcomité voor de exploitatie van Sous-commission paritaire pour l'exploitation de salles de cinéma,
bioscoopzalen, betreffende de vorming (1) relative à la formation (1)
FILIP, Koning der Belgen, PHILIPPE, Roi des Belges,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. A tous, présents et à venir, Salut.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;
28; Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de exploitatie Vu la demande de la Sous-commission paritaire pour l'exploitation de
van bioscoopzalen; salles de cinéma;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Sur la proposition de la Ministre de l'Emploi,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Nous avons arrêté et arrêtons :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 17 april 2013, travail du 17 avril 2013, reprise en annexe, conclue au sein de la
gesloten in het Paritair Subcomité voor de exploitatie van Sous-commission paritaire pour l'exploitation de salles de cinéma,
bioscoopzalen, betreffende de vorming. relative à la formation.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de
dit besluit. l'exécution du présent arrêté.
Gegeven te Brussel, 3 februari 2014. Donné à Bruxelles, le 3 février 2014.
FILIP PHILIPPE
Van Koningswege : Par le Roi :
De Minister van Werk, La Ministre de l'Emploi,
Mevr. M. DE CONINCK Mme M. DE CONINCK
_______ _______
Nota Note
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Référence au Moniteur belge :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969.
v
Bijlage Annexe
Paritair Subcomité voor de exploitatie van bioscoopzalen Sous-commission paritaire pour l'exploitation de salles de cinéma
Collectieve arbeidsovereenkomst van 17 april 2013 Convention collective de travail du 17 avril 2013
Vorming (Overeenkomst geregistreerd op 18 juni 2013 onder het nummer Formation (Convention enregistrée le 18 juin 2013 sous le numéro
115589/CO/303.03) 115589/CO/303.03)
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied CHAPITRE Ier. - Champ d'application

Art. 3.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de

Art. 3.La présente convention collective de travail est applicable
werkgevers en de werknemers van de ondernemingen die ressorteren onder aux employeurs et aux travailleurs des entreprises ressortissant à la
het Paritair Subcomité voor de exploitatie van bioscoopzalen. Sous-commission paritaire pour l'exploitation de salles de cinéma.
Onder "werknemer" verstaat men : het mannelijk en vrouwelijk Par "travailleur", on entend : le personnel ouvrier et employé,
werklieden- en bediendepersoneel. masculin et féminin.
HOOFDSTUK II. - Engagement van de sector CHAPITRE II. - Engagement du secteur

Art. 4.De ondertekende partijen onderschrijven de noodzaak van

Art. 4.Les parties signataires s'accordent sur la nécessité d'une
permanente vorming als middel tot verhoging van de competentie van de formation permanente comme moyen d'accroître la compétence des
werknemers en bijgevolg van de ondernemingen. travailleurs et, par voie de conséquence, des entreprises.

Art. 5.Conform de wet van 23 december 2005 betreffende het

Art. 5.Conformément à la loi du 23 décembre 2005 relative au Pacte de
Generatiepact die de sectoren wil responsabiliseren voor wat betreft solidarité entre les générations, laquelle veut responsabiliser les
de vorming, verbinden de ondertekenende partijen zich ertoe elk jaar secteurs en ce qui concerne la formation, les parties signataires
een toename van de participatiegraad met 5 pct. te realiseren. s'engagent à accroître chaque année de 5 p.c. le taux de participation

Art. 6.De ondernemingen brengen in het paritair subcomité verslag uit

 aux formations.

Art. 6.Les entreprises font rapport à la sous-commission paritaire
van welke opleidingen aan welke categorieën van werknemers zijn des formations organisées ainsi que des catégories de travailleurs
gegeven. auxquelles elles s'adressent.

Art. 7.De werkgever informeert alle werknemers over de beschikbare

Art. 7.L'employeur informe tous les travailleurs sur les formations
vormingen en de modaliteiten om deze te volgen. disponibles et sur les modalités pour suivre ces formations.

Art. 8.In ondernemingen met een ondernemingsraad zal de collectieve

Art. 8.Dans les entreprises qui ont un conseil d'entreprise, la
vorming op de ondernemingsraad gepland worden. formation collective sera planifiée au conseil d'entreprise.

Art. 9.In ondernemingen zonder ondernemingsraad wordt een minimale

Art. 9.Dans les entreprises sans conseil d'entreprise, un temps de
collectieve opleidingstijd toegekend. Deze wordt als volgt bepaald : formation collective minimum sera octroyé. Celui-ci est déterminé de
la façon suivante :
- voor 2013 : het aantal werknemers tewerkgesteld in de onderneming op - pour 2013 : le nombre de travailleurs occupés dans l'entreprise au 1er
1 januari 2013, uitgedrukt in voltijds equivalenten, vermenigvuldigd janvier 2013, exprimé en équivalents temps plein, multiplié par 7,6
met 7,6 uren; heures;
- voor 2014 : het aantal werknemers tewerkgesteld in de onderneming op - pour 2014 : le nombre de travailleurs occupés dans l'entreprise au 1er
1 januari 2014, uitgedrukt in voltijds equivalenten, vermenigvuldigd janvier 2014, exprimé en équivalents temps plein, multiplié par 7,6
met 7,6 uren. heures.

Art. 10.In ondernemingen zonder ondernemingsraad wordt een minimale

Art. 10.Dans les entreprises sans conseil d'entreprise, un temps de
individuele opleidingstijd toegekend. Deze wordt als volgt bepaald formation individuelle minimum sera octroyé. Celui-ci est déterminé de
voor 2013 en 2014 : la façon suivante pour 2013 et 2014 :
- 7,6 uren per werknemer die voltijds tewerkgesteld is; - 7,6 heures par travailleur occupé à temps plein;
- pro rata voor deeltijdse werknemers. - au prorata pour les travailleurs à temps partiel.
HOOFDSTUK III. - Slotbepalingen CHAPITRE III. - Dispositions finales

Art. 11.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is gesloten voor een

Art. 11.Cette convention collective de travail est conclue pour une
bepaalde duur. durée déterminée.
Ze treedt in werking op 1 juli 2013 en treedt buiten werking op 30 Elle entre en vigueur le 1er juillet 2013 et cesse d'être en vigueur
juni 2015. le 30 juin 2015.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 3 februari Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 3 février 2014.
2014. De Minister van Werk, La Ministre de l'Emploi,
Mevr. M. DE CONINCK Mme M. DE CONINCK
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