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| Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 september 2001, gesloten in het Paritair Comité voor de maatschappijen voor hypothecaire leningen, sparen en kapitalisatie, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 22 maart 1994 houdende het statuut van de syndicale afvaardiging | Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 19 septembre 2001, conclue au sein de la Commission paritaire pour les sociétés de prêts hypothécaires, d'épargne et de capitalisation, modifiant la convention collective de travail du 22 mars 1994 relative au statut de la délégation syndicale |
|---|---|
| FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG | SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE |
| 2 APRIL 2003. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt | 2 AVRIL 2003. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention |
| verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 september 2001, | collective de travail du 19 septembre 2001, conclue au sein de la |
| gesloten in het Paritair Comité voor de maatschappijen voor | Commission paritaire pour les sociétés de prêts hypothécaires, |
| hypothecaire leningen, sparen en kapitalisatie, tot wijziging van de | d'épargne et de capitalisation, modifiant la convention collective de |
| collectieve arbeidsovereenkomst van 22 maart 1994 houdende het statuut | travail du 22 mars 1994 relative au statut de la délégation syndicale |
| van de syndicale afvaardiging (1) | (1) |
| ALBERT II, Koning der Belgen, | ALBERT II, Roi des Belges, |
| Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. | A tous, présents et à venir, Salut. |
| Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve | Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de |
| arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28; | travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; |
| Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de maatschappijen | Vu la demande de la Commission paritaire pour les sociétés de prêts |
| voor hypothecaire leningen, sparen en kapitalisatie; | hypothécaires, d'épargne et de capitalisation; |
| Op de voordracht van Onze Minister van Werkgelegenheid, | Sur la proposition de Notre Ministre de l'Emploi, |
| Hebben Wij besloten en besluiten Wij : | Nous avons arrêté et arrêtons : |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de |
| overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 19 september 2001, | travail du 19 septembre 2001, reprise en annexe, conclue au sein de la |
| gesloten in het Paritair Comité voor de maatschappijen voor | Commission paritaire pour les sociétés de prêts hypothécaires, |
| hypothecaire leningen, sparen en kapitalisatie, tot wijziging van de | d'épargne et de capitalisation, modifiant la convention collective de |
| collectieve arbeidsovereenkomst van 22 maart 1994 houdende het statuut | travail du 22 mars 1994 relative au statut de la délégation syndicale. |
| van de syndicale afvaardiging. | |
Art. 2.Onze Minister van Werkgelegenheid is belast met de uitvoering |
Art. 2.Notre Ministre de l'Emploi est chargé de l'exécution du |
| van dit besluit. | présent arrêté. |
| Gegeven te Brussel, 2 april 2003. | Donné à Bruxelles, le 2 avril 2003. |
| ALBERT | ALBERT |
| Van Koningswege : | Par le Roi : |
| De Minister van Werkgelegenheid, | La Ministre de l'Emploi, |
| Mevr. L. ONKELINX | Mme L. ONKELINX |
| _______ | _______ |
| Nota | Note |
| (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : | (1) Référence au Moniteur belge : |
| Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. | Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. |
| Bijlage | Annexe |
| Paritair Comité voor de maatschappijen voor hypothecaire leningen, | Commission paritaire pour les sociétés de prêts hypothécaires, |
| sparen en kapitalisatie | d'épargne et de capitalisation |
| Collectieve arbeidsovereenkomst van 19 september 2001 | Convention collective de travail du 19 septembre 2001 |
| Wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 22 maart 1994 | Convention collective de travail du 22 mars 1994 relative au statut de |
| houdende het statuut van de syndicale afvaardiging (Overeenkomst | |
| geregistreerd op 11 januari 2002 onder het nummer 60510/CO/308) | la délégation syndicale (Convention enregistrée le 11 janvier 2002 |
| sous le numéro 60510/CO/308) | |
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op |
Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique |
| de werkgevers en werknemers van de ondernemingen welke tot het | aux employeurs et aux travailleurs des entreprises qui relèvent de la |
| Paritair Comité voor de maatschappijen voor hypothecaire leningen, | Commission paritaire pour les sociétés de prêts hypothécaires, |
| sparen en kapitalisatie behoren. | d'épargne et de capitalisation. |
| Onder « werknemers » wordt verstaan : het mannelijk en vrouwelijk | Il faut entendre par « travailleur » : le personnel masculin et |
| werklieden-, bediende- en kaderpersoneel. | féminin, les ouvriers, les employés et les cadres. |
Art. 2.Artikel 6 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 22 maart |
Art. 2.L'article 6 de la convention collective de travail du 22 mars |
| 1994 betreffende het statuut van de syndicale afvaardiging, zoals | 1994 concernant le statut de la délégation syndicale, modifié par |
| gewijzigd bij artikel 2 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 | l'article 2 de la convention collective de travail du 18 juin 1999, |
| juni 1999, wordt vervangen door volgende bepaling : | est remplacé par la disposition suivante : |
| « Een syndicale afvaardiging wordt opgericht in elke onderneming met | « Une délégation syndicale sera créée dans chaque entreprise comptant |
| tenminste 50 (vijftig) werknemers. De termen « onderneming » en « | au moins 50 (cinquante) travailleurs. Les termes « entreprise » et « |
| werknemers » dienen begrepen zoals bedoeld in de wetgeving op de | travailleurs » doivent être compris dans le sens défini par la |
| ondernemingsraad. ». | législation sur les conseils d'entreprise. ». |
Art. 3.Tussen de artikelen 23 en 24 van de collectieve |
Art. 3.Le commentaire suivant est inséré entre les articles 23 et 24 |
| arbeidsovereenkomst van 22 maart 1994 houdende het statuut van de syndicale afvaardiging, algemeen bindend verklaard bij koninklijk besluit van 23 juni 1995, gewijzigd door de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 juni 1999 wordt volgende commentaar toegevoegd. « Commentaar : Rekening houdend met de voortschrijdende evolutie van de elektronische communicatietechnologie zijn de sociale partners van mening dat, waar beschikbaar, een normaal gebruik van elektronische communicatiekanalen (zoals intranet, e-mail) tot de mogelijkheden behoren voor de uitoefening van informatie- en raadplegingsactiviteit van de syndicale afvaardiging. Dergelijk gebruik valt onder de « mondelinge of schriftelijke mededelingen » zoals bedoeld in artikel 23. De leden van de syndicale afvaardiging dienen hierbij wel de veiligheidsprocedures of eventuele gebruikerscodes die in de onderneming van toepassing zijn, na te leven. De werkgevers dienen bij hun beveiligings- of controleprocedures op het gebruik van de elektronische communicatiekanalen een normaal evenwicht na te streven tussen de uitoefening van hun controlerecht en de regels inzake bescherming van de persoonlijke levenssfeer ». Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met ingang van 1 september 2001 en is gesloten voor een onbepaalde duur. Zij mag worden opgezegd, geheel of gedeeltelijk door een van de partijen, mits een opzegtermijn van drie maanden, bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de maatschappijen voor hypothecaire leningen, sparen en kapitalisatie. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 2 maart 2003. De Minister van Werkgelegenheid, |
de la convention collective de travail du 22 mars 1994 sur le statut de la délégation syndicale, rendue obligatoire par l'arrêté royal du 23 juin 1995, modifiée par la convention collective de travail du 18 juin 1999. « Commentaire : Compte tenu de l'évolution constante de la technologie de la communication électronique, les partenaires sociaux estiment que, lorsque cette technologie est disponible, une utilisation normale de canaux de communication électroniques (comme l'intranet, le courrier électronique) peut être utilisée en vue de l'exercice des activités d'information et de consultation de la délégation syndicale. Cette utilisation entre dans le cadre des communications orales ou écrites évoquées à l'article 23. Les membres de la délégation syndicale doivent, en l'occurrence, respecter les procédures de sécurité ou les éventuels codes d'utilisateurs utilisés au sein de l'entreprise. Dans le cadre de leurs procédures de sécurité ou de contrôle de l'utilisation des canaux de communication électroniques, les employeurs doivent rechercher un équilibre normal entre l'exercice de leur droit de contrôle et les règles en matière de protection de la vie privée ». Art. 4.La présente convention collective de travail produit ses effets le 1er septembre 2001 et est conclue pour une durée indéterminée. Elle peut être rompue, en tout ou en partie, par l'une des parties, moyennant le respect d'un délai de préavis de trois mois, par lettre recommandée adressée au président de la Commission paritaire pour les sociétés de prêts hypothécaires, d'épargne et de capitalisation. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 2 avril 2003. La Ministre de l'Emploi, |
| Mevr. L. ONKELINX | Mme L. ONKELINX |