← Terug naar "Vergelijkende selectie van Nederlandstalige technisch administratief assistenten (niveau C) voor
de POD Maatschappelijke Integratie, Armoedebestrijding en Sociale Economie (ANG12132) Na de
selectie wordt een lijst met maximum 20 geslaagde(...) Er
wordt ook een bijzondere lijst opgesteld van de personen met een handicap die geslaagd zijn. De (...)"
| Vergelijkende selectie van Nederlandstalige technisch administratief assistenten (niveau C) voor de POD Maatschappelijke Integratie, Armoedebestrijding en Sociale Economie (ANG12132) Na de selectie wordt een lijst met maximum 20 geslaagde(...) Er wordt ook een bijzondere lijst opgesteld van de personen met een handicap die geslaagd zijn. De (...) | Sélection comparative d'assistants technico-administratifs (niveau C) francophones pour le SPP Intégration et Economie sociales, Lutte contre la Pauvreté (AFG12082) Une liste de 20 lauréats maximum, valable deux ans, sera établie après la(...) Il est établi également une liste spécifique des personnes handicapées lauréates. Les personnes han(...) |
|---|---|
| SELOR - SELECTIEBUREAU VAN DE FEDERALE OVERHEID | SELOR - BUREAU DE SELECTION DE L'ADMINISTRATION FEDERALE |
| Vergelijkende selectie van Nederlandstalige technisch administratief | Sélection comparative d'assistants technico-administratifs (m/f) |
| assistenten (m/v) (niveau C) voor de POD Maatschappelijke Integratie, | (niveau C) francophones pour le SPP Intégration et Economie sociales, |
| Armoedebestrijding en Sociale Economie (ANG12132) | Lutte contre la Pauvreté (AFG12082) |
| Na de selectie wordt een lijst met maximum 20 geslaagden aangelegd, | Une liste de 20 lauréats maximum, valable deux ans, sera établie après |
| die twee jaar geldig blijft. | la sélection. |
| Er wordt ook een bijzondere lijst opgesteld van de personen met een | Il est établi également une liste spécifique des personnes handicapées |
| handicap die geslaagd zijn. De personen met een handicap die zijn | lauréates. Les personnes handicapées reprises dans la liste spécifique |
| opgenomen in de bijzondere lijst, blijven hun rangschikking behouden | gardent le bénéfice de leur classement sans limite de temps. |
| zonder beperking in de tijd. | |
| Toelaatbaarheidsvereisten : | Conditions d'admissibilité : |
| 1. Vereiste diploma's op de uiterste inschrijvingsdatum : | 1. Diplômes requis à la date limite d'inscription : |
| ? getuigschrift uitgereikt na het slagen "met vrucht" van een zesde | ? attestation de réussite de la 6e année d'enseignement secondaire de |
| leerjaar van het secundair onderwijs met volledig leerplan; | plein exercice; |
| ? getuigschrift van hoger secundair onderwijs of bekwaamheidsdiploma | ? certificat d'enseignement secondaire supérieur ou diplôme d'aptitude |
| dat toegang verleent tot het hoger onderwijs; | à l'enseignement supérieur; |
| ? diploma uitgereikt na het slagen voor het examen bedoeld in artikel | |
| 5 van de wetten op het toekennen van de academische graden; | ? diplôme délivré après réussite de l'examen prévu à l'article 5 des |
| lois sur la collation des grades académiques; | |
| ? diploma of getuigschrift van het hoger secundair onderwijs voor | ? diplôme ou certificat d'une section de l'enseignement secondaire |
| sociale promotie, afgeleverd na een cyclus van ten minste zevenhonderd | supérieur de promotion sociale, délivré après un cycle d'au moins 750 |
| vijftig lestijden. | périodes. |
| 2. Vereiste ervaring op de uiterste inschrijvingsdatum : minimum twee | 2. Expérience requise à la date limite d'inscription : minimum deux |
| jaar relevante professionele ervaring in het domein van dossierbeheer | ans d'expérience professionnelle appropriée dans le domaine de la |
| en, meer specifiek in ten minste 2 van de onderstaande taken : | gestion de dossiers et, plus spécifiquement, dans au moins 2 des |
| tâches suivantes : | |
| ? het administratief en organisatorisch beheer van een dienst of een | ? la gestion administrative et organisationnelle d'un service ou d'un |
| secretariaat (briefwisseling, telefonie, planning,...); | secrétariat (courriers, appels téléphoniques, planning,...); |
| ? het beheer van dossiers met betrekking tot personeelszaken binnen | ? la gestion des dossiers relatifs aux affaires du personnel dans le |
| het kader van reglementaire bepalingen (beheer van arbeidscontracten | cadre des dispositions réglementaires (gestion des contrats de travail |
| en/of verloven en afwezigheden en/of loopbaanbeheer); | et/ou des congés et absences et/ou gestion de carrières); |
| ? het beheer van dossiers in het kader van het burgerlijk of | ? la gestion de dossiers dans le cadre du droit civil ou des droits |
| fundamenteel recht; | fondamentaux; |
| ? het beheer van boekhoudkundige betalingsdossiers (vastlegging van | ? la gestion de dossiers de paiements en comptabilité (engagement des |
| uitgaven, ontvangst en betaling van facturen, schuldvorderingen en | dépenses, réception et paiement des factures, déclarations de créances |
| subsidies); | et liquidation de subsides) |
| ? het binnen het kader van een eerstelijnshelpdesk behandelen van | ? la prise en charge dans le cadre d'un helpdesk de 1re ligne des |
| vragen/problemen van professionele partners met betrekking tot de | problèmes et des questions posées par des partenaires professionnels |
| sociale zekerheid. | dans le domaine de la sécurité sociale. |
| Solliciteren kan tot 24 september 2012 via www.selor.be | Vous pouvez poser votre candidature jusqu'au 24 septembre 2012 via www.selor.be |
| De gedetailleerde functiebeschrijving (jobinhoud, | La description de fonction (reprenant le contenu de la fonction, la |
| selectieprocedure,...) kan u verkrijgen bij SELOR via de infolijn | procédure de sélection,...) est disponible auprès du SELOR : ligne |
| 0800-505 54 of op www.selor.be | info 0800-505 55 ou via www.selor.be |