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Vacance D'emploi
publié le 19 octobre 2005

Institut des Vétérans. - Institut national des Invalides de Guerre, Anciens Combattants et Victimes de Guerre. - Emploi vacant de fonctionnaire dirigeant adjoint , niveau A. - Appel aux candidats(...) Un emploi de fonctionnaire dirigeant adjoint (m/f) est à conférer à l'Institut des Vétérans-Institu(...)

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19/10/2005
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MINISTERE DE LA DEFENSE


Institut des Vétérans. - Institut national des Invalides de Guerre, Anciens Combattants et Victimes de Guerre. - Emploi vacant de fonctionnaire dirigeant adjoint (m/f), niveau A. - Appel aux candidats Un emploi de fonctionnaire dirigeant adjoint (m/f) est à conférer à l'Institut des Vétérans-Institut National des Invalides de Guerre, Anciens Combattants et Victimes de Guerre (art. 13 loi du 8 août 1981, Moniteur belge, 8 septembre 1981 et arrêté royal 29 novembre 1982, Moniteur belge, 25 janvier 1983), ci-après dénommé l'I.V.-I.N.I.G., à la date du 1er décembre 2005.

Description de la fonction : - La mission essentielle de l'I.V.-I.N.I.G. consiste à accorder une assistance tant matérielle que morale aux vétérans, invalides de guerre, anciens combattants et victimes de guerre, tant aux ressortissants titulaires qu'à leurs épouses et veuves, dans toutes les circonstances de la vie; la loi portant création de l'I.V.-I.N.I.G. décrit les ressortissants conformément à leur qualité de victime de guerre. L'aide accordée s'étend aux associations qui ont en charge les intérêts de ces personnes, notamment les associations patriotiques. - L'assistance matérielle et morale comprend notamment : l'intervention dans les frais de soins de santé et le contrôle des dépenses afférentes, l'action sociale et morale, l'information et la documentation, l'octroi de prêts. - L'I.V.-I.N.I.G. a également une mission morale spécifique qui consiste à préserver la mémoire des sacrifices consentis et des idéaux qui les ont sous-tendus, par une information de l'opinion publique; dans ce cadre l'I.V.-I.N.I.G. gère son propre Mémorial et organise des rencontres entre les jeunes et les "Anciens", à l'occasion desquelles le lien est réalisé entre les événements des grands conflits du vingtième siècle, l'actualité mondiale et la déclaration universelle des droits de l'homme. - Le fonctionnaire dirigeant adjoint collabore étroitement, en tant que membre de la Direction générale de l'I.V.-I.N.I.G., avec le fonctionnaire dirigeant et l'assiste dans l'exécution des options et décisions prises par le Comité de Direction. Il est de rôle linguistique différent de celui du fonctionnaire dirigeant. - Le fonctionnaire dirigeant adjoint participe, avec le fonctionnaire dirigeant, avec voix consultative, aux séances du conseil d'administration.

Profil du candidat : - conformément à l'article 13 de la loi du 8 août 1981, être de rôle linguistique différent de celui du fonctionnaire dirigeant, ce dernier étant de langue néerlandophone; par conséquent être de langue francophone; - être apte, en tant que membre de la Direction générale, à assister le fonctionnaire dirigeant dans l'organisation et la coordination de l'Administration centrale, des Secrétariats logistiques de l'I.V.-I.N.I.G.; - avoir le souci de la promotion d'une bonne ambiance de travail entre les différents Départements de l'I.V.-I.N.I.G.; - être d'un niveau permettant de remplacer le fonctionnaire dirigeant en toutes circonstances lorsque celui-ci est empêché; - être capable de bien gérer et diriger un département; - pouvoir répartir les ressources humaines et les moyens matériels indispensables à l'accomplissement des missions d'un service, prévoir la coordination interne et externe et fixer les priorités pour ses collaborateurs; - s'investir pleinement, et avoir le sens des responsabilités; - faire preuve de capacité d'adaptation et pouvoir prendre des initiatives novatrices; - pouvoir se familiariser à l'esprit de l'I.V.-I.N.I.G., sous-tendu par la reconnaissance nationale à la base de sa création, et inscrire son action dans les idéaux qu'il défend; - être apte à percevoir la sensibilité et la façon spécifique de penser des ressortissants, avec comme objectif la qualité des services rendus.

Dépôt des candidatures : Les candidatures sont à adresser, sous pli recommandé, à Monsieur le Ministre de la Défense, rue Lambermont 8, à 1000 Bruxelles dans un délai de dix jours ouvrables qui commence à courir le premier jour ouvrable qui suit celui de la publication du présent appel au Moniteur belge (le cachet de la poste faisant foi).

Lorsque le dernier jour du délai est un samedi, un dimanche ou un jour férié légal, le délai est prolongé jusqu'au prochain jour ouvrable.

L'acte de candidature doit mentionner la date, le nom, les prénoms et éventuellement le grade du/de la candidat/e, le service dont il/elle relève et contenir un exposé des titres que le/la candidat/e fait valoir.

Il appartient au candidat de fournir une description détaillée de l'expérience acquise mettant en évidence l'adéquation du profil à la fonction décrite, ainsi qu'un curriculum vitae.

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