SERVICES DU PREMIER MINISTRE

Emploi vacant de conseiller général à la Chancellerie du Premier Ministre (rang 15) Appel aux candidats Il est porté à la connaissance des fonctionnaires intéressés qu'un emploi de conseiller général à la Chancellerie du Premier Ministre (rang 15) est à conférer. Cet emploi est accessible aussi bien aux femmes qu'aux hommes.

Conditions de nomination Conformément à l'article 20sexies de l'arrêté royal du 7 août 1939 organisant l'évaluation et la carrière des agents de l'Etat et à l'article 13 de l'arrêté royal du 16 juillet 1998 relatif à la mobilité du personnel de certains services publics, peuvent se porter candidats : les agents de l'Etat titulaires d'un grade du rang 15; les agents des Services du Premier Ministre titulaires d'un grade du rang 13 et qui comptent au moins un an d'ancienneté de grade et douze ans d'ancienneté dans le niveau 1.

Description de la fonction à exercer Le conseiller général à nommer sera chargé des tâches suivantes : la direction d'une division de la Chancellerie du Premier Ministre; la supervision de dossiers juridiques concernant des questions de contentieux ou de représentation du Premier Ministre devant certaines instances, notamment la Cour d'arbitrage; l'examen de questions liées aux compétences respectives de l'Etat fédéral, des Communautés et des Régions, dans le cadre de la concertation entre l'Etat fédéral et les entités fédérées; le suivi des questions européennes et internationales, dans le cadre du rôle d'interface du Premier Ministre entre l'Etat fédéral et l'Union européenne; l'assistance juridique et technique au Premier Ministre, à son Cabinet et à ses Services, dans les domaines précités.

Profil du candidat Le conseiller général à nommer disposera des qualités suivantes : une connaissance approfondie de la structure des institutions du pays et de leurs compétences, notamment de la législation en matière de réformes institutionnelles, ainsi que du rôle joué par le Gouvernement fédéral, en particulier par le Premier Ministre et ses Services comme lieu de concertation, de relais et d'intersection entre l'Etat fédéral et les entités fédérées ou entre celui-ci et le niveau supranational; un esprit d'analyse et de synthèse, d'innovation et de créativité; de très bonnes capacités de management et de gestion de service, comprenant les aptitudes à la direction d'équipe, le sens de la diplomatie, de la communication et des ressources humaines; une importante capacité de travail et des facultés d'adaptation; des qualités d'intégrité et de sens de l'Etat.

Dépôt des candidatures Les candidatures doivent être introduites, par lettre recommandée, auprès de M. F. Van Hemelrijck, Directeur général de la Chancellerie du Premier Ministre, rue de la Loi, 16, 1000 Bruxelles, dans un délai de dix jours ouvrables commençant le premier jour ouvrable qui suit la publication du présent avis au Moniteur belge (le cachet de la poste faisant foi).

La lettre de candidature, dont il sera accusé réception, mentionnera la date, les nom, prénoms et grade du candidat, l'administration dont celui-ci relève et l'adresse à laquelle la notification doit être envoyée, et exposera les titres qu'il fait valoir.

Les candidats ne faisant pas partie des Services du Premier Ministre doivent fournir un document certifié conforme, par le service du personnel de leur administration, attestant qu'ils sont revêtus, à titre définitif, d'un grade du rang 15 et stipulant la date de nomination à ce grade.