AUTORITE DE PROTECTION DES DONNEES

Recrutement d'un assistant de direction - comptable **** ou francophone contractuel pour l'Autorité de protection des données - contrat de remplacement à durée indéterminée temps-plein auprès du Secrétariat Général L'Autorité de protection des données (ci-après ****) procèdera dans le courant du mois de mai 2021 au recrutement d'un assistant de direction comptable contractuel **** ou francophone - grade d'assistant de direction (code 2021 B8/1/F-N) dans le cadre d'un contrat de remplacement à durée indéterminée temps-plein auprès du Secrétariat Général.

**** est un organe indépendant chargé de veiller au respect des principes fondamentaux de la protection des données à caractère personnel.

Pour de plus amples informations, voir : ****://****.****.****/citoyen/l-autorite.

**** dispose d'un cadre organique de 63 collaborateurs.

Les conditions d'engagement doivent être remplies au plus tard le vendredi 21 mai 2021.

I. CONDITIONS GENERALES Tout candidat doit remplir les conditions générales suivantes pour être engagé : - être ressortissant d'un pays de l'**** européenne; - être de conduite irréprochable; - jouir de ses droits civils et politiques; - répondre au profil de compétences.

****. EXIGENCES SPECIFIQUES La description de fonction détaillée incluant l'objectif de la fonction, les tâches principales, les éléments de réseau et le profil de compétences peut également être consultée sur le site **** de **** : ****://****.****.****/citoyen/l-autorite/offres-d-emploi.

Concrètement, l'objectif de la fonction consiste à : > Tenir et exécuter la comptabilité générale, la comptabilité budgétaire et le budget de l'Autorité de protection des données afin de pouvoir disposer à tout moment d'un relevé clair de l'état des recettes et des dépenses; > Tenir à jour le système comptable; > Exécuter correctement et dans les délais impartis tous les paiements et en assurer le suivi administratif; > Transcrire et assurer le suivi de la perception correcte des factures établies par l'Autorité de protection des données; > Assurer le suivi de tous les contrats et obligations concernant les moyens matériels; > Assister le responsable du personnel dans le paiement des salaires et des indemnités aux membres de la direction et aux membres du personnel; > Assurer la transmission d'informations au secrétariat social dans le cadre du paiement des jetons de présence et des indemnités de déplacement pour les membres externes; > Assurer le suivi des travaux budgétaires en vue des obligations à l'égard de la Chambre des représentants et de la Cour des comptes; > Collaborer à l'inventaire des biens et à l'établissement de leur valeur vénale; > Collaborer à la gestion des achats et en assurer le suivi; > Exécuter les obligations fiscales; > Assister le Secrétaire du Comité de Direction et le Directeur du Secrétariat Général dans la mise en oeuvre du plan stratégique et spécifiquement dans la transposition en plans opérationnels en ce qui concerne les aspects budgétaires et comptables de celui-ci; > Assister le Secrétaire du Comité de Direction et le Directeur du Secrétariat Général dans la programmation budgétaire des différentes directions.

Connaissances et compétences spécifiques : Quelles compétences acquises doit posséder le titulaire de la fonction ? * Diplômes ou certificats : o niveau B8 : diplôme de bachelier en comptabilité. * Connaissances linguistiques : o une très bonne connaissance active de la deuxième langue nationale constitue un atout. * Logiciels : o bonne connaissance de **** **** (****, ****, **** et ****); o bonne connaissance des outils informatiques liés à la comptabilité (le logiciel BOB). * Techniques de communication orale et écrite : o bonnes techniques de communication orale; o bonnes techniques de communication écrite.

Quelle expérience/quelles connaissances le titulaire de la fonction doit-il avoir ? * Expérience/connaissances requises : o une bonne connaissance du budget des autorités publiques et des règles comptables; o une bonne connaissance de la comptabilité et des éléments de comptabilité analytique; o une expérience d'au moins 5 ans en comptabilité (autorités publiques et/ou secteur privé). * Une connaissance ou une expérience dans la gestion plus large des moyens humains et financiers constitue un atout supplémentaire.

Offre Conditions de travail Vous êtes engagé(e) dans le rôle linguistique **** ou francophone en tant que contractuel au grade d'assistant de direction (niveau B8/1) avec le barème correspondant B8/1. **** **** B8/1 : 23.785 - 41.742 **** (100 %) - Indexé (1.7410) : 41.410- 72.673 ****. Avantages * Assurance hospitalisation gratuite; * Indemnité de déplacement ou abonnement gratuit pour les déplacements domicile-lieu de travail en transport public; * Allocation de scolarité; * Possibilité de télétravail; * Titres-repas (après une période de 3 mois); * Abonnement-**** (après une période de 6 mois); * Accès gratuit à la salle de sport de la Chambre.

****. EGALITE DES CHANCES ET DIVERSITE **** mène une gestion active de la diversité en garantissant l'égalité des chances, de traitement et d'accès à la sélection pour tous les candidats.

Vous souffrez d'un handicap, d'un trouble ou d'une maladie ? Vous pouvez demander un aménagement raisonnable de la procédure de sélection, même si vous ne disposez pas d'une attestation valable.

Décrivez votre handicap/trouble/maladie et indiquez les aménagements susceptibles de vous aider.

Vous nous adressez au moment où vous postulez - au plus tard à la date limite d'inscription - une attestation adéquate sur laquelle sont mentionnés vos nom et prénom ainsi que le code de la sélection pour laquelle vous postulez.

****. PROCEDURE DE SELECTION Une présélection sur la base des dossiers de candidatures reçus sera effectuée. Les candidats correspondant au mieux au profil recherché seront conviés.

Les épreuves sont organisées par une commission d'examen composée d'au moins trois personnes.

Elles comportent une épreuve de connaissance portant sur la matière et une épreuve destinée à vérifier si le candidat possède les attitudes génériques et spécifiques exigées.

En principe, toutes les épreuves sont orales. L'épreuve de connaissance orale est notée sur 20 points et le candidat doit obtenir 12 points pour être reçu.

A l'issue des épreuves, un procès-verbal établissant, le cas échéant le classement des candidats et mentionnant le résultat obtenu par chaque candidat est dressé. Le classement comprend trois groupes : A = apte et réussi, B = moins apte et réussi, C = inapte et/ou échoué.

S'il y a lieu, au sein de chaque groupe, un classement final est établi en fonction du nombre total de points obtenus. En cas d'ex-aequo au sein d'un même groupe, le jury établira un nouveau classement sur base des qualifications propres à chaque candidat.

Les formes des épreuves susmentionnées sont susceptibles d'être modifiées dans le cadre des mesures ****19 imposées par le Gouvernement.

V. DATE BUTOIR POUR L'INSCRIPTION : vendredi 21 mai 2021.

L'inscription s'effectue, sous peine d'irrecevabilité, uniquement par e-mail en mentionnant la référence de l'examen (2021 B8/1/F-N) auprès de l'adresse mail suivante : ****@****-****.****. Un accusé de réception vous sera envoyé.

La candidature n'est recevable qu'à la condition d'y joindre : > une copie des certificats d'étude ou diplômes requis; > un curriculum vitae; > une note distincte faisant ressortir la motivation du candidat par rapport à la fonction sollicitée et commentant son expérience professionnelle.

D'autres explications peuvent être obtenues en s'adressant à ****@****-****.****. La description de fonction et le règlement d'examen peuvent également être consultés sur le site **** de **** : ****://****.****.****/citoyen/l-autorite/offres-d-emploi.