SECRETARIAT PERMANENT DE RECRUTEMENT DU PERSONNEL DE L'ETAT

Recrutement d'informaticiens-analystes fonctionnels, masculins et féminins, d'expression néerlandaise (rang 10) Le Secrétariat permanent de recrutement constitue une réserve de recrutement d'informaticiens-analystes fonctionnels, d'expression néerlandaise (rang 10), pour les ministères et les organismes soumis au statut des agents de l'Etat.

Description de la fonction : voir le règlement du concours.

Conditions d'admissibilité : 1. être citoyen de l'Union européenne;2. être d'une conduite répondant aux exigences de la fonction;3. jouir des droits civils et politiques;4. avoir satisfait aux lois sur la milice;5. au 1er novembre 1998, être porteur d'un des diplômes suivants : - diplômes de licencié, ingénieur civil, ingénieur agronome, ingénieur chimiste et des ****-industries, maître, agrégé de l'enseignement, pharmacien, docteur en médecine ou en médecine vétérinaire, ingénieur commercial, ingénieur industriel, architecte, reconnu et délivré par les universités belges et les établissements d'enseignement supérieur de type long, après au moins quatre années d'études (études de base de 2e cycle) et par un jury de l'Etat ou d'une Communauté; - certificats délivrés aux lauréats de l'Ecole royale militaire qui peuvent porter le titre d'ingénieur civil ou de licencié.

Programme du concours : Epreuve préalable éventuelle : En fonction du nombre d'inscriptions, une épreuve préalable pourrait être organisée.

Evaluation à l'aide d'un questionnaire standardisé des connaissances des matières du concours (voir détail des matières).

La commission d'examen fixera le nombre de candidats autorisé à participer au concours sur base des résultats obtenus au cours de l'examen préalable.

Les points obtenus à cette épreuve préalable ne seront pris en compte en aucune manière dans l'établissement du classement des lauréats du concours.

Concours de recrutement : 1. Epreuve écrite. Cette épreuve comprend un questionnaire biographique à remplir par écrit. Ce questionnaire servira d'information à l'épreuve orale. Si l'épreuve préalable est organisée, vous recevrez ce questionnaire lors de l'examen. Si l'épreuve préalable n'est pas organisée, il vous sera envoyé par la poste. 2. Epreuve orale. Evaluation des connaissances requises pour la fonction (voir détail des matières), de la motivation et de l'affinité du candidat avec le domaine d'activités.

Pour réussir, les candidats doivent obtenir au moins 24 points sur 40.

Traitement : Traitement annuel brut : de F 1 217 529 au minimum à F 1 810 299 au maximum à l'indice actuel (échelle 10/C), allocations complémentaires non comprises.

Il y a des possibilités de promotion.

Inscription : L'inscription s'effectue au moyen d'un formulaire que l'on peut se procurer dans chaque bureau de poste et qui doit être envoyé, clairement et complètement rempli (numéro du concours !) au Secrétariat permanent de recrutement, boulevard **** 19, **** 4, 1010 ****.

Sur ce formulaire d'inscription sont apposés des timbres fiscaux pour un montant de F 400.

Le règlement du concours n° ****98029 peut être obtenu sur demande au Secrétariat permanent de recrutement.

Date limite d'inscription : Les inscriptions au concours n° ****98029 doivent parvenir au plus tard le 28 septembre 1998 au Secrétariat permanent de recrutement.

Détail des matières : 1. Matériel. La structure et l'organisation des ordinateurs dans leurs grandes lignes, notamment : l'unité de calcul, l'unité de contrôle et leur composantes, l'organisation hiérarchique des mémoires, les canaux et périphériques, les multiprocesseurs, les processeurs vectoriels, la ****, le «*****». 2. Programmation de base. Systèmes de gestion (MS-DOS, OS2, ****, **** ****, ****) fonctions (exécution des tâches, «*****», gestion des mémoires, traitement des entrées/sorties, sécurité) et types (traitement par lots, multiprogrammation, exploitations simultanées des tâches, temps partagé, etc.).

Systèmes de programmation : assembleur, traitement des ****, éditeur de liens, chargeur, compilateurs, ****, interpréteurs, simulation et émulation. 3. Langages de programmation. Caractéristiques fondamentales des langages de programmation évolués (structures de contrôle, types et structures de données, parallélisme, modules, etc.).

Etude comparée de quelques langages de programmation évoluées couramment utilisés, choix du langage en fonction du domaine d'application' langages de quatrième génération, générateurs de programmes. 4. Algorithmique. Eléments de base de la complexité des algorithmes.

Principaux algorithmes de tri (en mémoire interne et en mémoire externe), comparaison de leurs performances (temps et espace mémoire occupé). Principaux algorithmes de recherche en table, d'insertion d'éléments dans un ensemble (arbre binaire, fonction de hachage de clés). 5. Analyse et programmation d'applications. Mise en oeuvre des méthodes et techniques de développement.

Outils d'aide à la mise au point de programmes.

Domaines d'application particuliers : l'intelligence artificielle, les systèmes experts. 6. Gestion et exploitation de grands ensembles de données administratives, sous forme de banques de données structurées (hiérarchisées, relationnelles, en réseau) et sous forme de banques de données textuelles (banque de données documentaires). 7. Notions de base de la gestion des projets : planning, suivi des développements,... 8. Techniques ****, de bureautique, utilisation de **** et gestion et assistance auprès des utilisateurs de ****.9. Télétraitement. Télécommunications : capacité des canaux de communication, modulation, **** (fréquentiel, temporel, statistique), transmission digitale, rudiments de la théorie des codes (codes détecteurs de fautes).

Réseaux d'ordinateurs et traitement de données distribuées : principes de décentralisation des équipements, des données et des tâches, routage, configuration des réseaux (topologies), protocoles, système **** belge, réseaux locaux, Internet. 10. Sécurité. Principes de sécurité (physique et logique) d'un centre informatique.

Sécurité des fichiers et des traitements (**** point, ****, ****, ****-****, etc....). (La presse est invitée à reproduire le présent avis.)