SECRETARIAT PERMANENT DE RECRUTEMENT DU PERSONNEL DE L'ETAT

Recrutement d'inspecteurs-médecins (m/f), d'expression française (rang 10) Le Secrétariat permanent de recrutement constitue une réserve de recrutement d'inspecteurs-médecins (m/f), d'expression française, pour le Ministère des Affaires sociales, de la Santé publique et de l'Environnement.

Description de la fonction : voir le règlement du concours.

Conditions d'admissibilité : 1. Etre Belge ou citoyen de l'Union européenne.2. Avoir satisfait aux lois sur la milice.3. Jouir des droits civils et politiques.4. Etre d'une conduite répondant aux exigences de la fonction.5. Au 29 juin 1998, les candidats doivent être titulaires du diplôme de docteur en médecine délivré par les Universités de la Communauté française ou du diplôme de «*****» délivré par les Universités de la Communauté flamande ou du diplôme de docteur en médecine, chirurgie et accouchement délivré anciennement par les Universités des deux Communautés. Sont également admis les diplômes obtenus à l'étranger qui, en vertu de conventions internationales ou en application de la loi ou du décret, sont déclarés équivalents aux diplômes précités, et sont agréés comme médecins (cette dernière exigence n'est toutefois requise qu'au moment de l'entrée en service) par le Ministère compétent en matière de Santé publique de même que les titulaires des diplômes reconnus par le Ministère précité sur base de la Directive européenne 93/16/**** du 5 avril 1993 et agréés comme médecins (cette dernière exigence n'est toutefois requise qu'au moment de l'entrée en service) par le même Ministre.

Procédure de sélection : 1.1. Epreuve préalable éventuelle.

En fonction du nombre d'inscriptions, une épreuve préalable pourrait être organisée; elle pourrait consister en un test psychotechnique informatisé mesurant les compétences communicatives des candidats.

Sur base des résultats de cette épreuve, le jury arrêtera le nombre de candidats admissibles au concours.

Pour le classement des lauréats du concours, il ne sera pas tenu compte des points obtenus à cette épreuve.

Les candidats complèteront un questionnaire biographique.

Les données recueillies grâce à ce document serviront d'information lors de l'épreuve orale. 1.2. Concours de recrutement.

Epreuve orale.

Evaluation des connaissances requises pour la fonction (voir point 1.3 du règlement d'examen) ainsi que de la motivation et de l'intérêt du candidat pour le domaine propre à la fonction.

Pour réussir, les candidats doivent obtenir au moins 12 points sur 20.

Traitement : Rémunération annuelle brute : F 1 217 529 minimum à F 1 828 367 maximum à l'indice actuel (échelle 10D), allocations réglementaires non comprises.

Le médecin qui compte au moins quatre années d'ancienneté de grade peut obtenir, dans la limite des emplois vacants, l'échelle de traitement 10E. Le médecin qui compte au moins douze années d'ancienneté de grade peut obtenir, dans la limite des emplois vacants, l'échelle de traitement 10F. Inscription : L'inscription s'effectue au moyen d'un formulaire que l'on peut se procurer dans chaque bureau de poste et qui doit être envoyé, clairement et complètement rempli (numéro du concours !) au Secrétariat permanent de recrutement, boulevard **** 19, **** 4, 1010 ****.

Sur ce formulaire d'inscription sont apposés des timbres fiscaux pour un montant de F 400.

Le règlement du concours n° ****98008 peut être obtenu sur demande au Secrétariat permanent de recrutement.

Date limite d'inscription : Les inscriptions pour le concours n° ****98008 doivent parvenir au plus tard, le 29 juin 1998 au Secrétariat permanent de recrutement. (La presse est invitée à reproduire le présent avis.)