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SMR et compétences résiduaires et coordination de l'Office bicommunautaire de la santé, de l'aide aux
personnes et des prestations familiales de la Conformément
à l'arrêté du Collège réuni de la Commission communautaire commune du 21 mars 2018 por(...)"
| Emploi d'attaché A1 Médecin au sein de la Direction Politique de soins et des institutions/Services SMR et compétences résiduaires et coordination de l'Office bicommunautaire de la santé, de l'aide aux personnes et des prestations familiales de la Conformément à l'arrêté du Collège réuni de la Commission communautaire commune du 21 mars 2018 por(...) | Betrekking van attaché A1 arts in de Directie Zorg- en instellingenbeleid/Dienst R-MOB en residuaire bevoegdheden en coördinatie van de bicommunautaire Dienst voor gezondheid, bijstand aan personen en gezinsbijslag van de Gemeenschappelijke Gemeens Overeenkomstig het besluit van 21 maart 2018 van het Verenigd College van de Gemeenschappelijke Gem(...) |
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| COMMISSION COMMUNAUTAIRE COMMUNE DE LA REGION DE BRUXELLES-CAPITALE Emploi d'attaché A1 Médecin au sein de la Direction Politique de soins et des institutions/Services SMR et compétences résiduaires et coordination de l'Office bicommunautaire de la santé, de l'aide aux personnes et des prestations familiales de la Commission communautaire commune de Bruxelles-Capitale (Iriscare). - Appel aux candidatures. - Mutation externe. - Rôle linguistique français Conformément à l'arrêté du Collège réuni de la Commission communautaire commune du 21 mars 2018 portant le statut administratif et pécuniaire des fonctionnaires et stagiaires de l'Office bicommunautaire de la santé, de l'aide aux personnes et des prestations familiales de la Commission communautaire commune de Bruxelles-Capitale (Iriscare), le Comité général de gestion, en sa réunion du 8 novembre 2018, a déclaré vacant, via mutation externe, un emploi d'attaché A1 Médecin au sein de la Direction Politique de soins et des institutions/Services SMR et compétences résiduaires et coordination. Cet emploi appartient au rôle linguistique français. Outre le fait d'être dans une position administrative où ils peuvent faire valoir leurs titres à la promotion, de ne pas être sous le coup d'une peine disciplinaire définitive non encore radiée et de bénéficier d'une évaluation "favorable", les conditions à réunir par les candidats sont les suivantes : - être nommé en tant qu'agent de l'Etat au sein de la fonction publique fédérale administrative, de la région de Bruxelles-Capitale, de la Région wallonne, de la Communauté française, de la COCOF ou de la Communauté flamande ; - être titulaire de la classe A1 ou A2 ; - être titulaire d'un diplôme en médecine ; - disposer d'une expérience en tant que médecin. Tout acte de candidature comporte : - une lettre de motivation contenant un exposé des titres et expériences que le candidat fait valoir pour postuler l'emploi ; - un CV à jour; - l'ensemble des documents prouvant que le candidat remplit les conditions pour participer à la sélection. Après vérification de l'adéquation des candidatures avec le profil de fonction, les candidats jugés admissibles seront invités à participer à un entretien STAR devant un jury de sélection. Cet entretien visera à évaluer les compétences génériques des candidats par rapport aux exigences de la fonction, ainsi que leur motivation, leurs intérêts et affinités avec le domaine d'activité. Le Comité général de gestion prendra un arrêté individuel de transfert pour le premier lauréat de la sélection. Il sera publié au Moniteur belge par voie d'extrait. La rémunération indexée (1,7069) de l'attaché médecin est fixée entre minimum 46.088,01 et maximum 95.579,57 par an. Une allocation annuelle indexée de 5.974,15 est également octroyée. A peine de nullité, chaque candidature doit être expédiée par lettre recommandée dans un délai de quinze jours qui suit la publication du présent avis au Moniteur belge, le cachet de la poste faisant foi. Elle est à envoyer à l'attention de la coordinatrice générale d'Iriscare, Madame Tania Dekens, 70 rue de Trèves à 1000 Bruxelles. La description de fonction et tout renseignement relatif à la procédure peuvent être obtenus à l'adresse e-mail suivante : | GEMEENSCHAPPELIJKE GEMEENSCHAPSCOMMISSIE VAN HET BRUSSELS HOOFDSTEDELIJK GEWEST Betrekking van attaché A1 arts in de Directie Zorg- en instellingenbeleid/Dienst R-MOB en residuaire bevoegdheden en coördinatie van de bicommunautaire Dienst voor gezondheid, bijstand aan personen en gezinsbijslag van de Gemeenschappelijke Gemeenschapscommissie van Brussel-Hoofdstad (Iriscare). - Oproep tot kandidaatstelling. - Externe overplaatsing. - Franse taalrol Overeenkomstig het besluit van 21 maart 2018 van het Verenigd College van de Gemeenschappelijke Gemeenschapscommissie houdende het administratief statuut en de bezoldigingsregeling van de ambtenaren en stagiairs van de bicommunautaire Dienst voor gezondheid, bijstand aan personen en gezinsbijslag van de Gemeenschappelijke Gemeenschapscommissie van Brussel-Hoofdstad (Iriscare) verklaarde het Algemeen Beheerscomité op zijn vergadering van 8 november 2018 een betrekking vacant via externe overplaatsing van attaché A1 arts bij de Directie Zorg- en instellingenbeleid/Dienst R-MOB en residuaire bevoegdheden en coördinatie. De betrekking behoort tot de Franse taalrol. Naast het feit dat ze zich in een administratieve positie bevinden waarin ze hun kwalificaties voor bevordering kunnen doen gelden, dat ze niet onderworpen zijn aan een definitieve tuchtstraf die nog niet werd geschrapt, en dat ze bij hun evaluatie de beoordeling "gunstig" kregen, moeten de kandidaten aan de volgende voorwaarden voldoen: - benoemd zijn als rijksambtenaar in het federaal administratief openbaar ambt, in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest, in het Waals Gewest, in de Franse Gemeenschap, in de COCOF of in de Vlaamse Gemeenschap; - tot klasse A1 of A2 behoren; - houder zijn van een diploma geneeskunde; - over een ervaring als arts beschikken. Alle kandidaatstellingen moeten het volgende omvatten: - een sollicitatiebrief met een toelichting over de kwalificaties en ervaring die de kandidaat kan voorleggen met betrekking tot de functie; - een bijgewerkt cv; - alle documenten moeten aantonen dat de kandidaat aan de voorwaarden voldoet om aan de selectie deel te nemen. Na verificatie van de overeenkomst tussen de kandidaatstellingen en het functieprofiel zullen de toegelaten kandidaten worden uitgenodigd voor een STAR-interview voor een selectiejury. Tijdens dat gesprek worden de generieke competenties van de kandidaten geëvalueerd met betrekking tot de vereisten van de functie, hun motivatie, interesses en affiniteit met het werkdomein. Het Algemeen Beheerscomité zal een individueel overdrachtsbesluit nemen voor de eerste laureaat van de selectie. Dat besluit zal per uittreksel in het Belgisch Staatsblad worden gepubliceerd. De geïndexeerde bezoldiging (1,7069) van attaché arts is vastgelegd tussen minimum 46.088,01 euro en maximum 95.579,57 euro per jaar. Er wordt tevens een jaarlijks geïndexeerde toelage van 5.974,15 euro toegekend. Elke kandidaatstelling moet, op straffe van nietigheid, aangetekend verzonden worden binnen vijftien dagen na de bekendmaking van dit bericht in het Belgisch Staatsblad, waarbij de poststempel als bewijs geldt. Ze moet worden toegezonden aan mevrouw Tania Dekens, algemeen coördinator van Iriscare, Trierstraat 70, 1000 Brussel. De functiebeschrijving en alle informatie over de procedure kunnen op het volgende e-mailadres worden verkregen: |
| vorming-formation.hrm@famifed.be . | vorming-formation.hrm@famifed.be |