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de chauffeur Le Conseil supérieur de la Justice (CSJ) engage un collaborateur administratif
(m/f) pour la fonction de chauffeur. Un seul empl(...) Contexte de la fonction : Le CSJ est un
organe fédéral ayant pour mission principale d'améliorer(...)"
| Engagement d'un collaborateur administratif francophone ou néerlandophone pour la fonction de chauffeur Le Conseil supérieur de la Justice (CSJ) engage un collaborateur administratif (m/f) pour la fonction de chauffeur. Un seul empl(...) Contexte de la fonction : Le CSJ est un organe fédéral ayant pour mission principale d'améliorer(...) | Indienstneming van één Franstalige of Nederlandstalige administratieve medewerker - functie chauffeur De Hoge Raad voor de Justitie (HRJ) neemt een administratieve medewerker in dienst (m/v) voor de functie chauffeur. Eén betrekking(...) Context van de functie : De HRJ is een federaal orgaan met als voornaamste opdracht het verbeter(...) |
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| CONSEIL SUPERIEUR DE LA JUSTICE Engagement d'un collaborateur administratif francophone ou néerlandophone (m/f) pour la fonction de chauffeur Le Conseil supérieur de la Justice (CSJ) engage un collaborateur administratif (m/f) pour la fonction de chauffeur. Un seul emploi est vacant, dans le cadre linguistique français ou dans le cadre linguistique néerlandais. Contexte de la fonction : Le CSJ est un organe fédéral ayant pour mission principale d'améliorer le fonctionnement de l'Ordre judiciaire. Le CSJ est notamment chargé : - de présenter des candidats à la fonction de magistrat dans le cadre des nominations et désignations, - d'organiser les examens donnant accès à la magistrature et au stage judiciaire, - de fixer les directives de formation des magistrats et des stagiaires judiciaires, - de recevoir les plaintes sur le fonctionnement de l'ordre judiciaire et d'en assurer le suivi, - d'exercer un contrôle externe sur le fonctionnement de l'appareil judiciaire et de formuler des recommandations pour l'amélioration du fonctionnement de l'Organisation judiciaire; - de rendre des avis sur les propositions et projets de loi ayant une incidence sur ledit fonctionnement (voy. www.csj.be). Mission et responsabilités : Les tâches principales du collaborateur administratif recherché sont les suivantes : - conduire la voiture de service et emmener les membres et les membres du personnel du CSJ aux réunions externes ou aux activités à caractère protocolaire; - veiller à l'entretien et à la propreté extérieure et intérieure de la voiture de service; - transporter le matériel du CSJ pour des prestations se déroulant en dehors des locaux du CSJ; - accomplir toutes les autres tâches inhérentes à la fonction de chauffeur d'un organisme public. En outre, vous assurerez la fonction d'huissier au sein du CSJ, en donnant notamment une aide technique aux différents services administratifs, telle que photocopies, transmission de documents,... Des horaires irréguliers sont inhérents à cette fonction, impliquant parfois de travailler en soirée. | HOGE RAAD VOOR DE JUSTITIE Indienstneming van één Franstalige of Nederlandstalige administratieve medewerker - functie chauffeur (m/v) De Hoge Raad voor de Justitie (HRJ) neemt een administratieve medewerker in dienst (m/v) voor de functie chauffeur. Eén betrekking is vacant in het Nederlandse of het Franse taalkader. Context van de functie : De HRJ is een federaal orgaan met als voornaamste opdracht het verbeteren van de werking van de rechterlijke orde. De HRJ is onder meer belast met : - het voordragen van kandidaten in het kader van de benoeming en de aanwijzing van magistraten, - het organiseren van de examens die toegang geven tot de magistratuur en tot de gerechtelijke stage, - het vaststellen van de richtlijnen voor de opleiding van magistraten en gerechtelijke stagiairs, - het ontvangen van klachten over de werking van de Rechterlijke Orde en het verzekeren van de opvolging ervan, - het uitvoeren van een externe controle op de werking van het gerechtelijk apparaat en het formuleren van aanbevelingen voor een betere werking van de Rechterlijke Orde, - het uitbrengen van adviezen over wetsvoorstellen en -ontwerpen met een weerslag op voornoemde werking (zie www.hrj.be). Opdracht en verantwoordelijkheden : De in dienst te nemen administratieve medewerker zal zich hoofdzakelijk bezighouden met : - het besturen van het dienstvoertuig en het vervoer van de leden en personeelsleden van de HRJ naar externe vergaderingen of protocollaire activiteiten; - de zorg voor het onderhoud en de schoonmaak (binnenkant en buitenkant) van het dienstvoertuig; - het vervoer van HRJ-materiaal voor activiteiten die buiten de HRJ plaatsvinden; - alle andere taken die inherent zijn aan de functie van chauffeur van een overheidsinstelling. Daarnaast heeft u binnen de HRJ ook de functie van bode en biedt u de diverse administratieve diensten met name technische ondersteuning, zoals fotokopieën nemen, documenten wegdragen,... Onregelmatige werkuren zijn inherent aan deze functie, waardoor u soms 's avonds zal moeten werken. |
| Votre lieu de travail se situera avenue Louise 65, à 1050 Bruxelles. | Plaats van tewerkstelling is Louizalaan 65, te 1050 Brussel. |
| Exigences : | Vereisten : |
| A. Générales | A. Algemeen |
| - pas de diplôme requis; | - geen diploma vereist; |
| - permis de conduire B; | - rijbewijs B; |
| - ressortissant d'un Etat membre de l'Espace économique européen ou de | - onderdaan van een lidstaat van de Europese Economische Ruimte of van |
| la Confédération suisse; | de Zwitserse Bondsstaat; |
| - être de conduite répondant aux exigences de la fonction; | - een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de vereisten van de |
| beoogde functie; | |
| - jouir des droits civils et politiques. | - de burgerlijke en politieke rechten genieten. |
| B. Compétences | B. Competenties |
| Compétences techniques : | Technische competenties : |
| - avoir une bonne connaissance du plan des rues de Bruxelles; | - goede kennis van het Brusselse stratenplan; |
| - pouvoir facilement circuler grâce au GPS; | - goed overweg kunnen met gps; |
| - familier avec la conduite préventive; | - vertrouwdheid met defensief rijden; |
| - maîtriser la conduite antidérapante. | - beheersen van antisliprijden. |
| Aptitudes personnelles : | Persoonlijke competenties : |
| - être orienté client; | - klantgericht zijn; |
| - faire preuve de discrétion; | - blijk geven van discretie; |
| - fonctionner en équipe; | - goed in team functioneren; |
| - travailler en autonomie; | - zelfstandig werken; |
| - être flexible en diverses circonstances; | - flexibel zijn in diverse omstandigheden; |
| - avoir le sens du détail; | - zin hebben voor detail; |
| - être très ponctuel; | - zeer punctueel zijn; |
| - être capable de gérer le stress. | - stressbestendig zijn. |
| Procédure de sélection : | Selectieprocedure : |
| La sélection se réalise sur la base de la réussite d'un entretien de | De selectie gebeurt op basis van een sollicitatiegesprek, dat bestaat |
| sollicitation avec le jury, qui évaluera si le profil du candidat est | uit een onderhoud met de examencommissie. Tijdens het onderhoud wordt |
| en concordance avec les exigences de la fonction ainsi que ses | geëvalueerd of het profiel van de kandidaat overeenstemt met de |
| motivation et intérêts pour le cadre général de travail et le contenu | functievereisten en worden ook zijn motivatie en interesse voor het |
| des fonctions en question. | algemeen werkkader en de inhoud van de functie getoetst. |
| Une épreuve pratique pourra être ensuite organisée. | Daarna kan een bijkomende praktische proef worden georganiseerd. |
| Préalablement, le jury peut procéder à une présélection des | Voorafgaandelijk kan de examencommissie een preselectie maken van de |
| candidatures sur la base de l'expérience professionnelle. | ingezonden kandidaturen op basis van de beroepservaring. |
| Le jury est composé de membres du Conseil supérieur de la Justice. | De examencommissie is samengesteld uit leden van de Hoge Raad voor de Justitie. |
| Conditions de travail : | Arbeidsvoorwaarden : |
| - contrat de travail à durée indéterminée; | - arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur; |
| - le traitement brut annuel de collaborateur administratif avec 0 année d'ancienneté est fixé actuellement à euro 25.476,73 (c'est-à-dire, euro 16.808,56 (100 %) multiplié par l'index actuel de 1,5157); - les prestations accomplies dans les services publics sont prises en compte pour la fixation de l'ancienneté dans l'échelle de traitement; - l'expérience professionnelle en tant que chauffeur peut être prise en compte pour la fixation de l'ancienneté dans l'échelle de traitement; - abonnement pour déplacement travail-domicile pris en charge par l'employeur; - assurance hospitalisation gratuite; - droit à des chèques repas. Inscription Les candidatures motivées et accompagnées d'un curriculum vitae doivent être adressées par courriel job@csj.be, au plus tard le lundi 28 mars 2011, à la présidente du Conseil supérieur de la Justice. | - de jaarlijkse brutowedde voor een administratieve medewerker met 0 jaar anciënniteit bedraagt momenteel euro 25.476,73 (of euro 16.808,56 (= 100 %) vermenigvuldigd met de huidige index 1,5157); - prestaties verricht bij overheidsdiensten worden in aanmerking genomen voor het bepalen van de anciënniteit in de weddeschaal; - beroepservaring als chauffeur kan in aanmerking worden genomen voor het bepalen van de anciënniteit in de weddeschaal; - abonnement woon-werkverkeer betaald door de werkgever; - kosteloze hospitalisatieverzekering; - recht op maaltijdcheques. Inschrijving De kandidaten dienen hun gemotiveerde sollicitatie, vergezeld van een curriculum vitae, tegen uiterlijk maandag 28 maart 2011 per e-mail job@hrj.be te richten aan de voorzitter van de Hoge Raad voor de |
| Justitie. |