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Décision du Comité de gestion fixant le plan de personnel de l'Office national de Sécurité sociale Besluit van het Beheerscomité tot vaststelling van het personeelsplan van de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid
SERVICE PUBLIC FEDERAL SECURITE SOCIALE FEDERALE OVERHEIDSDIENST SOCIALE ZEKERHEID
24 SEPTEMBRE 2004. - Décision du Comité de gestion fixant le plan de 24 SEPTEMBER 2004. - Besluit van het Beheerscomité tot vaststelling
personnel de l'Office national de Sécurité sociale van het personeelsplan van de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid
Le Comité de Gestion, Het Beheerscomité,
Vu l'arrêté royal du 3 avril 1997 portant des mesures en vue de la Gelet op het koninklijk besluit van 3 april 1997 houdende maatregelen
responsabilisation des institutions publiques de sécurité sociale, en met het oog op de responsabilisering van de openbare instellingen van
application de l'article 47 de la loi du 26 juillet 1996 portant sociale zekerheid, met toepassing van artikel 47 van de wet van 26
modernisation de la sécurité sociale et assurant la viabilité des juli 1996 tot modernisering van de sociale zekerheid en tot vrijwaring
régimes légaux des pensions, notamment l'article 19, § 1er; van de leefbaarheid van de wettelijke pensioenstelsels, in het bijzonder artikel 19, § 1;
Vu l'arrêté royal du 8 avril 2002 portant approbation du premier Gelet op het koninklijk besluit van 8 april 2002 tot goedkeuring van
contrat d'administration de l'Office national de Sécurité sociale et de eerste bestuursovereenkomst van de Rijksdienst voor Sociale
fixant des mesures en vue du classement de cet Office parmi les Zekerheid en betreffende de vaststelling van de maatregelen tot
institutions publiques de sécurité sociale; rangschikking van bedoelde Rijksdienst bij de openbare instellingen
van sociale zekerheid;
Vu l'avis motivé du Comité de Concertation de Base de l'Office Gelet op het met redenen omkleed advies van het Basisoverlegcomité van
national de Sécurité sociale exprimé le 22 juillet 2004; de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid, gegeven op 22 juli 2004;
Vu l'avis du Commissaire du Gouvernement du Budget de l'Office Gelet op het advies van de Regeringscommissaris van Begroting van de
national de Sécurité sociale exprimé le 3 septembre 2004; Rijksdienst voor Sociale Zekerheid, gegeven op 3 september 2004;
Vu la décision du Comité de gestion de l'Office national de Sécurité Gelet op de beslissing van het Beheerscomité van de Rijksdienst voor
sociale en sa séance du 3 septembre 2004, Sociale Zekerheid in zitting van 3 september 2004,
Décide : Besluit :

Article 1er.Le plan de personnel de l'Office national de Sécurité

Artikel 1.Het personeelsplan van de Rijksdienst voor Sociale
sociale est fixé comme suit : Zekerheid wordt vastgesteld als volgt :
Pour la consultation du tableau, voir image Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld

Art. 2.Les emplois repris à l'article 1er sont répartis comme suit :

Art. 2.De betrekkingen opgenomen in artikel 1 worden onderverdeeld als volgt :
A. Personnel administratif A. Administratief personeel
5 des 19 emplois de conseiller sont rémunérés par l'échelle de 5 van de 19 betrekkingen van adviseur worden bezoldigd in de
traitement 13 B; weddenschaal 13 B;
1 des 4 emplois d'inspecteur social-directeur est rémunéré par 1 van de 4 betrekkingen van sociaal inspecteur-directeur wordt
l'échelle de traitement 13 B; bezoldigd in de weddenschaal 13 B;
l'emploi d'ingénieur peut être rémunéré par l'échelle de traitement 10 de betrekking van ingenieur kan bezoldigd worden in de weddenschaal 10
E ou 10 F; E of 10 F;
l'emploi d'actuaire peut être rémunéré par l'échelle de traitement 10 de betrekking van actuaris kan bezoldigd worden in de weddenschaal 10
E ou par l'échelle de traitement suivante : E of in de volgende weddenschaal :
1.205.758 - 1.713.329 1.205.758 - 1.713.329
3/1 x 26.713 3/1 x 26.713
8/2 x 53.429 8/2 x 53.429
(N.1 - G.B) (N.1 - G.B)
49 des 140 emplois de conseiller adjoint sont rémunérés par l'échelle 49 van de 140 betrekkingen van adjunct-adviseur worden bezoldigd in de
de traitement 10 C; weddenschaal 10 C;
9 des 26 emplois d'inspecteur social sont rémunérés par l'échelle de 9 van de 26 betrekkingen van sociaal inspecteur worden bezoldigd in de
traitement 10 C; weddenschaal 10 C;
1 des 4 emplois de traducteur-réviseur est rémunéré par l'échelle de 1 van de 4 betrekkingen van vertaler-revisor wordt bezoldigd in de
traitement 10 C; weddenschaal 10 C;
122 emplois d'assistant administratif sont rémunérés par l'échelle de 122 betrekkingen van administratief assistent worden bezoldigd in de
traitement 22 B; weddenschaal 22 B;
43 emplois de collaborateur administratif sont rémunérés par l'échelle 43 betrekkingen van administratief medewerker worden bezoldigd in de
de traitement DA 2; weddenschaal DA 2;
49 emplois de collaborateur administratif sont rémunérés par l'échelle 49 betrekkingen van administratief medewerker worden bezoldigd in de
de traitement DA 3; weddenschaal DA 3;
19 emplois de collaborateur administratif sont rémunérés par l'échelle 19 betrekkingen van administratief medewerker worden bezoldigd in de
de traitement DA 4; weddenschaal DA 4;
1 emploi de collaborateur technique peut être rémunéré par l'échelle 1 betrekking van technisch medewerker kan bezoldigd worden in de
de traitement DT 3; weddenschaal DT 3;
1 emploi de collaborateur technique peut être rémunéré par l'échelle 1 betrekking van technisch medewerker kan bezoldigd worden in de
de traitement DT 4 ou DT 5. weddenschaal DT 4 ou DT 5.

Art. 3.Le cas échéant, les agents qui sont en surnombre dans les emplois d'une échelle de traitement en application des dispositions réglementaires portant le statut du personnel, empêchent toute promotion par avancement barémique soumise à la vacance d'un emploi tant que l'effectif en surnombre subsiste par rapport au nombre d'emplois fixés à l'article 1er.

Art. 4.Les recrutements qui résultent du plan de personnel ne seront opérés que dans le respect des possibilités budgétaires. Ces dernières font l'objet de tableaux de bord trimestriels mis à disposition des Commissaires du Gouvernement et consultables.

Art. 5.La décision du Comité de gestion du 25 octobre 2002 fixant le cadre organique de l'Office national de Sécurité sociale est abrogée.

Art. 3.In voorkomend geval beletten de ambtenaren die, met toepassing van de verordeningsbepalingen houdende het statuut van het personeel, in overtal zijn opgenomen in de betrekkingen van een weddenschaal, elke bevordering door verhoging in wedenschaal die afhankelijk is van het vacant zijn van een betrekking, zolang de overtallige personeelsbezetting blijft bestaan in vergelijking met het aantal in artikel 1 vastgestelde betrekkingen.

Art. 4.De aanwervingen die uit het personeelsplan voortvloeien, zullen slechts doorgevoerd worden met inachtname van de budgettaire mogelijkheden. Deze zullen het voorwerp uitmaken van trimestriële boordtabellen die ter beschikking gesteld worden van de Regeringscommissarissen en geraadpleegd kunnen worden.

Art. 5.Het besluit van het Beheerscomité tot vaststelling van de personeelsformatie van de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid van 25 oktober 2002 wordt opgeheven.

Art. 6.La présente décision entre en vigueur le jour de sa

Art. 6.Dit besluit treedt in werking de dag waarop het in het
publication au Moniteur belge. Belgisch Staatsblad wordt bekendgemaakt.
Bruxelles, le 24 septembre 2004. Brussel, 24 september 2004.
Le Président du Comité de gestion, De voorzitter van het Beheerscomité,
J.-M. CLOSE J.-M. CLOSE
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