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Vue multilingue de Arrêté Royal du 23/03/2017
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Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 4 février 2016, conclue au sein de la Commission paritaire pour les entreprises horticoles, relative aux éco-chèques dans les entreprises dont l'activité principale consiste en l'implantation et l'entretien de parcs et jardins Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 februari 2016, gesloten in het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf, betreffende de ecocheques in de ondernemingen waarvan de hoofdactiviteit bestaat in het inplanten en onderhouden van parken en tuinen
SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
23 MARS 2017. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 23 MAART 2017. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt
collective de travail du 4 février 2016, conclue au sein de la verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 februari 2016,
Commission paritaire pour les entreprises horticoles, relative aux gesloten in het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf, betreffende
éco-chèques dans les entreprises dont l'activité principale consiste de ecocheques in de ondernemingen waarvan de hoofdactiviteit bestaat
en l'implantation et l'entretien de parcs et jardins (1) in het inplanten en onderhouden van parken en tuinen (1)
PHILIPPE, Roi des Belges, FILIP, Koning der Belgen,
A tous, présents et à venir, Salut. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;
Vu la demande de la Commission paritaire pour les entreprises arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
horticoles; 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf;
Sur la proposition du Ministre de l'Emploi, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Nous avons arrêté et arrêtons : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
travail du 4 février 2016, reprise en annexe, conclue au sein de la overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 4 februari 2016,
Commission paritaire pour les entreprises horticoles, relative aux gesloten in het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf, betreffende
éco-chèques dans les entreprises dont l'activité principale consiste de ecocheques in de ondernemingen waarvan de hoofdactiviteit bestaat
en l'implantation et l'entretien de parcs et jardins. in het inplanten en onderhouden van parken en tuinen.

Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van
l'exécution du présent arrêté. dit besluit.
Donné à Bruxelles, le 23 mars 2017. Gegeven te Brussel, 23 maart 2017.
PHILIPPE FILIP
Par le Roi : Van Koningswege :
Le Ministre de l'Emploi, De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
_______ _______
Note Nota
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Annexe Bijlage
Commission paritaire pour les entreprises horticoles Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf
Convention collective de travail du 4 février 2016 Collectieve arbeidsovereenkomst van 4 februari 2016
Eco-chèques dans les entreprises dont l'activité principale consiste Ecocheques in de ondernemingen waarvan de hoofdactiviteit bestaat in
en l'implantation et l'entretien de parcs et jardins (Convention het inplanten en onderhouden van parken en tuinen (Overeenkomst
enregistrée le 25 avril 2016 sous le numéro 132773/CO/145) geregistreerd op 25 april 2016 onder het nummer 132773/CO/145)
CHAPITRE Ier. - Champ d'application HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
aux employeurs et aux travailleurs des entreprises ressortissant à la de werkgevers en de werknemers van de ondernemingen die ressorteren
Commission paritaire pour les entreprises horticoles et dont onder het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf en waarvan de
l'activité principale consiste en l'implantation et l'entretien de hoofdactiviteit bestaat in het inplanten en onderhouden van parken en
parcs et jardins. tuinen.
Par "travailleurs", on entend : les ouvriers et les ouvrières. Onder "werknemers" worden verstaan : zowel arbeiders als arbeidsters.
CHAPITRE II. - Définition HOOFDSTUK II. - Definitie

Art. 2.Cette convention collective de travail est conclue en

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten in
exécution de la convention collective de travail n° 98 concernant les uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 98 betreffende
éco-chèques, conclue au Conseil national du travail le 20 février 2009 de ecocheques, gesloten in de Nationale Arbeidsraad op 20 februari
et telle que modifiée ultérieurement. 2009 en zoals later gewijzigd.

Art. 3.§ 1er. Aux fins de la présente convention, il convient

Art. 3.§ 1. Voor de toepassing van deze overeenkomst wordt onder
d'entendre par "éco-chèque" : l'avantage destiné à l'achat de produits "ecocheque" verstaan : het voordeel bij de aankoop van producten en
et services à caractère écologique repris dans la liste annexée à la diensten van ecologische aard die zijn opgenomen in de bij de
convention collective de travail n° 98. collectieve arbeidsovereenkomst nr. 98 gevoegde lijst.
§ 2. Les travailleurs ne peuvent acquérir avec des éco-chèques que les § 2. De werknemers kunnen met ecocheques alleen de producten of
produits ou services à caractère écologique mentionnés expressément diensten van ecologische aard aankopen die expliciet opgenomen zijn in
dans cette liste. deze lijst.
Leur validité est limitée à 24 mois à partir de la date de leur mise à Hun geldigheid is beperkt tot 24 maanden, vanaf de datum van hun
disposition de l'ouvrier. terbeschikkingstelling aan de werknemer.
§ 3. L'éco-chèque mentionne sa valeur nominale, qui est de maximum 10 EUR par éco-chèque. § 3. De nominale waarde van de echocheque staat aangegeven op de cheque, met een maximum van 10 EUR per ecocheque.
CHAPITRE III. - Modalités d'octroi HOOFDSTUK III. - Toekenningsmodaliteiten

Art. 4.Il est octroyé des éco-chèques à chaque ouvrier :

Art. 4.Er worden ecocheques aan elke werknemer toegekend ter waarde
- d'une valeur de 250 EUR à charge de l'employeur. van : - 250 EUR ten laste van de werkgever.

Art. 5.Les éco-chèques sont payés aux ouvriers indépendamment du

Art. 5.De ecocheques worden aan de werknemers betaald ongeacht het
caractère à temps plein ou à temps partiel du contrat. voltijdse of deeltijdse karakter van de arbeidsovereenkomst.

Art. 6.§ 1er. Pour les ouvriers qui ont une occupation incomplète

Art. 6.§ 1. Voor de werknemers met onvolledige prestaties in de loop
pendant la période de référence, ces éco-chèques sont calculés prorata van de referteperiode, worden de ecocheques pro rata temporis berekend
temporis à raison d'un douzième par mois entier de prestations ten belope van één twaalfde per volledige maand van gepresteerde of
effectives ou assimilées. Pour le mois au cours duquel le travailleur gelijkgestelde prestaties. Voor de maand waarin de werknemer in dienst
entre en service ou le quitte, la prime est calculée prorata temporis treedt of uit dienst gaat, wordt de premie bepaald in functie van de
des jours de travail au cours de ce mois. arbeidsdagen in die maand.
§ 2. Sont considérées comme absences assimilées, celles qui sont § 2. Worden als gelijkgestelde afwezigheden beschouwd, de
prévues dans l'article 6, § 3 de la convention collective de travail gelijkstellingen voorzien in artikel 6, § 3 van collectieve
n° 98 du 20 février 2009 et telle que modifiée ultérieurement. arbeidsovereenkomst nr. 98 van 20 februari 2009 en zoals later

Art. 7.Le paiement de ces éco-chèques se fait ensemble en décembre

 aangepast.

Art. 7.De betaling vindt plaats in december samen met de
avec la prime de fidélité. getrouwheidspremie.

Art. 8.La période de référence est la période de 12 mois qui court

Art. 8.De referteperiode is de periode van 12 maanden die loopt vanaf
depuis le mois de juillet de l'année calendrier précédente jusques et de maand juli van het voorgaande kalenderjaar tot en met de maand juni
y compris le mois de juin de l'année calendrier concernée. van het betrokken kalenderjaar.

Art. 9.Le fonds social est chargé du calcul, de la commande et de la

Art. 9.De berekening, bestelling en coördinatie gebeurt door het
coordination. sociaal fonds.

Art. 10.§ 1er. Pour les travailleurs qui durant la période de

Art. 10.§ 1. Voor werknemers die in de referteperiode - zoals
référence - telle que décrite à l'article 8 - comptent moins de 30 beschreven in artikel 8 - minder dan 30 gewerkte of gelijkgestelde
jours prestés ou assimilés, comme défini à l'article 6, § 2, les dagen hebben zoals gedefinieerd in artikel 6, § 2, worden de
éco-chèques sont transposés en une prime équivalente, payée avec le ecocheques omgezet in een gelijkwaardige premie die betaald wordt met
salaire du mois de décembre. het loon van de maand december.
§ 2. Si, durant ladite période de référence, le travailleur compte
moins de 30 jours prestés ou assimilés suite à une sortie de service, § 2. Wanneer er in de voormelde referteperiode minder dan 30 gewerkte
of gelijkgestelde dagen zijn omdat de werknemer ondertussen uit dienst
les éco-chèques sont transposés en une prime équivalente, payée le is, dan worden de ecocheques omgezet in een gelijkwaardige premie die
mois de la sortie de service. wordt betaald met het loon van de maand van uitdiensttreding.
CHAPITRE IV. - Information des ouvriers HOOFDSTUK IV. - Informatieverstrekking aan de werknemers

Art. 11.Lors de la première remise d'éco-chèques aux travailleurs

Art. 11.Als de ecocheques voor het eerst aan de betrokken werknemers
worden afgegeven, informeert de werkgever hen met alle dienstige
concernés, l'employeur les informe du contenu de la liste de la middelen over de inhoud van de in de collectieve arbeidsovereenkomst
convention collective de travail n° 98 par tous moyens utiles, ainsi nr. 98 genoemde lijst en ook telkenmale dat ze door de Nationaal
que chaque fois qu'elle est modifiée par le Conseil national du travail. Arbeidsraad wordt gewijzigd.
CHAPITRE V. - Transposition en entreprises HOOFDSTUK V. - Omzetting in de ondernemingen

Art. 12.Des négociations d'entreprise peuvent uniquement porter sur

Art. 12.Bedrijfsonderhandelingen kunnen uitsluitend betrekking hebben
la conversion des éco-chèques. op de omzetting van de ecocheques.
Les éco-chèques peuvent être transposés en entreprise en un autre De ecocheques kunnen in de ondernemingen worden omgezet in een ander
avantage, par une convention collective de travail. voordeel door een collectieve arbeidsovereenkomst.
En cas de transposition des éco-chèques en un autre avantage, les Bij omzetting van de ecocheques in een ander voordeel dienen de
entreprises sont obligées d'en avertir le fonds social. Cet avis doit ondernemingen het sociaal fonds hiervan in kennis te stellen. Deze
intervenir avant le 15 octobre de l'année dans laquelle les kennisgeving dient te gebeuren vóór 15 oktober van het jaar waarin de
éco-chèques sont payés. ecocheques worden uitbetaald.

Art. 13.Le coût est équivalent à 250 EUR à partir de 2011.

Art. 13.De kost is de tegenwaarde van 250 EUR vanaf 2011.

Art. 14.Si aucune convention collective de travail d'entreprise n'est

Art. 14.Indien er in de onderneming geen collectieve
conclue et déposée, c'est alors automatiquement le système des arbeidsovereenkomst wordt gesloten en neergelegd, zal automatisch het
éco-chèques, tel que défini dans cette convention collective de systeem van ecocheques, zoals bepaald in deze collectieve
travail, qui est d'application. arbeidsovereenkomst, worden toegepast.
CHAPITRE VI. - Dispositions finales

Art. 15.La présente convention collective de travail entre en vigueur le 1er juillet 2016. Elle est conclue pour une durée indéterminée. Elle remplace la convention collective de travail du 1er décembre 2011, déposée sous le numéro d'enregistrement 107585/CO/145). Elle peut être dénoncée moyennant un préavis de trois mois par chacune des parties signataires par lettre recommandée à la poste, adressée au président de la Commission paritaire pour les entreprises horticoles. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 23 mars 2017. Le Ministre de l'Emploi,

 HOOFDSTUK VI. - Slotbepalingen

Art. 15.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 juli 2016. Zij is gesloten voor onbepaalde tijd. Zij vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 1 december 2011, neergelegd onder het registratienummer 107585/CO/145). Zij kan door elk van de ondertekenende partijen worden opgezegd mits een opzeggingstermijn van drie maanden gegeven bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 23 maart 2017. De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
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