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Vue multilingue de Arrêté Royal du 22/01/2002
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Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 9 juin 1997, conclue au sein de la Commission paritaire pour les pharmacies et offices de tarification, relative à l'institution d'un Fonds paritaire en faveur des groupes à risque pour les pharmacies et les offices de tarification et en fixant les statuts Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 9 juni 1997, gesloten in het Paritair Comité voor de apotheken en tarificatiediensten, betreffende de oprichting van een Paritair Fonds ten voordele van de risicogroepen voor de apotheken en de tarificatiediensten en de vaststelling van zijn statuten
MINISTERE DE L'EMPLOI ET DU TRAVAIL MINISTERIE VAN TEWERKSTELLING EN ARBEID
22 JANVIER 2002. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 22 JANUARI 2002. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend
collective de travail du 9 juin 1997, conclue au sein de la Commission wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 9 juni 1997,
paritaire pour les pharmacies et offices de tarification, relative à gesloten in het Paritair Comité voor de apotheken en
l'institution d'un Fonds paritaire en faveur des groupes à risque pour tarificatiediensten, betreffende de oprichting van een Paritair Fonds
ten voordele van de risicogroepen voor de apotheken en de
les pharmacies et les offices de tarification et en fixant les statuts (1) tarificatiediensten en de vaststelling van zijn statuten (1)
ALBERT II, Roi des Belges, ALBERT II, Koning der Belgen,
A tous, présents et à venir, Salut. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;
Vu la demande de la Commission paritaire pour les pharmacies et Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de apotheken en
offices de tarification; tarificatiediensten;
Sur la proposition de Notre Ministre de l'Emploi, Op de voordracht van Onze Minister van Werkgelegenheid,
Nous avons arrêté et arrêtons : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

travail du 9 juin 1997, reprise en annexe, conclue au sein de la overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 9 juni 1997, gesloten
Commission paritaire pour les pharmacies et offices de tarification, in het Paritair Comité voor de apotheken en tarificatiediensten,
relative à l'institution d'un Fonds paritaire en faveur des groupes à betreffende de oprichting van een Paritair Fonds ten voordele van de
risque pour les pharmacies et les offices de tarification et en fixant risicogroepen voor de apotheken en de tarificatiediensten en de
les statuts. vaststelling van zijn statuten.

Art. 2.Notre Ministre de l'Emploi est chargé de l'exécution du

Art. 2.Onze Minister van Werkgelegenheid is belast met de uitvoering

présent arrêté. van dit besluit.
Donné à Bruxelles, le 22 janvier 2002. Gegeven te Brussel, 22 januari 2002.
ALBERT ALBERT
Par le Roi : Van Koningswege :
La Ministre de l'Emploi, De Minister van Werkgelegenheid,
Mme L. ONKELINX Mevr. L. ONKELINX
_______ _______
Note Nota
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Annexe Bijlage
Commission paritaire pour les pharmacies et offices de tarification Paritair Comité voor de apotheken en tarificatiediensten
Convention collective de travail du 9 juin 1997 Collectieve arbeidsovereenkomst van 9 juni 1997
Institution d'un Fonds paritaire en faveur des groupes à risque pour Oprichting van een Paritair Fonds ten voordele van de risicogroepen
les pharmacies et les offices de tarification et en fixant les statuts voor de apotheken en de tarificatiediensten en vaststelling van de
(Convention enregistrée le 28 octobre 1997 sous le numéro statuten (Overeenkomst geregistreerd op 28 oktober 1997 onder het
45742/CO/313) nummer 45742/CO/313)
CHAPITRE Ier. - Institution HOOFDSTUK I. - Oprichting

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique à

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

tous les employeurs et travailleurs relevant de la compétence de la alle werkgevers en werknemers die vallen onder de bevoegdheid van het
Commission paritaire pour les pharmacies et offices de tarification. Paritair Comité voor de apotheken en tarificatiediensten.
Par travailleurs, on entend le personnel masculin et féminin, ouvrier, Onder werknemers wordt verstaan : mannelijk en vrouwelijk werklieden-,
employé et cadre. bediende- en kaderpersoneel.

Art. 2.Par la présente convention collective de travail, il est

Art. 2.Met deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt het « Paritair

institué un « Fonds paritaire en faveur des groupes à risque pour les Fonds ten voordele van de risicogroepen voor de apotheken en de
pharmacies et les offices de tarification », suivant les modalités tarificatiediensten » opgericht, volgens de modaliteiten bepaald in de
prévues par la loi du 7 janvier 1958 concernant les fonds de sécurité d'existence. wet van 7 januari 1958 betreffende de fondsen voor bestaanszekerheid.
CHAPITRE II. - Statuts HOOFDSTUK II. - Statuten
Dénomination Benaming

Art. 3.Il est institué à partir du 1er janvier 1997 un « Fonds

Art. 3.Met ingang van 1 januari 1997 wordt een « Paritair Fonds ten

paritaire en faveur des groupes à risque pour les pharmacies et les voordele van de risicogroepen voor de apotheken en de
offices de tarification ». tarificatiediensten » opgericht.
Siège social Maatschappelijke zetel

Art. 4.Le siège social est établi à 1000 Bruxelles, rue Archimède 11.

Art. 4.De maatschappelijke zetel is gevestigd te 1000 Brussel,

Le siège peut être transféré par décision de la commission paritaire. Archimedesstraat 11. Deze zetel kan bij beslissing van het paritair
Objet et groupes-cibles comité worden verplaatst.
Doel en doelgroepen

Art. 5.Le fonds a pour objet de maintenir et de promouvoir l'emploi

Art. 5.Het fonds heeft tot doel : het behoud en de bevordering van de

dans le secteur par la voie d'initiatives axées sur les groupes à tewerkstelling in de sector via initiatieven gericht op de
risque, tels que définis aux articles 3 et 4 de la convention risicogroepen, zoals omschreven in artikelen 3 en 4 van de collectieve
collective de travail du 9 juin 1997 relative à l'utilisation de la arbeidsovereenkomst van 9 juni 1997 met betrekking tot de aanwending
cotisation de 0,10 p.c. en faveur des groupes à risque. van de 0,10 pct. bijdrage voor de risicogroepen.
Financement Financiering

Art. 6.Les recettes du fonds sont constituées par les cotisations versées par les employeurs ressortissant à la Commission paritaire pour les pharmacies et offices de tarification. Ces cotisations sont fixées par convention collective de travail, conclue au sein de la commission paritaire et rendue obligatoire par arrêté royal. Perception des cotisations

Art. 7.Les cotisations sont perçues par le fonds. Cette perception peut, par décision du conseil d'administration, être confiée à l'Office national de Sécurité sociale. Gestion

Art. 8.Le comité de gestion du fonds est le conseil d'administration. Ce conseil d'administration se compose de 3 représentants des employeurs et de 3 représentants des travailleurs, désignés par la commission paritaire. La commission paritaire désigne le même nombre de membres suppléants. Les membres suppléants ne peuvent siéger qu'en remplacement des membres effectifs empêchés. Les membres du conseil d'administration désignent un président et un secrétaire. La première fois le président est choisi parmi les représentants des employeurs; le secrétaire parmi les représentants des travailleurs. Ensuite, tous les deux ans la fonction de président et de secrétaire est permutée entre les représentants des employeurs et des travailleurs. Le mandat d'un membre prend fin en cas de dissolution du fonds, en cas de démission ou de décès, lorsque le mandat au sein de la Commission paritaire pour les pharmacies et offices de tarification vient à expiration ou à la suite de la démission donnée par l'organisation responsable. Le nouveau membre achève le mandat de celui qu'il ou elle remplace. Les mandats au sein du conseil d'administration ne sont pas rémunérés.

Art. 9.Le conseil d'administration se réunit au moins une fois par an, sur convocation du président ou quand la moitié du nombre total de membres du conseil d'administration le demande au président. La convocation pour la réunion est envoyée aux membres dix jours ouvrables au moins avant la réunion et elle mentionnera l'ordre du jour. Figureront au moins une fois par an à l'ordre du jour :

Art. 6.De inkomsten van het fonds bestaan uit bijdragen gestort door de werkgevers van het Paritair Comité voor de apotheken en tarificatiediensten. Deze bijdragen worden vastgesteld bij collectieve arbeidsovereenkomst gesloten in het paritair comité, en algemeen verbindend verklaard bij koninklijk besluit. Inning van de bijdragen

Art. 7.De bijdragen worden door het fonds geïnd. Deze inning kan, bij beslissing van de raad van bestuur, worden toevertrouwd aan de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid. Bestuur

Art. 8.Het beheersorgaan van het fonds is de raad van bestuur. Deze raad van bestuur bestaat uit 3 werkgeversvertegenwoordigers en 3 werknemersvertegenwoordigers, aangeduid door het paritair comité. Het paritair comité duidt evenveel plaatsvervangende leden aan. De plaatsvervangende leden kunnen alleen zitting hebben ter vervanging van de gewone leden, die verhinderd zijn. De leden van de raad van bestuur duiden een voorzitter en een secretaris aan. De eerste maal wordt de voorzitter gekozen uit de werkgeversafvaardiging, de secretaris uit de werknemersafvaardiging. Nadien wordt om de twee jaar de functie van voorzitter en secretaris omgewisseld tussen de werkgevers- en de werknemersafvaardiging. Het mandaat van een lid eindigt door ontbinding van het fonds, door ontslag, door overlijden, als het mandaat in het Paritair Comité voor de apotheken en tarificatiediensten is verstreken of als gevolg van het door de verantwoordelijke organisatie gegeven ontslag. Het nieuw lid voltooit het mandaat van degene die hij of zij vervangt. De mandaten in die raad van bestuur zijn onbezoldigd.

Art. 9.De raad van bestuur vergadert minstens eenmaal per jaar, op uitnodiging van de voorzitter, of wanneer de helft van het totaal aantal leden van de raad van bestuur de voorzitter hierom verzoekt. De uitnodiging voor de vergadering wordt minstens tien werkdagen voor de vergadering verstuurd naar de leden, met vermelding van de agenda. Deze agenda omvat minstens eenmaal per jaar :

- l'évaluation des projets terminés et des projets en cours; - evaluatie van de voorbije en lopende projecten;
- l'approbation de nouveaux projets; - goedkeuring nieuwe projecten;
- l'approbation des comptes annuels. - goedkeuring jaarrekening.
Les nouveaux projets sont introduits par la délégation patronale Nieuwe projecten worden ingediend door de gezamelijke
commune ou par la délégation commune délégation syndicale des werkgeversafvaardiging, of door de gezamenlijke
travailleurs. werknemersafvaardiging.
Le conseil d'administration ne peut délibérer valablement que si la De raad van bestuur kan slechts geldig beslissen wanneer minstens de
moitié au moins des représentants des employeurs et la moitié au moins helft van de werkgeversafvaardiging en minstens de helft van de
des représentants des travailleurs sont présents. Les votes sont émis werknemersafvaardiging aanwezig is. Bij stemmingen moet een gelijk
par un nombre égal de membres de chaque délégation. Le président et le aantal leden van elke afvaardiging stemmen. De voorzitter en de
secrétaire ont voix délibérative. secretaris zijn stemgerechtigd.
Si pour une réunion valablement convoquée, moins de la moitié des Indien voor een geldig opgeroepen vergadering minder dan de helft van
représentants des employeurs ou des travailleurs sont présents, une de werknemers- of werkgeversafvaardiging aanwezig is, wordt een nieuwe
nouvelle réunion du conseil d'administration sera convoquée par le vergadering van de raad van bestuur door de voorzitter samengeroepen
président dans le mois qui suit la date de la réunion non valable, binnen de maand na datum van de ongeldige vergadering, met dezelfde
avec le même agenda. La convocation doit se faire par pli recommandé. agenda. Deze oproeping moet per aangetekende brief gebeuren. Deze
Cette réunion peut valablement décider, peu importe le nombre de vergadering kan geldig beslissen, ongeacht het aantal aanwezige
personnes ou d'organisations présentes. personen of organisaties.
Si, ni le membre effectif, ni le membre suppléant de l'organisation ne Indien noch het effectief noch het plaatsvervangend lid van een
peuvent assister à cette réunion, cette organisation peut mandater organisatie deze vergadering kan bijwonen, mag deze organisatie iemand
quelqu'un qui n'est pas membre du conseil d'administration. Ce mandat mandateren die geen lid is van de raad van bestuur. Dit schriftelijk
écrit, signé par le membre du conseil d'administration empêché, doit mandaat, ondertekend door het lid van de raad van bestuur dat
être remis au président du conseil d'administration au plus tard avant verhinderd is, dient ten laatste vóór het begin van de vergadering aan
le début de la réunion. de voorzitter van de raad van bestuur te worden bezorgd.

Art. 10.Le secrétariat du fonds est assuré par l'Association

Art. 10.Het secretariaat van het fonds gebeurt door de Algemene

pharmaceutique belge, rue Archimède 11, à 1000 Bruxelles. Cela peut Pharmaceutische Bond, Archimedesstraat 11, te 1000 Brussel. Dit kan
être modifié par décision de la commission paritaire. gewijzigd worden bij beslissing van het paritair comité.
Le fonds sera valablement représenté à l'égard de tiers par le Het fonds zal geldig vertegenwoordigd worden tegenover derden door de
président et le secrétaire, qui agissent conjointement. voorzitter en de secretaris, die gezamenlijk optreden.
En cas d'empêchement, ils donnent un mandat écrit à un membre du In geval van verhindering geven zij schriftelijk mandaat aan een lid
conseil d'administration, pour représenter le fonds à l'égard de van de raad van bestuur, om het fonds te vertegenwoordigen tegenover
tiers. Ils ne peuvent seulement donner mandat qu'à un membre de leur derden. Zij kunnen slechts mandaat geven aan een lid van hun eigen
propre délégation (employeurs ou travailleurs). afvaardiging (werkgevers of werknemers).
Le conseil d'administration établira un rapport annuel, contenant un De raad van bestuur zal een jaarverslag maken, inclusief jaarrekening,
compte annuel, et les soumettra à l'approbation de la commission en deze ter goedkeuring voorleggen aan het paritair comité. Dit
paritaire. Ce rapport sera soumis au plus tard le 30 juin, en même verslag wordt ten laatste op 30 juni voorgelegd, samen met het
temps que le rapport de contrôle, comme cité à l'article 12 de cette controleverslag, zoals bepaald in artikel 12 van deze collectieve
arbeidsovereenkomst.
convention collective de travail.

Art. 11.De leden van de raad van bestuur zijn slechts

Art. 11.Les membres du conseil d'administration ne sont responsables

verantwoordelijk voor de uitvoering van hun mandaat, en zij gaan geen
que de l'exécution de leur mandat et ne contractent aucune obligation enkele persoonlijke verplichting aan ten opzichte van de
personnelle à l'égard des engagements du fonds. verbintenissen van het fonds.
CHAPITRE III. - Surveillance HOOFDSTUK III. - Toezicht

Art. 12.Le conseil d'administration désigne bisannuellement au moins

Art. 12.De raad van bestuur duidt tweejaarlijks minstens één

un expert-comptable ou un réviseur, qui fait rapport à la commission accountant of revisor aan, die eenmaal per jaar verslag uitbrengt aan
paritaire une fois par an. het paritair comité.
CHAPITRE IV. - Durée, dissolution et liquidation HOOFDSTUK IV. - Duur, ontbinding, vereffening

Art. 13.La présente convention collective de travail entre en vigueur

Art. 13.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1

le 1er janvier 1997 et est conclue pour une durée indéterminée. Elle peut être dénoncée par chacune des parties dans les conditions suivantes : - moyennant un préavis d'au moins six mois; - au plus tôt le 1er juillet 1998; - par lettre recommandée à la poste adressée au président de la Commission paritaire pour les pharmacies et offices de tarification. La dénonciation par une des parties signataires a pour conséquence automatique la dissolution du fonds à l'expiration du délai de dénonciation. Avant l'expiration du délai de dénonciation, la commission paritaire est convoquée par le président ou à la demande d'une des parties signataires. Cette commission paritaire décide de l'affectation des biens et des valeurs du fonds après apurement du passif et elle donne à ces biens et valeurs une destination conforme à l'objet en vue duquel le fonds a été institué. La commission paritaire désigne les liquidateurs. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 22 janvier 2002. La Ministre de l'Emploi, januari 1997 en is gesloten voor onbepaalde duur. Zij kan door elk van de partijen worden opgezegd, onder volgende voorwaarden : - een opzeggingstermijn van minstens zes maanden; - ten vroegste op 1 juli 1998; - door een per post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de apotheken en tarificatiediensten. De opzegging door één der ondertekende partijen heeft automatisch de ontbinding van het fonds tot gevolg, na het verstrijken van de opzeggingstermijn. Vóór het verstrijken van de opzeggingstermijn moet het paritair comité worden samengeroepen door de voorzitter, of op verzoek van één der ondertekenende partijen. Dit paritair comité beslist over de bestemming van de goederen en waarden van het fonds na aanzuivering van het passief en geeft aan deze goederen en waarden een bestemming welke in overeenstemming is met het doel waartoe het fonds werd opgericht. Het paritair comité duidt de vereffenaars aan. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 22 januari 2002. De Minister van Werkgelegenheid,
Mme L. ONKELINX Mevr. L. ONKELINX
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