← Retour vers "Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 4 juillet 2007, conclue au sein de la Commission paritaire de l'industrie alimentaire, relative aux conditions de travail et de rémunération dans les meuneries et entreprises de fleurs de seigle "
| Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 4 juillet 2007, conclue au sein de la Commission paritaire de l'industrie alimentaire, relative aux conditions de travail et de rémunération dans les meuneries et entreprises de fleurs de seigle | Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 juli 2007, gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden in de maalderijen en ondernemingen van roggebloem |
|---|---|
| SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE | FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG |
| 10 MARS 2008. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention | 10 MAART 2008. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt |
| collective de travail du 4 juillet 2007, conclue au sein de la | verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 juli 2007, gesloten |
| Commission paritaire de l'industrie alimentaire, relative aux | in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, betreffende de |
| conditions de travail et de rémunération dans les meuneries et | loon- en arbeidsvoorwaarden in de maalderijen en ondernemingen van |
| entreprises de fleurs de seigle (1) | roggebloem (1) |
| ALBERT II, Roi des Belges, | ALBERT II, Koning der Belgen, |
| A tous, présents et à venir, Salut. | Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. |
| Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de | Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve |
| travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; | arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel |
| Vu la demande de la Commission paritaire de l'industrie alimentaire; | 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid; |
| Sur la proposition de Notre Ministre de l'Emploi, | Op de voordracht van Onze Minister van Werk, |
| Nous avons arrêté et arrêtons : | Hebben Wij besloten en besluiten Wij : |
Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
| travail du 4 juillet 2007, reprise en annexe, conclue au sein de la | overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 4 juli 2007, gesloten |
| Commission paritaire de l'industrie alimentaire, relative aux | in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, betreffende de |
| conditions de travail et de rémunération dans les meuneries et | loon- en arbeidsvoorwaarden in de maalderijen en ondernemingen van |
| entreprises de fleurs de seigle. | roggebloem. |
Art. 2.Notre Ministre de l'Emploi est chargé de l'exécution du |
Art. 2.Onze Minister van Werk is belast met de uitvoering van dit |
| présent arrêté. | besluit. |
| Donné à Bruxelles, le 10 mars 2008. | Gegeven te Brussel, 10 maart 2008. |
| ALBERT | ALBERT |
| Par le Roi : | Van Koningswege : |
| Le Ministre de l'Emploi, | De Minister van Werk, |
| J. PIETTE | J. PIETTE |
| _______ | _______ |
| Note | Nota |
| (1) Référence au Moniteur belge : | (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : |
| Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. | Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. |
| Annexe | Bijlage |
| Commission paritaire de l'industrie alimentaire | Paritair Comité voor de voedingsnijverheid |
| Convention collective de travail du 4 juillet 2007 | Collectieve arbeidsovereenkomst van 4 juli 2007 |
| Conditions de travail et de rémunération dans les meuneries et | Loon- en arbeidsvoorwaarden in de maalderijen en ondernemingen van |
| entreprises de fleurs de seigle (Convention enregistrée le 14 août | roggebloem (Overeenkomst geregistreerd op 14 augustus 2007 onder het |
| 2007 sous le numéro 84331/CO/118) | nummer 84331/CO/118) |
| CHAPITRE Ier. - Champ d'application | HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied |
Article 1er.§ 1er. Cette convention collective de travail s'applique |
Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing |
| aux employeurs et aux ouvriers des meuneries et des entreprises de | op de werkgevers en de arbeiders van de maalderijen en ondernemingen |
| fleurs de seigle. | van roggebloem. |
| § 2. Par "ouvriers" sont visés : les ouvriers masculins et féminins. | § 2. Met "arbeiders" worden de mannelijke en vrouwelijke arbeiders |
| CHAPITRE II. - Classification des ouvriers | bedoeld. HOOFDSTUK II. - Indeling van de arbeiders |
Art. 2.Les ouvriers sont classés en quatre catégories, comme suit : |
Art. 2.De arbeiders worden als volgt in vier categorieën ingedeeld : |
| 1. Catégorie A (ouvriers manoeuvres) : | 1. Categorie A (hulparbeiders) : |
| - ouvrier de magasin; | - magazijnarbeider; |
| - "ensacheur et peseur" d'issues et déchets; | - "zakkenvuller en weger" van korengrind en afval; |
| - nettoyeur de sacs vides; | - reiniger van ledige zakken; |
| - porteur de sacs; | - zakkendrager; |
| - veilleur de nuit; | - nachtwaker; |
| - brouetteur de charbon. | - steenkoolruier. |
| 2. Catégorie B (ouvriers spécialisés) : | 2. Categorie B (geoefende arbeiders) : |
| - déchargeur spécialisé de grains ex-bateaux; | - geoefende graanlosser uit boten; |
| - ouvrier de nettoyage (grains); | - graanreiniger; |
| - sasseur; | - zifter; |
| - blutteur; | - builer; |
| - ensacheur-peseur spécialisé de farine; | - geoefende zakkenvuller-bloemweger; |
| - conducteur de chevaux. | - paardengeleider. |
| 3. Catégorie C (ouvriers qualifiés) : | 3. Categorie C (geschoolde arbeider) : |
| - machiniste; | - machinist; |
| - chauffeur de chaudière; | - ketelstoker; |
| - conducteur de cylindre; | - bediener van de cylinder; |
| - conducteur spécialisé de nettoyage (grains); | - geoefende toezichter over de graanreiniger; |
| - canneleur; | - groevenmaker; |
| - conducteur de véhicules automobiles. | - bestuurder van autovoertuigen. |
| 4. Catégorie D (ouvriers de métiers) : | 4. Categorie D (vaklieden) : |
| - conducteur de moulin (ouvrier assumant la responsabilité de la | - molenbestuurder (arbeider die verantwoordelijk is voor het besturen |
| conduite d'un moulin d'une capacité journalière de maximum 150 sacs); | van een molen met een dagelijkse maximumcapaciteit van 150 zakken); |
| - ajusteur; | - bankwerker; |
| - électricien; | - electricien; |
| - forgeron; | - smid; |
| - maçon; | - metselaar; |
| - menuisier; | - schrijnwerker; |
| - peintre, etc.... | - schilder, enz.... |
| CHAPITRE III. - Salaires horaires | HOOFDSTUK III. - Uurlonen |
Art. 3.Le 1er juillet 2007, les salaires horaires minimums suivants |
Art. 3.Op 1 juli 2007 gelden de volgende minimumuurlonen voor de |
| sont d'application pour les ouvriers qui n'ont pas six mois | arbeiders die geen zes maanden anciënniteit in de onderneming tellen, |
| d'ancienneté dans l'entreprise, quel que soit leur âge : | en dit ongeacht hun leeftijd : |
| Pour la consultation du tableau, voir image | Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld |
Art. 4.§ 1er. Le 1er juillet 2007 les salaires horaires minimums |
Art. 4.§ 1. Op 1 juli 2007 gelden volgende minimumuurlonen voor de |
| suivants sont d'application pour les ouvriers qui ont six mois | arbeiders die zes maanden anciënniteit in de onderneming tellen, en |
| d'ancienneté dans l'entreprise, quel que soit leur âge : | dit ongeacht hun leeftijd : |
| Pour la consultation du tableau, voir image | Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld |
| § 2. Les salaires horaires minimums mentionnés dans le présent | § 2. De minimumuurlonen vermeld in dit artikel worden op 1 januari |
| article, sont augmentés au 1er janvier 2008 d'un pourcentage fixé | 2008 verhoogd met een percentage bepaald overeenkomstig artikel 5 van |
| conformément à l'article 5 de la convention collective de travail du 3 | de collectieve arbeidsovereenkomst van 3 mei 2007 betreffende de |
| mai 2007 concernant la programmation sociale 2007-2008 pour les | sociale programmatie 2007-2008 voor de arbeiders uit de |
| ouvriers de l'industrie alimentaire. | voedingsnijverheid. |
| Le résultat de ces augmentations salariales est arrondi à deux | Het resultaat van deze loonsverhogingen wordt afgerond op twee |
| décimales. | decimalen. |
Art. 5.La condition de six mois de service est remplie le jour où |
Art. 5.De voorwaarde van zes maanden anciënniteit is ingevuld op de |
| l'addition de toutes les périodes d'occupation, interrompues ou non, | dag dat de som van alle tewerkstellingsperiodes, al dan niet |
| auprès d'un même employeur au cours des deux dernières années s'élève | onderbroken, bij een zelfde werkgever in de loop van de laatste twee |
| au moins à six mois. | jaar minstens zes maanden bedraagt. |
| On entend par "périodes d'occupation" les périodes couvertes par : | Onder "tewerkstellingsperiodes" dient men te verstaan de periodes gedekt door : |
| - tous les contrats de travail, de quelque nature que ce soit, même si | - alle arbeidsovereenkomsten, van welke aard ook, zelfs al wordt de |
| son exécution est suspendue; | uitvoering ervan geschorst; |
| et/ou | en/of |
| - les contrats d'intérim. | - door een interimovereenkomst. |
Art. 6.Le salaire minimum de la catégorie D (ouvriers de métier) est |
Art. 6.Het minimumuurloon van de categorie D (vaklieden) wordt |
| vastgesteld door een overeenkomst tussen partijen volgens de | |
| fixé par convention entre parties suivant les usages locaux. Il ne | plaatselijke gebruiken. Het mag evenwel niet lager zijn dan het |
| peut toutefois être inférieur au salaire minimum de la catégorie C | minimumuurloon van de categorie C (geschoolde arbeiders). |
| (ouvriers qualifiés). | |
Art. 7.En dérogation à l'article 3 de la présente convention |
Art. 7.In afwijking op artikel 3 van deze collectieve |
| collective de travail, les salaires minimums suivants sont | arbeidsovereenkomst gelden voor arbeiders tewerkgesteld met een |
| d'application pour les ouvriers liés par un contrat d'étudiant, comme | overeenkomst voor tewerkstelling van studenten zoals bepaald in titel |
| prévu sous le titre VII de la loi du 3 juillet 1978 relative aux | VII van de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten |
| contrats de travail (Moniteur belge du 22 août 1978), exprimés en | (Belgisch Staatsblad van 22 augustus 1978) volgende minimumlonen, |
| pourcentage des salaires minimums mentionnés à l'article 3 : | uitgedrukt als een percentage van de in artikel 3 vermelde minimumlonen : |
| Pour la consultation du tableau, voir image | Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld |
| CHAPITRE IV. - Rattachement des salaires horaires à l'indice des prix | HOOFDSTUK IV. - Koppeling van de uurlonen aan het indexcijfer van de |
| à la consommation | consumptieprijzen |
Art. 8.Les salaires horaires minimums visés dans la présente |
Art. 8.De bij deze collectieve arbeidsovereenkomst vastgestelde |
| convention collective de travail sont rattachés à l'indice des prix à | minimumuurlonen worden gekoppeld aan het indexcijfer van de |
| la consommation, conformément à la convention collective de travail du | consumptieprijzen, overeenkomstig de collectieve arbeidsovereenkomst |
| 4 juillet 2007 conclue au sein de la Commission paritaire de | van 4 juli 2007 betreffende de koppeling van de lonen van de arbeiders |
| l'industrie alimentaire, relative à la liaison des salaires des | uit de voedingsnijverheid aan het indexcijfer, gesloten in het |
| ouvriers de l'industrie alimentaire à l'indice des prix (convention | Paritair Comité voor de voedingsnijverheid (overeenkomst geregistreerd |
| enregistrée sous le numéro 84319/CO/118). | onder het nummer 84319/CO/118). |
| CHAPITRE V. - Prime d'équipes et de nuit | HOOFDSTUK V. - Nachtarbeid en ploegenarbeid |
Art. 9.Est considéré comme travail de nuit, le travail effectué entre |
Art. 9.Wordt als nachtarbeid aanzien, het werk verricht tussen 22 en |
| 22 et 6 heures. | 6 uur. |
| Nochtans wordt het werk door de morgenploeg of de namiddagploeg | |
| Toutefois, le travail effectué entre 5 et 6 heures, ou entre 22 et 23 | verricht tussen 5 en 6 uur of tussen 22 en 23 uur niet aangezien als |
| heures par les équipes du matin ou de l'après-midi, n'est pas | |
| considéré comme travail de nuit. | nachtarbeid. |
Art. 10.Le travail en deux ou trois équipes donne droit aux |
Art. 10.Arbeid in twee of drie ploegen geeft recht op volgende |
| suppléments suivants sur le salaire horaire : | toeslagen op het uurloon : |
| Pour la consultation du tableau, voir image | |
Art. 11.Le travail de nuit donne droit à un supplément de salaire de |
Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld |
| 20 p.c. sur le salaire horaire, sans préjudice de l'éventuel | Art. 11.Nachtarbeid geeft recht op een loontoeslag van 20 pct. op het |
| supplément de 7,5 p.c. pour le travail en équipes prévu à l'article | uurloon, onafgezien de eventuele 7,5 pct. toeslag voor ploegenarbeid |
| 10. | voorzien in artikel 10. |
| Ce supplément de 20 p.c. peut être octroyé soit en salaire, soit en | Deze 20 pct. toeslag mag verleend worden hetzij in loon, hetzij in |
| repos compensatoire payé. | betaalde compensatierust. |
Art. 12.Si le supplément pour travail de nuit est octroyé en repos |
Art. 12.Indien de toeslag voor de nachtarbeid in betaalde |
| compensatoire payé, il doit l'être de manière à ce qu'il soit apuré | compensatierust verleend wordt, dan geschiedt dit op zulke wijze dat |
| dans le courant du mois civil suivant. | deze in de loop der daarop volgende kalendermaand vereffend is. |
| Au cas où le repos compensatoire payé auquel l'ouvrier a droit, est | Ingeval de betaalde compensatierust waarop de arbeider recht heeft, |
| inférieur au nombre d'heures de travail d'une prestation journalière | lager is dan het aantal arbeidsuren van een normale arbeidsdag, dan |
| de travail normal, le supplément visé à l'article 11 est payé en | wordt de toeslag voorzien bij artikel 11 in loon uitbetaald. |
| salaire. Au cas où le repos compensatoire payé auquel l'ouvrier a droit est | |
| égal à un nombre d'heures de travail d'une où plusieurs journées de | Is de betaalde compensatierust waarop de arbeider recht heeft gelijk |
| travail, le supplément visé à l'article 11 est octroyé en jours de | aan het aantal uren van één of meer arbeidsdagen, dan wordt de toeslag |
| repos compensatoire payés ou en salaire. | voorzien bij artikel 11, in betaalde vergeldende rustdagen of in loon |
| Au cas où, après octroi de jours de repos compensatoire payés, il | verleend. Indien, na toepassing van de betaalde vergeldende rustdagen, een saldo |
| reste un solde d'heures insuffisant pour octroyer un jour entier de | in uren overblijft onvoldoende om een volledige dag betaalde |
| repos compensatoire payé, ce solde est payé en salaire. | compensatierust te verlenen, dan wordt het saldo in loon uitbetaald. |
Art. 13.L'application des articles 9 à 12 ne peut entraîner une |
Art. 13.De toepassing van de artikelen 9 tot 12 mag geen vermindering |
| diminution de la rémunération globale moyenne (salaire + suppléments) | van de globale gemiddelde bezoldiging (loon + toeslagen), of geen |
| ou une augmentation de la durée moyenne de travail. | verhoging van de gemiddelde arbeidsduur tot gevolg hebben. |
| CHAPITRE VI. - Validité | HOOFDSTUK VI. - Geldigheid |
Art. 14.La présente convention collective de travail remplace celle |
|
| du 27 avril 2005, conclue au sein de la Commission paritaire de | Art. 14.Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt deze van 27 |
| l'industrie alimentaire, relative aux conditions de travail et de | april 2005, gesloten in het Paritair Comité voor de |
| rémunération dans les meuneries et entreprises de fleurs de seigle, | voedingsnijverheid, betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden in de |
| maalderijen en ondernemingen van roggebloem, algemeen verbindend | |
| rendue obligatoire par arrêté royal du 29 mars 2006 (Moniteur belge du | verklaard bij koninklijk besluit van 29 maart 2006 (Belgisch |
| 30 mai 2006). | Staatsblad van 30 mei 2006). |
| Elle produit ses effets le 1er juillet 2007 et cesse d'être en vigueur | Zij heeft uitwerking met ingang van 1 juli 2007 en houdt op van kracht |
| le 31 décembre 2008. Subséquemment, elle sera prolongée par tacite | te zijn op 31 december 2008. Nadien wordt zij stilzwijgend verlengd |
| reconduction pour des périodes consécutives d'un an, sauf dénonciation | voor opeenvolgende periodes van één jaar, behoudens opzegging door één |
| par une des parties signifiée au plus tard trois mois avant l'échéance | der partijen uiterlijk drie maanden voor het verstrijken van de |
| de la convention collective de travail par lettre recommandée à la | collectieve arbeidsovereenkomst bij een ter post aangetekende brief, |
| poste, adressée au président de la Commission paritaire de l'industrie | gericht aan voorzitter van het Paritair Comité voor de |
| alimentaire. | voedingsnijverheid. |
| Les régimes plus avantageux qui existaient avant l'entrée en vigueur | Gunstiger regelingen die voor de inwerkingtreding van deze collectieve |
| de la présente convention collective de travail, sont maintenus. | arbeidsovereenkomst bestonden, blijven behouden. |
| Commentaire sur l'article 5 : | Commentaar bij artikel 5 : |
| Les parties conviennent que cette période de six mois pourra être | De partijen komen overeen dat deze periode van zes maanden opgebouwd |
| additionnée par des périodes d'occupation interrompues ou non auprès | kan worden door al dan niet onderbroken tewerkstellingsperiodes bij |
| du même employeur endéans une période de référence de deux ans. Dès | dezelfde werkgever in een referentieperiode van twee jaar. Eens deze |
| que cette condition de six mois est réalisée, elle reste acquise pour | voorwaarde van zes maanden is gerealiseerd, is die verworven voor alle |
| toutes les périodes d'occupation ultérieures auprès de cet employeur. | latere periodes van tewerkstelling bij deze werkgever. |
| Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 10 mars 2008. | Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 10 maart |
| Le Ministre de l'Emploi, | 2008. De Minister van Werk, |
| J. PIETTE | J. PIETTE |