Etaamb.openjustice.be
Vue multilingue de Arrêté Royal du 09/04/2020
← Retour vers "Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 13 novembre 2019, conclue au sein de la Commission paritaire auxiliaire pour ouvriers, relative au temps de travail "
Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 13 novembre 2019, conclue au sein de la Commission paritaire auxiliaire pour ouvriers, relative au temps de travail Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 november 2019, gesloten in het Aanvullend Paritair Comité voor de werklieden, betreffende de arbeidsduur
SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
9 AVRIL 2020. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 9 APRIL 2020. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt
collective de travail du 13 novembre 2019, conclue au sein de la verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 november 2019,
Commission paritaire auxiliaire pour ouvriers, relative au temps de gesloten in het Aanvullend Paritair Comité voor de werklieden,
travail (1) betreffende de arbeidsduur (1)
PHILIPPE, Roi des Belges, FILIP, Koning der Belgen,
A tous, présents et à venir, Salut. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
Vu la demande de la Commission paritaire auxiliaire pour ouvriers; 28; Gelet op het verzoek van het Aanvullend Paritair Comité voor de
Sur la proposition de la Ministre de l'Emploi, werklieden; Op de voordracht van de Minister van Werk,
Nous avons arrêté et arrêtons : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

travail du 13 novembre 2019, reprise en annexe, conclue au sein de la overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 13 november 2019,
Commission paritaire auxiliaire pour ouvriers, relative au temps de gesloten in het Aanvullend Paritair Comité voor de werklieden,
travail. betreffende de arbeidsduur.

Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

l'exécution du présent arrêté. dit besluit.
Donné à Bruxelles, le 9 avril 2020. Gegeven te Brussel, 9 april 2020.
PHILIPPE FILIP
Par le Roi : Van Koningswege :
La Ministre de l'Emploi, De Minister van Werk,
N. MUYLLE N. MUYLLE
_______ _______
Note Nota
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Annexe Bijlage
Commission paritaire auxiliaire pour ouvriers Aanvullend Paritair Comité voor de werklieden
Convention collective de travail du 13 novembre 2019 Collectieve arbeidsovereenkomst van 13 november 2019
Temps de travail (Convention enregistrée le 16 décembre 2019 sous le Arbeidsduur (Overeenkomst geregistreerd op 16 december 2019 onder het
numéro 155911/CO/100) nummer 155911/CO/100)

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

aux employeurs et aux ouvriers des entreprises relevant de la de werkgevers en de arbeiders die onder de bevoegdheid vallen van het
compétence de la Commission paritaire auxiliaire pour ouvriers. Aanvullend Paritair Comité voor de werklieden.
Par "ouvriers", on entend : les ouvriers masculins et féminins. Onder "arbeiders" wordt verstaan : de mannelijke en vrouwelijke

Art. 2.La durée du travail hebdomadaire moyenne, calculée sur base

arbeiders.

Art. 2.De gemiddelde wekelijkse arbeidsduur, berekend op jaarbasis,

annuelle, est de 38 heures, conformément aux modalités fixées dans les is vastgesteld op 38 uur, volgens de modaliteiten bepaald in de hierna
articles suivants. volgende artikelen.

Art. 3.Si l'horaire de travail hebdomadaire correspond à une durée de

Art. 3.Indien het wekelijkse arbeidsrooster een arbeidsduur bevat die

travail supérieure à 38 heures en respectant la limite de 40 heures hoger is dan 38 uur, met inachtneming van de grens van 40 uur per week
par semaine conformément à l'article 19 de la loi sur le travail du 16 zoals bepaald in artikel 19 van de arbeidswet van 16 maart 1971, wordt
mars 1971, 1 jour de repos compensatoire est prévu sur base annuelle
par tranche de 10 minutes de durée de travail hebdomadaire effectif op jaarbasis 1 inhaalrustdag voorzien per 10 minuten wekelijkse
supérieure à 38 heures, avec un maximum de 12 jours de repos effectieve arbeidsduur boven de 38 uur, met een maximum van 12
compensatoire dans une durée de travail hebdomadaire effectif de 40 inhaalrustdagen bij een effectieve wekelijkse arbeidsduur van 40 uur,
heures, pour atteindre la durée de travail hebdomadaire moyenne de 38 om de gemiddelde wekelijkse arbeidsduur van 38 uur te bereiken.
heures.

Art. 4.Indien het uurloon bepaald is op een wekelijkse arbeidsduur

Art. 4.Si le salaire horaire est fixé sur une durée du travail de 38

van 38 uur, zijn de dagen inhaalrust onbetaald.
heures, les jours de compensation ne sont pas rémunérés.
Si le salaire horaire est réévalué sur la base de l'horaire de travail Indien het uurloon geherwaardeerd wordt op basis van het werkelijke
mensuel réel, les jours de compensation sont rémunérés. wekelijkse arbeidsrooster, zijn de dagen inhaalrust betaald.
Les modalités d'octroi supplémentaires seront fixées au niveau de l'entreprise.

Art. 5.Les régimes déjà existants au niveau de l'entreprise restent inchangés.

Art. 6.La présente convention collective de travail est conclue pour une durée indéterminée et entre en vigueur le 1er janvier 2019. Elle peut être dénoncée par une des parties, moyennant un préavis de trois mois, adressé par courrier recommandé au président de la Commission paritaire auxiliaire pour ouvriers. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 9 avril 2020. La Ministre de l'Emploi,

De verdere modaliteiten van toekenning worden bepaald op ondernemingsvlak.

Art. 5.Reeds bestaande regelingen op ondernemingsvlak blijven ongewijzigd.

Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is gesloten voor een onbepaalde duur en treedt in werking op 1 januari 2019. Zij kan worden opgezegd door één der partijen, mits een opzegging van drie maanden gericht bij aangetekende brief aan de voorzitter van het Aanvullend Paritair Comité voor de werklieden. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 9 april 2020. De Minister van Werk,

N. MUYLLE N. MUYLLE
^