Etaamb.openjustice.be
Vue multilingue de Arrêté Ministériel du 20/06/2016
← Retour vers "Arrêté ministériel fixant les règles relatives au contrôle médical applicables aux membres des organismes d'intérêt public de la Région de Bruxelles-Capitale "
Arrêté ministériel fixant les règles relatives au contrôle médical applicables aux membres des organismes d'intérêt public de la Région de Bruxelles-Capitale Ministerieel besluit tot vaststelling van de regels voor de medische controle van toepassing op de personeelsleden van de instellingen van openbaar nut van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest
GEWESTELIJKE OVERHEIDSDIENST BRUSSEL 20 JUIN 2016. - Arrêté ministériel fixant les règles relatives au contrôle médical applicables aux membres des organismes d'intérêt public de la Région de Bruxelles-Capitale Le Ministre de la Fonction publique, SERVICE PUBLIC REGIONAL DE BRUXELLES 20 JUNI 2016. - Ministerieel besluit tot vaststelling van de regels voor de medische controle van toepassing op de personeelsleden van de instellingen van openbaar nut van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest De Minister van Openbaar Ambt,
Vu la loi spéciale du 12 janvier 1989 relatives aux institutions Gelet op de bijzondere wet van 12 januari 1989 met betrekking tot de
bruxelloises, modifiée par la loi spéciale du 16 juillet 1993, article Brusselse instellingen, gewijzigd door de bijzondere wet van 16 juli
4; 1993, het artikel 4;
Vu la loi du 16 mars 1954 relative au contrôle de certains organismes Gelet op de wet van 16 maart 1954 betreffende de controle op sommige
d'intérêt public, article 11, § 1er, remplacé par l'arrêté royal n° 4 instellingen van openbaar nut, artikel 11, § 1, vervangen door het
du 18 avril 1967; koninklijk besluit nr. 4 van 18 april 1967;
Vu l'ordonnance du 8 septembre 1994 portant création du Conseil Gelet op de Ordonnantie van 8 september 1994 houdende oprichting van
économique et social de la Région de Bruxelles-capitale, article 8; de Economische en Sociale Raad van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest,
Vu l'arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 26 artikel 8; Gelet het besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering van 26
septembre 2002 portant le statut administratif et pécuniaire des september 2002 houdende het administratief en geldelijk statuut van de
agents des organismes d'intérêt public de la Région de ambtenaren van de instellingen van openbaar nut van het Brussels
Bruxelles-Capitale, modifié la dernière fois le 1er juin 2012; article Hoofdstedelijk Gewest, laatst gewijzigd op 1 juni 2002; artikel 227,
227, alinéa 1er; lid 1.
Vu l'arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 27 Gelet op het besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering van 27
mars 2014 portant le statut administratif et pécuniaire des agents des maart 2014 houdende het administratief statuut en de
organismes d'intérêt public de la Région de Bruxelles-Capitale, bezoldigingsregeling van de ambtenaren van de instellingen van
l'article 244; openbaar but van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest, artikel 244;
Vu l'avis de l'Inspecteur des Finances, donné le 15 juillet 2015 Gelet op het advies van de Inspecteur van Financiën gegeven op 15 juli
Vu l'accord du Ministre du Budget, donné le 22 juillet 2015; 2015 Gelet op de akkoordbevinding van de Minister van Begroting, gegeven op 22 juli 2015;
Vu le protocole du comité du secteur XV n° 2016/5 du 1er février 2016; Gelet op het protocol nr. 2016/5 van Sector XV van 1 februari 2016;
Vu l'avis du Conseil d'administration de la Société du Logement de la Gelet op het advies van de raad van bestuur van de Brusselse
Région bruxelloise du 28 mars 2015; Gewestelijke Huisvestingsmaatschappij van 28 maart 2015;
Vu l'avis du comité de gestion de la Société régionale du Port de Gelet op het advies van het beheerscomité van de Gewestelijke
Bruxelles du 27 mars 2015; Vennootschap van de Haven van Brussel van 27 maart 2015;
Vu l'avis du Comité de gestion de l'Office régional bruxellois de Gelet op het advies van het beheerscomité van de Brusselse
l'Emploi du 30 avril 2015; Gewestelijke Dienst voor Arbeidsbemiddeling van 30 april 2015;
Vu l'avis du Conseil économique et social de la Région de Gelet op het advies van de Economische en Sociale Raad voor het
Bruxelles-Capitale du 2 mars 2015; Brussels Hoofdstedelijke Gewest van 2 maart 2015;
Vu l'avis 59.159/4. du Conseil d'Etat, donné le 20 avril 2016, en Gelet op het advies 59.159/4 van de Raad van State, gegeven op 20
application de l'article 84, § 1er, alinéa 1er, 2°, des lois sur le april 2016, in toepassing van artikel 84, § 1, eerste lid, 2°, van de
Conseil d'Etat, coordonnées le 12 janvier 1973; wetten op de Raad van State, gecoördineerd op 12 januari 1973;
Vu le Gender test effectué le 14 avril 2016, Gelet op de Gendertest uitgevoerd op 14 april 2016,
Arrête : Besluit :
CHAPITRE Ier. - Champ d'application et définition HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied en begripsomschrijving

Article 1er.Le présent arrêté est applicable aux membres du personnel

Artikel 1.Dit besluit is van toepassing op de personeelsleden de
des organismes mentionnés à l'article 2 de l'arrêté du Gouvernement de instellingen vernoemd in artikel 2 van het Besluit van de Brusselse
la Région de Bruxelles-Capitale du 27 mars 2014 portant le statut Hoofdstedelijke Regering van 27 mars 2014 houdende het administratief
administratif et pécuniaire des agents des organismes d'intérêt public statuut en bezoldigingsregeling van de instellingen van openbaar nut
de la Région de Bruxelles-Capitale. van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest.

Art. 2.Pour l'application du présent arrêté, on entend par :

Art. 2.Voor de toepassing van dit besluit, wordt verstaan onder :
1° membre du personnel : le membre du personnel statutaire ou 1° personeelslid, het statutaire of contractuele personeelslid van de
contractuel des organismes mentionnés à l'article 2 de l'arrêté du instellingen vermeld in artikel 2 van het Besluit van de Regering van
Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 27 mars 2014 het Brussels Hoofdstedelijk Gewest van 27 maart 2014 houdend het
portant le statut administratif et pécuniaire des agents des administratief en geldelijk statuut van het personeel van de
organismes d'intérêt public de la Région de Bruxelles-Capitale instellingen van openbaar nut van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest.
2° employeur : les organismes mentionnés à l'article 2 de l'arrêté du 2° Werkgever : de instellingen vermeld in artikel 2 van het Besluit
Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 27 mars 2014 van de Regering van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest van 27 maart
portant le statut administratif et pécuniaire des agents des 2014 houdend het administratief en geldelijk statuut van het personeel
organismes d'intérêt public de la Région de Bruxelles-Capitale. van de instellingen van openbaar nut van het Brussels Hoofdstedelijk
3° chef fonctionnel : le membre du personnel qui a la direction et/ou Gewest. 3° de functionele chef : personeelslid die de leiding en/of dagelijkse
le contrôle journalier du fonctionnement d'une équipe en vertu de sa controle heeft over het functioneren van een team ingevolge diens
description de fonction; functiebeschrijving.
CHAPITRE 2. - Obligations du membre du personnel en cas de maladie HOOFDSTUK 2. - Verplichtingen van het personeelslid in geval van ziekte
Section 1re. - Obligation d'informer sa hiérarchie Afdeling 1. - Verplichting de hiërarchie op de hoogte te brengen

Art. 3.Le membre du personnel qui est malade un jour de travail

Art. 3.Het personeelslid brengt zijn/haar functionele chef of de
informe son chef fonctionnel ou la personne désignée à cet effet, de son absence par tout moyen de communication existant : personnellement ou en cas de force majeure par l'intermédiaire d'une autre personne, dès le premier jour d'absence, à la première heure de l'horaire de la plage fixe du matin ou, si ses horaires sont spécifiques, avant le début normal de ses activités. S'il ne peut atteindre son chef fonctionnel, il avertit l'un de ses supérieurs hiérarchiques ou une personne désignée par son chef fonctionnel. Si le membre du personnel ne se trouve pas à son domicile ou à sa résidence habituelle, il communique son adresse temporaire ainsi que tout changement d'adresse à l'employeur ou à son mandataire. persoon die daartoe werd aangeduid, op de hoogte van zijn/haar afwezigheid door elk bestaand communicatiemiddel : persoonlijk of in geval van overmacht via een tussenpersoon, op de eerste dag afwezigheid, Op het eerste uur van het vaste ochtendschema of als hij/zij een specifiek uurrooster heeft, v~~r de normale start van zijn activiteiten. Als hij/zij zijn/haar functionele chef niet kan bereiken, verwittigt hij/zij een van zijn/haar hiërarchisch meerderen of een persoon aangewezen door zijn/haar functionele chef. Als het personeelslid niet thuis of op zijn/haar gewoonlijke verblijfplaats is, deelt hij/zij zijn/haar tijdelijke adres en elke adreswijziging mee aan de werkgever of zijn mandataris.

Art. 4.Le chef fonctionnel ou la personne désignée informe

Art. 4.De functionele chef of de aangewezen persoon brengt
immédiatement le service chargé des ressources humaines de onmiddellijk de dienst Human Resources van de instelling op de hoogte,
l'organisme, laquelle informe à son tour le service de contrôle médical. die op haar beurt de medische controledienst op de hoogte brengt.
Section 2. - Obligation pour le membre du personnel malade de se faire Afdeling 2. - Verplichting voor het zieke personeelslid om zich een
délivrer un certificat médical et de l'envoyer à l'employeur ou à son medisch attest te laten uitschrijven en het op te sturen naar de
mandataire. werkgever of zijn mandataris.

Art. 5.L'employeur fait connaître les coordonnées de son mandataire,

Art. 5.De werkgever brengt de gegevens van zijn mandataris,
service de contrôle ou personne désignée, à son personnel. controledienst of aangewezen persoon ter kennis van zijn personeel.

Art. 6.§ 1er. Le membre du personnel qui est absent pour cause de

Art. 6.§ 1. Een personeelslid dat afwezig is wegens ziekte moet zich,
maladie se fait délivrer dès le premier jour d'absence, à ses frais et op zijn/haar kosten en door zijn/haar behandelende arts, een medisch
par son médecin traitant, un certificat médical au moyen du formulaire certificaat laten uitschrijven via het formulier waarvan het model
dont le modèle figure à l'annexe 1. Le membre du personnel indique lui-même son nom, son numéro de matricule et son adresse et, éventuellement, son lieu de résidence temporaire. Le médecin traitant indique sur le certificat médical,le nombre de jours d'incapacité de travail nécessaire et la mention autorisant le membre du personnel à quitter ou non son domicile ou sa résidence. § 2. Le membre du personnel envoie par tout moyen approprié dans les deux jours ouvrables à compter du jour de l'incapacité et à ses frais, le certificat médical à l'employeur ou à son mandataire.

Art. 7.Par dérogation à l'article 6, le membre du personnel qui est absent pour cause de maladie pour une seule journée peut, à six reprises dans l'année civile en cours, ne pas se faire délivrer de certificat médical par un médecin pour cette absence d'un jour. Il avertit sa hiérarchie conformément aux dispositions visées à la section 1ère et envoie à ses frais le jour même par courrier postal ou électronique au service de contrôle médical, un formulaire de maladie d'absence d'un jour au moyen du formulaire dont le modèle figure à l'annexe 2, l'avertissant de son absence d'un jour. Il indique lui-même son nom, son numéro de matricule et son adresse et, éventuellement, son lieu de résidence temporaire.Section 3. - Conséquences en cas

terug te vinden is in bijlage 1. Het personeelslid schrijft zelf zijn/haar naam, stamnummer en adres op en eventueel zijn/haar tijdelijke verblijfplaats. De behandelende arts noteert op het medische attest het nodige aantal dagen van arbeidsongeschiktheid en vermeldt of het personeelslid al dan niet zijn/haar domicilie of verblijfplaats mag verlaten. § 2. Het personeelslid verstuurt via elke geschikte manier het medische attest binnen de twee werkdagen, te rekenen vanaf de dag van de onbeschikbaarheid en op zijn/haar kosten naar de werkgever of zijn mandataris.

Art. 7.In afwijking van artikel 6 mag een personeelslid dat één dag afwezig is wegens ziekte zes keer per lopend kalenderjaar ervan afzien zich een medisch attest te laten uitschrijven door een arts voor die afwezigheid van een dag. Hij/Zij verwittigt zijn/haar hiërarchie volgens de bepalingen vermeld in afdeling 1 en stuurt de dag zelf via de post of e-mail op zijn/haar kosten een formulier voor een afwezigheid wegens ziekte van één dag, via het formulier waarvan het model terug te vinden is in bijlage 2, naar de medische controledienst, om de dienst op de hoogte te brengen van zijn/haar afwezigheid van een dag. Hij/Zij vult zelf zijn/haar naam, stamnummer en adres en eventueel zijn/haar tijdelijke verblijfplaats in.
de retard dans les envois des documents Afdeling 3. - Gevolgen als de documenten laattijdig verstuurd worden

Art. 8.Sauf cas de force majeure, si le certificat médical ou le

Art. 8.Behoudens overmacht, wanneer het medische attest of het
formulaire d'absence d'un jour n'est pas envoyé dans le délai prévu à formulier voor een afwezigheid van een dag niet verstuurd wordt binnen
la section 2 du présent chapitre, l'absence pourra être considérée de termijn waarin afdeling 2 van dit hoofdstuk voorziet, kan de
afwezigheid als ongewettigd beschouwd worden voor de
comme injustifiée pour les jours d'incapacité antérieurs à la remise ongeschiktheidsdagen die voorafgaan aan de indiening of verzending van
ou à l'envoi du certificat. het attest.
CHAPITRE 3. - Reprise du travail HOOFDSTUK 3. - Werkhervatting

Art. 9.Le membre du personnel reprend le travail à l'issue de la

Art. 9.Het personeelslid hervat het werk na de periode gedekt door
période couverte par son certificat. zijn/haar attest.

Art. 10.Si le membre du personnel n'est pas en état de reprendre le

Art. 10.Als het personeelslid niet in staat is het werk te hervatten,
travail, il envoie un nouveau certificat médical au service de stuurt hij/zij een nieuw medisch attest naar de medische
contrôle médical dans les deux jours ouvrables de la prolongation. controledienst, binnen de twee werkdagen van de verlenging.
Il en informe ce même jour son chef fonctionnel ou l'un de ses Hij/Zij brengt zijn/haar functionele chef diezelfde dag nog op de
supérieurs hiérarchiques ou une personne désignée par son chef hoogte, of een van zijn/haar hiërarchisch meerderen of een persoon
fonctionnel, par tout système adéquat. aangewezen door zijn/haar functionele chef, via elk werkbaar systeem.
La procédure mentionnée au chapitre 1er du présent arrêté est d'application. De procedure vermeld in hoofdstuk 1 van dit besluit is van toepassing.
CHAPITRE 4. - Déroulement du contrôle médical HOOFDSTUK 4. - Verloop van de medische controle

Art. 11.Un médecin désigné par le service de contrôle médical peut

Art. 11.Een door de medische controledienst aangewezen arts mag de
effectuer le contrôle médical à l' initiative dudit service ou à la medische controle verrichten op initiatief van de voornoemde dienst of
demande de la direction des ressources humaines, de celle du chef op verzoek van de directie Human Resources, van de functionele chef of
fonctionnel ou d'un supérieur hiérarchique soit au moyen du formulaire van een hiërarchische meerdere, of door middel van het formulier
dont le modèle figure à l'annexe 3 soit via un système prévu par le waarvan het model terug te vinden is in bijlage 3, of via een systeem
service médical : voorzien door de medische dienst :
au domicile du membre du personnel ou à sa résidence temporaire, thuis bij het personeelslid of op zijn/haar tijdelijke verblijfplaats,
durant les jours ouvrables,ou si ses horaires sont spécifiques, de op werkdagen, of bij specifieke werkuren, op de dagen van normaal
travail habituel werk.
de 9 à 18 heures. van 9 tot 18 uur.
Le médecin-contrôleur n'est pas obligé d'annoncer sa visite. Toutefois De controlearts is niet verplicht zijn/haar bezoek aan te kondigen.
il doit justifier de son identité et de sa mission. Hij/Zij moet wel zijn/haar identiteit en opdracht bewijzen.

Art. 12.Le membre du personnel ne peut refuser de recevoir ni de se

Art. 12.Het personeelslid mag niet weigeren om een controlearts die
faire examiner par un médecin-contrôleur répondant aux dispositions de
la loi du 13 juin 1999 relative à la médecine de contrôle. beantwoordt aan de bepalingen van de wet van 13 juni 1999 betreffende
Le membre du personnel prend toutes les dispositions pour permettre au de controlegeneeskunde binnen te laten of zich door hem/haar te laten
médecin-contrôleur d'effectuer sa visite et son examen dans de bonnes onderzoeken. Het personeelslid neemt alle maatregelen om de controlearts in staat
te stellen zijn/haar bezoek af te leggen en zijn/haar onderzoek uit te
conditions entre 9 et 18 heures. voeren in goede omstandigheden tussen 9 en 18 u.

Art. 13.Au cas où le membre du personnel est absent lors de la visite

Art. 13.Als het personeelslid afwezig is tijdens het controlebezoek
de contrôle et que le certificat médical mentionne qu'il est autorisé en het medische attest vermeldt dat hij/zij het huis mag verlaten, kan
à sortir, le médecin contrôleur peut lui demander de se rendre à son de controlearts hem/haar vragen naar zijn/haar kabinet te komen voor
cabinet pour un examen de contrôle entre 9 et 18 heures et si ses een controleonderzoek tussen 9 en 18 u, en bij specifieke werkuren,
horaires sont spécifiques, aux heures habituelles de travail. Les tijdens de normale werkuren.; de controle- en verplaatsingskosten zijn
frais de contrôle et de déplacement sont à charge de l'administration. ten laste van de administratie.
Seuls les frais de transports publics non couverts par un abonnement Enkel de kosten van het openbaar vervoer die niet gedekt worden door
personnel ou tiers payant seront remboursés moyennant la production een persoonlijk abonnement of een derde betaler worden terugbetaald
d'un titre de transport. mits voorlegging van een vervoersbewijs.
En cas d'impossibilité d'utiliser les moyens de transports en commun In het geval het niet mogelijk is het openbaar vervoer te gebruiken,
publics, les frais exposés pour les déplacements hors transport worden de vervoerkosten voor verplaatsingen die niet met het openbaar
publics seront remboursés sur production d'un titre de transport, vervoer worden gedaan, terugbetaald mits voorlegging van een
accompagné d'une justification. vervoersbewijs, vergezeld van een rechtvaardiging.

Art. 14.Sauf cas de force majeure, si le médecin contrôleur ne peut

Art. 14.Behoudens overmacht, wanneer de controlearts de controle niet
effectuer le contrôle en raison de l'absence du membre du personnel kan uitvoeren omdat het personeelslid afwezig is hoewel hij/zij het
dont la sortie du domicile est interdite ou en cas de refus de sa part huis niet mag verlaten of omdat het personeelslid weigert zich te
de se soumettre à l'examen de contrôle, l'absence pour cause de onderwerpen aan het controleonderzoek, kan de afwezigheid wegens
maladie pourra être considérée comme injustifiée. ziekte als ongewettigd worden beschouwd.
CHAPITRE 5. - Décision du médecin contrôleur HOOFDSTUK 5. - Beslissing van de controlearts

Art. 15.Si le médecin contrôleur juge que l'absence pour cause de

Art. 15.Als de controlearts van oordeel is dat de afwezigheid wegens
maladie est justifiée, le membre du personnel en est informé ziekte gewettigd is, wordt het personeelslid daar onmiddellijk van op
immédiatement t à l'aide d'un document à signer pour réception. Le de hoogte gebracht via een document dat ter ontvangst ondertekend moet
médecin contrôleur ou l'organisme de contrôle en informe également la worden. De controlearts of het controle-organisme brengt ook de
direction des ressources humaines. directie Human Resources op de hoogte.

Art. 16.Sans préjudice de l'article 17, si le médecin contrôleur juge

Art. 16.Onverminderd artikel 17, als de controlearts van oordeel is
que l'absence du membre du personnel pour cause de maladie n'est pas dat de afwezigheid van het personeelslid wegens ziekte niet gewettigd
is en dat hij/zij in staat is het werk te hervatten, wordt het
justifiée et qu'il est en état de reprendre le travail, celui-ci en personeelslid daar onmiddellijk van op de hoogte gebracht en ontvangt
est informé aussitôt et reçoit un document à signer pour réception. Le het een document dat ter ontvangst ondertekend moet worden. De
médecin contrôleur en informe également la direction des ressources controlearts brengt ook de directie Human Resources op de hoogte via
humaines via le service de contrôle. de controledienst.
Dans ce cas, le membre du personnel reprend immédiatement le travail à In dat geval hervat het personeelslid meteen het werk, tenzij hij deze
moins qu'il conteste cette décision (voir chapitre 6.- procédure beslissing aanvecht (zie hoofdstuk 6, arbitrageprocedure).
d'arbitrage). Si le membre du personnel ne conteste pas la décision du médecin Als het personeelslid de beslissing van de controlearts niet betwist
-contrôleur et ne reprend pas immédiatement le travail, son absence en het werk niet onmiddellijk hervat, wordt zijn/haar afwezigheid
sera considérée comme injustifiée. beschouwd als onwettig.
Le service chargé des ressources humaines informe immédiatement le De dienst belast met Human Resources brengt onmiddellijk de
chef fonctionnel du membre du personnel. functionele chef van het personeelslid op de hoogte.
CHAPITRE 6. - Procédure d'arbitrage HOOFDSTUK 6. - Arbitrageprocedure

Art. 17.§ 1er. Lorsque le médecin-contrôleur juge que l'absence pour

Art. 17.§ 1. Indien de controlearts oordeelt dat de afwezigheid
cause de maladie n'est pas justifiée, il remet aussi rapidement que wegens ziekte niet gewettigd is, overhandigt hij zo snel mogelijk zijn
possible ses constatations écrites au membre du personnel. Si le schriftelijke bevindingen aan het personeelslid. Indien het
membre du personnel ne peut à ce moment marquer son accord avec les personeelslid op dat moment niet akkoord kan gaan met de
constatations du médecin-contrôleur, ceci sera acté par ce dernier sur vaststellingen van de controlearts, zal dit door deze laatste worden
le document prévu à l'article 16. Le médecin-contrôleur en informe genoteerd op het document voorzien in artikel 16. De controlearts
immédiatement la direction des ressources humaines via le service de brengt de directie Human Resources daarvan onmiddellijk op de hoogte
contrôle et prend contact dans les 24 heures avec le médecin qui a via de controledienst en neemt daarop binnen 24 uur contact op met de
délivré le certificat médical. arts die het medisch attest heeft afgeleverd.
En cas d'accord entre le médecin traitant et le médecin contrôleur, Als de behandelende arts en de controlearts het eens worden, wordt hun
leur décision devient définitive. beslissing definitief.
§ 2. En cas de désaccord entre les deux médecins, ils désignent § 2. Worden beide artsen het niet eens, dan wijzen ze onmiddellijk in
immédiatement avec l'accord du membre du personnel un médecin-arbitre onderlinge overeenstemming en met toestemming van het personeelslid
de commun accord. S'ils n'arrivent pas à un accord pour cette een arbitragearts aan. Als beide artsen het niet eens worden over deze
désignation, la partie la plus diligente désigne, dans les deux jours aanwijzing, dan wijst de meest gerede partij binnen de twee werkdagen
ouvrables des constatations du médecin-contrôleur, un médecin-arbitre na de vaststellingen van de controlearts een arbitragearts aan die
qui satisfait aux dispositions de la loi du 13 juin 1999 relative à la voldoet aan de bepalingen van de wet van 13 juni 1999 betreffende de
médecine de contrôle et qui se trouve dans la liste établie en controlegeneeskunde en die op de lijst staat die werd opgesteld in
exécution de la loi précitée. uitvoering van de voornoemde wet.
Le médecin-arbitre effectue l'examen médical et statue sur le litige médical dans les trois jours ouvrables qui suivent sa désignation. Toutes autres constatations demeurent couvertes par le secret professionnel. Les éventuels frais de déplacement du travailleur, sont à charge de la partie perdante. Le médecin-arbitre porte sa décision à la connaissance de celui qui a délivré le certificat médical et du médecin-contrôleur. La direction des ressources humaines et le membre du personnel en sont avertis par écrit, par lettre recommandée à la poste ou par lettre recommandée électronique. La décision du médecin d'arbitrage est définitive. De arbitragearts voert het medisch onderzoek uit en doet een uitspraak over het medische geschil binnen de drie werkdagen volgend op zijn aanwijzing. Alle andere vaststellingen blijven onder het beroepsgeheim vallen. De eventuele verplaatsingskosten voor de werknemer zijn voor rekening van de verliezende partij. De arbitragearts brengt zijn beslissing in kennis van de persoon die het medisch attest heeft afgeleverd en van de controlearts. De directie human resources en het personeelslid worden hiervan per aangetekend schrijven of aangetekende e-mail op de hoogte gesteld. De beslissing van de arbitragearts is definitief.
§ 3. Si le médecin-arbitre décide que l'absence pour cause de maladie § 3. Als de arbitragearts beslist dat de afwezigheid wegens ziekte van
du membre du personnel est justifiée, les frais de cette procédure het personeelslid gerechtvaardigd is, moeten de kosten voor deze
sont à charge de l'administration. procedure betaald worden door de administratie.
Si le médecin-arbitre décide que l'absence du membre du personnel Als de arbitragearts beslist dat de afwezigheid wegens ziekte van het
n'est pas justifiée, les frais de cette procédure sont à charge de personeelslid niet gerechtvaardigd is, moeten de kosten voor deze
celui-ci. Si, dans ce cas, le membre du personnel ne reprend pas procedure betaald worden door het personeelslid. Als, in dit geval,
immédiatement le travail, son absence sera considérée comme het personeelslid niet onmiddellijk het werk hervat, wordt zijn/haar
injustifiée. afwezigheid beschouwd als ongewettigd.

Art. 18.Le service chargé des ressources humaines de l'organisme met

Art. 18.De controlearts brengt de dienst Human Resources van de
le chef fonctionnel du membre du personnel au courant de la décision instelling op de hoogte van deze beslissing, en de directie brengt op
finale des médecins.. haar beurt de functionele chef van het personeelslid op de hoogte.
CHAPITRE 7. - Contrôle médical spontané HOOFDSTUK 7. - Spontane medische controle

Art. 19.Sur décision motivée du Directeur général ou du Directeur

Art. 19.Op basis van een met redenen omklede beslissing van de
général adjoint de l'organisme ou la personne mandatée à cet effet et directeur-generaal of de Adjunct-directeur-generaal van de instelling
of de persoon die daartoe werd gemandateerd, en na advies van de
après avis du service de contrôle médical, un membre du personnel peut medische controle, kan een personeelslid onder de spontane medische
être placé sous le contrôle médical spontané du service de contrôle controle van de medische controledienst geplaatst worden.
médical. Il peut également être placé sous contrôle médical spontané lorsqu'il Het personeelslid kan eveneens onder spontane medische controle
refuse ou empêche intentionnellement le contrôle médical. geplaatst als hij/zij de medische controle met opzet weigert of

Art. 20.Le Directeur général ou le Directeur général adjoint de

 hindert.

Art. 20.De Directeur-generaal of de Adjunct-Directeur-generaal van de
l'organisme ou la personne mandatée à cet effet, décide également de instelling of de persoon die daartoe werd gemandateerd beslist ook
la suppression de cette mise sous contrôle spontané over de opheffing van die plaatsing onder spontane controle.
Le membre du personnel est informé du fait qu'il est placé sous Het personeelslid wordt ervan op de hoogte gebracht dat hij/zij onder
contrôle médical spontané. spontane medische controle wordt geplaatst.

Art. 21.Outre les obligations courantes telles qu'avertir sa

Art. 21.Naast de gewoonlijke verplichtingen, zoals de hiërarchie
hiérarchie et envoyer au service de contrôle médical, soit un verwittigen en naar de medische controledienst ofwel een medisch
certificat médical, soit le formulaire de maladie d'absence d'un jour, attest ofwel een formulier voor een afwezigheid wegens ziekte van één
la personne placée sous contrôle médical spontané se rend spontanément dag opsturen, gaat de persoon die onder spontane medische controle is
pour un contrôle chez le médecin-contrôleur de sa région si le geplaatst spontaan naar de controlearts van zijn/haar regio als het
certificat médical le permet. Pour ce faire, il contacte le service de medisch attest dat toelaat voor een controle. Daartoe contacteert het
contrôle médical qui l'informera du nom, de l'adresse et du numéro de téléphone du médecin contrôleur. Si l'intéressé ne peut se déplacer, il prévient le médecin-contrôleur le premier jour d'absence pour maladie, avant 10 heures ou à la première heure de son horaire prévu . Le membre du personnel peut demander à l'employeur ou à son mandataire à être dispensé du contrôle médical en cas de maladie grave ou de longue durée.

Art. 22.Le membre du personnel placé sous contrôle médical spontané qui ne se soumet pas au contrôle précité conformément aux règles énoncées ci-dessus, est considéré comme étant en absence injustifiée.

 personeelslid de medische controledienst, die hem/haar de naam, het adres en het telefoonnummer meedeelt van de controlearts. Als de betrokkene zich niet kan verplaatsen, verwittigt hij/zij de controlearts op de eerste ziektedag vóór tien uur, of het eerste uur van zijn voorziene uurrooster. Het personeelslid kan aan de werkgever of aan zijn/haar mandataris vragen om te worden vrijgesteld van de medische controle in geval van zware ziekte of langdurige ziekte.

Art. 22.Het personeelslid dat onder spontane medische controle is geplaatst en dat zich niet onderwerpt aan de voornoemde controle volgens de hierboven beschreven regels, wordt beschouwd als onwettig afwezig.
CHAPITRE 8. - Sanctions HOOFDSTUK 8. - Sancties

Art. 23.En cas d'absence injustifiée telle que définie dans le

Art. 23.Bij een ongewettigde afwezigheid zoals gedefinieerd in dit
présent arrêté ou de manquements à l'une des obligations visées dans besluit of bij verzuim van een van de plichten vermeld in dit besluit
ledit arrêté : :
l'agent statutaire est de plein droit en non activité; wordt het statutaire personeelslid van rechtswege op non-activiteit
le membre du personnel contractuel est soumis aux sanctions visées à gesteld; wordt het contractueel personeelslid onderworpen aan de sancties
l'article 31 de la loi du 3 juillet 1978 relative aux contrats de vermeld in artikel 31 van de wet van 3 juli 1978 betreffende de
travail. arbeidsovereenkomsten.
CHAPITRE 9. - Congé de maladie devant se dérouler à l'étranger HOOFDSTUK 9. - Ziekteverlof dat in het buitenland moet plaatsvinden

Art. 24.L'autorisation préalable du service de contrôle médical est

Art. 24.De voorafgaande toestemming van de medische controledienst is
exigée pour que le membre du personnel puisse séjourner à l'étranger vereist opdat het personeelslid tijdens zijn/haar ziekteverlof in het
durant son congé de maladie. buitenland mag verblijven.
Le membre du personnel introduit sa demande auprès de l'employeur ou Het personeelslid dient zijn/haar aanvraag in bij zijn werkgever of
de son mandataire : zijn mandataris :
avec à l'appui une attestation de son médecin traitant justifiant le met een attest van de behandelende arts dat het verblijf in het
séjour à l'étranger, buitenland verantwoordt,
au plus tard une semaine avant la date de départ. uiterlijk één week voor de vertrekdatum.

Art. 25.En cas d'urgence, le membre du personnel se présente

Art. 25.Bij hoogdringendheid meldt het personeelslid zich spontaan
spontanément au médecin désigné par le service de contrôle médical aan bij de arts aangewezen door de medische controledienst opdat de
afin que le médecin contrôleur puisse éventuellement donner son controlearts eventueel toestemming kan verlenen voor het verblijf in
autorisation pour le séjour à l'étranger. het buitenland.

Art. 26.En cas de désaccord entre le médecin traitant et le médecin

Art. 26.Als de behandelende arts en de controlearts het niet eens
contrôleur, un médecin-arbitre est désigné. La procédure d'arbitrage worden, wordt er een arbitragearts aangewezen. De arbitrageprocedure
mentionnée au chapitre 6 est d'application. vermeld in hoofdstuk 6 is van toepassing.
Bruxelles, le 20 juin 2016. Brussel, 20 juni 2016.
Le Ministre-Président du Gouvernement de la Région de De Minister-President van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest, belast
Bruxelles-Capitale, chargé des Pouvoirs locaux, du Développement met Plaatselijke Besturen, Territoriale Ontwikkeling, Stedelijk
territorial, de la Politique de la Ville, des Monuments et Sites, des Beleid, Monumenten en Landschappen, Studentenaangelegenheden,
Affaires étudiantes, du Tourisme, de la Fonction publique, de la Toerisme, Openbaar Ambt, Wetenschappelijk Onderzoek, Openbare Netheid
Recherche scientifique et de la Propreté publique et du Port de Bruxelles, en de Haven Van Brussel,
R. VERVOORT R. VERVOORT
Annexe 1re à l'arrêté ministériel du 20 juin 2016 fixant les règles Bijlage 1 bij het ministerieel besluit van 20 juni 2016 tot
relatives au contrôle médical applicables aux membres du personnel des vaststelling van de regels voor de medische controle van toepassing op
Organisme d'intéret public de la Région de Bruxelles-Capitale de personeelsleden van de instellingen van openbaar nut van het
(confidentiel) Brussels Hoofdstedelijk Gewest (vertrouwelijk)
Pour la consultation du tableau, voir image Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld
Vu pour être annexé à l'arrêté ministériel du 20 juin 2016 fixant les Gezien om gevoegd te worden bij het ministerieel besluit van 20 juni
règles relatives au contrôle médical applicables aux membres des 2016 tot vaststelling van de regels voor de medische controle van
organismes d'intérêt public de la Région de Bruxelles-Capitale. toepassing op de personeelsleden van de instellingen van openbaar nut
van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest.
Bruxelles, le 20 juin 2016. Brussel, 20 juni 2016.
Le Ministre-Président du Gouvernement de la Région de De Minister-President van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest, belast
Bruxelles-Capitale, chargé des Pouvoirs locaux, du Développement met Plaatselijke Besturen, Territoriale Ontwikkeling, Stedelijk
territorial, de la Politique de la Ville, des Monuments et Sites, des Beleid, Monumenten en Landschappen, Studentenaangelegenheden,
Affaires étudiantes, du Tourisme, de la Fonction publique, de la Toerisme, Openbaar Ambt, Wetenschappelijk Onderzoek, Openbare Netheid
Recherche scientifique et de la Propreté publique et du Port de Bruxelles, en de Haven Van Brussel,
R. VERVOORT R. VERVOORT
Annexe 2 à l'arrêté ministériel du 20 juin 2016 fixant les règles Bijlage 2 bij het ministerieel besluit van 20 juni 2016 tot
relatives au contrôle médical applicables aux membres du personnel des vaststelling van de regels voor de medische controle van toepassing op
Organisme d'intéret public de la Région de Bruxelles-Capitale de personeelsleden van de instellingen van openbaar nut van het
(confidentiel) Brussels Hoofdstedelijk Gewest (vertrouwelijk)
Pour la consultation du tableau, voir image Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld
Vu pour être annexé à l'arrêté ministériel du 20 juin 2016 fixant les Gezien om gevoegd te worden bij het ministerieel besluit van 20 juni
règles relatives au contrôle médical applicables aux membres des 2016 tot vaststelling van de regels voor de medische controle van
organismes d'intérêt public de la Région de Bruxelles-Capitale. toepassing op de personeelsleden van de instellingen van openbaar nut
van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest.
Bruxelles, le 20 juin 2016. Brussel, 20 juni 2016.
Le Ministre-Président du Gouvernement de la Région de De Minister-President van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest, belast
Bruxelles-Capitale, chargé des Pouvoirs locaux, du Développement met Plaatselijke Besturen, Territoriale Ontwikkeling, Stedelijk
territorial, de la Politique de la Ville, des Monuments et Sites, des Beleid, Monumenten en Landschappen, Studentenaangelegenheden,
Affaires étudiantes, du Tourisme, de la Fonction publique, de la Toerisme, Openbaar Ambt, Wetenschappelijk Onderzoek, Openbare Netheid
Recherche scientifique et de la Propreté publique et du Port de Bruxelles, en de Haven Van Brussel,
R. VERVOORT R. VERVOORT
Annexe 3 à l'arrêté ministériel du 20 juin 2016 fixant les règles Bijlage 3 bij het ministerieel besluit van 20 juni 2016 tot
relatives au contrôle médical applicables aux membres du personnel des vaststelling van de regels voor de medische controle van toepassing op
Organisme d'intéret public de la Région de Bruxelles-Capitale de personeelsleden van de instellingen van openbaar nut van het
(confidentiel) Brussels Hoofdstedelijk Gewest (vertrouwelijk)
Pour la consultation du tableau, voir image Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld
Vu pour être annexé à l'arrêté ministériel du 20 juin 2016 fixant les Gezien om gevoegd te worden bij het ministerieel besluit van 20 juni
règles relatives au contrôle médical applicables aux membres des 2016 tot vaststelling van de regels voor de medische controle van
organismes d'intérêt public de la Région de Bruxelles-Capitale. toepassing op de personeelsleden van de instellingen van openbaar nut
van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest.
Bruxelles, le 20 juin 2016. Brussel, 20 juni 2016.
Le Ministre-Président du Gouvernement de la Région de De Minister-President van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest, belast
Bruxelles-Capitale, chargé des Pouvoirs locaux, du Développement met Plaatselijke Besturen, Territoriale Ontwikkeling, Stedelijk
territorial, de la Politique de la Ville, des Monuments et Sites, des Beleid, Monumenten en Landschappen, Studentenaangelegenheden,
Affaires étudiantes, du Tourisme, de la Fonction publique, de la Toerisme, Openbaar Ambt, Wetenschappelijk Onderzoek, Openbare Netheid
Recherche scientifique et de la Propreté publique et du Port de Bruxelles, en de Haven Van Brussel,
R. VERVOORT R. VERVOORT
^