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| Arrêté du Comité de gestion portant fixation du plan du personnel de l'Office National de l'Emploi | Besluit van het Beheerscomité tot vaststelling van het personeelsplan van de Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening |
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| SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE | FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG |
| 22 FEVRIER 2024. - Arrêté du Comité de gestion portant fixation du | 22 FEBRUARI 2024. - Besluit van het Beheerscomité tot vaststelling van |
| plan du personnel de l'Office National de l'Emploi | het personeelsplan van de Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening |
| Le Comité de gestion, | Het Beheerscomité, |
| Vu l'arrêté royal du 3 avril 1997 portant des mesures en vue de la | Gelet op het koninklijk besluit van 3 april 1997 houdende de |
| responsabilisation des institutions publiques de sécurité sociale, en | maatregelen met het oog op de responsabilisering van de openbare |
| application de l'article 47 de la loi du 26 juillet 1996 portant | instellingen van sociale zekerheid, met toepassing van artikel 47 van |
| modernisation de la sécurité sociale et assurant la viabilité des | de wet van 26 juli 1996 tot modernisering van de sociale zekerheid en |
| régimes légaux des pensions; | tot vrijwaring van de leefbaarheid van de wettelijke pensioenstelsels; |
| Vu la deuxième adaptation du cinquième contrat d'administration de | Gelet op de tweede aanpassing van de vijfde bestuursovereenkomst van |
| l'Office national de l'emploi, publié au Moniteur belge le 17 mars | de Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening, bekendgemaakt in het Belgisch |
| 2022 et vu le projet de contrat d'administration 2022-2025 ; | Staatsblad op 17 maart 2022 et gelet op het ontwerp van de |
| bestuursovereenkomst 2022-2025; | |
| Vu l'arrêté royal du 20 décembre 2007 modifiant l'arrêté royal du 30 | Gelet op het koninklijk besluit van 20 december 2007 tot wijziging van |
| novembre 2003 relatif à la désignation, à l'exercice et à la | het koninklijk besluit van 30 november 2003 betreffende de aanduiding, |
| pondération des fonctions de management dans les institutions | de uitoefening en de weging van managementfuncties in de openbare |
| publiques de sécurité sociale, publié au Moniteur belge du 8 février 2008 ; | instellingen van sociale zekerheid bekendgemaakt in het Belgisch Staatsblad van 8 februari 2008; |
| Vu l'avis du Conseil de direction de l'Office national de l'Emploi, | Gelet op het advies van de Directieraad van de Rijksdienst voor |
| donné le 27 novembre 2023 ; | Arbeidsvoorziening van 27 november 2023 ; |
| Vu la concertation au sein du Comité intermédiaire de concertation de | Gelet op het overleg in het Tussenoverlegcomité van de Rijksdienst |
| l'Office national de l'Emploi le 13 décembre 2023 et l'avis rendu le | voor Arbeidsvoorziening van 13 décember 2023 en het advies van 21 |
| 21 décembre 2023; | december 2023; |
| Vu l'avis du Commissaire du gouvernement du Budget, donné le 17 | Gelet op het advies van de Regeringscommissaris van Begroting van 17 |
| janvier 2024; | januari 2024; |
| Vu la décision du Comité de gestion de l'Office national de l'Emploi | Gelet op de beslissing van het Beheerscomité van de Rijksdienst voor |
| en sa séance du 22 février 2024, | Arbeidsvoorziening in zitting van 22 februari 2024, |
| Arrête : | Besluit : |
Article 1er.Le plan de personnel de l'Office national de l'Emploi |
Artikel 1.Het personeelsplan van de Rijksdienst voor |
| pour 2024 est fixé conformément au tableau annexé. | Arbeidsvoorziening voor 2024 wordt vastgesteld overeenkomstig de tabel in bijlage; |
Art. 2.Le cas échéant, les membres du personnel en surnombre dans les |
Art. 2.In voorkomend geval bezetten de personeelsleden in overtal in |
| niveaux D ou C, occupent un emploi respectivement dans les niveaux C ou B. | niveau D of C, een betrekking in respectievelijk niveau C of B. |
| Les membres du personnel en surnombre dans le niveau C à la suite | De personeelsleden in overtal in niveau C ten gevolge van een |
| d'une promotion dans un niveau supérieur occupent un emploi dans le | bevordering door verhoging in niveau, kunnen een betrekking in niveau |
| niveau B, à concurrence du nombre prévu dans l'article 1er. | B bezetten maximum ten belope van het aantal voorzien in artikel 1. |
Art. 3.Les recrutements et les promotions qui résultent du plan du |
Art. 3.De aanwervingen en de bevorderingen die uit het personeelsplan |
| personnel seront réalisés uniquement dans le respect des possibilités | voortvloeien, zullen slechts doorgevoerd worden mits inachtname van de |
| budgétaires. | budgettaire mogelijkheden. |
| Conformément à l'article 20 de l'arrêté royal du 3 avril 1997 portant | Conform artikel 20 van het koninklijk besluit van 3 april 1997 |
| des mesures en vue de la responsabilisation des institutions publiques | houdende maatregelen met het oog op de responsabilisering van de |
| openbare instellingen van sociale zekerheid, met toepassing van | |
| de sécurité sociale, en application de l'article 47 de la loi du 26 | artikel 47 van de wet van 26 juli 1996 tot modernisering van de |
| juillet 1996 portant modernisation de la sécurité sociale et assurant | sociale zekerheid en tot vrijwaring van de leefbaarheid van de |
| la viabilité des régimes légaux des pensions, l'occupation des unités | wettelijke pensioenstelsels, zal de bezetting van de in artikel 1 |
| à temps plein fixées à l'article 1er, par recrutement, promotion ou | opgenomen voltijdse eenheden, via werving, bevordering of mobiliteit |
| geschieden binnen de grenzen van de bepalingen van de | |
| mobilité, sera effectuée dans les limites des dispositions du contrat | bestuursovereenkomst bedoeld in artikel 5, § 2, 6° van het hoger |
| d'administration visées à l'article 5, § 2, 6° de l'arrêté royal du 3 | geciteerde koninklijk besluit van 3 april 1997, voor wat de statutaire |
| avril 1997 cité ci-dessus, pour ce qui concerne les fonctionnaires | ambtenaren betreft, en binnen de grenzen van de bepalingen van de |
| statutaires, et dans les limites des dispositions du contrat | |
| d'administration visées à l'article 5, § 2, 5°, du même arrêté royal, | bestuursovereenkomst bedoeld in artikel 5, § 2, 5°, van hetzelfde |
| pour ce qui concerne le personnel employé en vertu d'un contrat de | koninklijk besluit, wat de personeelsleden tewerkgesteld krachtens een |
| travail. | arbeidsovereenkomst betreft. |
Art. 4.Dans les limites de l'enveloppe budgétaire fixée dans le |
Art. 4.Binnen de grenzen van de budgettaire enveloppe in de |
| contrat d'administration, l'Office national de l'emploi est autorisé à | bestuursovereenkomst is de Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening |
| engager sous contrat de travail des membres du personnel en | gemachtigd om personeelsleden met een arbeidsovereenkomst aan te |
| remplacement des emplois statutaires vacants visés à l'article 1er | werven ter vervanging van de vacante, statutaire betrekkingen bedoeld |
| ainsi qu'en remplacement des membres du personnel temporairement | in artikel 1, evenals ter vervanging van tijdelijk afwezige |
| absents ou exerçant leur fonction à temps partiel. | personeelsleden of personeelsleden die hun functie deeltijds |
Art. 5.L'arrêté du Comité de gestion du 25 mai 2023 portant fixation |
uitoefenen. Art. 5.Het besluit van het Beheerscomité van 25 mei 2023 tot |
| du plan du personnel de l'Office national de l'Emploi, publié au | vaststelling van het personeelsplan van de Rijksdienst voor |
| Moniteur belge du 14 juillet 2023, est abrogé. | Arbeidsvoorziening, bekendgemaakt in het Belgisch Staatsblad van 14 |
| juli 2023, wordt opgeheven. | |
Art. 6.Le présent arrêté entre en vigueur à la date du 1er janvier 2024. |
Art. 6.Dit besluit treedt in werking op datum van 1 januari 2024. |
| Bruxelles, 22 février 2024. | Brussel, 22 februari 2024. |
| X. VERBOVEN | X. VERBOVEN |
| Président du Comité de gestion | Voorzitter van het Beheerscomité |
| J.-M. VANDENBERGH | J.-M. VANDENBERGH |
| Administrateur général | Administrateur-generaal |
| Personeelsplan/Plan du personnel 2024 | Personeelsplan/Plan du personnel 2024 |
| ETP payés | ETP payés |
| Personeelsplan/ Plan du Personnel | Personeelsplan/ Plan du Personnel |
| niveau | niveau |
| Titre/Grade | Titre/Grade |
| Titel/Graad | Titel/Graad |
| P Plan P | P Plan P |
| 2024 en ETP | 2024 en ETP |
| P Plan max stat en UP | P Plan max stat en UP |
| 2024 | 2024 |
| Plan max SBO en UP | Plan max SBO en UP |
| 2024 | 2024 |
| Mandat/Mandaat | Mandat/Mandaat |
| SB7 | SB7 |
| Administrateur général | Administrateur général |
| Administrateur-generaal | Administrateur-generaal |
| 1,00 | 1,00 |
| 1,00 | 1,00 |
| 0,00 | 0,00 |
| Mandat/Mandaat | Mandat/Mandaat |
| SB6 | SB6 |
| Administrateur général adj. | Administrateur général adj. |
| Adj.-administrateur-generaal | Adj.-administrateur-generaal |
| 1,00 | 1,00 |
| 1,00 | 1,00 |
| 0,00 | 0,00 |
| Niveau A | Niveau A |
| A5 | A5 |
| Directeur-général | Directeur-général |
| Directeur-generaal | Directeur-generaal |
| 14,00 | 14,00 |
| 14,00 | 14,00 |
| 0,00 | 0,00 |
| Niveau A | Niveau A |
| A4 | A4 |
| Conseiller général | Conseiller général |
| Adviseur-generaal | Adviseur-generaal |
| 36,00 | 36,00 |
| 36,00 | 36,00 |
| 0,00 | 0,00 |
| Niveau A | Niveau A |
| A3 | A3 |
| Conseiller | Conseiller |
| Adviseur | Adviseur |
| 68,00 | 68,00 |
| 68,00 | 68,00 |
| 0,00 | 0,00 |
| Niveau A | Niveau A |
| A3 Att. | A3 Att. |
| Attaché A3 att. | Attaché A3 att. |
| Attaché A3 att. | Attaché A3 att. |
| 2,00 | 2,00 |
| 3,00 | 3,00 |
| 0,00 | 0,00 |
| Niveau A | Niveau A |
| A3 Méd. | A3 Méd. |
| Médecin | Médecin |
| Dokter | Dokter |
| 1,00 | 1,00 |
| 0,00 | 0,00 |
| 0,00 | 0,00 |
| Niveau A | Niveau A |
| A1 & A2 | A1 & A2 |
| Attaché | Attaché |
| Attaché | Attaché |
| 330,00 | 330,00 |
| 280,00 | 280,00 |
| 30,00 | 30,00 |
| Niveau B | Niveau B |
| BA 1-2-3 | BA 1-2-3 |
| Expert administratif | Expert administratif |
| Administratief deskundige | Administratief deskundige |
| 1125,00 | 1125,00 |
| 820,00 | 820,00 |
| 200,00 | 200,00 |
| Niveau B | Niveau B |
| BF 1-2-3 | BF 1-2-3 |
| Expert financier | Expert financier |
| Financieel deskundige | Financieel deskundige |
| 32,00 | 32,00 |
| 28,00 | 28,00 |
| 2,00 | 2,00 |
| Niveau B | Niveau B |
| BT 1-2-3 | BT 1-2-3 |
| Expert technique | Expert technique |
| Technisch deskundige | Technisch deskundige |
| 210,00 | 210,00 |
| 200,00 | 200,00 |
| 3,00 | 3,00 |
| Niveau B | Niveau B |
| BI 1-2-3 | BI 1-2-3 |
| Expert ICT | Expert ICT |
| ICT-deskundige | ICT-deskundige |
| 20,00 | 20,00 |
| 18,00 | 18,00 |
| 2,00 | 2,00 |
| Niveau C | Niveau C |
| CA 1-2-3 | CA 1-2-3 |
| Assistant administratif | Assistant administratif |
| Administratief assistent | Administratief assistent |
| 890,00 | 890,00 |
| 680,00 | 680,00 |
| 65,00 | 65,00 |
| Niveau C | Niveau C |
| CT 1-2-3 | CT 1-2-3 |
| Assistant technique | Assistant technique |
| Technisch assistent | Technisch assistent |
| 32,00 | 32,00 |
| 12,00 | 12,00 |
| 6,00 | 6,00 |
| Niveau D | Niveau D |
| DA 1-2-3-4 | DA 1-2-3-4 |
| Collaborateur administratif | Collaborateur administratif |
| Administratief medewerker | Administratief medewerker |
| 83,00 | 83,00 |
| 15,00 | 15,00 |
| 0,00 | 0,00 |
| Niveau D | Niveau D |
| DT 1-2-3-4-5 | DT 1-2-3-4-5 |
| Collaborateur technique & restaurant/nettoyage | Collaborateur technique & restaurant/nettoyage |
| Technisch medewerker & restaur./schoonmaak | Technisch medewerker & restaur./schoonmaak |
| 75,00 | 75,00 |
| 3,00 | 3,00 |
| 5,00 | 5,00 |
| Totaal/Total | Totaal/Total |
| 2920,00 | 2920,00 |
| 2.179,00 | 2.179,00 |
| 313,00 | 313,00 |