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sont à conférer au Musée royal de l'Afrique centrale, Leuvensesteenweg 13, 3080 Tervuren. 1.2.
Ces postes sont accessibles à des candidats du rô(...) 1.3. Les candidat(e)s doivent remplir les conditions d'accès générales
suivantes : - être Belge (...)"
Musée royal de l'Afrique centrale. - Emplois à conférer 1.1. Deux emplois d'agent scientifique sont à conférer au Musée royal de l'Afrique centrale, Leuvensesteenweg 13, 3080 Tervuren. 1.2. Ces postes sont accessibles à des candidats du rô(...) 1.3. Les candidat(e)s doivent remplir les conditions d'accès générales suivantes : - être Belge (...) | Musée royal de l'Afrique centrale. - Emplois à conférer 1.1. Deux emplois d'agent scientifique sont à conférer au Musée royal de l'Afrique centrale, Leuvensesteenweg 13, 3080 Tervuren. 1.2. Ces postes sont accessibles à des candidats du rô(...) 1.3. Les candidat(e)s doivent remplir les conditions d'accès générales suivantes : - être Belge (...) |
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SERVICES FEDERAUX DES AFFAIRES SCIENTIFIQUES, TECHNIQUES ET | SERVICES FEDERAUX DES AFFAIRES SCIENTIFIQUES, TECHNIQUES ET |
CULTURELLES | CULTURELLES |
Musée royal de l'Afrique centrale. - Emplois à conférer | Musée royal de l'Afrique centrale. - Emplois à conférer |
1.1. Deux emplois d'agent scientifique sont à conférer au Musée royal | 1.1. Deux emplois d'agent scientifique sont à conférer au Musée royal |
de l'Afrique centrale, Leuvensesteenweg 13, 3080 Tervuren. | de l'Afrique centrale, Leuvensesteenweg 13, 3080 Tervuren. |
1.2. Ces postes sont accessibles à des candidat(e)s du rôle | 1.2. Ces postes sont accessibles à des candidat(e)s du rôle |
linguistique français ou pouvant être inscrit(e)s sur ce rôle | linguistique français ou pouvant être inscrit(e)s sur ce rôle |
linguistique. | linguistique. |
1.3. Les candidat(e)s doivent remplir les conditions d'accès générales | 1.3. Les candidat(e)s doivent remplir les conditions d'accès générales |
suivantes : | suivantes : |
- être Belge ou citoyen de l'Union européenne; | - être Belge ou citoyen de l'Union européenne; |
- jouir des droits civils et politiques; | - jouir des droits civils et politiques; |
- avoir satisfait aux lois sur la milice; | - avoir satisfait aux lois sur la milice; |
- être d'une conduite répondant aux exigences de l'emploi sollicité. | - être d'une conduite répondant aux exigences de l'emploi sollicité. |
2. Les profils de ces emplois, y compris les aptitudes scientifiques | 2. Les profils de ces emplois, y compris les aptitudes scientifiques |
spéciales auxquelles les candidat(e)s doivent répondre, ont été | spéciales auxquelles les candidat(e)s doivent répondre, ont été |
déterminés comme suit. | déterminés comme suit. |
2.1. Un emploi d'agent scientifique (H/F). | 2.1. Un emploi d'agent scientifique (H/F). |
Le chercheur/la chercheuse recruté(e) devra mener de front une | Le chercheur/la chercheuse recruté(e) devra mener de front une |
activité de recherche portant sur les langues africaines et des | activité de recherche portant sur les langues africaines et des |
activités de service public (soutien à la recherche, mise à | activités de service public (soutien à la recherche, mise à |
disposition de documents, aide aux services muséologiques, information | disposition de documents, aide aux services muséologiques, information |
des visiteurs/ visiteuses). | des visiteurs/ visiteuses). |
Les candidat(e)s doivent être titulaires soit d'un doctorat en | Les candidat(e)s doivent être titulaires soit d'un doctorat en |
linguistique africaine soit d'un doctorat dans une autre spécialité | linguistique africaine soit d'un doctorat dans une autre spécialité |
linguistique (ou éventuellement africaniste). Dans le second cas, | linguistique (ou éventuellement africaniste). Dans le second cas, |
ils/elles feront simultanément état d'une liste de publications de bon | ils/elles feront simultanément état d'une liste de publications de bon |
niveau en linguistique africaine proprement dite. | niveau en linguistique africaine proprement dite. |
Une connaissance de base en informatique est également requise. | Une connaissance de base en informatique est également requise. |
On appréciera tout particulièrement des publications en linguistique | On appréciera tout particulièrement des publications en linguistique |
africaine comparée (phonologie, morphologie, lexique), une bonne | africaine comparée (phonologie, morphologie, lexique), une bonne |
aptitude à la notation des tons, une expérience de la recherche | aptitude à la notation des tons, une expérience de la recherche |
pluridisciplinaire, un intérêt pour les littératures orales | pluridisciplinaire, un intérêt pour les littératures orales |
traditionnelles, ainsi qu'une volonté manifeste de diffuser les | traditionnelles, ainsi qu'une volonté manifeste de diffuser les |
savoirs auprès du public et de les partager avec les étudiant(e)s et | savoirs auprès du public et de les partager avec les étudiant(e)s et |
les chercheurs/chercheuses qui visitent le centre de documentation | les chercheurs/chercheuses qui visitent le centre de documentation |
ainsi qu'avec les institutions africaines partenaires. | ainsi qu'avec les institutions africaines partenaires. |
Une bonne connaissance de la seconde langue nationale et de l'anglais | Une bonne connaissance de la seconde langue nationale et de l'anglais |
sera considérée comme un atout supplémentaire. | sera considérée comme un atout supplémentaire. |
2.2. Un emploi d'agent scientifique (H/F). | 2.2. Un emploi d'agent scientifique (H/F). |
Le/la scientifique retenu(e) devra assumer des tâches scientifiques | Le/la scientifique retenu(e) devra assumer des tâches scientifiques |
définies au sein de la section "Ethnosociologie et Ethnohistoire" et | définies au sein de la section "Ethnosociologie et Ethnohistoire" et |
réparties entre collaboration à la recherche sur l'Afrique | réparties entre collaboration à la recherche sur l'Afrique |
contemporaine d'un point de vue anthropologique et mise à la | contemporaine d'un point de vue anthropologique et mise à la |
disposition aussi bien des pairs que du grand public, des | disposition aussi bien des pairs que du grand public, des |
connaissances. Les tâches de service public consistent, notamment, | connaissances. Les tâches de service public consistent, notamment, |
dans la guidance de chercheurs/ chercheuses. Ces fonctions requièrent | dans la guidance de chercheurs/ chercheuses. Ces fonctions requièrent |
le profil suivant : | le profil suivant : |
Le/la candidat(e) sera porteur/porteuse d'un doctorat en anthropologie | Le/la candidat(e) sera porteur/porteuse d'un doctorat en anthropologie |
sociale et culturelle ou d'une licence en sociologie. La préférence | sociale et culturelle ou d'une licence en sociologie. La préférence |
sera donnée à un(e) candidat(e) possédant une formation aussi large | sera donnée à un(e) candidat(e) possédant une formation aussi large |
que possible en sciences humaines, une bonne connaissance scientifique | que possible en sciences humaines, une bonne connaissance scientifique |
de l'Afrique y compris une bonne connaissance de terrain dans le cadre | de l'Afrique y compris une bonne connaissance de terrain dans le cadre |
de la formation scientifique et pouvant démontrer ses capacités à | de la formation scientifique et pouvant démontrer ses capacités à |
aborder les dynamiques de changement social. | aborder les dynamiques de changement social. |
Une connaissance pratique suffisante de la seconde langue nationale et | Une connaissance pratique suffisante de la seconde langue nationale et |
de l'anglais est requise. La connaissance d'autres langues utiles dans | de l'anglais est requise. La connaissance d'autres langues utiles dans |
le cadre des fonctions de ce poste sera prise en compte. Une | le cadre des fonctions de ce poste sera prise en compte. Une |
expérience dans le domaine de la transmission des connaissances, les | expérience dans le domaine de la transmission des connaissances, les |
capacités personnelles au travail en équipe et les réalisations en | capacités personnelles au travail en équipe et les réalisations en |
matière de publications, seront évaluées. | matière de publications, seront évaluées. |
3.1. Si, lors de son recrutement, le (la) candidat(e) retenu(e) ne | 3.1. Si, lors de son recrutement, le (la) candidat(e) retenu(e) ne |
possède pas un diplôme de docteur obtenu à la suite de la défense | possède pas un diplôme de docteur obtenu à la suite de la défense |
publique d'une dissertation, la nomination définitive éventuelle | publique d'une dissertation, la nomination définitive éventuelle |
pourra seulement être accordée à condition que l'intéressé(e) ait | pourra seulement être accordée à condition que l'intéressé(e) ait |
obtenu ledit diplôme ou justifié, dans la discipline scientifique à | obtenu ledit diplôme ou justifié, dans la discipline scientifique à |
laquelle appartient la fonction, de travaux scientifiques jugés | laquelle appartient la fonction, de travaux scientifiques jugés |
comparables à une dissertation de doctorat par un avis favorable et | comparables à une dissertation de doctorat par un avis favorable et |
motivé du Jury de Recrutement et de Promotion du Musée royal de | motivé du Jury de Recrutement et de Promotion du Musée royal de |
l'Afrique centrale. | l'Afrique centrale. |
Par ailleurs, la nomination définitive ne pourra seulement être | Par ailleurs, la nomination définitive ne pourra seulement être |
accordée à l'intéressé(e) que lorsqu'il (elle) aura terminé les | accordée à l'intéressé(e) que lorsqu'il (elle) aura terminé les |
mandats nécessaires dont chacun est suivi par un avis du jury précité | mandats nécessaires dont chacun est suivi par un avis du jury précité |
sur les mérites scientifiques de l'agent intéressé. En application des | sur les mérites scientifiques de l'agent intéressé. En application des |
dispositions statutaires, l'octroi de mandats est limité à une période | dispositions statutaires, l'octroi de mandats est limité à une période |
de dix ans au total. | de dix ans au total. |
3.2. Les diplômes exigés doivent être des diplômes de fin d'études | 3.2. Les diplômes exigés doivent être des diplômes de fin d'études |
délivrés après quatre ans d'études au moins par une université ou par | délivrés après quatre ans d'études au moins par une université ou par |
un établissement y assimilé par une des Communautés ou par un jury | un établissement y assimilé par une des Communautés ou par un jury |
institué par l'Etat ou une des Communautés pour la collation des | institué par l'Etat ou une des Communautés pour la collation des |
grades académiques. | grades académiques. |
En cas de recrutement d'un(e) citoyen(ne) de l'Union européenne | En cas de recrutement d'un(e) citoyen(ne) de l'Union européenne |
porteur/ porteuse d'un diplôme visé au paragraphe précédent, délivré | porteur/ porteuse d'un diplôme visé au paragraphe précédent, délivré |
par un établissement d'enseignement autre qu'un établissement belge, | par un établissement d'enseignement autre qu'un établissement belge, |
le Jury de Recrutement et de Promotion du Musée royal de l'Afrique | le Jury de Recrutement et de Promotion du Musée royal de l'Afrique |
centrale vérifiera préalablement, conformément à la procédure | centrale vérifiera préalablement, conformément à la procédure |
statutaire définie, la validité du diplôme présenté par le/la | statutaire définie, la validité du diplôme présenté par le/la |
candidat(e). | candidat(e). |
3.3. Les candidat(e)s doivent remplir la condition de nationalité le | 3.3. Les candidat(e)s doivent remplir la condition de nationalité le |
dernier jour du délai fixé pour l'introduction des candidatures au | dernier jour du délai fixé pour l'introduction des candidatures au |
plus tard. Le même jour, ils/elles doivent : | plus tard. Le même jour, ils/elles doivent : |
1° avoir obtenu le diplôme requis; il est également nécessaire que | 1° avoir obtenu le diplôme requis; il est également nécessaire que |
le/la candidat(e) dont la langue véhiculaire des études n'était pas le | le/la candidat(e) dont la langue véhiculaire des études n'était pas le |
français ait obtenu au plus tard à cette date le certificat de | français ait obtenu au plus tard à cette date le certificat de |
connaissances linguistiques délivré par le SELOR, Bureau de Sélection | connaissances linguistiques délivré par le SELOR, Bureau de Sélection |
de l'Administration fédérale - l'ancien Secrétariat permanent de | de l'Administration fédérale - l'ancien Secrétariat permanent de |
Recrutement - (quartier Esplanade, rue Montagne de l'Oratoire 20, 1000 | Recrutement - (quartier Esplanade, rue Montagne de l'Oratoire 20, 1000 |
Bruxelles), prouvant qu'il/elle a la connaissance linguistique requise | Bruxelles), prouvant qu'il/elle a la connaissance linguistique requise |
pour les emplois du niveau 1er du cadre linguistique où l'emploi | pour les emplois du niveau 1er du cadre linguistique où l'emploi |
postulé est à conférer; ledit certificat de connaissances | postulé est à conférer; ledit certificat de connaissances |
linguistiques est alors requis pour déterminer le rôle linguistique | linguistiques est alors requis pour déterminer le rôle linguistique |
auquel le/la candidat(e) peut être inscrit(e); | auquel le/la candidat(e) peut être inscrit(e); |
2° remplir les conditions fixées par rapport aux profil et aptitudes | 2° remplir les conditions fixées par rapport aux profil et aptitudes |
scientifiques spéciales requises. | scientifiques spéciales requises. |
3.4. Des renseignements complémentaires concernant ces emplois, le | 3.4. Des renseignements complémentaires concernant ces emplois, le |
traitement, etc., peuvent être obtenus à l'établissement précité | traitement, etc., peuvent être obtenus à l'établissement précité |
(Musée royal de l'Afrique centrale, Leuvensesteenweg 13, 3080 | (Musée royal de l'Afrique centrale, Leuvensesteenweg 13, 3080 |
Tervuren). | Tervuren). |
3.5. Les candidatures doivent être adressées par lettre recommandée, | 3.5. Les candidatures doivent être adressées par lettre recommandée, |
dans les 30 jours calendrier à compter de la publication du présent | dans les 30 jours calendrier à compter de la publication du présent |
avis au Moniteur belge , à M. G. Auquier, chef du service des | avis au Moniteur belge , à M. G. Auquier, chef du service des |
Ressources Humaines des Services fédéraux des affaires scientifiques, | Ressources Humaines des Services fédéraux des affaires scientifiques, |
techniques et culturelles, rue de la Science 8 (1er étage), 1000 | techniques et culturelles, rue de la Science 8 (1er étage), 1000 |
Bruxelles. | Bruxelles. |
Elles doivent être accompagnées : | Elles doivent être accompagnées : |
- d'un curriculum vitae; | - d'un curriculum vitae; |
- d'une copie certifiée conforme du diplôme exigé; | - d'une copie certifiée conforme du diplôme exigé; |
- d'une liste des travaux scientifiques éventuellement publiés. | - d'une liste des travaux scientifiques éventuellement publiés. |
Le/La candidat(e) doit indiquer explicitement dans sa candidature : | Le/La candidat(e) doit indiquer explicitement dans sa candidature : |
- l'emploi (les emplois) postulé(s); | - l'emploi (les emplois) postulé(s); |
- l'adresse à laquelle il/elle acceptera la lettre recommandée lui | - l'adresse à laquelle il/elle acceptera la lettre recommandée lui |
informant de sa place dans le classement des candidats; chaque | informant de sa place dans le classement des candidats; chaque |
modification de cette adresse doit être communiquée sans retard. | modification de cette adresse doit être communiquée sans retard. |
(La presse est invitée à reproduire le présent avis.) | (La presse est invitée à reproduire le présent avis.) |