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Vue multilingue de Arrêté Royal du 05/08/2011
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Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 2 mars 2011, conclue au sein de la Commission paritaire de l'industrie sidérurgique, prorogeant la convention collective de travail du 29 juin 2009 instaurant un régime temporaire de prépension à 56 ans Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 2 mars 2011, conclue au sein de la Commission paritaire de l'industrie sidérurgique, prorogeant la convention collective de travail du 29 juin 2009 instaurant un régime temporaire de prépension à 56 ans
SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE
5 AOUT 2011. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 5 AOUT 2011. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention
collective de travail du 2 mars 2011, conclue au sein de la Commission collective de travail du 2 mars 2011, conclue au sein de la Commission
paritaire de l'industrie sidérurgique, prorogeant la convention paritaire de l'industrie sidérurgique, prorogeant la convention
collective de travail du 29 juin 2009 instaurant un régime temporaire collective de travail du 29 juin 2009 instaurant un régime temporaire
de prépension à 56 ans (1) de prépension à 56 ans (1)
ALBERT II, Roi des Belges, ALBERT II, Roi des Belges,
A tous, présents et à venir, Salut. A tous, présents et à venir, Salut.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;
Vu la demande de la Commission paritaire de l'industrie sidérurgique; Vu la demande de la Commission paritaire de l'industrie sidérurgique;
Sur la proposition de la Ministre de l'Emploi, Sur la proposition de la Ministre de l'Emploi,
Nous avons arrêté et arrêtons : Nous avons arrêté et arrêtons :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

travail du 2 mars 2011, reprise en annexe, conclue au sein de la travail du 2 mars 2011, reprise en annexe, conclue au sein de la
Commission paritaire de l'industrie sidérurgique, prorogeant la Commission paritaire de l'industrie sidérurgique, prorogeant la
convention collective de travail du 29 juin 2009 instaurant un régime convention collective de travail du 29 juin 2009 instaurant un régime
temporaire de prépension à 56 ans. temporaire de prépension à 56 ans.

Art. 2.Le Ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de

Art. 2.Le Ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de

l'exécution du présent arrêté. l'exécution du présent arrêté.
Donné à Châteaneuf-de-Grasse, le 5 août 2011. Donné à Châteaneuf-de-Grasse, le 5 août 2011.
ALBERT ALBERT
Par le Roi : Par le Roi :
La Vice-Première Ministre et Ministre de l'Emploi et de l'Egalité des La Vice-Première Ministre et Ministre de l'Emploi et de l'Egalité des
chances, chargée de la Politique de migration et d'asile, chances, chargée de la Politique de migration et d'asile,
Mme J. MILQUET Mme J. MILQUET
_______ _______
Note Note
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Référence au Moniteur belge :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969.
Annexe Annexe
Commission paritaire de l'industrie sidérurgique Commission paritaire de l'industrie sidérurgique
Convention collective de travail du 2 mars 2011 Convention collective de travail du 2 mars 2011
Prorogation de la convention collective de travail du 29 juin 2009 Prorogation de la convention collective de travail du 29 juin 2009
instaurant un régime temporaire de prépension à 56 ans (Convention instaurant un régime temporaire de prépension à 56 ans (Convention
enregistrée le 15 avril 2011 sous le numéro 103895/CO/104) enregistrée le 15 avril 2011 sous le numéro 103895/CO/104)
CHAPITRE Ier. - Objet CHAPITRE Ier. - Objet

Article 1er.La présente convention a pour but de prolonger pour une

Article 1er.La présente convention a pour but de prolonger pour une

durée limitée de six mois, la convention collective de travail du 29 durée limitée de six mois, la convention collective de travail du 29
juin 2009 instaurant un régime temporaire de prépension à 56 ans juin 2009 instaurant un régime temporaire de prépension à 56 ans
(enregistrée sous le n° 95199/CO/104 et rendue obligatoire par arrêté (enregistrée sous le n° 95199/CO/104 et rendue obligatoire par arrêté
royal du 28 avril 2010, publié au Moniteur belge du 23 juillet 2010) royal du 28 avril 2010, publié au Moniteur belge du 23 juillet 2010)
dit régime "56 - 33 - 20". dit régime "56 - 33 - 20".
CHAPITRE II. - Champ d'application CHAPITRE II. - Champ d'application

Art. 2.La présente convention est d'application dans les entreprises

Art. 2.La présente convention est d'application dans les entreprises

relevant de la Commission paritaire de l'industrie sidérurgique (CP n° relevant de la Commission paritaire de l'industrie sidérurgique (CP n°
104) et aux travailleurs et travailleuses qui sont liés à ces 104) et aux travailleurs et travailleuses qui sont liés à ces
entreprises par un contrat de travail d'ouvrier. entreprises par un contrat de travail d'ouvrier.
CHAPITRE III. - Modalités CHAPITRE III. - Modalités

Art. 3.Toutes les dispositions de la convention collective de travail

Art. 3.Toutes les dispositions de la convention collective de travail

du 29 juin 2009 sont prolongées jusqu'au 30 juin 2011, endéans les du 29 juin 2009 sont prolongées jusqu'au 30 juin 2011, endéans les
possibilités légales. possibilités légales.
CHAPITRE IV. - Durée d'application CHAPITRE IV. - Durée d'application

Art. 4.La présente convention entre en vigueur le 1er janvier 2011 et

Art. 4.La présente convention entre en vigueur le 1er janvier 2011 et

cessera d'être en vigueur le 30 juin 2011. cessera d'être en vigueur le 30 juin 2011.
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 5 août 2011. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 5 août 2011.
La Vice-Première Ministre et Ministre de l'Emploi et de l'Egalité des La Vice-Première Ministre et Ministre de l'Emploi et de l'Egalité des
chances, chargée de la Politique de migration et d'asile, chances, chargée de la Politique de migration et d'asile,
Mme J. MILQUET Mme J. MILQUET
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