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pour l'Institut d'Aéronomie spatiale de Belgique (IASB) (ANG13018). - Erratum Cette sélection
est déjà parue au Moniteur belge du 8 fév(...) Une liste de 5 lauréats maximum,
valable deux ans, sera établie après la sélection. Outre cette(...)"
| Sélection comparative de chefs comptable-chefs de service Administration (niveau B), néerlandophones, pour l'Institut d'Aéronomie spatiale de Belgique (IASB) (ANG13018). - Erratum Cette sélection est déjà parue au Moniteur belge du 8 fév(...) Une liste de 5 lauréats maximum, valable deux ans, sera établie après la sélection. Outre cette(...) | Sélection comparative de chefs comptable-chefs de service Administration (niveau B), néerlandophones, pour l'Institut d'Aéronomie spatiale de Belgique (IASB) (ANG13018). - Erratum Cette sélection est déjà parue au Moniteur belge du 8 fév(...) Une liste de 5 lauréats maximum, valable deux ans, sera établie après la sélection. Outre cette(...) |
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| SELOR - BUREAU DE SELECTION DE L'ADMINISTRATION FEDERALE | SELOR - BUREAU DE SELECTION DE L'ADMINISTRATION FEDERALE |
| Sélection comparative de chefs comptable-chefs de service | Sélection comparative de chefs comptable-chefs de service |
| Administration (m/f) (niveau B), néerlandophones, pour l'Institut | Administration (m/f) (niveau B), néerlandophones, pour l'Institut |
| d'Aéronomie spatiale de Belgique (IASB) (ANG13018). - Erratum | d'Aéronomie spatiale de Belgique (IASB) (ANG13018). - Erratum |
| Cette sélection est déjà parue au Moniteur belge du 8 février 2013. La | Cette sélection est déjà parue au Moniteur belge du 8 février 2013. La |
| règle pour le classement des lauréats a été modifiée. Le classement | règle pour le classement des lauréats a été modifiée. Le classement |
| des lauréats sera établi sur base des résultats obtenus au module 2. | des lauréats sera établi sur base des résultats obtenus au module 2. |
| event 2. A égalité de points, la priorité sera donnée à la personne | event 2. A égalité de points, la priorité sera donnée à la personne |
| ayant obtenu le plus grand nombre de points pour motivation et | ayant obtenu le plus grand nombre de points pour motivation et |
| subsidiairement, un classement aléatoire sera effectué. | subsidiairement, un classement aléatoire sera effectué. |
| Une liste de 5 lauréats maximum, valable deux ans, sera établie après | Une liste de 5 lauréats maximum, valable deux ans, sera établie après |
| la sélection. | la sélection. |
| Outre cette liste des lauréats, une liste spécifique des lauréats (qui | Outre cette liste des lauréats, une liste spécifique des lauréats (qui |
| reste valable quatre ans) présentant un handicap est établie. | reste valable quatre ans) présentant un handicap est établie. |
| Conditions d'admissibilité : | Conditions d'admissibilité : |
| 1. Diplômes requis à la date limite d'inscription : | 1. Diplômes requis à la date limite d'inscription : |
| ? diplôme de l'enseignement supérieur de type court (graduat, | ? diplôme de l'enseignement supérieur de type court (graduat, |
| bachelier professionnalisant ou agrégé de l'enseignement secondaire | bachelier professionnalisant ou agrégé de l'enseignement secondaire |
| inférieur) délivré dans une section comptabilité, fiscalité, finance | inférieur) délivré dans une section comptabilité, fiscalité, finance |
| ou commerce. | ou commerce. |
| 2. Expérience requise à la date limite d'inscription : minimum deux | 2. Expérience requise à la date limite d'inscription : minimum deux |
| ans d'expérience professionnelle pertinente dans 1 des domaines | ans d'expérience professionnelle pertinente dans 1 des domaines |
| suivants : | suivants : |
| o rédaction, exécution et coordination des budgets, où vous assumiez | o rédaction, exécution et coordination des budgets, où vous assumiez |
| la rédaction, le contrôle et la gestion des budgets ainsi que les | la rédaction, le contrôle et la gestion des budgets ainsi que les |
| rapports périodiques; | rapports périodiques; |
| o comptabilité (analytique), où vous assumiez l'encodage des | o comptabilité (analytique), où vous assumiez l'encodage des |
| opérations, la gestion des comptes de résultat en termes de crédit et | opérations, la gestion des comptes de résultat en termes de crédit et |
| de débit, la clôture de l'année comptable et/ou la rédaction des | de débit, la clôture de l'année comptable et/ou la rédaction des |
| comptes annuels en qualité de (chef) comptable interne ou au service | comptes annuels en qualité de (chef) comptable interne ou au service |
| d'un bureau de comptabilité | d'un bureau de comptabilité |
| (ou en ayant eu la responsabilité finale (supervision) de l'ensemble | (ou en ayant eu la responsabilité finale (supervision) de l'ensemble |
| du processus comptable); | du processus comptable); |
| o marchés publics, où vous assumiez le rôle de coordinateur interne | o marchés publics, où vous assumiez le rôle de coordinateur interne |
| (respect et suivi de la législation, rédaction des dossiers et | (respect et suivi de la législation, rédaction des dossiers et |
| conseils/accompagnement des clients internes); | conseils/accompagnement des clients internes); |
| o contrôle financier et/ou audit (interne ou externe), où vous | o contrôle financier et/ou audit (interne ou externe), où vous |
| assumiez le contrôle des processus financiers, administratifs et | assumiez le contrôle des processus financiers, administratifs et |
| comptables, analysiez les points faibles et les points forts et | comptables, analysiez les points faibles et les points forts et |
| formuliez des recommandations (rapports); | formuliez des recommandations (rapports); |
| o gestion de projets, où vous assumiez la gestion budgétaire, | o gestion de projets, où vous assumiez la gestion budgétaire, |
| financière et comptable des projets (subsides, dépenses et recettes, | financière et comptable des projets (subsides, dépenses et recettes, |
| contrôle du projet, allocation du budget). | contrôle du projet, allocation du budget). |
| 3. Si vous êtes déjà fonctionnaire, téléchargez une preuve de | 3. Si vous êtes déjà fonctionnaire, téléchargez une preuve de |
| nomination (arrêté de nomination ou prestation de serment) avant la | nomination (arrêté de nomination ou prestation de serment) avant la |
| date limite d'inscription et mentionnez l'historique complet de votre | date limite d'inscription et mentionnez l'historique complet de votre |
| expérience professionnelle, emploi actuel inclus. Si vous avez déjà | expérience professionnelle, emploi actuel inclus. Si vous avez déjà |
| téléchargé votre preuve de nomination dans votre CV en ligne, inutile | téléchargé votre preuve de nomination dans votre CV en ligne, inutile |
| de répéter à nouveau cette opération. | de répéter à nouveau cette opération. |
| Vous pouvez poser votre candidature jusqu'au 22 février 2013 via | Vous pouvez poser votre candidature jusqu'au 22 février 2013 via |
| www.selor.be | www.selor.be |
| La description de fonction (reprenant le contenu de la fonction, la | La description de fonction (reprenant le contenu de la fonction, la |
| procédure de sélection,...) est disponible auprès du SELOR (ligne info | procédure de sélection,...) est disponible auprès du SELOR (ligne info |
| 0800-505 55) ou via www.selor.be | 0800-505 55) ou via www.selor.be |