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Emploi d'un assistant(e) RH B101 au sein de la Direction Coordination et Procédures des Services du Collège réuni de la Commission communautaire commune. - Appel à candidatures. - Mutation externe. - Rôle linguistique francophone ou néerlandopho(...) Conformément à l'arrêté du Collège réuni de la Commission communautaire commune du 5 juin 2008, tel(...) Emploi d'un assistant(e) RH B101 au sein de la Direction Coordination et Procédures des Services du Collège réuni de la Commission communautaire commune. - Appel à candidatures. - Mutation externe. - Rôle linguistique francophone ou néerlandopho(...) Conformément à l'arrêté du Collège réuni de la Commission communautaire commune du 5 juin 2008, tel(...)
COMMISSION COMMUNAUTAIRE COMMUNE DE BRUXELLES-CAPITALE COMMISSION COMMUNAUTAIRE COMMUNE DE BRUXELLES-CAPITALE
Emploi d'un(e) assistant(e) RH B101 au sein de la Direction Emploi d'un(e) assistant(e) RH B101 au sein de la Direction
Coordination et Procédures des Services du Collège réuni de la Coordination et Procédures des Services du Collège réuni de la
Commission communautaire commune. - Appel à candidatures. - Mutation Commission communautaire commune. - Appel à candidatures. - Mutation
externe. - Rôle linguistique francophone ou néerlandophone externe. - Rôle linguistique francophone ou néerlandophone
Conformément à l'arrêté du Collège réuni de la Commission Conformément à l'arrêté du Collège réuni de la Commission
communautaire commune du 5 juin 2008, tel que modifié le 28 octobre communautaire commune du 5 juin 2008, tel que modifié le 28 octobre
2021, portant le statut administratif et pécuniaire des fonctionnaires 2021, portant le statut administratif et pécuniaire des fonctionnaires
et stagiaires des Services du Collège réuni de la Commission et stagiaires des Services du Collège réuni de la Commission
communautaire commune de Bruxelles-Capitale, les Membres du Collège communautaire commune de Bruxelles-Capitale, les Membres du Collège
réuni, compétents pour la Fonction publique ont, le 25 avril 2022, réuni, compétents pour la Fonction publique ont, le 25 avril 2022,
déclaré vacant, via mutation externe, un emploi d'un(e) assistant(e) déclaré vacant, via mutation externe, un emploi d'un(e) assistant(e)
RH B101 au sein de la Direction Coordination et Procédures. Cet emploi RH B101 au sein de la Direction Coordination et Procédures. Cet emploi
appartient au rôle linguistique francophone ou néerlandophone. appartient au rôle linguistique francophone ou néerlandophone.
Outre le fait de remplir les conditions de promotion équivalentes à Outre le fait de remplir les conditions de promotion équivalentes à
celles exigées pour les fonctionnaires des Services du Collège réuni, celles exigées pour les fonctionnaires des Services du Collège réuni,
d'être dans une position administrative où ils peuvent faire valoir d'être dans une position administrative où ils peuvent faire valoir
leurs titres à la promotion, de ne pas être sous le coup d'une peine leurs titres à la promotion, de ne pas être sous le coup d'une peine
disciplinaire définitive non encore radiée et de bénéficier d'une disciplinaire définitive non encore radiée et de bénéficier d'une
évaluation "favorable", les conditions à réunir par les candidats sont évaluation "favorable", les conditions à réunir par les candidats sont
les suivantes : les suivantes :
- être fonctionnaire nommé de l'Office bicommunautaire de la santé, de - être fonctionnaire nommé de l'Office bicommunautaire de la santé, de
l'aide aux personnes et des prestations familiales de la Commission l'aide aux personnes et des prestations familiales de la Commission
communautaire commune de Bruxelles-Capitale (Iriscare), de l'Etat communautaire commune de Bruxelles-Capitale (Iriscare), de l'Etat
fédéral, de la Région de Bruxelles-Capitale, de la Région wallonne, fédéral, de la Région de Bruxelles-Capitale, de la Région wallonne,
des Communautés française, flamande et germanophone et des Commissions des Communautés française, flamande et germanophone et des Commissions
communautaires française et flamande, des personnes morales de droit communautaires française et flamande, des personnes morales de droit
public qui en dépendent dont le personnel est recruté par public qui en dépendent dont le personnel est recruté par
l'intermédiaire du SELOR ; l'intermédiaire du SELOR ;
Tout acte de candidature comporte : Tout acte de candidature comporte :
- une lettre de motivation contenant un exposé des titres et - une lettre de motivation contenant un exposé des titres et
expériences que le candidat fait valoir pour postuler à l'emploi ; expériences que le candidat fait valoir pour postuler à l'emploi ;
- un CV à jour. - un CV à jour.
Seules les candidatures complètes (CV et lettre de motivation) seront Seules les candidatures complètes (CV et lettre de motivation) seront
prises en compte. Une première sélection se fera sur base des prises en compte. Une première sélection se fera sur base des
candidatures reçues. Les candidats correspondant le mieux au profil candidatures reçues. Les candidats correspondant le mieux au profil
requis seront invités par téléphone à participer à un entretien devant requis seront invités par téléphone à participer à un entretien devant
une commission de sélection. Ces entretiens se tiendront du 16/09/2022 une commission de sélection. Ces entretiens se tiendront du 16/09/2022
au 29/09/2022, en distanciel ou en présentiel, selon la situation au 29/09/2022, en distanciel ou en présentiel, selon la situation
sanitaire en vigueur. Aucun report de date ne sera possible. sanitaire en vigueur. Aucun report de date ne sera possible.
Les candidats devront réaliser un test écrit préalable qui visera à Les candidats devront réaliser un test écrit préalable qui visera à
évaluer leurs compétences techniques et qui durera 30 minutes. évaluer leurs compétences techniques et qui durera 30 minutes.
L'entretien de sélection se tiendra dans la foulée devant une L'entretien de sélection se tiendra dans la foulée devant une
commission de sélection qui aura pris connaissance du test et l'aura commission de sélection qui aura pris connaissance du test et l'aura
parcouru. Il visera à analyser leurs compétences professionnelles en parcouru. Il visera à analyser leurs compétences professionnelles en
rapport avec les exigences de la fonction, ainsi que leur motivation, rapport avec les exigences de la fonction, ainsi que leur motivation,
leurs intérêts et affinités avec le domaine d'activité. L'entretien de leurs intérêts et affinités avec le domaine d'activité. L'entretien de
sélection durera 45 minutes environ. sélection durera 45 minutes environ.
Il est nécessaire de compter une demi-journée pour cette procédure de Il est nécessaire de compter une demi-journée pour cette procédure de
sélection. Le Collège réuni prendra un arrêté individuel de transfert sélection. Le Collège réuni prendra un arrêté individuel de transfert
pour le premier lauréat de la sélection. Cet arrêté sera publié au pour le premier lauréat de la sélection. Cet arrêté sera publié au
Moniteur belge par voie d'extrait. Moniteur belge par voie d'extrait.
Si vous avez un handicap et que vous avez besoin de certains Si vous avez un handicap et que vous avez besoin de certains
aménagements pour pouvoir participer à la procédure de sélection, vous aménagements pour pouvoir participer à la procédure de sélection, vous
pouvez prendre contact avant le 06/09/2022 (max. 10 jours avant la pouvez prendre contact avant le 06/09/2022 (max. 10 jours avant la
sélection) avec Madame Mireille Pouassi (gestionnaire de procédure) sélection) avec Madame Mireille Pouassi (gestionnaire de procédure)
soit par mail mpouassi@ccc.brussels, soit par téléphone 02/563 56 14. soit par mail mpouassi@ccc.brussels, soit par téléphone 02/563 56 14.
La rémunération indexée (1,8476) d'un(e) assistant(e) RH B101 est La rémunération indexée (1,8476) d'un(e) assistant(e) RH B101 est
fixée entre minimum 30.422,58 € et maximum 54.182,72 € par an (annexe fixée entre minimum 30.422,58 € et maximum 54.182,72 € par an (annexe
A de l'arrêté susvisé du 5 juin 2008). A de l'arrêté susvisé du 5 juin 2008).
A peine de nullité, chaque candidature doit être expédiée par lettre A peine de nullité, chaque candidature doit être expédiée par lettre
recommandée pour le 7 septembre 2022 à 18h, le cachet de la poste recommandée pour le 7 septembre 2022 à 18h, le cachet de la poste
faisant foi, à l'adresse suivante : Madame N. NOEL, Fonctionnaire faisant foi, à l'adresse suivante : Madame N. NOEL, Fonctionnaire
dirigeante des Services du Collège réuni de la Commission dirigeante des Services du Collège réuni de la Commission
communautaire commune de Bruxelles-Capitale ; Rue Belliard 71-1 ; 1040 communautaire commune de Bruxelles-Capitale ; Rue Belliard 71-1 ; 1040
BRUXELLES. BRUXELLES.
Les données à caractère personnel transmises dans le cadre de cette Les données à caractère personnel transmises dans le cadre de cette
annonce ont pour unique finalité de procéder au recrutement de annonce ont pour unique finalité de procéder au recrutement de
l'emploi décrit ci-dessus. Elles ne seront traitées que pour la l'emploi décrit ci-dessus. Elles ne seront traitées que pour la
présente annonce et ne seront en aucun cas transmises à des tiers. Les présente annonce et ne seront en aucun cas transmises à des tiers. Les
SCR de la Cocom ne conserveront donc ces données que le temps SCR de la Cocom ne conserveront donc ces données que le temps
nécessaire au traitement de ce recrutement. Pour toute question nécessaire au traitement de ce recrutement. Pour toute question
concernant la protection des données et en cas de souhait d'exercice concernant la protection des données et en cas de souhait d'exercice
de votre droit d'accès à vos données, de rectification ou de votre droit d'accès à vos données, de rectification ou
d'opposition, n'hésitez pas à prendre contact avec le délégué à la d'opposition, n'hésitez pas à prendre contact avec le délégué à la
protection des données à l'adresse : dataprotection@ccc.brussels. protection des données à l'adresse : dataprotection@ccc.brussels.
La résidence administrative imposée au titulaire dudit grade est celle La résidence administrative imposée au titulaire dudit grade est celle
du siège des Services du Collège réuni de la Commission communautaire du siège des Services du Collège réuni de la Commission communautaire
commune de Bruxelles-Capitale, à savoir rue Belliard 71-1, à 1040 commune de Bruxelles-Capitale, à savoir rue Belliard 71-1, à 1040
BRUXELLES. BRUXELLES.
La description de fonction complète se trouve en annexe de la La description de fonction complète se trouve en annexe de la
présente. Tout renseignement relatif au contenu de la fonction, à la présente. Tout renseignement relatif au contenu de la fonction, à la
procédure et à l'équivalence des grades peut être obtenu auprès de procédure et à l'équivalence des grades peut être obtenu auprès de
Monsieur Piset Nuon Neava, Attaché - Service RH 02/552.01.37 ou de Monsieur Piset Nuon Neava, Attaché - Service RH 02/552.01.37 ou de
Madame Charlot Simoens, Assistante - Service RH 02/552.01.33. Madame Charlot Simoens, Assistante - Service RH 02/552.01.33.
Pour la consultation du tableau, voir image Pour la consultation du tableau, voir image
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