SERVICE PUBLIC FEDERAL SANTE PUBLIQUE, SECURITE DE LA CHAINE ALIMENTAIRE ET ENVIRONNEMENT

Centre d'Etude et de Recherches vétérinaires et agrochimiques Emploi à conférer (référence ODI&B-2012) Un emploi de chercheur (h/f), chef de travaux, classe SW2 dans le groupe d'activité I, recherche scientifique et développement expérimental est à conférer au Centre d'Etude et de Recherches vétérinaires et agrochimiques à Uccle.

Cet emploi sera attribué à un candidat pouvant être inscrit au rôle linguistique néerlandophone ou francophone.

L'engagement cadre dans les activités de la Direction opérationnelle Interactions et Surveillance.

Grâce à son expertise basée sur la recherche scientifique et le diagnostic, la Direction opérationnelle Interactions et Surveillance assure la recherche et les prestations de service au service de la sécurité alimentaire, de la santé publique et de la santé animale, par le soutien de projets internes et externes, la coordination du diagnostic vétérinaire, l'analyse de risque épidémiologique, la gestion des crises et les avis d'experts, au niveau fédéral et international.

Mission du CERVA Dans le cadre d'une agriculture durable et souhaitée par la société, le Centre d'Etude et de Recherches vétérinaires (CERVA) contribue par sa recherche scientifique, son expertise et ses prestations de service à une politique proactive dans les domaines de la sécurité de la production alimentaire, de la santé animale et de la santé publique au niveau fédéral et international.

Activités essentielles du CERVA Les activités essentielles du CERVA consistent en une recherche scientifique en soutien aux autorités, une expertise et des prestations de service efficaces dans les domaines suivants : ? Maladies transmissibles épidémiques, endémiques et émergentes chez les animaux; ? Zoonoses et maladies infectieuses émergentes qui menacent la santé publique; ? Résidus et contaminants dans le cadre de la sécurité de la production alimentaire; ? Epidémiologie : surveillance, analyses des risques et épidémiologie moléculaire.

Pour plus de détails sur les activités du CERVA, on peut consulter le site web http://www.coda-cerva.be La fonction implique les activités de recherche et de service suivantes ? Développement des activités dans le domaine de l'évaluation de risque et de l'épidémiologie vétérinaire. ? Co-développement de la capacité d'analyse statistique en ce qui concerne les maladies animales épizootiques et endémiques (modèles stochastiques et simulations pour la dispersion de maladies) ? Développement d'un système pour l'analyse de l'information géographique et climatologique ? Développement d'un outil pour l'analyse spatiale et temporelle des données disponibles ? Développement de systèmes d'information pour le management de la santé animale ? Amélioration des systèmes de collecte d'information et d'évaluation de la qualité des données. ? Conseils dans le cadre du développement de scénario de crise et de l'impact des maladies animales contagieuses ? Publication de rapports et articles scientifiques et suivi de la littérature concernant la discipline. Les résultats sont présentés lors de congrès et séminaires. ? Donner un appui aux projets scientifiques de la Direction opérationnelle dans le domaine de l'évaluation des programmes officiels de surveillance et de monitoring et du diagnostic vétérinaire, Les candidats doivent remplir les conditions suivantes : ? être Belge ou citoyen d'un Etat faisant partie de l'Espace économique européen ou de la Confédération suisse, ? jouir des droits civils et politiques, ? être d'une conduite répondant aux exigences de la fonction sollicitée. ? pouvoir travailler de manière autonome et posséder un esprit d'équipe marqué; ? avoir l'esprit d'initiative et de discipline, le souci de l'ordre et le sens du service; ? être apte à suivre rigoureusement des procédures et à les faire respecter; ? être très flexible, social et être capable de travailler sous une forte pression du travail.

Les aptitudes spéciales pour l'emploi à pourvoir sont déterminées comme suit ? Le candidat doit être porteur du diplôme de master/ou expérience en bio statistique, master/licencié en sciences (appliquées) ou master en sciences économiques appliqués, ou master en mathématiques ou master/docteur en médecine vétérinaire, d'ingénieur agronome ou d'ingénieur chimiste et des bio-industries/Master bio ingénieur avec une expérience en bio statistique. ? Etre porteur d'un diplôme de docteur obtenu à la suite de la défense publique d'un mémoire;

Expériences et capacités souhaitées : ? Avoir de l'expérience dans le domaine des données et la gestion de données ? Avoir de l'expérience dans le domaine des softwares courants (par exemple MS Office) et des softwares statistiques (STATA, R, Winbugs,...) ? Connaissance des technologies informatisées pour la diffusion d'informations ? Une connaissance suffisante du Néerlandais et de l'Anglais pour suivre la littérature professionnelle et y contribuer, pour participer à des congrès et des programmes de recherche internationaux et de collaborer avec des établissements et des organismes sur l'ensemble du territoire belge et dans l'UE; ? Le candidat doit se montrer précis et consciencieux dans son travail et doit avoir une bonne vision globale de la documentation complexe ? Le candidat doit disposer de très bonnes compétences de communication et d'organisation. ? Le candidat doit avoir un profil analytique, être flexible et disposé à implémenter de nouvelles techniques dans une équipe jeune et enthousiaste ? Le candidat se sent concerné par la problématique de la santé animale et avec le management de celle-ci. ? Le candidat doit pouvoir travailler autant de manière autonome qu'en équipe ? Une expérience de travail dans un système de qualité en conformité avec la norme ISO 17025. ? Une expérience en management de projets et en développement de projets de recherche; ? Pouvoir diriger et motiver un groupe de recherche et disposer de bonnes capacités d'organisation et de persévérance;

Des renseignements complémentaires concernant cet emploi peuvent être obtenus auprès du dr Pierre Kerkhofs directeur général, ou auprès du dr Frank Koenen, Directeur opérationnel Interactions et Surveillance. tél. 02-37 06 00 tél. 02-379 0518 fax 02-379 04 01, e-mail : pierre.kerkhofs@coda-cerva.be, frank.koenen@coda-cerva.be Possibilités d'engagement et de rémunération L'engagement se fait conformément au statut du personnel scientifique des établissements scientifiques fédéraux (AR du 25/02/2008).

Les candidats retenus peuvent être engagés dans le grade de chef de travaux dans le groupe d'activité I, recherche scientifique et développement expérimental pour une période d'essai d'un an;

Moyennant une évaluation favorable après la période d'essai, les candidats sont proposés pour une confirmation dans le même degré.

Ils obtiennent le barème SW21, correspondant à un salaire brut annuel de 34.320 € (quatre ans d'ancienneté).

Les salaires annuels sont des montants à 100 %, à adapter conformément à l'index actuel.

Les membres du personnel du gouvernement fédéral reçoivent un pécule de vacances équivalent à 92 % du salaire mensuel et une prime de fin d'année composée d'un montant fixe et 2,5 % du salaire brut annuel.

La carrière scientifique : Les grades de chef de travaux (SW2), chef de travaux principal (SW3) et maître de recherches (SW4) font partie de la carrière plane du personnel scientifique.

Les promotions dans un degré supérieur peuvent être attribuées si l'on dispose d'une ancienneté scientifique suffisante (resp. 8 ans pour SW3 et 12 ans pour SW4) et après avis favorable du Jury sur la valeur du travail scientifique (publications, projets de recherche, organisation de congrès, transfert de connaissance), l'innovation, la productivité, l'impact et la reconnaissance.

Conditions pour introduire les candidatures Les diplômes exigés doivent être des diplômes de fin d'études, délivrés après quatre ans d'études au moins par une université ou par un établissement y assimilé par une des Communautés ou par un jury institué par l'Etat ou une des Communautés pour la collation des grades académiques.

En cas de recrutement d'un citoyen de l'Union européenne porteur d'un diplôme visé au paragraphe précédent, délivré par un établissement d'enseignement autre qu'un établissement belge, le Jury du CERVA vérifiera préalablement, conformément à la procédure statutaire définie, la validité du diplôme présenté par le candidat.

Les candidats doivent remplir la condition de nationalité le dernier jour du délai fixé pour l'introduction des candidatures au plus tard.

Le même jour, ils doivent : ? avoir obtenu le diplôme requis; il est également nécessaire que le candidat dont la langue véhiculaire des études n'était pas le néerlandais, ni le français, ait obtenu au plus tard à cette date le certificat de connaissances linguistiques délivré par SELOR, Bureau de Sélection de l'Administration Fédérale - l'ancien Secrétariat permanent de Recrutement (boulevard Bischoffsheim 15, 1000 Bruxelles) - prouvant qu'il a la connaissance linguistique requise pour les emplois du niveau A du cadre linguistique où l'emploi sollicité est à conférer; ledit certificat de connaissances linguistiques est alors requis pour déterminer le rôle linguistique auquel le candidat peut être inscrit; ? remplir les conditions fixées par rapport aux profil et aptitudes scientifiques spéciales requises.

Les candidatures précisant l'emploi ou les emplois sollicités, accompagnées d'un curriculum vitae, d'une copie des diplômes exigés et d'une liste des travaux scientifiques éventuellement publiés, doivent être adressées, sous pli recommandé à la poste dans les 30 jours calendrier à compter de la présente publication au Moniteur belge à M. D. CUYPERS, président du Jury du Centre d'Etude et de Recherches vétérinaires, p/a Groeselenberg 99, 1180 Bruxelles.