publié le 17 mai 2018
Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 26 septembre 2017, conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour les métaux précieux, relative aux salaires horaires
15 AVRIL 2018. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 26 septembre 2017, conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour les métaux précieux, relative aux salaires horaires (1)
PHILIPPE, Roi des Belges, A tous, présents et à venir, Salut.
Vu la loi du 5 décembre 1968Documents pertinents retrouvés type loi prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 source service public federal interieur Loi sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires. - Coordination officieuse en langue allemande fermer sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;
Vu la demande de la Sous-commission paritaire pour les métaux précieux;
Sur la proposition du Ministre de l'Emploi, Nous avons arrêté et arrêtons :
Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de travail du 26 septembre 2017, reprise en annexe, conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour les métaux précieux, relative aux salaires horaires.
Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de l'exécution du présent arrêté.
Donné à Bruxelles, le 15 avril 2018.
PHILIPPE Par le Roi : Le Ministre de l'Emploi, K. PEETERS _______ Note (1) Référence au Moniteur belge : Loi du 5 décembre 1968Documents pertinents retrouvés type loi prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 source service public federal interieur Loi sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires. - Coordination officieuse en langue allemande fermer, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Annexe Sous-commission paritaire pour les métaux précieux Convention collective de travail du 26 septembre 2017 Salaires horaires (Convention enregistrée le 19 octobre 2017 sous le numéro 142133/CO/149.03) En exécution de l'article 4 de l'accord national 2017-2018 du 30 mai 2017. CHAPITRE Ier. - Champ d'application
Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique aux employeurs et aux ouvriers des entreprises qui ressortissent à la Sous-commission paritaire pour les métaux précieux.
Pour l'application de la présente convention collective de travail, on entend par "ouvriers" : les ouvriers et les ouvrières. CHAPITRE II. - Salaires
Art. 2.Salaires horaires minima et salaires horaires effectivement payés Le 1er octobre 2017, les salaires horaires minima et les salaires horaires effectivement payés, indexés le 1er février 2017 sur la base de l'indice de référence 102,05 (janvier 2017), sont augmentés de 0,6 p.c..
Les salaires horaires minima d'application à partir du 1er octobre 2017 sont :
Categorieën Catégories
Spanning Tension
38 uur/week Semaine 38 heures 1 oktober 2017/1er octobre 2017
A. Hulpwerkman/Auxiliaire
100
12,18 EUR
B. Geoefende/Spécialisé
104
12,67 EUR
C. Geoefende met ervaring/ Spécialisé avec expérience
108
13,15 EUR
D. Geschoolde/Qualifié
120
14,62 EUR
E. Volledig geschoolde/ Pleinement qualifié
125
15,23 EUR
F. Geschoolde buiten categorie/ Qualifié hors catégorie
130
15,83 EUR
CHAPITRE III. - Liaison des salaires à l'indice des prix à la consommation
Art. 3.Les salaires horaires minima et les salaires horaires effectivement payés en vigueur au 1er octobre 2017 varient conformément aux dispositions de la convention collective de travail du 16 juin 2011 relative à la détermination du salaire et aux dispositions légales en vigueur. CHAPITRE IV. - Validité
Art. 4.La présente convention collective de travail remplace la convention collective de travail du 16 juin 2011, conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour les métaux précieux, enregistrée le 27 juillet 2011 sous le numéro 104915/CO/149.03 et rendue obligatoire le 26 novembre 2012 (Moniteur belge du 16 janvier 2013).
Art. 5.La présente convention collective de travail entre en vigueur le 1er octobre 2017 et est conclue pour une durée indéterminée.
Elle peut être dénoncée par l'une des parties moyennant un préavis de trois mois, notifié par lettre recommandée à la poste, adressée au président de la Sous-commission paritaire les métaux précieux.
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 15 avril 2018.
Le Ministre de l'Emploi, K. PEETERS