gepubliceerd op 01 maart 2021
Rechterlijke Orde. - Vacante betrekkingen Volgende plaats van deskundige wordt vacant verklaard voor benoeming via werving. Er wordt een bijkomende proef georganiseerd. Het maximum aantal deelnemers aan de bijkomende proef wordt beperkt : **** ****: Attesten Voor de plaatsen die vacant worden verklaard via werving, kan men zich (...)
<****> FEDERALE OVERHEIDSDIENST JUSTITIE****><****>
Rechterlijke ****. - **** betrekkingen **** plaats van deskundige wordt vacant verklaard voor benoeming via werving. Er wordt een bijkomende proef georganiseerd. **** maximum aantal deelnemers aan de bijkomende proef wordt beperkt : Administratief **** personeelsbeheer bij de directie ****&**** van het Directoraat-Generaal Rechterlijke **** : 1.****><****>Toelichting: **** Voor de plaatsen die vacant worden verklaard via werving, kan men zich kandidaat stellen wanneer men in het bezit is van : - een attest van slagen in de vergelijkende selectie voor werving van griffiers en secretarissen voor de hoven en rechtbanken (****18095), georganiseerd door **** voor de rechterlijke orde. - een attest van slagen in de vergelijkende selectie voor werving van **** **** (****/****/****) (niveau ****) voor alle federale overheden (****20219). - een attest van slagen in de vergelijkende selectie voor werving van **** **** (****/****/****) (niveau ****) voor alle federale overheden (****20348). - Voor deze betrekking wordt het maximum aantal deelnemers aan de bijkomende proef beperkt tot maximum 60 deelnemers (art. 287**** van het Gerechtelijk Wetboek). De kandidaten die zich manifesteren op de vacature worden gerangschikt volgens hun slagen in de vergelijkende selectie van ****. Enkel de kandidaten die volgens hun rangschikking binnen het aangegeven aantal deelnemers vallen, worden toegelaten tot de bijkomende proef. Onder de kandidaten van twee of meer van bovengenoemde vergelijkende selecties, wordt voorrang verleend aan de kandidaten van de selectie waarvan het proces-verbaal op de verst afgelegen datum is afgesloten. (art. 275 van het Gerechtelijk Wetboek) **** bepalingen Voor de ambten en de functies binnen de rechterlijke orde, moeten de betrokkenen een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking en de burgerlijke en politieke rechten genieten (art. 287**** § 3 van het Gerechtelijk Wetboek).****><****>**** **** kandidaten worden geacht **** zijn of burger van een ander land behorende tot de **** Economische **** of **** op het ogenblik van benoeming.****><****>Aan deze vereisten en de **** opgenomen in het Gerechtelijk ****, moet worden voldaan op het ogenblik van het afsluiten van de termijn voor ****.****><****>Selectieprocedure: De kandidaturen voor een benoeming in de rechterlijke orde dienen gesteld te worden binnen een termijn van 20 kalenderdagen na de bekendmaking van de vacature in het Belgisch Staatsblad (art. 287**** van het Gerechtelijk ****) via «*****» (****.****.****). **** **** ****.****. van de kandidaten in "**** ****" wordt gebruikt als aanvullende informatie.****><****>De selectieprocedure wordt volledig elektronisch gevoerd. **** onvolledige kandidaatstelling of inschrijving die niet verloopt volgens de elektronische **** zal onontvankelijk verklaard worden.****><****>De functiebeschrijvingen kunnen tevens opgevraagd worden via het ****-**** ****@****.****.****.****><****>Na de selectie wordt een lijst van geslaagden aangelegd, die 2 jaar geldig blijft .
Rechterlijke ****. - **** betrekkingen **** plaats van deskundige wordt vacant verklaard voor benoeming via werving. Er wordt een bijkomende proef georganiseerd. **** maximum aantal deelnemers aan de bijkomende proef wordt beperkt : Administratief **** personeelsbeheer bij de directie ****&**** van het Directoraat-Generaal Rechterlijke **** : 1.****><****>Toelichting: **** Voor de plaatsen die vacant worden verklaard via werving, kan men zich kandidaat stellen wanneer men in het bezit is van : - een attest van slagen in de vergelijkende selectie voor werving van griffiers en secretarissen voor de hoven en rechtbanken (****18095), georganiseerd door **** voor de rechterlijke orde. - een attest van slagen in de vergelijkende selectie voor werving van **** **** (****/****/****) (niveau ****) voor alle federale overheden (****20219). - een attest van slagen in de vergelijkende selectie voor werving van **** **** (****/****/****) (niveau ****) voor alle federale overheden (****20348). - Voor deze betrekking wordt het maximum aantal deelnemers aan de bijkomende proef beperkt tot maximum 60 deelnemers (art. 287**** van het Gerechtelijk Wetboek). De kandidaten die zich manifesteren op de vacature worden gerangschikt volgens hun slagen in de vergelijkende selectie van ****. Enkel de kandidaten die volgens hun rangschikking binnen het aangegeven aantal deelnemers vallen, worden toegelaten tot de bijkomende proef. Onder de kandidaten van twee of meer van bovengenoemde vergelijkende selecties, wordt voorrang verleend aan de kandidaten van de selectie waarvan het proces-verbaal op de verst afgelegen datum is afgesloten. (art. 275 van het Gerechtelijk Wetboek) **** bepalingen Voor de ambten en de functies binnen de rechterlijke orde, moeten de betrokkenen een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking en de burgerlijke en politieke rechten genieten (art. 287**** § 3 van het Gerechtelijk Wetboek).****><****>**** **** kandidaten worden geacht **** zijn of burger van een ander land behorende tot de **** Economische **** of **** op het ogenblik van benoeming.****><****>Aan deze vereisten en de **** opgenomen in het Gerechtelijk ****, moet worden voldaan op het ogenblik van het afsluiten van de termijn voor ****.****><****>Selectieprocedure: De kandidaturen voor een benoeming in de rechterlijke orde dienen gesteld te worden binnen een termijn van 20 kalenderdagen na de bekendmaking van de vacature in het Belgisch Staatsblad (art. 287**** van het Gerechtelijk ****) via «*****» (****.****.****). **** **** ****.****. van de kandidaten in "**** ****" wordt gebruikt als aanvullende informatie.****><****>De selectieprocedure wordt volledig elektronisch gevoerd. **** onvolledige kandidaatstelling of inschrijving die niet verloopt volgens de elektronische **** zal onontvankelijk verklaard worden.****><****>De functiebeschrijvingen kunnen tevens opgevraagd worden via het ****-**** ****@****.****.****.****><****>Na de selectie wordt een lijst van geslaagden aangelegd, die 2 jaar geldig blijft .