← Terug naar "Vergelijkende selectie van Franstalige Verantwoordelijken Business Analyse BuS (niveau A3) voor
Hulpkas voor Werkloosheidsuitkeringen. - Selectienummers: AFG21179, MFG21046 Solliciteren kan
tot 16/08/2021 via www.selor.be De gedetai(...) Geef het selectienummer
in via de zoekmotor om de selectie terug te vinden. De lijst van geslaa(...)"
| Vergelijkende selectie van Franstalige Verantwoordelijken Business Analyse BuS (niveau A3) voor Hulpkas voor Werkloosheidsuitkeringen. - Selectienummers: AFG21179, MFG21046 Solliciteren kan tot 16/08/2021 via www.selor.be De gedetai(...) Geef het selectienummer in via de zoekmotor om de selectie terug te vinden. De lijst van geslaa(...) | Vergelijkende selectie van Franstalige Verantwoordelijken Business Analyse BuS (niveau A3) voor Hulpkas voor Werkloosheidsuitkeringen. - Selectienummers: AFG21179, MFG21046 Solliciteren kan tot 16/08/2021 via www.selor.be De gedetai(...) Geef het selectienummer in via de zoekmotor om de selectie terug te vinden. De lijst van geslaa(...) |
|---|---|
| FEDERALE OVERHEIDSDIENST BELEID EN ONDERSTEUNING | FEDERALE OVERHEIDSDIENST BELEID EN ONDERSTEUNING |
| Vergelijkende selectie van Franstalige Verantwoordelijken Business | Vergelijkende selectie van Franstalige Verantwoordelijken Business |
| Analyse BuS (m/v/x) (niveau A3) voor Hulpkas voor | Analyse BuS (m/v/x) (niveau A3) voor Hulpkas voor |
| Werkloosheidsuitkeringen. - Selectienummers: AFG21179, MFG21046 | Werkloosheidsuitkeringen. - Selectienummers: AFG21179, MFG21046 |
| Solliciteren kan tot 16/08/2021 via www.selor.be | Solliciteren kan tot 16/08/2021 via www.selor.be |
| De gedetailleerde functiebeschrijving (jobinhoud, | De gedetailleerde functiebeschrijving (jobinhoud, |
| deelnemingsvoorwaarden, selectieprocedure,...) is beschikbaar bij FOD | deelnemingsvoorwaarden, selectieprocedure,...) is beschikbaar bij FOD |
| BOSA via www.selor.be | BOSA via www.selor.be |
| Geef het selectienummer in via de zoekmotor om de selectie terug te | Geef het selectienummer in via de zoekmotor om de selectie terug te |
| vinden. | vinden. |
| De lijst van geslaagden, zonder rangschikking, bestaat uit de | De lijst van geslaagden, zonder rangschikking, bestaat uit de |
| kandidaten die het meest aansluiten bij de functiebeschrijving en het | kandidaten die het meest aansluiten bij de functiebeschrijving en het |
| competentieprofiel. Deze lijst wordt door de DG Rekrutering en | competentieprofiel. Deze lijst wordt door de DG Rekrutering en |
| Ontwikkeling verstuurd naar de Voorzitter van het Directiecomité van | Ontwikkeling verstuurd naar de Voorzitter van het Directiecomité van |
| de HVW. | de HVW. |
| Naast deze lijst van geslaagden wordt een bijzondere lijst opgesteld | Naast deze lijst van geslaagden wordt een bijzondere lijst opgesteld |
| (die 4 jaar geldig blijft) van de personen met een handicap die | (die 4 jaar geldig blijft) van de personen met een handicap die |
| geslaagd zijn. | geslaagd zijn. |