Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Lijst van --
← Terug naar "Vergelijkende selectie van Nederlandstalige adviseur personeelsontwikkeling (niveau A3) voor de FOD P & O (ANG08030) Na deze selectie wordt een lijst met maximum 10 geslaagden aangelegd, die twee jaar geldig blijft. Indien er voor de (...) Naast deze lijst van geslaagden wordt een bijzondere lijst opgesteld van de personen met een handic(...)"
Vergelijkende selectie van Nederlandstalige adviseur personeelsontwikkeling (niveau A3) voor de FOD P & O (ANG08030) Na deze selectie wordt een lijst met maximum 10 geslaagden aangelegd, die twee jaar geldig blijft. Indien er voor de (...) Naast deze lijst van geslaagden wordt een bijzondere lijst opgesteld van de personen met een handic(...) Vergelijkende selectie van Nederlandstalige adviseur personeelsontwikkeling (niveau A3) voor de FOD P & O (ANG08030) Na deze selectie wordt een lijst met maximum 10 geslaagden aangelegd, die twee jaar geldig blijft. Indien er voor de (...) Naast deze lijst van geslaagden wordt een bijzondere lijst opgesteld van de personen met een handic(...)
SELOR - SELECTIEBUREAU VAN DE FEDERALE OVERHEID SELOR - SELECTIEBUREAU VAN DE FEDERALE OVERHEID
Vergelijkende selectie van Nederlandstalige adviseur Vergelijkende selectie van Nederlandstalige adviseur
personeelsontwikkeling (m/v) (niveau A3) voor de FOD P & O (ANG08030) personeelsontwikkeling (m/v) (niveau A3) voor de FOD P & O (ANG08030)
Na deze selectie wordt een lijst met maximum 10 geslaagden aangelegd, Na deze selectie wordt een lijst met maximum 10 geslaagden aangelegd,
die twee jaar geldig blijft. Indien er voor de toekenning van de die twee jaar geldig blijft. Indien er voor de toekenning van de
laatste plaats verscheidene geslaagden zijn met een gelijk aantal laatste plaats verscheidene geslaagden zijn met een gelijk aantal
punten, wordt het maximum aantal geslaagden in hun voordeel verhoogd. punten, wordt het maximum aantal geslaagden in hun voordeel verhoogd.
Naast deze lijst van geslaagden wordt een bijzondere lijst opgesteld Naast deze lijst van geslaagden wordt een bijzondere lijst opgesteld
van de personen met een handicap die geslaagd zijn. Deze personen van de personen met een handicap die geslaagd zijn. Deze personen
worden er enkel in opgenomen op hun vraag en voor zover zij een attest worden er enkel in opgenomen op hun vraag en voor zover zij een attest
hebben voorgelegd waarin hen de hoedanigheid van persoon met een hebben voorgelegd waarin hen de hoedanigheid van persoon met een
handicap wordt toegekend. De personen met een handicap die zijn handicap wordt toegekend. De personen met een handicap die zijn
opgenomen in de bijzondere lijst, blijven hun rangschikking behouden opgenomen in de bijzondere lijst, blijven hun rangschikking behouden
zonder beperking in de tijd. zonder beperking in de tijd.
Als u geslaagd bent voor deze selectie, moet u - om benoemd te worden Als u geslaagd bent voor deze selectie, moet u - om benoemd te worden
- op de datum van de aanstelling o.a. Belg zijn of burger van een - op de datum van de aanstelling o.a. Belg zijn of burger van een
ander land behorende tot de Europese Economische Ruimte of de ander land behorende tot de Europese Economische Ruimte of de
Zwitserse Bondsstaat. Zwitserse Bondsstaat.
Toelaatbaarheidsvereisten : Toelaatbaarheidsvereisten :
1. Vereiste diploma's op 17 november 2008 : 1. Vereiste diploma's op 17 november 2008 :
? een diploma van licentiaat/master, burgerlijk ingenieur, burgerlijk ? een diploma van licentiaat/master, burgerlijk ingenieur, burgerlijk
ingenieur-architect, bio-ingenieur, geaggregeerde van het onderwijs, ingenieur-architect, bio-ingenieur, geaggregeerde van het onderwijs,
arts, doctor, apotheker, meester, industrieel ingenieur, arts, doctor, apotheker, meester, industrieel ingenieur,
handelsingenieur, architect, erkend en uitgereikt door de Belgische handelsingenieur, architect, erkend en uitgereikt door de Belgische
universiteiten en de instellingen voor hoger onderwijs van het lange universiteiten en de instellingen voor hoger onderwijs van het lange
type, voor zover de studies ten minste vier jaar hebben omvat type, voor zover de studies ten minste vier jaar hebben omvat
(basisopleiding van 2 cycli), of door een door de Staat of een van de (basisopleiding van 2 cycli), of door een door de Staat of een van de
gemeenschappen ingestelde examencommissie; gemeenschappen ingestelde examencommissie;
? een getuigschrift uitgereikt aan de laureaten van de Koninklijke ? een getuigschrift uitgereikt aan de laureaten van de Koninklijke
Militaire School en die gerechtigd zijn tot het voeren van de titel Militaire School en die gerechtigd zijn tot het voeren van de titel
van burgerlijk ingenieur of van licentiaat. van burgerlijk ingenieur of van licentiaat.
2. Vereiste ervaring op 17 november 2008 : zes jaar professionele 2. Vereiste ervaring op 17 november 2008 : zes jaar professionele
ervaring binnen minstens 1 deeldomein van personeelsontwikkeling. ervaring binnen minstens 1 deeldomein van personeelsontwikkeling.
De gedetailleerde functiebeschrijving (jobinhoud, De gedetailleerde functiebeschrijving (jobinhoud,
selectieprocedure,...) kan u verkrijgen bij SELOR (via de infolijn selectieprocedure,...) kan u verkrijgen bij SELOR (via de infolijn
0800-505 54) of op de SELOR-website. 0800-505 54) of op de SELOR-website.
Jaarlijks brutobeginsalaris : 52.749,45 EUR, reglementaire toelagen Jaarlijks brutobeginsalaris : 52.749,45 EUR, reglementaire toelagen
niet inbegrepen. niet inbegrepen.
Solliciteren kan tot 17 november 2008 via www.selor.be Solliciteren kan tot 17 november 2008 via www.selor.be
Uw kandidatuur wordt enkel in aanmerking genomen als : Uw kandidatuur wordt enkel in aanmerking genomen als :
- u uw online-CV volledig invult in « Mijn Selor »; - u uw online-CV volledig invult in « Mijn Selor »;
- en u een kopie van uw diploma uiterlijk op 17 november 2008 oplaadt - en u een kopie van uw diploma uiterlijk op 17 november 2008 oplaadt
in uw online-CV in « Mijn Selor »; in uw online-CV in « Mijn Selor »;
- en u online solliciteert voor deze vacature. - en u online solliciteert voor deze vacature.
Indien u uw diploma niet kan opladen, dient u het uiterlijk op 17 Indien u uw diploma niet kan opladen, dient u het uiterlijk op 17
november 2008 op te sturen naar SELOR, t.a.v. Olivier Nevens, november 2008 op te sturen naar SELOR, t.a.v. Olivier Nevens,
Bischoffsheimlaan 15, 1000 Brussel, met de vermelding van uw Bischoffsheimlaan 15, 1000 Brussel, met de vermelding van uw
rijksregisternummer, uw naam, uw voornaam en het selectienummer rijksregisternummer, uw naam, uw voornaam en het selectienummer
ANG08030 (de datum van de poststempel geldt als bewijs). ANG08030 (de datum van de poststempel geldt als bewijs).
Online solliciteren is snel en eenvoudig. Eens uw CV en persoonlijke Online solliciteren is snel en eenvoudig. Eens uw CV en persoonlijke
gegevens bij ons gekend zijn, zijn ze geregistreerd voor andere gegevens bij ons gekend zijn, zijn ze geregistreerd voor andere
functies waarvoor u in de toekomst wenst te solliciteren. Handig en functies waarvoor u in de toekomst wenst te solliciteren. Handig en
tijdbesparend. Bovendien verschijnt er op het scherm onmiddellijk een tijdbesparend. Bovendien verschijnt er op het scherm onmiddellijk een
bericht of aan alle voorwaarden werd voldaan. bericht of aan alle voorwaarden werd voldaan.
Ondanks het grote voordeel van het online solliciteren, zullen brieven Ondanks het grote voordeel van het online solliciteren, zullen brieven
die ons alsnog per post bereiken niet geweigerd worden (geen mail, die ons alsnog per post bereiken niet geweigerd worden (geen mail,
geen fax). Indien u gebruik wenst te maken van deze optie, dient u zo geen fax). Indien u gebruik wenst te maken van deze optie, dient u zo
spoedig mogelijk en uiterlijk op 17 november 2008 contact op te nemen spoedig mogelijk en uiterlijk op 17 november 2008 contact op te nemen
met Olivier Nevens via 02-788 66 34 zodat we de voorwaarden kunnen met Olivier Nevens via 02-788 66 34 zodat we de voorwaarden kunnen
meedelen. meedelen.
^