← Terug naar "Vergelijkende selectie van Nederlandstalige geneesheren-inspecteurs (niveau A) voor de Rijksdienst
voor ziekte en invaliditeitsverzekering (RIZIV) (ANG06841) Na deze selectie wordt een lijst
met maximum 20 geslaagden aangelegd, die twee j(...) Naast deze lijst van geslaagden wordt een bijzondere lijst opgesteld
van de personen met een handic(...)"
Vergelijkende selectie van Nederlandstalige geneesheren-inspecteurs (niveau A) voor de Rijksdienst voor ziekte en invaliditeitsverzekering (RIZIV) (ANG06841) Na deze selectie wordt een lijst met maximum 20 geslaagden aangelegd, die twee j(...) Naast deze lijst van geslaagden wordt een bijzondere lijst opgesteld van de personen met een handic(...) | Vergelijkende selectie van Nederlandstalige geneesheren-inspecteurs (niveau A) voor de Rijksdienst voor ziekte en invaliditeitsverzekering (RIZIV) (ANG06841) Na deze selectie wordt een lijst met maximum 20 geslaagden aangelegd, die twee j(...) Naast deze lijst van geslaagden wordt een bijzondere lijst opgesteld van de personen met een handic(...) |
---|---|
SELOR - SELECTIEBUREAU VAN DE FEDERALE OVERHEID | SELOR - SELECTIEBUREAU VAN DE FEDERALE OVERHEID |
Vergelijkende selectie van Nederlandstalige geneesheren-inspecteurs | Vergelijkende selectie van Nederlandstalige geneesheren-inspecteurs |
(m/v) (niveau A) voor de Rijksdienst voor ziekte en | (m/v) (niveau A) voor de Rijksdienst voor ziekte en |
invaliditeitsverzekering (RIZIV) (ANG06841) | invaliditeitsverzekering (RIZIV) (ANG06841) |
Na deze selectie wordt een lijst met maximum 20 geslaagden aangelegd, | Na deze selectie wordt een lijst met maximum 20 geslaagden aangelegd, |
die twee jaar geldig blijft. Indien er voor de toekenning van de | die twee jaar geldig blijft. Indien er voor de toekenning van de |
laatste plaats verscheidene geslaagden zijn met een gelijk aantal | laatste plaats verscheidene geslaagden zijn met een gelijk aantal |
punten, wordt het maximumaantal geslaagden in hun voordeel verhoogd. | punten, wordt het maximumaantal geslaagden in hun voordeel verhoogd. |
Naast deze lijst van geslaagden wordt een bijzondere lijst opgesteld | Naast deze lijst van geslaagden wordt een bijzondere lijst opgesteld |
van de personen met een handicap die geslaagd zijn. Deze personen | van de personen met een handicap die geslaagd zijn. Deze personen |
worden er enkel in opgenomen op hun vraag en voorzover zij een attest | worden er enkel in opgenomen op hun vraag en voorzover zij een attest |
hebben voorgelegd waarin hen de hoedanigheid van persoon met een | hebben voorgelegd waarin hen de hoedanigheid van persoon met een |
handicap wordt toegekend. De personen met een handicap die zijn | handicap wordt toegekend. De personen met een handicap die zijn |
opgenomen in de bijzondere lijst, blijven hun rangschikking behouden | opgenomen in de bijzondere lijst, blijven hun rangschikking behouden |
zonder beperking in de tijd. | zonder beperking in de tijd. |
Als u geslaagd bent voor deze selectie, moet u - om benoemd te worden | Als u geslaagd bent voor deze selectie, moet u - om benoemd te worden |
- op de datum van indiensttreding o.a. Belg zijn of burger van een | - op de datum van indiensttreding o.a. Belg zijn of burger van een |
ander land behorende tot de Europese Economische Ruimte. | ander land behorende tot de Europese Economische Ruimte. |
Toelaatbaarheidsvereisten : | Toelaatbaarheidsvereisten : |
1. Vereiste ervaring op 18 december 2006 : | 1. Vereiste ervaring op 18 december 2006 : |
- Ten minste zes jaar ervaring in een geneeskundige medische praktijk | - Ten minste zes jaar ervaring in een geneeskundige medische praktijk |
(zelfstandig of in overheidsdienst) of als adviserend geneesheer in | (zelfstandig of in overheidsdienst) of als adviserend geneesheer in |
een verzekeringsinstelling belast met ZIV-opdrachten. | een verzekeringsinstelling belast met ZIV-opdrachten. |
2. Vereiste diploma's op 18 december 2006 : | 2. Vereiste diploma's op 18 december 2006 : |
- Diploma van doctor in de geneeskunde uitgereikt overeenkomstig het | - Diploma van doctor in de geneeskunde uitgereikt overeenkomstig het |
decreet van 5 september 1994 betreffende de inrichting van de | decreet van 5 september 1994 betreffende de inrichting van de |
universitaire studies en de academische graden of van doctor in de | universitaire studies en de academische graden of van doctor in de |
genees-, heel- en verloskunde, vroeger afgeleverd en bekrachtigd | genees-, heel- en verloskunde, vroeger afgeleverd en bekrachtigd |
overeenkomstig de gecoördineerde wetten op het toekennen der | overeenkomstig de gecoördineerde wetten op het toekennen der |
academische graden en het programma van de universitaire examens. | academische graden en het programma van de universitaire examens. |
Het diploma en de relevante ervaring zijn beide absolute vereisten | Het diploma en de relevante ervaring zijn beide absolute vereisten |
voor deelname aan deze selectieprocedure bij SELOR. | voor deelname aan deze selectieprocedure bij SELOR. |
De gedetailleerde functiebeschrijving en selectieprocedure vindt u in | De gedetailleerde functiebeschrijving en selectieprocedure vindt u in |
het selectiereglement, dat u kan verkrijgen bij de diensten van SELOR | het selectiereglement, dat u kan verkrijgen bij de diensten van SELOR |
(via de infolijn 0800-505 54) of op de SELOR-website. | (via de infolijn 0800-505 54) of op de SELOR-website. |
Jaarlijks brutobeginsalaris : 49.707,10 EUR, reglementaire toelagen | Jaarlijks brutobeginsalaris : 49.707,10 EUR, reglementaire toelagen |
niet inbegrepen. | niet inbegrepen. |
Solliciteren kan tot 18 december 2006. | Solliciteren kan tot 18 december 2006. |
Opgelet : Uw sollicitatie voor deze selectie moet vergezeld zijn van | Opgelet : Uw sollicitatie voor deze selectie moet vergezeld zijn van |
het gestandaardiseerd CV ANG06841 (+ de bijlagen) en een kopie van uw | het gestandaardiseerd CV ANG06841 (+ de bijlagen) en een kopie van uw |
diploma. Zo niet wordt er geen rekening gehouden met uw sollicitatie. | diploma. Zo niet wordt er geen rekening gehouden met uw sollicitatie. |
U kan dit enkel doen per fax (02-788 68 44) of brief (SELOR, Afdeling | U kan dit enkel doen per fax (02-788 68 44) of brief (SELOR, Afdeling |
Selectie, ANG06841, gebouw « Centre Etoile », Bischoffsheimlaan 15, | Selectie, ANG06841, gebouw « Centre Etoile », Bischoffsheimlaan 15, |
1000 Brussel). | 1000 Brussel). |
U kan ook rechtstreeks solliciteren op onze website | U kan ook rechtstreeks solliciteren op onze website |
http://www.selor.be, u dient dan nog wel de vereiste documenten (zie | http://www.selor.be, u dient dan nog wel de vereiste documenten (zie |
hierboven) op te sturen met de vermelding « webinschrijving ». | hierboven) op te sturen met de vermelding « webinschrijving ». |
U vindt het in te vullen CV op de website www.selor.be, bij de rubriek | U vindt het in te vullen CV op de website www.selor.be, bij de rubriek |
van de selectie of u vraagt het aan via de infolijn van SELOR | van de selectie of u vraagt het aan via de infolijn van SELOR |
(0800-505 54) of via christelle.keymeulen@selor.be | (0800-505 54) of via christelle.keymeulen@selor.be |