← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2023, gesloten in het Paritair Subcomité voor de metaalhandel, betreffende de syndicale premie 2022 "
| Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2023, gesloten in het Paritair Subcomité voor de metaalhandel, betreffende de syndicale premie 2022 | Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2023, gesloten in het Paritair Subcomité voor de metaalhandel, betreffende de syndicale premie 2022 |
|---|---|
| 19 JANUARI 2025. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend | 19 JANUARI 2025. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend |
| wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2023, | wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2023, |
| gesloten in het Paritair Subcomité voor de metaalhandel, betreffende | gesloten in het Paritair Subcomité voor de metaalhandel, betreffende |
| de syndicale premie 2022 (1) | de syndicale premie 2022 (1) |
| FILIP, Koning der Belgen, | FILIP, Koning der Belgen, |
| Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. | Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. |
| Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve | Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve |
| arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel | arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel |
| 28; | 28; |
| Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de metaalhandel; | Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de metaalhandel; |
| Op de voordracht van de Minister van Werk, | Op de voordracht van de Minister van Werk, |
| Hebben Wij besloten en besluiten Wij : | Hebben Wij besloten en besluiten Wij : |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
| overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2023, gesloten | overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2023, gesloten |
| in het Paritair Subcomité voor de metaalhandel, betreffende de | in het Paritair Subcomité voor de metaalhandel, betreffende de |
| syndicale premie 2022. | syndicale premie 2022. |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
| dit besluit. | dit besluit. |
| Gegeven te Brussel, 19 januari 2025. | Gegeven te Brussel, 19 januari 2025. |
| FILIP | FILIP |
| Van Koningswege : | Van Koningswege : |
| De Minister van Werk, | De Minister van Werk, |
| P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |
| _______ | _______ |
| Nota | Nota |
| (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : | (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : |
| Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. | Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. |
| Bijlage | Bijlage |
| Paritair Subcomité voor de metaalhandel | Paritair Subcomité voor de metaalhandel |
| Collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2023 | Collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2023 |
| Syndicale premie 2022 (Overeenkomst geregistreerd op 10 augustus 2023 | Syndicale premie 2022 (Overeenkomst geregistreerd op 10 augustus 2023 |
| onder het nummer 181620/CO/149.04) | onder het nummer 181620/CO/149.04) |
| HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied | HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied |
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op |
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op |
| de werkgevers en de arbeiders van de ondernemingen die ressorteren | de werkgevers en de arbeiders van de ondernemingen die ressorteren |
| onder het Paritair Subcomité voor de metaalhandel. | onder het Paritair Subcomité voor de metaalhandel. |
| Voor de toepassing van deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt | Voor de toepassing van deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt |
| onder "arbeiders" verstaan : de mannelijke en vrouwelijke werklieden. | onder "arbeiders" verstaan : de mannelijke en vrouwelijke werklieden. |
| HOOFDSTUK II. - Toekenningsmodaliteiten | HOOFDSTUK II. - Toekenningsmodaliteiten |
Art. 2.In uitvoering van de bepalingen van artikel 17 van de |
Art. 2.In uitvoering van de bepalingen van artikel 17 van de |
| collectieve arbeidsovereenkomst inzake de wijziging en coördinatie van | collectieve arbeidsovereenkomst inzake de wijziging en coördinatie van |
| de statuten van het sociaal fonds, gesloten in het Paritair Subcomité | de statuten van het sociaal fonds, gesloten in het Paritair Subcomité |
| voor de metaalhandel van 2 december 2021, wordt voor het jaar 2022 aan | voor de metaalhandel van 2 december 2021, wordt voor het jaar 2022 aan |
| de in artikel 1 bedoelde arbeiders die lid zijn van één van de | de in artikel 1 bedoelde arbeiders die lid zijn van één van de |
| interprofessionele representatieve werknemersorganisaties, die op het | interprofessionele representatieve werknemersorganisaties, die op het |
| nationaal vlak zijn verbonden, een syndicale premie toegekend. | nationaal vlak zijn verbonden, een syndicale premie toegekend. |
Art. 3.Deze syndicale premie wordt toegekend ten bedrage van : |
Art. 3.Deze syndicale premie wordt toegekend ten bedrage van : |
| - 120 EUR aan alle leden die een maandelijkse bijdrage van ten minste | - 120 EUR aan alle leden die een maandelijkse bijdrage van ten minste |
| 15,90 EUR betalen; | 15,90 EUR betalen; |
| - 60 EUR aan alle leden die een maandelijkse bijdrage tussen 9,50 EUR | - 60 EUR aan alle leden die een maandelijkse bijdrage tussen 9,50 EUR |
| en 15,90 EUR betalen; | en 15,90 EUR betalen; |
| - 0 EUR aan alle leden die een maandelijkse bijdrage van minder dan | - 0 EUR aan alle leden die een maandelijkse bijdrage van minder dan |
| 9,50 EUR betalen. | 9,50 EUR betalen. |
| HOOFDSTUK III. - Geldigheid | HOOFDSTUK III. - Geldigheid |
Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 |
Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 |
| januari 2022 voor de toeslagen die betrekking hebben op het dienstjaar | januari 2022 voor de toeslagen die betrekking hebben op het dienstjaar |
| 2022 en houdt op van kracht te zijn op 31 december 2022. | 2022 en houdt op van kracht te zijn op 31 december 2022. |
| Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 19 januari | Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 19 januari |
| 2025. | 2025. |
| De Minister van Werk, | De Minister van Werk, |
| P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |