Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 18/10/1999
← Terug naar "Koninklijk besluit tot vaststelling van de voorwaarden waaronder het gebrek aan werk wegens economische oorzaken de uitvoering van de arbeidsovereenkomst voor werklieden schorst voor de ondernemingen die onder het Paritair Comité voor de steenbakkerij ressorteren "
Koninklijk besluit tot vaststelling van de voorwaarden waaronder het gebrek aan werk wegens economische oorzaken de uitvoering van de arbeidsovereenkomst voor werklieden schorst voor de ondernemingen die onder het Paritair Comité voor de steenbakkerij ressorteren Koninklijk besluit tot vaststelling van de voorwaarden waaronder het gebrek aan werk wegens economische oorzaken de uitvoering van de arbeidsovereenkomst voor werklieden schorst voor de ondernemingen die onder het Paritair Comité voor de steenbakkerij ressorteren
MINISTERIE VAN TEWERKSTELLING EN ARBEID MINISTERIE VAN TEWERKSTELLING EN ARBEID
18 OKTOBER 1999. - Koninklijk besluit tot vaststelling van de 18 OKTOBER 1999. - Koninklijk besluit tot vaststelling van de
voorwaarden waaronder het gebrek aan werk wegens economische oorzaken voorwaarden waaronder het gebrek aan werk wegens economische oorzaken
de uitvoering van de arbeidsovereenkomst voor werklieden schorst voor de uitvoering van de arbeidsovereenkomst voor werklieden schorst voor
de ondernemingen die onder het Paritair Comité voor de steenbakkerij de ondernemingen die onder het Paritair Comité voor de steenbakkerij
ressorteren (1) ressorteren (1)
ALBERT II, Koning der Belgen, ALBERT II, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten, Gelet op de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten,
inzonderheid op artikel 51, § 1, gewijzigd bij de wet van 26 juni inzonderheid op artikel 51, § 1, gewijzigd bij de wet van 26 juni
1992, bij het koninklijk besluit nr. 254 van 31 december 1983 en bij 1992, bij het koninklijk besluit nr. 254 van 31 december 1983 en bij
de wet van 26 maart 1999; de wet van 26 maart 1999;
Gelet op het advies van het Paritair Comité voor de steenbakkerij; Gelet op het advies van het Paritair Comité voor de steenbakkerij;
Gelet op de wetten op de Raad van State, gecoördineerd op 12 januari Gelet op de wetten op de Raad van State, gecoördineerd op 12 januari
1973, inzonderheid op artikel 3, § 1, vervangen door de wet van 4 juli 1973, inzonderheid op artikel 3, § 1, vervangen door de wet van 4 juli
1989 en gewijzigd bij de wet van 4 augustus 1996; 1989 en gewijzigd bij de wet van 4 augustus 1996;
Gelet op de dringende noodzakelijkheid; Gelet op de dringende noodzakelijkheid;
Overwegende dat de huidige economische toestand het spoedig verlengen Overwegende dat de huidige economische toestand het spoedig verlengen
van een regeling van schorsing van de uitvoering van de van een regeling van schorsing van de uitvoering van de
arbeidsovereenkomst voor werklieden rechtvaardigt voor de arbeidsovereenkomst voor werklieden rechtvaardigt voor de
ondernemingen die onder het Paritair Comité voor de steenbakkerij ondernemingen die onder het Paritair Comité voor de steenbakkerij
ressorteren; ressorteren;
Op de voordracht van Onze Minister van Tewerkstelling, Op de voordracht van Onze Minister van Tewerkstelling,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Dit besluit is van toepassing op de werkgevers en op de

Artikel 1.Dit besluit is van toepassing op de werkgevers en op de
werklieden van de ondernemingen die onder het Paritair Comité voor de werklieden van de ondernemingen die onder het Paritair Comité voor de
steenbakkerij ressorteren. steenbakkerij ressorteren.

Art. 2.Bij volledig of gedeeltelijk gebrek aan werk wegens

Art. 2.Bij volledig of gedeeltelijk gebrek aan werk wegens
economische oorzaken, mag de uitvoering van de arbeidsovereenkomst economische oorzaken, mag de uitvoering van de arbeidsovereenkomst
voor werklieden volledig worden geschorst op voorwaarde dat de voor werklieden volledig worden geschorst op voorwaarde dat de
schorsing door aanplakking op een goed zichtbare plaats in de lokalen schorsing door aanplakking op een goed zichtbare plaats in de lokalen
van de onderneming, ten minste zeven dagen vooraf, wordt ter kennis van de onderneming, ten minste zeven dagen vooraf, wordt ter kennis
gebracht. gebracht.
Wanneer de werkman de dag van de aanplakking afwezig is, wordt hem de Wanneer de werkman de dag van de aanplakking afwezig is, wordt hem de
kennisgeving dezelfde dag bij aangetekende brief gezonden. kennisgeving dezelfde dag bij aangetekende brief gezonden.

Art. 3.De duur van de volledige schorsing van de uitvoering van de

Art. 3.De duur van de volledige schorsing van de uitvoering van de
arbeidsovereenkomst mag zes maanden niet overschrijden. arbeidsovereenkomst mag zes maanden niet overschrijden.

Art. 4.Mededeling van de bij artikel 2 bedoelde aanplakking of

Art. 4.Mededeling van de bij artikel 2 bedoelde aanplakking of
individuele kennisgeving, moet door de werkgever, onder een bij de individuele kennisgeving, moet door de werkgever, onder een bij de
post aangetekende omslag, de dag zelf van de aanplakking of van de post aangetekende omslag, de dag zelf van de aanplakking of van de
individuele kennisgeving worden gezonden aan het werkloosheidsbureau individuele kennisgeving worden gezonden aan het werkloosheidsbureau
van de Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening van de plaats waar de van de Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening van de plaats waar de
onderneming gevestigd is. onderneming gevestigd is.

Art. 5.De bij artikel 2 bedoelde kennisgeving en de bij artikel 4

Art. 5.De bij artikel 2 bedoelde kennisgeving en de bij artikel 4
bedoelde mededeling vermelden de datum waarop de volledige schorsing bedoelde mededeling vermelden de datum waarop de volledige schorsing
van de uitvoering van de overeenkomst zal ingaan en de datum waarop van de uitvoering van de overeenkomst zal ingaan en de datum waarop
deze schorsing een einde zal nemen. deze schorsing een einde zal nemen.
De bij artikel 4 bedoelde mededeling vermeldt daarenboven de De bij artikel 4 bedoelde mededeling vermeldt daarenboven de
economische oorzaken die de volledige schorsing van de uitvoering van economische oorzaken die de volledige schorsing van de uitvoering van
de overeenkomst rechtvaardigen en hetzij de naam, de voornamen en het de overeenkomst rechtvaardigen en hetzij de naam, de voornamen en het
adres van de werkloos gestelde werklieden, hetzij de afdeling(en) van adres van de werkloos gestelde werklieden, hetzij de afdeling(en) van
de onderneming waar de arbeid wordt geschorst. de onderneming waar de arbeid wordt geschorst.

Art. 6.Dit besluit heeft uitwerking met ingang van 1 oktober 1999 en

Art. 6.Dit besluit heeft uitwerking met ingang van 1 oktober 1999 en
houdt op van kracht te zijn op 1 april 2000. houdt op van kracht te zijn op 1 april 2000.

Art. 7.Onze Minister van Tewerkstelling is belast met de uitvoering

Art. 7.Onze Minister van Tewerkstelling is belast met de uitvoering
van dit besluit. van dit besluit.
Gegeven te Brussel, 18 oktober 1999. Gegeven te Brussel, 18 oktober 1999.
ALBERT ALBERT
Van Koningswege : Van Koningswege :
De Minister van Tewerkstelling, De Minister van Tewerkstelling,
Mevr. L. ONKELINX Mevr. L. ONKELINX
_______ _______
Nota Nota
(1) Verwijzingen naar het Belgisch Staatsblad : (1) Verwijzingen naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 3 juli 1978, Belgisch Staatsblad van 22 augustus 1978. Wet van 3 juli 1978, Belgisch Staatsblad van 22 augustus 1978.
Wet van 26 juni 1992, Belgisch Staatsblad van 30 juni 1992. Wet van 26 juni 1992, Belgisch Staatsblad van 30 juni 1992.
Koninklijk besluit nr. 254 van 31 december 1983, Belgisch Staatsblad Koninklijk besluit nr. 254 van 31 december 1983, Belgisch Staatsblad
van 21 januari 1984. van 21 januari 1984.
Wet van 26 maart 1999, Belgisch Staatsblad van 1 april 1999. Wet van 26 maart 1999, Belgisch Staatsblad van 1 april 1999.
^