Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 18/05/2008
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 september 2007, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de internationale handel, het vervoer en de logistiek, betreffende het brugpensioen "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 september 2007, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de internationale handel, het vervoer en de logistiek, betreffende het brugpensioen Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 september 2007, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de internationale handel, het vervoer en de logistiek, betreffende het brugpensioen
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
18 MEI 2008. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt 18 MEI 2008. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt
verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 september 2007, verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 september 2007,
gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de
internationale handel, het vervoer en de logistiek, betreffende het internationale handel, het vervoer en de logistiek, betreffende het
brugpensioen (1) brugpensioen (1)
ALBERT II, Koning der Belgen, ALBERT II, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
28; 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de bedienden uit de Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de bedienden uit de
internationale handel, het vervoer en de logistiek; internationale handel, het vervoer en de logistiek;
Op de voordracht van Onze Minister van Werk, Op de voordracht van Onze Minister van Werk,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 13 september 2007, overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 13 september 2007,
gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de
internationale handel, het vervoer en de logistiek, betreffende het internationale handel, het vervoer en de logistiek, betreffende het
brugpensioen. brugpensioen.

Art. 2.Onze Minister van Werk is belast met de uitvoering van dit

Art. 2.Onze Minister van Werk is belast met de uitvoering van dit
besluit. besluit.
Gegeven te Brussel, 18 mei 2008. Gegeven te Brussel, 18 mei 2008.
ALBERT ALBERT
Van Koningswege : Van Koningswege :
De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen,
Mevr. J. MILQUET Mevr. J. MILQUET
_______ _______
Nota Nota
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Bijlage Bijlage
Paritair Comité voor de bedienden uit de internationale handel, het Paritair Comité voor de bedienden uit de internationale handel, het
vervoer en de logistiek vervoer en de logistiek
Collectieve arbeidsovereenkomst van 13 september 2007 Collectieve arbeidsovereenkomst van 13 september 2007
Brugpensioen Brugpensioen
(Overeenkomst geregistreerd op 9 oktober 2007 onder het nummer (Overeenkomst geregistreerd op 9 oktober 2007 onder het nummer
85117/CO/226) 85117/CO/226)

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
de werkgevers en de bedienden van de ondernemingen die onder de de werkgevers en de bedienden van de ondernemingen die onder de
bevoegdheid vallen van het Paritair Comité voor de bedienden uit de bevoegdheid vallen van het Paritair Comité voor de bedienden uit de
internationale handel, het vervoer en de logistiek. internationale handel, het vervoer en de logistiek.

Art. 2.Voor zover de voorwaarden van artikel 3, § 1 van het

Art. 2.Voor zover de voorwaarden van artikel 3, § 1 van het
koninklijk besluit van 3 mei 2007 (Belgisch Staatsblad van 8 juni koninklijk besluit van 3 mei 2007 (Belgisch Staatsblad van 8 juni
2007) tot regeling van het conventioneel brugpensioen in het kader van 2007) tot regeling van het conventioneel brugpensioen in het kader van
het Generatiepact worden vervuld, wordt de regeling vervat in de het Generatiepact worden vervuld, wordt de regeling vervat in de
collectieve arbeidsovereenkomst nr. 17, gesloten in de Nationale collectieve arbeidsovereenkomst nr. 17, gesloten in de Nationale
Arbeidsraad op 19 december 1974, tot invoering van een aanvullende Arbeidsraad op 19 december 1974, tot invoering van een aanvullende
vergoeding ten gunste van sommige bejaarde werknemers die worden vergoeding ten gunste van sommige bejaarde werknemers die worden
ontslagen, uitgebreid tot alle bedienden vanaf 56 jaar op wie ontslagen, uitgebreid tot alle bedienden vanaf 56 jaar op wie
onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst van toepassing is, voor onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst van toepassing is, voor
zover de werknemers een beroepsverleden als loontrekkende van 33 jaar zover de werknemers een beroepsverleden als loontrekkende van 33 jaar
kunnen rechtvaardigen waarvan minimaal 20 jaar nachtarbeid (Nationale kunnen rechtvaardigen waarvan minimaal 20 jaar nachtarbeid (Nationale
Arbeidsraad - collectieve arbeidsovereenkomst nr. 46). Arbeidsraad - collectieve arbeidsovereenkomst nr. 46).

Art. 3.Bij overgang van een arbeidstijdregeling zoals bedoeld in de

Art. 3.Bij overgang van een arbeidstijdregeling zoals bedoeld in de
collectieve arbeidsovereenkomst nr. 77bis, gesloten in de Nationale collectieve arbeidsovereenkomst nr. 77bis, gesloten in de Nationale
Arbeidsraad op 19 december 2001 betreffende een stelsel van Arbeidsraad op 19 december 2001 betreffende een stelsel van
tijdskrediet, loopbaanvermindering en vermindering van tijdskrediet, loopbaanvermindering en vermindering van
arbeidsprestaties tot een halftijdse betrekking, naar het arbeidsprestaties tot een halftijdse betrekking, naar het
brugpensioen, moet voor de berekening van de aanvullende vergoeding brugpensioen, moet voor de berekening van de aanvullende vergoeding
bedoeld in artikel 4 van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 17, bedoeld in artikel 4 van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 17,
rekening worden gehouden met het voltijds loon, desgevallend beperkt rekening worden gehouden met het voltijds loon, desgevallend beperkt
tot het netto-referteloon bepaald in uitvoering van de collectieve tot het netto-referteloon bepaald in uitvoering van de collectieve
arbeidsovereenkomst nr. 17. arbeidsovereenkomst nr. 17.

Art. 4.De ondernemingen die zich in moeilijkheden en/of

Art. 4.De ondernemingen die zich in moeilijkheden en/of
herstructurering bevinden zullen het advies inwinnen van de werkgroep herstructurering bevinden zullen het advies inwinnen van de werkgroep
Algemene Zaken van het Paritair Comité voor de bedienden uit de Algemene Zaken van het Paritair Comité voor de bedienden uit de
internationale handel, het vervoer en de logistiek, alvorens op internationale handel, het vervoer en de logistiek, alvorens op
ondernemingsvlak een collectieve arbeidsovereenkomst te sluiten inzake ondernemingsvlak een collectieve arbeidsovereenkomst te sluiten inzake
brugpensioen en/of alvorens hun aanvraag in te dienen, enerzijds tot brugpensioen en/of alvorens hun aanvraag in te dienen, enerzijds tot
afwijking van de leeftijdsvoorwaarde en, anderzijds tot toepassing van afwijking van de leeftijdsvoorwaarde en, anderzijds tot toepassing van
de verkorte opzeggingstermijn van 6 maanden. de verkorte opzeggingstermijn van 6 maanden.

Art. 5.Het recht op de aanvullende vergoeding blijft behouden in

Art. 5.Het recht op de aanvullende vergoeding blijft behouden in
geval van werkhervatting. geval van werkhervatting.

Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in voege op 1

Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in voege op 1
januari 2007 en is gesloten voor de duur van twee jaar. januari 2007 en is gesloten voor de duur van twee jaar.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 18 mei Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 18 mei
2008. 2008.
De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen,
Mevr. J. MILQUET Mevr. J. MILQUET
^