Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 08/01/2016
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2015, gesloten in het Paritair Comité voor de notarisbedienden, betreffende de maatregelen ten voordele van de risicogroepen "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2015, gesloten in het Paritair Comité voor de notarisbedienden, betreffende de maatregelen ten voordele van de risicogroepen Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2015, gesloten in het Paritair Comité voor de notarisbedienden, betreffende de maatregelen ten voordele van de risicogroepen
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
8 JANUARI 2016. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt 8 JANUARI 2016. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt
verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2015, verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2015,
gesloten in het Paritair Comité voor de notarisbedienden, betreffende gesloten in het Paritair Comité voor de notarisbedienden, betreffende
de maatregelen ten voordele van de risicogroepen (1) de maatregelen ten voordele van de risicogroepen (1)
FILIP, Koning der Belgen, FILIP, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
28; 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de notarisbedienden; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de notarisbedienden;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2015, gesloten overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2015, gesloten
in het Paritair Comité voor de notarisbedienden, betreffende de in het Paritair Comité voor de notarisbedienden, betreffende de
maatregelen ten voordele van de risicogroepen. maatregelen ten voordele van de risicogroepen.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van
dit besluit. dit besluit.
Gegeven te Brussel, 8 januari 2016. Gegeven te Brussel, 8 januari 2016.
FILIP FILIP
Van Koningswege : Van Koningswege :
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
_______ _______
Nota Nota
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Bijlage Bijlage
Paritair Comité voor de notarisbedienden Paritair Comité voor de notarisbedienden
Collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2015 Collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2015
Maatregelen ten voordele van de risicogroepen Maatregelen ten voordele van de risicogroepen
(Overeenkomst geregistreerd op 10 augustus 2015 onder het nummer (Overeenkomst geregistreerd op 10 augustus 2015 onder het nummer
128567/CO/216) 128567/CO/216)

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
de werkgevers en de bedienden die onder het Paritair Comité voor de de werkgevers en de bedienden die onder het Paritair Comité voor de
notarisbedienden ressorteren. notarisbedienden ressorteren.
Met "bedienden" bedoelt men : de mannelijke en vrouwelijke bedienden. Met "bedienden" bedoelt men : de mannelijke en vrouwelijke bedienden.

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten krachtens

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten krachtens
de afdeling 1 van hoofdstuk VIII van titel XIII van de wet van 27 de afdeling 1 van hoofdstuk VIII van titel XIII van de wet van 27
december 2006 houdende diverse bepalingen (I) (Belgisch Staatsblad van december 2006 houdende diverse bepalingen (I) (Belgisch Staatsblad van
28 december 2006) en het koninklijk besluit van 29 mei 2015 ter 28 december 2006) en het koninklijk besluit van 29 mei 2015 ter
activering van de inspanning ten voordele van personen die tot de activering van de inspanning ten voordele van personen die tot de
risicogroepen behoren en van de inspanning ten bate van de actieve risicogroepen behoren en van de inspanning ten bate van de actieve
begeleiding en opvolging van werklozen voor de periode 2015-2016. begeleiding en opvolging van werklozen voor de periode 2015-2016.

Art. 3.De partijen beslissen ook voor de jaren 2015 en 2016 een

Art. 3.De partijen beslissen ook voor de jaren 2015 en 2016 een
bijzondere inspanning te doen voor de personen die behoren tot de bijzondere inspanning te doen voor de personen die behoren tot de
risicogroepen en deze inspanning zal 0,10 pct. vertegenwoordigen van risicogroepen en deze inspanning zal 0,10 pct. vertegenwoordigen van
de loonmassa van de sector vanaf 1 januari 2015. de loonmassa van de sector vanaf 1 januari 2015.
Deze inspanning zal gebeuren via het "Fonds voor bestaanszekerheid van Deze inspanning zal gebeuren via het "Fonds voor bestaanszekerheid van
het notariaat". het notariaat".

Art. 4.Tot financiering van de maatregelen ten voordele van de

Art. 4.Tot financiering van de maatregelen ten voordele van de
risicogroepen wordt de in artikel 3 vermelde bijdrage van 0,10 pct. risicogroepen wordt de in artikel 3 vermelde bijdrage van 0,10 pct.
geheven berekend op grond van het volledig loon van de werknemers, geheven berekend op grond van het volledig loon van de werknemers,
zoals bedoeld in artikel 23 van de wet van 29 juni 1981 houdende de zoals bedoeld in artikel 23 van de wet van 29 juni 1981 houdende de
algemene beginselen van de sociale zekerheid voor werknemers (Belgisch algemene beginselen van de sociale zekerheid voor werknemers (Belgisch
Staatsblad van 2 juli 1981) en de uitvoeringsbesluiten van deze wet. Staatsblad van 2 juli 1981) en de uitvoeringsbesluiten van deze wet.
Voor de inning van deze bijdrage ten gunste van het "Fonds voor Voor de inning van deze bijdrage ten gunste van het "Fonds voor
bestaanszekerheid van het notariaat" staat de Rijksdienst voor Sociale bestaanszekerheid van het notariaat" staat de Rijksdienst voor Sociale
Zekerheid in. Zijn raad van bestuur beslist elk jaar over het Zekerheid in. Zijn raad van bestuur beslist elk jaar over het
opleidingsprogramma en over de aanwending van de fondsen. opleidingsprogramma en over de aanwending van de fondsen.

Art. 5.Onder "risicogroepen" verstaan de partijen :

Art. 5.Onder "risicogroepen" verstaan de partijen :
- de bedienden van minstens 50 jaar oud; - de bedienden van minstens 50 jaar oud;
- de bedienden van minstens 40 jaar oud die bedreigd zijn door - de bedienden van minstens 40 jaar oud die bedreigd zijn door
ontslag; ontslag;
- de bedienden die sinds minder dan een jaar werken en niet-werkend - de bedienden die sinds minder dan een jaar werken en niet-werkend
waren op het ogenblik van hun indiensttreding; waren op het ogenblik van hun indiensttreding;
- de bedienden met een verminderde arbeidsgeschiktheid; - de bedienden met een verminderde arbeidsgeschiktheid;
- de jongere bedienden die nog geen 26 jaar oud zijn en opgeleid - de jongere bedienden die nog geen 26 jaar oud zijn en opgeleid
worden, hetzij in een stelsel van alternerend leren, hetzij in het worden, hetzij in een stelsel van alternerend leren, hetzij in het
kader van een individuele beroepsopleiding in een onderneming; kader van een individuele beroepsopleiding in een onderneming;
- de bedienden die wegens reorganisatie of wegens informatisering - de bedienden die wegens reorganisatie of wegens informatisering
significante moeilijkheden hebben met de omschakeling; significante moeilijkheden hebben met de omschakeling;
- de bedienden die op het ogenblik van hun indiensttreding niet over - de bedienden die op het ogenblik van hun indiensttreding niet over
voldoende ervaring beschikken; voldoende ervaring beschikken;
- de laaggeschoolde bedienden (functiegroepen 1, 2A, 2B). - de laaggeschoolde bedienden (functiegroepen 1, 2A, 2B).

Art. 6.Jaarlijks moet een evaluatieverslag en een financieel

Art. 6.Jaarlijks moet een evaluatieverslag en een financieel
overzicht van de uitvoering van deze collectieve arbeidsovereenkomst overzicht van de uitvoering van deze collectieve arbeidsovereenkomst
neergelegd worden op de Griffie van de Dienst der Collectieve neergelegd worden op de Griffie van de Dienst der Collectieve
Arbeidsbetrekkingen van de Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeidsbetrekkingen van de Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid,
Arbeid en Sociaal Overleg tegen uiterlijk 1 juli van het jaar volgend Arbeid en Sociaal Overleg tegen uiterlijk 1 juli van het jaar volgend
op het jaar waarop de collectieve arbeidsovereenkomst betrekking op het jaar waarop de collectieve arbeidsovereenkomst betrekking
heeft. heeft.

Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met

Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met
ingang van 1 januari 2015 en is gesloten voor een duur van twee jaar. ingang van 1 januari 2015 en is gesloten voor een duur van twee jaar.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 8 januari Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 8 januari
2016. 2016.
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
^