← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 januari 2022, gesloten in het Paritair Comité voor het bont en kleinvel, betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden "
| Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 januari 2022, gesloten in het Paritair Comité voor het bont en kleinvel, betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden | Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 januari 2022, gesloten in het Paritair Comité voor het bont en kleinvel, betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden |
|---|---|
| FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG | FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG |
| 7 OKTOBER 2022. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt | 7 OKTOBER 2022. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt |
| verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 januari 2022, | verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 januari 2022, |
| gesloten in het Paritair Comité voor het bont en kleinvel, betreffende | gesloten in het Paritair Comité voor het bont en kleinvel, betreffende |
| de loon- en arbeidsvoorwaarden (1) | de loon- en arbeidsvoorwaarden (1) |
| FILIP, Koning der Belgen, | FILIP, Koning der Belgen, |
| Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. | Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. |
| Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve | Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve |
| arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel | arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel |
| 28; | 28; |
| Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het bont en | Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het bont en |
| kleinvel; | kleinvel; |
| Op de voordracht van de Minister van Werk, | Op de voordracht van de Minister van Werk, |
| Hebben Wij besloten en besluiten Wij : | Hebben Wij besloten en besluiten Wij : |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
| overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 18 januari 2022, | overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 18 januari 2022, |
| gesloten in het Paritair Comité voor het bont en kleinvel, betreffende | gesloten in het Paritair Comité voor het bont en kleinvel, betreffende |
| de loon- en arbeidsvoorwaarden. | de loon- en arbeidsvoorwaarden. |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
| dit besluit. | dit besluit. |
| Gegeven te Brussel, 7 oktober 2022. | Gegeven te Brussel, 7 oktober 2022. |
| FILIP | FILIP |
| Van Koningswege : | Van Koningswege : |
| De Minister van Werk, | De Minister van Werk, |
| P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |
| _______ | _______ |
| Nota | Nota |
| (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : | (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : |
| Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. | Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. |
| Bijlage | Bijlage |
| Paritair Comité voor het bont en kleinvel | Paritair Comité voor het bont en kleinvel |
| Collectieve arbeidsovereenkomst van 18 januari 2022 | Collectieve arbeidsovereenkomst van 18 januari 2022 |
| Loon- en arbeidsvoorwaarden | Loon- en arbeidsvoorwaarden |
| (Overeenkomst geregistreerd op 4 april 2022 onder het nummer | (Overeenkomst geregistreerd op 4 april 2022 onder het nummer |
| 171607/CO/148) | 171607/CO/148) |
Artikel 1.Toepassingsgebied |
Artikel 1.Toepassingsgebied |
| Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de | Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de |
| werkgevers en op de arbeiders (hierna "de werknemer(s)" genoemd) van | werkgevers en op de arbeiders (hierna "de werknemer(s)" genoemd) van |
| de ondernemingen welke ressorteren onder het Paritair Comité voor het | de ondernemingen welke ressorteren onder het Paritair Comité voor het |
| bont en kleinvel (148.00). | bont en kleinvel (148.00). |
| Met "werknemers" wordt verstaan : de mannelijke en vrouwelijke | Met "werknemers" wordt verstaan : de mannelijke en vrouwelijke |
| werknemers. | werknemers. |
Art. 2.Uurlonen |
Art. 2.Uurlonen |
| De op 31 december 2021 van kracht zijnde minimumuurlonen en de | De op 31 december 2021 van kracht zijnde minimumuurlonen en de |
| effectief van kracht zijnde uurlonen welke de minimumuurlonen | effectief van kracht zijnde uurlonen welke de minimumuurlonen |
| overschrijden, worden vanaf 1 januari 2022 als volgt verhoogd : | overschrijden, worden vanaf 1 januari 2022 als volgt verhoogd : |
| - Voor de werknemers van de haarsnijderijen (vroegere 148.01) : + 0,16 | - Voor de werknemers van de haarsnijderijen (vroegere 148.01) : + 0,16 |
| EUR bruto/uur (39 uren/week); | EUR bruto/uur (39 uren/week); |
| - Voor de werknemers van fabricage bont (vroegere 148.03) : + 0,06 EUR | - Voor de werknemers van fabricage bont (vroegere 148.03) : + 0,06 EUR |
| bruto/uur (40 uren/week); | bruto/uur (40 uren/week); |
| - Voor de werknemers van de pelslooierijen (vroegere 148.05) : + 0,06 | - Voor de werknemers van de pelslooierijen (vroegere 148.05) : + 0,06 |
| EUR bruto/uur (39 uren/week). | EUR bruto/uur (39 uren/week). |
Art. 3.Duur |
Art. 3.Duur |
| Deze collectieve arbeidsovereenkomst gaat in op 1 januari 2022 en is | Deze collectieve arbeidsovereenkomst gaat in op 1 januari 2022 en is |
| van onbepaalde duur. | van onbepaalde duur. |
| Zij kan door één van de partijen worden opgezegd mits een opzegging | Zij kan door één van de partijen worden opgezegd mits een opzegging |
| van drie maanden, betekend bij een ter post aangetekende brief, | van drie maanden, betekend bij een ter post aangetekende brief, |
| gericht aan de voorzitter van het paritair comité. | gericht aan de voorzitter van het paritair comité. |
Art. 4.Overeenkomstig artikel 14/1 van de wet van 5 december 1968 |
Art. 4.Overeenkomstig artikel 14/1 van de wet van 5 december 1968 |
| betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire | betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire |
| comités worden, voor wat betreft de ondertekening van deze collectieve | comités worden, voor wat betreft de ondertekening van deze collectieve |
| arbeidsovereenkomst, de handtekeningen van de personen die deze | arbeidsovereenkomst, de handtekeningen van de personen die deze |
| aangaan namens de werknemersorganisaties enerzijds, en namens de | aangaan namens de werknemersorganisaties enerzijds, en namens de |
| werkgeversorganisaties anderzijds, vervangen door de, door de | werkgeversorganisaties anderzijds, vervangen door de, door de |
| voorzitter en de secretaris ondertekende en door de leden | voorzitter en de secretaris ondertekende en door de leden |
| goedgekeurde, notulen van de vergadering. | goedgekeurde, notulen van de vergadering. |
| Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 7 oktober | Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 7 oktober |
| 2022. | 2022. |
| De Minister van Werk, | De Minister van Werk, |
| P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |