Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 05/07/2018
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 november 2017, gesloten in het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en gezondheidssector, tot vaststelling van de bijlage in uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst van 3 december 2012 betreffende de toekenning van een eindejaarstoelage "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 november 2017, gesloten in het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en gezondheidssector, tot vaststelling van de bijlage in uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst van 3 december 2012 betreffende de toekenning van een eindejaarstoelage Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 november 2017, gesloten in het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en gezondheidssector, tot vaststelling van de bijlage in uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst van 3 december 2012 betreffende de toekenning van een eindejaarstoelage
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
5 JULI 2018. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt 5 JULI 2018. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt
verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 november 2017, verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 november 2017,
gesloten in het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en gesloten in het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en
gezondheidssector, tot vaststelling van de bijlage in uitvoering van gezondheidssector, tot vaststelling van de bijlage in uitvoering van
de collectieve arbeidsovereenkomst van 3 december 2012 betreffende de de collectieve arbeidsovereenkomst van 3 december 2012 betreffende de
toekenning van een eindejaarstoelage (1) toekenning van een eindejaarstoelage (1)
FILIP, Koning der Belgen, FILIP, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
28; 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns-
en gezondheidssector; en gezondheidssector;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 6 november 2017, overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 6 november 2017,
gesloten in het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en gesloten in het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en
gezondheidssector, tot vaststelling van de bijlage in uitvoering van gezondheidssector, tot vaststelling van de bijlage in uitvoering van
de collectieve arbeidsovereenkomst van 3 december 2012 betreffende de de collectieve arbeidsovereenkomst van 3 december 2012 betreffende de
toekenning van een eindejaarstoelage. toekenning van een eindejaarstoelage.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

dit besluit. dit besluit.
Gegeven te Brussel, 5 juli 2018. Gegeven te Brussel, 5 juli 2018.
FILIP FILIP
Van Koningswege : Van Koningswege :
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
_______ _______
Nota Nota
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Bijlage Bijlage
Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en gezondheidssector Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en gezondheidssector
Collectieve arbeidsovereenkomst van 6 november 2017 Collectieve arbeidsovereenkomst van 6 november 2017
Vaststelling van de bijlage in uitvoering van de collectieve Vaststelling van de bijlage in uitvoering van de collectieve
arbeidsovereenkomst van 3 december 2012 betreffende de toekenning van arbeidsovereenkomst van 3 december 2012 betreffende de toekenning van
een eindejaarstoelage (Overeenkomst geregistreerd op 8 februari 2018 een eindejaarstoelage (Overeenkomst geregistreerd op 8 februari 2018
onder het nummer 144387/CO/331) onder het nummer 144387/CO/331)

Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing

Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing

op de werkgevers en de werknemers van de inrichtingen en -diensten die op de werkgevers en de werknemers van de inrichtingen en -diensten die
ressorteren onder het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en ressorteren onder het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en
gezondheidssector. gezondheidssector.
Onder "werknemers" wordt verstaan : het mannelijk en vrouwelijk Onder "werknemers" wordt verstaan : het mannelijk en vrouwelijk
werklieden- en bediendepersoneel. werklieden- en bediendepersoneel.
§ 2. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is niet van toepassing op de § 2. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is niet van toepassing op de
werkgevers en op de werknemers zoals omschreven in de artikelen 4 tot werkgevers en op de werknemers zoals omschreven in de artikelen 4 tot
en met 9 van de bijzondere collectieve arbeidsovereenkomst van 22 en met 9 van de bijzondere collectieve arbeidsovereenkomst van 22
december 2014 inzake de loon- en arbeidsvoorwaarden in de vergunde december 2014 inzake de loon- en arbeidsvoorwaarden in de vergunde
kinderopvang van baby's en peuters (registratienummer 127324/CO/331). kinderopvang van baby's en peuters (registratienummer 127324/CO/331).

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst stelt de bijlage vast in

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst stelt de bijlage vast in

uitvoering van artikel 4, § 4 van de collectieve arbeidsovereenkomst uitvoering van artikel 4, § 4 van de collectieve arbeidsovereenkomst
van 3 december 2012 inzake de toekenning van een eindejaarstoelage van 3 december 2012 inzake de toekenning van een eindejaarstoelage
(registratienummer 113016/CO/331) en bepaalt het vast geïndexeerde (registratienummer 113016/CO/331) en bepaalt het vast geïndexeerde
gedeelte van de eindejaarstoelage en het percentage voor het gedeelte van de eindejaarstoelage en het percentage voor het
procentueel gedeelte van de eindejaarstoelage : procentueel gedeelte van de eindejaarstoelage :
1. Jaar 2012, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van 1. Jaar 2012, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van
3 december 2012 (registratienummer 113017/CO/331) : 3 december 2012 (registratienummer 113017/CO/331) :
Vast geïndexeerd gedeelte : 618,51 EUR. Vast geïndexeerd gedeelte : 618,51 EUR.
Procentueel gedeelte : 4,61 pct. Procentueel gedeelte : 4,61 pct.
2. Jaar 2013, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van 2. Jaar 2013, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van
2 december 2013 (registratienummer 120398/CO/331) : 2 december 2013 (registratienummer 120398/CO/331) :
Vast geïndexeerd gedeelte : 128,43 EUR. Vast geïndexeerd gedeelte : 128,43 EUR.
Procentueel gedeelte : 7,57 pct. Procentueel gedeelte : 7,57 pct.
3. Jaar 2014, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van 3. Jaar 2014, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van
3 november 2014 (registratienummer 125206/CO/331) : 3 november 2014 (registratienummer 125206/CO/331) :
Vast geïndexeerd gedeelte : 128,56 EUR. Vast geïndexeerd gedeelte : 128,56 EUR.
Procentueel gedeelte : 7,57 pct. Procentueel gedeelte : 7,57 pct.
4. Jaar 2015, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van 4. Jaar 2015, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van
9 november 2015 (registratienummer 131227/CO/331) : 9 november 2015 (registratienummer 131227/CO/331) :
Vast geïndexeerd gedeelte : 129,11 EUR. Vast geïndexeerd gedeelte : 129,11 EUR.
Procentueel gedeelte : 7,57 pct. Procentueel gedeelte : 7,57 pct.
5. Jaar 2016, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van 5. Jaar 2016, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van
7 november 2016 (registratienummer 136302/CO/331) : 7 november 2016 (registratienummer 136302/CO/331) :
Vast geïndexeerd gedeelte : 130,54 EUR. Vast geïndexeerd gedeelte : 130,54 EUR.
Procentueel gedeelte : 7,57 pct. Procentueel gedeelte : 7,57 pct.
6. Jaar 2017 : 6. Jaar 2017 :
Vast geïndexeerd gedeelte : 132,81 EUR. Vast geïndexeerd gedeelte : 132,81 EUR.
Procentueel gedeelte : 7,57 pct. Procentueel gedeelte : 7,57 pct.

Art. 3.Deze collectieve arbeidsovereenkomst stelt de bijlage vast in

Art. 3.Deze collectieve arbeidsovereenkomst stelt de bijlage vast in

uitvoering van artikel 7, § 4 van de collectieve arbeidsovereenkomst uitvoering van artikel 7, § 4 van de collectieve arbeidsovereenkomst
van 3 december 2012 inzake de toekenning van een eindejaarstoelage van 3 december 2012 inzake de toekenning van een eindejaarstoelage
(registratienummer 113016/CO/331) en bepaalt het vast geïndexeerde (registratienummer 113016/CO/331) en bepaalt het vast geïndexeerde
gedeelte van de eindejaarstoelage en het percentage voor het gedeelte van de eindejaarstoelage en het percentage voor het
procentueel gedeelte van de eindejaarstoelage : procentueel gedeelte van de eindejaarstoelage :
1. Jaar 2012, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van 1. Jaar 2012, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van
3 december 2012 (registratienummer 113017/CO/331) : 3 december 2012 (registratienummer 113017/CO/331) :
Vast geïndexeerd gedeelte : 328,84 EUR. Vast geïndexeerd gedeelte : 328,84 EUR.
Procentueel gedeelte : 3,59 pct. Procentueel gedeelte : 3,59 pct.
2. Jaar 2013, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van 2. Jaar 2013, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van
2 december 2013 (registratienummer 120398/CO/331) : 2 december 2013 (registratienummer 120398/CO/331) :
Vast geïndexeerd gedeelte : 331,90 EUR. Vast geïndexeerd gedeelte : 331,90 EUR.
Procentueel gedeelte : 6,55 pct. Procentueel gedeelte : 6,55 pct.
3. Jaar 2014, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van 3. Jaar 2014, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van
3 november 2014 (registratienummer 125206/CO/331) : 3 november 2014 (registratienummer 125206/CO/331) :
Vast geïndexeerd gedeelte : 332,23 EUR. Vast geïndexeerd gedeelte : 332,23 EUR.
Procentueel gedeelte : 6,55 pct. Procentueel gedeelte : 6,55 pct.
4. Jaar 2015, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van 4. Jaar 2015, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van
9 november 2015 (registratienummer 131227/CO/331) : 9 november 2015 (registratienummer 131227/CO/331) :
Vast geïndexeerd gedeelte : 333,66 EUR. Vast geïndexeerd gedeelte : 333,66 EUR.
Procentueel gedeelte : 6,55 pct. Procentueel gedeelte : 6,55 pct.
5. Jaar 2016, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van 5. Jaar 2016, zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van
7 november 2016 (registratienummer 136302/CO/331) : 7 november 2016 (registratienummer 136302/CO/331) :
Vast geïndexeerd gedeelte : 337,36 EUR. Vast geïndexeerd gedeelte : 337,36 EUR.
Procentueel gedeelte : 6,55 pct. Procentueel gedeelte : 6,55 pct.
6. Jaar 2017 : 6. Jaar 2017 :
Vast geïndexeerd gedeelte : 343,23 EUR. Vast geïndexeerd gedeelte : 343,23 EUR.
Procentueel gedeelte : 6,55 pct. Procentueel gedeelte : 6,55 pct.

Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met

Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met

ingang van 1 januari 2017 en is gesloten voor onbepaalde tijd. Zij kan ingang van 1 januari 2017 en is gesloten voor onbepaalde tijd. Zij kan
worden opgezegd door elk van de partijen, mits een opzeggingstermijn worden opgezegd door elk van de partijen, mits een opzeggingstermijn
van zes maanden, gericht bij een ter post aangetekend schrijven aan de van zes maanden, gericht bij een ter post aangetekend schrijven aan de
voorzitter van het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en voorzitter van het Paritair Comité voor de Vlaamse welzijns- en
gezondheidssector. gezondheidssector.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 5 juli Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 5 juli
2018. 2018.
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
^