Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 02/04/2002
← Terug naar "Koninklijk besluit tot vaststelling van de opzeggingstermijnen in de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor het bedrijf der hardsteengroeven en der groeven van uit te houwen kalksteen in de provincies Luik en Namen (1) "
Koninklijk besluit tot vaststelling van de opzeggingstermijnen in de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor het bedrijf der hardsteengroeven en der groeven van uit te houwen kalksteen in de provincies Luik en Namen (1) Koninklijk besluit tot vaststelling van de opzeggingstermijnen in de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor het bedrijf der hardsteengroeven en der groeven van uit te houwen kalksteen in de provincies Luik en Namen (1)
MINISTERIE VAN TEWERKSTELLING EN ARBEID MINISTERIE VAN TEWERKSTELLING EN ARBEID
2 APRIL 2002. - Koninklijk besluit tot vaststelling van de 2 APRIL 2002. - Koninklijk besluit tot vaststelling van de
opzeggingstermijnen in de ondernemingen die ressorteren onder het opzeggingstermijnen in de ondernemingen die ressorteren onder het
Paritair Subcomité voor het bedrijf der hardsteengroeven en der Paritair Subcomité voor het bedrijf der hardsteengroeven en der
groeven van uit te houwen kalksteen in de provincies Luik en Namen groeven van uit te houwen kalksteen in de provincies Luik en Namen
(P.C.102.02) (1) (P.C.102.02) (1)
ALBERT II, Koning der Belgen, ALBERT II, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten, Gelet op de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten,
inzonderheid op artikel 61, § 1, gewijzigd bij de wet van 20 juli inzonderheid op artikel 61, § 1, gewijzigd bij de wet van 20 juli
1991; 1991;
Gelet op het voorstel van het Paritair Subcomité voor het bedrijf der Gelet op het voorstel van het Paritair Subcomité voor het bedrijf der
hardsteengroeven en der groeven van uit te houwen kalksteen in de hardsteengroeven en der groeven van uit te houwen kalksteen in de
provincies Luik en Namen; provincies Luik en Namen;
Gelet op de wetten op de Raad van State, gecoördineerd op 12 januari Gelet op de wetten op de Raad van State, gecoördineerd op 12 januari
1973, inzonderheid op artikel 3, § 1, vervangen door de wet van 4 juli 1973, inzonderheid op artikel 3, § 1, vervangen door de wet van 4 juli
1989 en gewijzigd bij de wet van 4 augustus 1996; 1989 en gewijzigd bij de wet van 4 augustus 1996;
Gelet op de dringende noodzakelijkheid; Gelet op de dringende noodzakelijkheid;
Overwegende dat er aanleiding toe bestaat zonder uitstel de Overwegende dat er aanleiding toe bestaat zonder uitstel de
opzeggingstermijnen te wijzigen in het belang van de werklieden van de opzeggingstermijnen te wijzigen in het belang van de werklieden van de
ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor het ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor het
bedrijf der hardsteengroeven en der groeven van uit te houwen bedrijf der hardsteengroeven en der groeven van uit te houwen
kalksteen in de provincies Luik en Namen en die een belangrijke kalksteen in de provincies Luik en Namen en die een belangrijke
anciënniteit tellen en om sociale redenen; anciënniteit tellen en om sociale redenen;
Op de voordracht van Onze Minister van Werkgelegenheid, Op de voordracht van Onze Minister van Werkgelegenheid,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Dit besluit is van toepassing op de werkgevers en op de

Artikel 1.Dit besluit is van toepassing op de werkgevers en op de
werklieden van de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair werklieden van de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair
Subcomité voor het bedrijf der hardsteengroeven en der groeven van uit Subcomité voor het bedrijf der hardsteengroeven en der groeven van uit
te houwen kalksteen in de provincies Luik en Namen. te houwen kalksteen in de provincies Luik en Namen.

Art. 2.In afwijking van de bepalingen van artikel 59 van de wet van 3

Art. 2.In afwijking van de bepalingen van artikel 59 van de wet van 3
juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten wordt de te geven juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten wordt de te geven
opzeggingstermijn bij het beëindigen van de arbeidsovereenkomst voor opzeggingstermijn bij het beëindigen van de arbeidsovereenkomst voor
werklieden, gesloten voor onbepaalde tijd, vastgesteld op : werklieden, gesloten voor onbepaalde tijd, vastgesteld op :
- vijfendertig dagen wanneer de opzegging van de werkgever uitgaat wat - vijfendertig dagen wanneer de opzegging van de werkgever uitgaat wat
de werklieden betreft die tussen zes maanden en minder dan vijf jaren de werklieden betreft die tussen zes maanden en minder dan vijf jaren
ononderbroken in één van de ondernemingen van de sector in dienst zijn ononderbroken in één van de ondernemingen van de sector in dienst zijn
gebleven; gebleven;
- tweeënveertig dagen wanneer de opzegging van de werkgever uitgaat - tweeënveertig dagen wanneer de opzegging van de werkgever uitgaat
wat de werklieden betreft die tussen vijf en minder dan tien jaren wat de werklieden betreft die tussen vijf en minder dan tien jaren
ononderbroken in één van de ondernemingen van de sector in dienst zijn ononderbroken in één van de ondernemingen van de sector in dienst zijn
gebleven; gebleven;
- zesenvijftig dagen wanneer de opzegging van de werkgever uitgaat wat - zesenvijftig dagen wanneer de opzegging van de werkgever uitgaat wat
de werklieden betreft die tussen tien en minder dan vijftien jaren de werklieden betreft die tussen tien en minder dan vijftien jaren
ononderbroken in één van de ondernemingen van de sector in dienst zijn ononderbroken in één van de ondernemingen van de sector in dienst zijn
gebleven; gebleven;
- vierentachtig dagen wanneer de opzegging van de werkgever uitgaat - vierentachtig dagen wanneer de opzegging van de werkgever uitgaat
wat de werklieden betreft die tussen vijftien en minder dan twintig wat de werklieden betreft die tussen vijftien en minder dan twintig
jaren ononderbroken in één van de ondernemingen van de sector in jaren ononderbroken in één van de ondernemingen van de sector in
dienst zijn gebleven; dienst zijn gebleven;
- honderd en twaalf dagen wanneer de opzegging van de werkgever - honderd en twaalf dagen wanneer de opzegging van de werkgever
uitgaat wat de werklieden betreft die ten minste twintig jaren uitgaat wat de werklieden betreft die ten minste twintig jaren
ononderbroken in één van de ondernemingen van de sector in dienst zijn ononderbroken in één van de ondernemingen van de sector in dienst zijn
gebleven. gebleven.

Art. 3.In geval van opzegging met het oog op brugpensioen gelden de

Art. 3.In geval van opzegging met het oog op brugpensioen gelden de
opzeggingstermijnen zoals bepaald in artikel 59 van de wet van 3 juli opzeggingstermijnen zoals bepaald in artikel 59 van de wet van 3 juli
1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten. 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten.

Art. 4.De opzeggingen betekend voor de inwerkingtreding van dit

Art. 4.De opzeggingen betekend voor de inwerkingtreding van dit
besluit blijven al hun gevolgen behouden. besluit blijven al hun gevolgen behouden.

Art. 5.Dit besluit treedt in werking op de dag van zijn bekendmaking

Art. 5.Dit besluit treedt in werking op de dag van zijn bekendmaking
in het Belgisch Staatsblad . in het Belgisch Staatsblad .

Art. 6.Onze Minister van Werkgelegenheid is belast met de uitvoering

Art. 6.Onze Minister van Werkgelegenheid is belast met de uitvoering
van dit besluit. van dit besluit.
Gegeven te Nice, 2 april 2002. Gegeven te Nice, 2 april 2002.
ALBERT ALBERT
Van Koningswege : Van Koningswege :
De Minister van Werkgelegenheid, De Minister van Werkgelegenheid,
Mevr. L. ONKELINX Mevr. L. ONKELINX
_______ _______
Nota Nota
(1) Verwijzingen naar het Belgisch Staatsblad : (1) Verwijzingen naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 3 juli 1978, Belgisch Staatsblad van 22 augustus 1978. Wet van 3 juli 1978, Belgisch Staatsblad van 22 augustus 1978.
Wet van 20 juli 1991, Belgisch Staatsblad van 1 augustus 1991. Wet van 20 juli 1991, Belgisch Staatsblad van 1 augustus 1991.
^