26 JANUARI 2023. - Koninklijk besluit tot wijziging van het koninklijk besluit van 18 december 1979 tot vaststelling van het organiek kader van het personeel van het Secretariaat van de Nationale Arbeidsraad en tot wijziging van het koninklijk besluit van 29 juni 1961 tot vaststelling van het statuut van het personeel bij het Secretariaat van de Nationale Arbeidsraad

FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 29 mei 1952 tot inrichting van de Nationale Arbeidsraad, artikel 7, gewijzigd door de wet van 27 juli 1979;

Gelet op het koninklijk besluit van 29 juni 1961 tot vaststelling van het statuut van het personeel bij het Secretariaat van de Nationale Arbeidsraad, gewijzigd door de koninklijke besluiten van 18 december 1979 en 17 februari 2021;

Gelet op het koninklijk besluit van 18 december 1979 tot vaststelling van het organiek kader van het personeel van het Secretariaat van de Nationale Arbeidsraad en tot wijziging van het koninklijk besluit van 29 juni 1961 tot vaststelling van het statuut van het personeel bij het Secretariaat van de Nationale Arbeidsraad, gewijzigd door de koninklijke besluiten van 4 juni 1980, 6 maart 1984 en 5 maart 2008;

Gelet op het koninklijk besluit van 10 november 2022Relevante gevonden documenten type koninklijk besluit prom. 10/11/2022 pub. 09/03/2023 numac 2022034810 bron federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg Koninklijk besluit tot vaststelling van de bezoldigingsregeling en de loopbanen van de personeelsleden van het Secretariaat van de Nationale Arbeidsraad sluiten tot vaststelling van de bezoldigingsregeling en de loopbanen van de personeelsleden van het Secretariaat van de Nationale Arbeidsraad;

Overwegende dat dit besluit tot doel heeft de benamingen van graden in overeenstemming te brengen met het koninklijk besluit van 10 november 2022Relevante gevonden documenten type koninklijk besluit prom. 10/11/2022 pub. 09/03/2023 numac 2022034810 bron federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg Koninklijk besluit tot vaststelling van de bezoldigingsregeling en de loopbanen van de personeelsleden van het Secretariaat van de Nationale Arbeidsraad sluiten tot vaststelling van de bezoldigingsregeling en de loopbanen bij de Nationale Arbeidsraad;

Overwegende dat dit besluit eveneens tot doel heeft het organieke kader te herschikken om tegemoet te komen aan de toekomstige noden van de instelling, om haar te moderniseren en om indien nodig bepaalde diensten te versterken door nieuwe betrekkingen te creëren en andere af te schaffen, met dien verstande dat de invulling van die betrekkingen geen overschrijding van de beschikbare begrotingsenveloppe mag veroorzaken;

Gelet op de vrijstelling van het verrichten van de regelgevingsimpactanalyse, bedoeld in artikel 8, § 1, 4°, van de wet van 15 december 2013Relevante gevonden documenten type wet prom. 15/12/2013 pub. 31/12/2013 numac 2013021138 bron federale overheidsdienst kanselarij van de eerste minister Wet houdende diverse bepalingen inzake administratieve vereenvoudiging sluiten houdende diverse bepalingen inzake administratieve vereenvoudiging;

Gelet op het advies dat het basisoverlegcomité van de Nationale Arbeidsraad tijdens zijn vergadering van 30 mei 2022 heeft gegeven;

Gelet op het advies van de Afgevaardigde van de Minister van Werk gegeven op 24 juni 2022;

Gelet op het met redenen omkleed advies van de Nationale Arbeidsraad van 19 juli 2022;

Gelet op de akkoordbevinding van de Staatssecretaris voor Begroting, gegeven op 20 december 2022;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Artikel 1 van het koninklijk besluit van 18 december 1979 tot vaststelling van het organiek kader van het personeel van het Secretariaat van de Nationale Arbeidsraad en tot wijziging van het koninklijk besluit van 29 juni 1961 tot vaststelling van het statuut van het personeel bij het Secretariaat van de Nationale Arbeidsraad, gewijzigd door de koninklijke besluiten van 4 juni 1980, 6 maart 1984 en 5 maart 2008, wordt vervangen als volgt: «

Artikel 1.§ 1. Het organieke kader van het personeel van het Secretariaat van de Nationale Arbeidsraad wordt vastgesteld als volgt:

Secrétaire

1

Secretaris

1

Secrétaire adjoint

1

Adjunct-secretaris

1

Directeur d'administration

2

Bestuursdirecteur

2

Premier conseiller

4

Eerste adviseur

4

Attaché ou Conseiller (*)

8

Attaché of Adviseur (*)

8

Attaché-traducteur of Attaché-traducteur A2 ou Conseiller-traducteur (*)

2

Attaché-vertaler of Attaché-vertaler A2 of Adviseur-vertaler (*)

2

Expert administratif/expert technique/ expert financier/expert ICT

6

Administratief deskundige/Technisch deskundige/Financieel deskundige/ICT-deskundige

6

Assistant administratif/assistant technique/ assistant financier

12

Administratief assistent/Technisch assistent/Financieel assistent

12

Collaborateur administratif/ collaborateur technique/ collaborateur restaurant-nettoyage

6

Administratief medewerker/Technisch medewerker/Medewerker keuken-schoonmaak

6

(*) Toepassing van het beginsel van de vlakke loopbaan § 2. De hierna volgende betrekkingen worden afgeschaft bij het vertrek van de titularis ervan:

Directeur d'administration

2

Bestuursdirecteur

2

Art. 2.In het koninklijk besluit van 18 december 1979 tot vaststelling van het organiek kader van het personeel van het Secretariaat van de Nationale Arbeidsraad en tot wijziging van het koninklijk besluit van 29 juni 1961 tot vaststelling van het statuut van het personeel bij het Secretariaat van de Nationale Arbeidsraad, gewijzigd door de koninklijke besluiten van 4 juni 1980, 6 maart 1984 en 5 maart 2008, worden volgende artikelen opgeheven: 1° artikel 2;2° artikel 4.

Art. 3.Dit besluit treedt in werking op de dag waarop het in het Belgisch Staatsblad wordt bekendgemaakt.

Art. 4.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 26 januari 2023.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE